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职责农民

发布时间: 2021-01-15 21:26:20

『壹』 县级农村工作办公室的职能是什么可不可以为农民维权

主要职能

1、农村发展。围绕农民增收目标,组织实施农业产业化经营。积极引导多种形式的产业化龙头企业发展;指导农村各类专业合作经济组织的发展;探索农业社会化服务的组织形式、经营机制和管理制度;牵头负责绿色食品和优质名牌农产品的开发与管理,搞活和促进农产品流通。

研究制定农业现代化试点工作的实施意见;推进农村劳动力转移和外向型农业的发展。

2、经营管理。加强农村集体资产管理的指导、协调、监督、服务,确保集体资产保值、增值、不流失;强化农村财务管理,加强基层民主监督,维护集体经济利益;加强农民负担的监督管理抓好土地承包管理。

指导土地使用权流转推进农业适度规模经营,稳定农村基本经营制度,完善各业承包合同管理,调动农民生产积极性;开展农产品成本核算和农村收益分配,正确处理国家、集体、个人三者利益关系3抓好农经业务知识培训,提高农经队伍素质。

3、农村改革。按照社会主义市场经济的要求,提出深化农村经济体制改革的方案或意见,对农村有关改革项目的组织实施工作进行检查指导。

主要是稳定完善以家庭承包为基础、统分结合的双层经营体制;深化以农业资源性资产和集体资产产权制度为主的农村改革工作;建立和完善农业宏观调控体系。

4、调查研究。根据省、市有关部门和县委、县政府的要求,搞好农村政策、农村改革和农村经营管理的调查研究,起草有关农业和农村经济工作的政策措施和实施意见,并督促检查其贯彻执行情况;掌握全县农村工作动态,及时综合分析汇总农村经济情况和报送农经信息。

5、综合协调。围绕县委、县政府的中心工作,搞好农村和农口及涉农部门的综合协调;协助县委提出农村工作的部署意见;参与农村基层组织建设。

6、服务中心。按县委、县政府要求,组织实施好农业和农村工作中的重大活动;研究制定农业和农村经济工作综合考核的意见;做好平时和年度的农业、农村和农口的考核考评工作;负责全县三峡库区移民的安置及管理。

7、承办县委交办的其他工作。

农民维权事项是属于乡镇民政所的职能范围,县级农村工作办公室一般不会处理类似的事情。

(1)职责农民扩展阅读

职能科室

1、秘书科

协助农工办领导处理日常工作,负责文件处理、资料信息、文书档案、安全保卫、保密、信访工作,协调内外关系,搞好机关行政事务和财务管理;负责起草、审核机关综合性文稿;负责机关党的建设、纪检监察和思想政治工作。

负责机关劳动工资、年度考核;负责农村政策和改革工作的调查研究,指导农村经营体制改革;做好有关内部刊物的信息收集和宣传征订工作;负责机关老干部服务工作;承担机关群团方面工作;负责农民体协的日常工作。

2、农村经营管理科

指导以农村家庭联产承包为主的责任制和双层经营体制的稳定和完善;指导农村建立健全土地流转机制和制度;研究拟订加强农村集体资产管理的有关意见及规章制度。

并组织实施和检查督促;对集体资产实行规范化、法制化管理,会同有关部门调查处理农村集体资产管理中的违法违纪案件;指导农村集体经济组织的建设、发展与管理;指导农村承包合同的规范化管理;负责农村经济收益分配、农村集体资产统计、农本核算、农经咨询工作。

受理土地承包、集体资产管理和合作经济组织建设方面的来信来访。

3、农民负担监督管理科

宣传有关减轻农民负担的法律、法规,参与农村税费改革;会同有关部门研究拟订减轻农民负担的意见,并检查督促贯彻落实情况;查处增加农民负担方面的违法违纪案件;负责全县农民负担的汇总统计做好农民负担信访工作。

4、农村扶贫开发科

负责研究拟定全县农村扶贫工作意见,总结推广扶贫工作经验,指导扶贫工作;负责组织县直机关、企事业单位与贫困镇、村、户挂钩扶贫;负责对农村实现小康的情况和重大问题进行调查研究,总结经验,加强指导;负责做好省、市扶贫办交办的各项工作。

