勤工部的职责

Ⅰ 学生会勤工俭学部具体做什么了

学生会勤工俭学部负责收集贫困生和奖学金申请人材料，整理和审核材料。帮助老师将贫困生信息入库，发放奖、助、贷的钱。在社会上联系工作岗位给家庭困难且有意愿的学生。

勤工助学（或勤工俭学），指学生在学校的组织下利用课余时间，通过劳动取得合法报酬，用于改善学习和生活条件的实践活动，是学校学生资助工作的重要组成部分，也是提高学生综合素质和资助家庭经济困难学生的有效途径

(1)勤工部的职责扩展阅读：

教育部、财政部颁布的《高等学校学生勤工助学管理办法》规定：

“勤工助学活动必须坚持“立足校园、服务社会”的宗旨，按照学有余力、自愿申请、信息公开、扶困优先、竞争上岗、遵纪守法的原则，由学校在不影响正常教学秩序和学生正常学习的前提下有组织地开展。”

“勤工助学活动由学校统一组织和管理。任何单位或个人未经学校学生资助管理机构同意，不得聘用在校学生打工。学生私自在校外打工的行为，不在本办法规定之列。”

“学校学生资助工作领导小组全面领导勤工助学工作，负责协调学校的财务、人事、学工、教务、科研、后勤、团委等部门，配合学生资助管理机构开展相关工作。充分发挥学生会等学生社团组织在勤工助学工作中的作用，共同做好勤工助学工作。”

“学校学生资助管理机构下设专门的学生勤工助学管理服务组织，具体负责勤工助学的日常管理工作。”

Ⅱ 大学学生会勤助部是干什么的都有些什么工作内容

就是勤工助学部，主要协调管理学校各个勤工助学岗位。也就是学校给学生学习生活之余的小兼职的岗位。

Ⅲ 学生会勤工部做什么的 来一个详细简介

呃 不太清楚 总之学生会没什么混的，在那混的人都是不念书的。。。

Ⅳ 勤工部是干什么的或者说是简介

勤工部
是帮助贫困学生的生活和解决我校的实际工作岗位中需用人员问题而建立的一个具有为同学服务的精神和责任感的部门，其职责是积极组织学生开展勤工助学活动，同时要与学校各部门建立联系，扩大勤工助学的领域，要严格遵守校规校纪，保证勤工助学活动的正确方向。努力创造机会为贫困学生提供勤工俭学的机会。

Ⅳ 大学生助学勤工服务是干什么的

1、常务委员会（简称“常委会”）
常委会直接对助学管理中心（以下简称“中心”）指导老师负责，统筹决策、组织管理服务队的日常工作。
主席职责：全面主持服务队工作，统筹组织内部建设，增强团队凝聚力，以及监督、评估服务队各项工作质量。
秘书长：协助主席工作，统筹服务队内部财务、人事、档案、物资等的管理。
业务副主席职责：协助主席工作，统筹服务队校内或校外业务工作。
各部门部长职责：负责统筹、协调本部门工作。
2、秘书部
负责服务队内部人员的协调和调度，管理服务队日常办公及各项财务，对服务队内部的文书档案存档备案，组织召开服务队各项工作会议，加强与学院勤工组织的沟通协调。
3、培训部
负责勤工助学管理干部及参加勤工助学岗位同学的素质技能培训。培训内容包括安全意识、组织纪律、工作技能、劳动价值观、心理健康、就业教育、创业教育等。
4、宣传部
利用校园广播、校报、宣传海报、网站等渠道及时、全面地宣传报道服务队的组织形象和工作情况，扩大服务队和学校勤工助学品牌的影响力；整理服务队重大事件报道材料，做好存档备案工作。
5、广告策划部
负责服务队各项工作的影像处理，海报、横幅等的设计及制作；与公司企业合作，开拓企业动静态文化展示、项目形象设计、产品包装展示、市场销售策划等勤工助学岗位。
6、网络部
负责电脑的维护，架设办公网络，建设、更新和维护网站，搭建现代化的信息平台；开拓电脑保姆等业务，为计算机人才提供勤工助学机会。
7、市场部
洽谈校外业务，开拓面向社会的勤工助学岗位；协助合格企业招聘在校同学参与勤工助学工作；负责在岗同学的组织管理和相关质量监督；做好有关业务的跟踪、反馈及调查等。
8、家教家政部
不断开拓“家家通”家教家政品牌，组建家教家政后备人员库队伍，举办特色培训班，为校内教职工及校外广大家庭提供家教家政服务，为在校同学提供家教家政勤工助学岗位。
9、校园服务部
负责校内图书馆学生管理员，乒乓球室管理员，报纸粘贴员，校直属部门、后勤处以及校内各单位所需临时勤杂工作人员等校内勤工助学岗位的招聘、组织管理以及质量监督等工作。
10、“竹铭计划”项目管理办公室
主要负责我校“竹铭计划”课程培训班的宣传、培训方案的修定、培训课程的设置、培训讲师的选聘以及培训班各课程的组织管理等工作；同时负责“竹铭计划”项目的开拓。
组织文化:

