工人安全生产职责
① 员工安全生产职责的内容十什么
化工企业员工安全来生产源职责：
1安全生产人人有责，企业的每个职工都应在自己的岗位上，认真履行各自的安全责任制，对本岗位的安全生产负直接责任。
2针对化工企业“连续性强、高温高压、易燃易爆、有毒有害”的行业特点，化工行业的每个职工都要提高安全生产意识，严细认真地做好各项工作。
3认真学习和遵守各项安全生产规章制度，严格遵守人身安全十大禁令、防火、防爆十大禁令、防止贮藏罐跑液（料）十条规定等安全生产的各项禁令和规定。
4严格遵守本岗位的安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。
5认真学习并执行安全用火、安全检修、进设备作业等直接
作业环节的安全管理制度和规定，不违章作业。
6正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
7正确操作、精心维护设备，妥善保管、正确使用各种防护器具和消防器材，保持作业环境整洁，搞好文明生产。
8 积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。
9有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
② 工人的安全职责是什么
不同的行业，不同的岗位，安全职责会有不同，但各行业工人应遵守以下带有普遍性的安全职责。
1、自觉执行安全生产的方针，政策和各项规章制度，对他人违章作业有责任劝阻，对违章指挥有权拒绝执行，并及时报告。
2、努力学习和钻研技术，自觉遵守安全操作规程，正确使用和维护保养好机械设备、安全附件等，不乱开乱动非本人操作的设备和电器装置。
3、积极参加各种安全教育活动，服从车间和班组领导的指挥，虚心听取车间、班组安全员对安全生产的领导。
4、正确穿戴，爱护和合理使用劳保用品。
5、及时清除废料，经常保持工作场所的清洁卫生，做到在制品堆放整齐，保持通道畅通。
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工人应该遵守的岗位责任：
一、 遵守国家法律、法规，熟悉爆破器材的性能。
二、 保管和使用所领取的爆破器材，不遗失或转交他人，不擅自销毁和挪作他用。
三、 按照爆破指令和爆破方案进行爆破作业。
四、 严格遵守国家爆破物品管理制度和矿山《爆破安全规程》及安全操作细则进行安全操作。
五、 爆破后检查工作面，发现盲炮和其他不安全因素应及时上报和处理。
六、 爆破结束后，将剩余的爆破器材如数及时交回爆破器材库。
七、 禁止乱扔、乱放及人为丢失、损坏和私自带上井。
八、 对所履行的职责，因安全使用操作不力、违章违纪、失职、渎职所造成的安全事故负主要责任，承担追究。
③ 职工的安全生产职责是什么 答案具体一点谢谢
从业人员安全生产职责
一、自觉遵守安全生产规章制度,不违章作业,并随时制止他人的违章作业。
二、不断提高安全意识,丰富安全生产知识,增加自我防范能力。
三、积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增加事故预防和应急处理能力。
四、爱护和正确使用机械设备,工具及个人防护用品。
五、主动提出改进安全生产工作意见。
六、从业人员有权对单位安全工作中存在的问题提出批评,检举、控告、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
七、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场。
八、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
(3)工人安全生产职责扩展阅读：
安全生产管理制度教育内容
一般分为思想、法规和安全技术教育三种主要内容:
1.思想教育，主要是正面宣传安全生产的重要性，选取典型事故进行分析，从事故的政治影响、经济损失、个人受害后果几个方面进行教育。
2.法规教育，主要是学习上级有关文件、条例、本企业已有的具体规定、制度和纪律条文。
3.安全技术教育，包括生产技术、一般安全技术的教育和专业安全技术的训练。其内容主要是本厂安全技术知识、工业卫生知识和消防知识，本班组动力特点、危险地点和设备安全防护注意事项;
电气安全技术和触电预防;急救知识;高温、粉尘、有毒、有害作业的防护;职业病原因和预防知识;运输安全知识;保健仪器、防护用品的发放、管理和正确使用知识等。
④ 企业从业人员安全生产职责是什么
一、自觉遵守安全生产规章制度,不违章作业,并随时制止他人的违章作业。
二、不断提高安全意识,丰富安全生产知识,增加自我防范能力。
三、积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增加事故预防和应急处理能力。
四、爱护和正确使用机械设备,工具及个人防护用品。
五、主动提出改进安全生产工作意见。
六、从业人员有权对单位安全工作中存在的问题提出批评,检举、控告、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
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安全生产建议权
生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。
安全生产控告权
从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
从业人员的紧急情况处置权
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
⑤ 岗位工人安全职责是什么
在安全生产部主任的领导下，负责公司的安全指导、监督、检查、管理的全面工作，贯彻执行安全生产的方针、政策、法令、法规、标准和规范。落实公司的各项安全管理规章制度。
1、协助安全生产部主任按分工负责落实安全生产、环境、职业健康安全、卫生等方面管理工作。 检查、指导、督促公司、安全环保管理工作。 认真审查安全技术及措施，加强安全生产教育培训，科学管理，不断提高全员的安全生产意识和综合素质。
2、深入生产现场巡回检查，发现隐患及时责令整改或上报，“三制止违”作业，并按公司规定行使处罚权。
3、定期或不定期的对各施工现场的安全技术资料、安全技术措施、安全设施进行检查验收，及时发现生产中的不安全因素，提出改进意见和措施。
4、对违反建筑安全操作规程和有关劳动法规的行为，经制止无效时，有权越级上报。 检查安全防护用品的使用、保管、报废等管理，并督促执行。 发生安全生产事故时，要及时配合领导及上级主管部门，对事故进行调查与处理。
5、严格执行公司安全奖罚细则，秉公检查，奖优罚劣，评优树先。 积极参加各种安全生产竞赛活动，并起表率作用，带动全员整体水平的提高。 不断学习安全生产方面的先进管理经验，推广应用新技术、新设备、新材料、新工艺，加强自身业务水平的提高。
6、对生产现场安全防护、环境、职业健康安全、卫生等方面进行监督、检查和验收，对工作中遇到的问题，及时向总经理汇报，对发现的重大安全隐患和违章行为有权先行停工或越级上报。认真完成领导交办的其它工作。