5、农村财务辅导站

负责监督管理全县村级集体经济组织的财务工作,研究拟定加强农村集体经济组织财务管理的有关意见和规章制度,并组织实施和检查督促。对农村财务管理实行规范化、制度化管理,会同有关部门调查处理村级集体经济组织财务管理中的违法违纪案件。

负责对农村集体经济组织财务公开工作的督促检查,指导建立健全村级民主理财组织,制定规范合理的民主决策程序;负责农村财务统计和分析工作。

6、综合科

(1)负责领导、指导全县农民专业合作组织和农民经纪人队伍建设;

(2)帮助农民合作组织制定章程,建立健全各项规章制度,提高内部运行质量;

(3)积极开展辅导、培训、咨询工作,协调农民合作经济组织与外部各部门之间的关系,为其健康发展创造良好的外部环境;

(4)围绕江苏省16个优势农产品产业与区域性特色产业,在家庭承包经营基础上,不改变农民财产所有权关系,扩大产业经营规模,提高农业专业化、集约化、产业化水平;

(5)支持农民专业合作组织制定生产技术规程,开展标准化生产,提高农产品质量,依托资源优势,创立农产品品牌,增强市场竞争力;

(6)鼓励农民专业合作组织新产品、新技术、新成果、新机具的引进、示范和推广;

(7)帮助农民专业合作组织与国内外趋势、物流配送中心、农产品加工企业建立业务关系,把产品打入国内、国际市场;

(8)做好领导交办的其它工作。

7、县委建设新农村工作办公室

(1)负责县委建设新农村工作办公室日常事务;

(2)负责起草领导讲话、工作总结和各类汇报材料,建立并管理资料档案;

(3)根据上级要求提出新农村建设的建议意见,制定年度工作计划、工作目标及考核办法;

(4)负责与县各新闻媒体的联系,做好各项活动的宣传报道工作;及时掌握各地动态,整理各类典型材料;编发《新农村建设工作简报》;

(5)负责有关会议、各项重要活动的组织和对外联络工作,负责与各镇及县委农村工作领导小组各成员单位的联系,调度工作进展情况;

(6)负责“五杯竞赛”活动和示范村建设工作的指导调度和督查,会同有关部门对新农村建设的各项工作的考核验收。

『贰』 什么是农村六大员

农村“六大员”是指:村级农民技术员(包含种植业技术员、林业技术员、水利技术员、渔业技术员、动物防疫员、农机技术员);村级社会治安综合治理协管员;村级计划生育管理员;村级国土资源和规划建设、环保协管员;乡村医生;村级文化协管员等。

(2)职责农民扩展阅读:

一、村级农民技术员的主要职责

1、积极宣传党和政府在农村的各项方针政策,传播农业科技知识,围绕发展主导产业和特色农产品,带领村民学科技、讲科技、用科技,为调整农业结构、提高农业效益、增加农民收入做贡献。

2、积极协助区、乡(镇)农业科技推广部门做好农业新品种、新技术的推广工作。

3、积极参与区、乡(镇)种养加各行业专业合作组织的活动,引导本村种养殖能手或种养专业大户组建村级专业技术协会,在农业科技成果试验、示范和推广中发挥示范带头作用。

4、负责做好本村农业、林业、渔业、水利等方面常规技术的指导工作,协助搞好村级水利设施管护、生态防护林建设、浅海滩涂养殖生产等管理工作,协助做好防汛抗旱、森林防火等各项服务工作。

5、负责指导本村的动物疫情防控和农业病虫害防治工作。负责本村农情、病虫害动态和动物疫情以及农产品生产信息等有关农情信息的采集和上报。

6、协助有关部门做好其他农情信息的调查和统计工作。

二、村级社会治安综合治理协管员主要职责

1、协助村“两委”抓好本村社会治安综合治理、社会稳定和平安创建工作。

2、负责排查调处本村群众矛盾纠纷并受理投诉工作。

3、负责排查、报告全村的治安稳定信息和群众的意见、建议。

4、组织村民进行治安巡逻,开展群防群治工作。

5、配合乡(镇)、村组织开展法律法规、政策宣传和交通、消防以及安全生产知识宣传。

6、协助做好流动人口、刑释解教人员、社会闲散青少年的教育、管理和服务工作。

7、完成上级综治委(办)交办的任务。

三、村级计划生育管理员主要职责

1、在村“两委”的领导下,负责本村计划生育日常工作。当好村“两委”计划生育工作的参谋,协助村“两委”主干开好每月的计生工作例会,及时向村主要负责人汇报计划生育工作中遇到的困难和问题。