Ⅵ 勤工部是干什么的

1、了解我系贫困来生的基本情况，自完善和更新贫困生档案。为贫困生争取更多资助及勤工俭学机会。

2、做好社会各界的资金在我系的发放工作，做到公平、公正、公开。

3、监督管理我系贫困生勤工俭学（包括教室管理员和晚修管理员）的工作。

4、配合校系学生会开展各项工作。

Ⅶ 大学勤工劳卫部职务具体干什么

就是自己给学校打工给你发工资勤工助学的

Ⅷ 学生会勤工实践部的职能

主要是提供贫困学生抄勤工检学的一些工作和招聘工作，实践部主要负责学生一些社会实践活动，例如发放通知 评定结果主办社会时间展示什么的，更多的工作要看部长的组织能力 也可以组织班级平时进行一些社会实践活动等 例如联系一些公益服务等

Ⅸ 勤工助学部简介

勤工助学部是一个比较特殊的部门是团委最大的一个部门。它是给全校贫困生提供舞台的部门，是让贫困生寻找到快乐和幸福的部门，是一个能让校园充满爱的部门。

一、常规工作：

(1)每周召开勤工助学同学会议，及时沟通。

(2)按时参加校勤工助学部召开的相关会议，不得无故缺席，如有特殊情况须事先向部长请假。

(3)协助校团委做好勤工助学同学的建档工作，能够准确的掌握学校贫困生的基本情况，并及时反馈给校团委。

(4)配合校团委有针对性地在本部门范围内开展勤工助学活动，并将活动计划及总结及时上交团委老师审核，经批准后进行开展，并上交活动方案予团委办公室。

(5)协助校团委做好勤工助学同学的每月工作考核，并将考核结果及时上报校勤工助学部检查组及团委老师处。

(7)勤工助学部长有权利及义务督促勤工助学同学认真完成相关工作。

(8)认真及时地完成校团委布置的其他相关工作。

二、岗位设置与信息发布：

学校根据办学条件设立勤工助学基地或开辟多种形式的勤工助学渠道，为学生提供勤工助学岗位。

勤工助学岗位设置以校内岗位为主，适当向校外岗位拓展。岗位由各用人单位提出申请，报学生工作处审核后备案。

学生申请勤工助学岗位应填写勤工助学申请登记表，由班主任署意见，附同本人及家庭经济状况证明材料复印件一并递交校团委。部门审查、确认具备勤工助学资格的学生名单，并建立相关数据档案。

因岗位不足而未录用的、符合勤工助学条件的学生，可以参加临时岗位招聘或由校勤工助学部根据新的岗位需求推荐录用。

学生一经录用，应当在规定时间带课程表到岗位报到上岗。

学生录用后因故不能按时上岗的，应当在一周内向校勤工助学部检查组作出说明。

学生上岗工作后，由部门检查组抽查，发现无故旷工者，一次通知、二次警告、三次除名。

三、岗位管理、考核及报酬发放：

学生进行勤工助学，应限于假期和课余时间，不得以参加勤工助学为由缺勤，影响正常教学及集体活动。学生因勤工助学而影响专业学习的，校勤工助学部有权调整或停止其勤工助学活动。勤工助学同学出现旷工、岗位老师批评等情况达10%以上将予以取消勤工助学工作岗位名额。

学生如要停止勤工助学活动，需提前一个月向校勤工助学部提出书面离岗申请，并告知所在岗位负责人，做好工作交接。

四、奖励与处罚：

“优秀贫困生”参评条件

(1)我校参加勤工助学并且在岗的全日制学生。

(2)在校内勤工助学岗位上工作时间满一年。

(3)自觉遵守部门规章制度，在本职工作岗位上表现突出。

(4)本年度内学业成绩良好，无补考、重修科目。

(5)无违纪违法等现象。

(6)在校内勤工助学岗位上有特殊贡献者优先。

Ⅹ 大学勤工部是干嘛的

介绍一些兼职的，通常勤工部会和外界的中小学的家长保持联系，介绍学校回内部成绩比答较好的同学做家教。或者有大型活动，一些公司也会通过勤工办，找一些同学帮忙办活动，给一些费用，但是费用会比较低。