坚守制度
⑴ 什么是恪守与坚守区别
恪守与坚守的区别为：意思不同、侧重点不同、出处不同。
一、意思不同
1、恪守：严格版遵守。
2、坚守：坚权决守卫；不离开。
二、侧重点不同
1、恪守：“恪守”使用时，前后要跟规章制度，法律条例，承诺誓言，这些可以成文或者说出来的东西。
2、坚守：“坚守”使用范围就广了，不仅有“恪守”的全部功能，还可以跟一些虚幻的东西，比如精神，文化，气节等。
三、出处不同
1、恪守：明·高明
《琵琶记·丹陛陈情》：“尔当恪守乃职，勿有固辞。”
白话译文：你应当恪守就职，不要再推辞了。
2、坚守：《后汉书·公孙瓒传》：“坚守旷日，或可使绍自退。”
白话译文：坚守一整天，或许可以让袁绍自己退兵。
⑵ 如何从严执行工作制度，规范工作纪律
1、要养成学习研究的习惯，融会贯通掌握制度规定。
组织工作业务范围广，政策性强，涵盖基层组织建设、发展党员、干部监督管理、干部培养选拔、公务员管理、档案管理等方方面面。近年来，中央先后制定和完善了干部选拔任用、干部个人有关事项报告、干部档案管理、干部问责等方面的制度，全面加强干部从严管理。这些制度规定需要组工干部熟悉掌握。
2、要养成严谨细致的习惯，求真务实落实制度规定。
严谨细致是一种工作态度，也是一种工作作风。严谨细致就是对待工作认真负责、一丝不苟，执行政策坚持原则、实事求是。要坚持一把尺子量到底，执行干部培养选拔、公务员管理、发展党员等制度规定时，要坚持原则立场，严格标准要求，决不能放宽条件、降低标准。
3、要养成勤勉敬业的习惯，以人为本执行制度规定。
不折不扣地执行制度规定是组织工作的基本要求，也是组工干部必须坚守的基本原则。实际工作中，我们要在保证制度规定严肃性、权威性的基础上，以人为本、创新方式，让高冷、刻板的制度规定散发出人性的光辉。
(2)坚守制度扩展阅读：
工作纪律是党组织和党员在党的各项具体工作中必须遵循的行为规则，是党组织和党员依规开展各项工作的重要保证。
党组织在纪律审查中发现党员有贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊、浪费国家资财等违反法律涉嫌犯罪行为的，应当给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。
组织在纪律审查中发现党员有刑法规定的行为，虽不构成犯罪但须追究党纪责任的，或者有其他违法行为，损害党、国家和人民利益的，应当视具体情节给予警告直至开除党籍处分。
党组织在纪律审查中发现党员严重违纪涉嫌违法犯罪的，原则上先作出党纪处分决定，并按照规定给予政务处分后，再移送有关国家机关依法处理。
⑶ 《辩论赛》 正方:坚守制度会扼杀创新 反方:坚守制度不会扼杀创新 求反方四辩总结陈词
一、总结陈词的意义。 一场辩论赛，特别是在双方实力相当时，一份出色的总结陈词往往能奠定最后的胜利。如果总结陈词只是在机械复述己方观点，则会给评委很不好的印象。一般情况下，四辩本身的自由辩论发言机会就不太多，只有把总结陈词做得灵活...
⑷ 坚守制度会扼杀创新的论据,论点,例子辩论赛
随着国民经济的持续发展，国家建筑规模日益庞大，国民收入持续增长，内对施工现场容的管理提出了更高的要求。工地现场管理人员经常有这种感慨，现在的工人越来越不好管了，以往是令行禁止，现在是对工人好言好语，哄着才行。其实这正是在这种形势下...
⑸ 坚持什么，坚守底线，突出重点，完善制度
人人尽责，人人享有
⑹ 坚守什么
一、坚守什么填空
坚守狂傲、坚守阵地、坚守信念、坚守爱情、坚守关怀、坚守传统、版坚守岗位、权坚守诺言、坚守使命。
二、坚守释义
坚决守卫，坚持守护。
三、坚守引证
魏巍《东方》第五部第十一章：“ 齐堆负责坚守二号坑道。”
四、坚守用法
坚守使用范围较广，可以跟规章制度，法律条例，承诺誓言成文，也可以跟一些虚幻的东西，比如精神，文化，气节等成文。
五、坚守示例
1、被风吹动的小火苗虽然在左右晃动着,但仍然在坚守自己的使命。
2、坚守诺言，建立良好的信誉，一个人良好的信誉是走向成功的不可缺少的前提条件。