2、填好每月的人口和计划生育信息报告单。

3、接受上级计划生育行政部门的指导和业务工作培训,掌握人口和计划生育政策、避孕节育和生殖保健基础知识,努力提高人口和计划生育的宣传、咨询和交流能力。

4、按照乡级计生办的要求,积极开展人口和计划生育基础知识、生殖保健科普知识的宣传教育,定期张贴计划生育墙报,出计划生育宣传栏、黑板报,发放计划生育宣传品等。

5、管理好村计划生育服务室,做好避孕药具领取、保管、发放、登记和随访等工作,协助乡服务所做好术后随访,协助村委会做好公共卫生工作。

6、经常与中心户长(协会小组长)联系、沟通、交流,了解本村计划生育宣传、信息、服务和奖惩等情况,做好计划生育重点户的宣传访视工作。

7、做好本村人口和计划生育文书、信息统计等资料的整理、归档和保管工作。

四、村级国土资源和规划建设环保协管员主要职责

1、宣传土地、矿产、地质灾害防治、村庄规划建设、风景名胜区管理等相关法律法规和政策以及基本知识;

2、协助做好对基本农田、耕地的管理,积极劝阻并及时向国土资源所和村镇建设站报告违法占用耕地或其它土地、违法建设、非法采矿、破坏风景名胜资源等行为。

3、协助做好所辖村日常用地和建设的检查、监督、调处等工作。

4、协助做好个人建房、用地、规划、农村土地登记发证、征地拆迁等与国土资源管理及村镇建设相关的工作。

5、及时报告地质灾害险情,并协助做好地质灾害隐患点的监测、预报和组织避让等工作。

6、及时报告村镇建设工程安全隐患。

7、及时反映所辖村内群众、法人和其他组织对国土资源管理、村镇建设的意见和建议。

五、村级公共卫生员主要职责

1、严格遵守《医疗机构管理条例》、《乡村医生从业管理条例》等相关法律法规和医疗卫生服务规范,接受卫生行政部门的监督管理和乡(镇)卫生院的指导。

2、宣传卫生工作方针、政策和法规,协助村委会制定和实施初级卫生保健计划;协助村委会开展爱国卫生运动和“小康村”、“文明村”、“卫生村”的建设。

3、开展健康教育,宣传计生卫生防病知识,促进农民养成良好的卫生习惯和健康的生活方式,提高群众自我保健的意识和能力。

4、实施或协助乡(镇)卫生院开展预防接种工作。执行传染病报告和防控,参与公共卫生突发事件的处置;协助有关部门开展食品卫生、公共场所卫生、饮用水卫生、劳动卫生和学校卫生等工作。

5、承担妇幼保健工作,及早发现孕妇,动员孕妇或追踪高危孕产妇到乡(镇)以上医疗保健机构产前检查与住院分娩;做好产后访视和母乳喂养随访,指导产褥期保健、新生儿保健;协助做好计划生育工作。

6、进行一般常见病初级诊治与转诊工作,积极提供上门巡诊服务;指导残疾人康复;鼓励应用中医药诊疗技术为农村居民服务。

7、协助新型农村合作医疗工作的开展。

8、负责有关疾病控制、卫生监督、妇幼保健等相关数据的收集、统计、填报。

9、做好区卫生行政部门和乡(镇)卫生院下达的各项工作。

六、村级林业技术员的主要职责

1、宣传贯彻林业法律法规和林业方针、政策;传播林业科技知识,围绕发展主导产业和特色林产品,带领村民学科技、讲科技、用科技,调整林业产业结构,提高经营效益,为增加村民林业收入做贡献。

