物业保安经理职责
❶ 物业保安主管的职责
负责制定管理处的治安、消防年度、季度工作计划,做好保安队年度预算报告。
负责维持秩序,预防和查处治安事故,协助、配合国家公安部门侦破有关治安和违法犯罪案件。
妥善处理客户有关安全方面的各种投诉。帮助客户寻找在公司丢失的物品,努力改造良好的治安环境,让客户具有安全感。
开展以"四防"(防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故)为中心的安全教育和法制教育,定期检查"四防"设施,增强全员的安全意识和法制观念。
主动督促检查各重点部位的"七合格"工作;协调各有关部门严格落实"七合格"要求,确保重点部位的安全。
负责制定夜间安全值勤、巡逻程序和要求,组织夜勤干部、员工逐项落实。确保夜间财产、人身安全。
负责完善、制定昼间、夜间各类钥匙的管理规定,定期检查执行情况,发现问题,及时纠正和报告。
负责制定保安监控的管理规定和操作程序,确保监控范围内的防火、防盗安全。
适时完善、健全安全应急措施,并负责督促属下严格执行和演练落实。
定期检查各项保安措施,并做好记录,确保消防设备、设施完好,以备查考。
及时督促检查各部门对"谁主管,谁负责"责任制的执行情况,并协助各级责任人做到管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事,确保安全工作落实。
组织好本部门的分工协作,每日召开部门当值保安干部、领班例会。
负责对保安队员工的培训、考核、评估工作以及聘免和推荐。
做好本部门员工的思想工作,关心员工生活,提高业务水平。
完成上级交办的其他任务。
❷ 小区物业保安主管的岗位职责
保安抄主管职责：保安主管在公司领导和相关部门指导下，协助管理处落实各项治安防范、消防安全制度，维护小区秩序，及时发现和打击违法犯罪活动，保护小区设备设施及业主（使用者）的财产安全。
4、每月召开一次保安例会（班(组)长以上人员参加），每季对保安工作进行一次讲评。
5、做好保安员的岗位培训、专业技能训练及考核工作。
6、要有法律知识和法制观念，熟悉保安业务，掌握小区内治安保卫工作的规律、特点。
7、严格按公司人事部用工原则、招聘方法、保安录用条件招聘德才兼备的保安人员。
8、完成上级交给的其他任务。
❸ 保安部经理岗位职责是什么
主要职责是管理工作与协调。
保安部经理职责
一、在部门经理领导下，协助经理加强对本班组日常工作管理与组织协调。
二、制定完善部门与班组各项培训、训练、质检、管理制度，并认真组织落实。
三、根据部门经理对工作的布署及要求，为本班组提供后勤保障。
四、建立完善办公室与班组各项档案文件的备存。
五、积极配合相关职能部门，做好酒店安全工作。
六、参与制定酒店各项重大会议、重点宾客、团队接待的安全保卫方案，并组织落实。
七、负责对酒店全体员工进行安全知识培训，每年组织酒店全体员工1—2次防火演习。
八、负责对本班组人员奖惩评估，按照奖惩制度，实施奖惩。
九、负责组织本班组会议，总结布署班组各项工作，并宣布队员的过失和表扬先进。
十、配合部门经理协调好内、外关系。
十一、积极完成部门经理交待地各项工作任务。
❹ 保安部经理岗位职责
1、主要是防火防盗，这是基本职责。 2、需要加强保安队伍建设和cctv系统的应用，队专伍精干，监控系统应用属规范。 3、严格保安队伍的背景调查，一般的做法是用本地人，让他们的亲戚做担保，这样可以让保安队伍可控。用好的人来做领班，毕竟人的精力是有限的，用一个好的人，可以放心的把精力用到其他方面去。 4、制定规范的工作标准流程，如轮换班制度、交接制度、保安器材管理制度、台账制度等，加强培训，注意用语规范，如对讲机对话标准化、接待外宾英语化等，同时注意保安力量的隐形化，毕竟是宾馆和KTV是大家来休闲娱乐的地方，不要搞得好像客人欠了你的钱一样。 5、制定应急预案，诸如电力、火灾、群殴、偷盗等的紧急预案是有必要的，同时要培训和演练，保证落实。 6、建立与物业部门、地方公安机关如派出所的沟通了解机制，有备无患，相互照应。 以上是一些拙见，仅供参考。祝晋升快乐。
❺ 求物业保安经理职责。
一、遵守国家法律和各项规章制度，全面负责园区的安全，消防工作。
二、组织处理园区内发生的重大治安案件和事故。
三、负责制定本部员工的各项制度及业务培训计划，定期开展保安业务知识培训、及保安技能训练。
四、负责指导、监督、检查本部各项工作，定期对本部员工进行考核。
五、开展经常性的法制教育，搞好治安联防工作。
六、负责与地方政府沟通与协调，协助公安机关侦破各类案件。
七、提出园区人防、物防、技防的计划方案。
八、定期向主管领导汇报工作。
九、完成公司领导交办的其他工作。