2、积极协助区林业局、乡镇林业科技推广部门做好林业新品种、新技术的推广应用工作。

3、积极参与区林业局、乡镇林业行业技术合作组织的活动,引导本村林业生产经营大户组建专业技术协会,在林业科技试验、示范和推广中发挥带动作用。

4、负责做好本村林业生产经营常规性技术的指导工作,协助村委会搞好村级林业“三防”体系建设,配合林业主管部门开展森林资源调查、造林检查验收、伐区规划设计,参与伐区作业质量监督和伐区验收工作。

5、负责指导本村的森林资源培育、森林防火管理、森林病虫害防治等工作,并做好信息的收集及时上报林业站。

6、完成林业部门交办的其他工作任务;

7、在乡(镇)林业站、村委会的指导、监督与管理下开展工作。

七、村级动物防疫员主要职责

1.认真学习、宣传《中华人民共和国动物防疫法》、《福建省动物防疫和动物产品安全管理办法》等有关动物防疫法律法规。推广养殖新技术,宣传科学的防疫知识。

2.负责本行政村的动物防疫工作,春秋两季按规定对畜禽开展集中免疫,平时做好新进栏畜禽的补免工作,畜禽免疫后加挂畜禽标识,并做好免疫档案,报乡镇畜牧兽医部门备案。

3.负责做好动物疫情报告工作。发现不明原因畜禽死亡要按规定及时报告当地乡镇畜牧兽医站,并采取临时措施进行控制。在发生动物疫情时应积极主动配合动物防疫部门对疫情的控制和扑灭工作。

4.负责本村的畜禽生产统计工作,掌握辖区内畜禽存栏的动态,并及时上报有关统计报表。

5.负责指导农户做好日常消毒工作。

6.完成区、乡镇畜牧兽医部门布置的其他工作。

八、村级文化协管员主要职责:

1、根据本村的实际情况,提出村级文化建设规划及意见,并组织实施。

2、主动运用本村的文化设施及文艺手段,宣传党的路线、方针、政策,普及科学文化知识,传递经济科技信息,为群众致富、促进当地经济建设服务。

3、组织开展丰富多彩,群众喜闻乐见的文艺、体育、节庆民俗及电影、录像放映等活动。

4、管好图书阅览室,开展群众读书活动,协调选送文艺爱好者参加各类文化艺术讲习班(讲座),辅导和培训群众文艺骨干。

5、注意发现当地的文化遗产资源,配合上级有关部门积极做好文化遗产的宣传和保护工作。

6、配合当地政府和文化主管部门,做好当地的文化市场管理。

7、在村“两委”的支持下,根据当地实际情况,充分发挥和利用自身的优势,大力发展文化产业,促进农村文化经济的发展。

九、村级农民水利技术员主要职责

1、大力宣传贯彻执行党和政府在农村的各项水利方针和政策,努力发动群众管好用好水利工程。

2、按照水利工程管理规范要求,负责做好本村水利方面常规技术的指导工作,制定日常的管理规则和操作规程。

3、搞好村级水利设施(重点为水库拦河坝、渠道、饮水工程)维护管理工作,保持工程设备完好,做好工程检查、观测和资料的整理编写工作,掌握工程动态,定期申请对工程进行安全鉴定。

4掌握气象预报和水文预报,并根据雨情、水情、工程安全状态及上游有关情况,及时做好报汛、调度运用和防汛抗旱工作。

5、实行计划用水、节约用水。根据水源、输水能力、灌溉面积等情况和用水户的申请,编制灌区年度供配水计划,提交区代表大会、灌区管理委员会或者村用水协会审查同意后,按计划供水。按规定计收并管好用好水费。

6、搞好工程绿化和水土保持工作;积极开展综合经营,提高工程经济效益。

7、开展科学实验和技术革新,充分发挥工程设备潜力,逐步实现工程管理现代化。



『叁』 农经局的主要职责是什么,具体管哪一块

农经站,是市、县、乡、镇在农业与农村工作的一个职能部门。它的工作涉及农村经济、政策、计划、土地、生产体制、农业承包、发展、扶贫、分配、产业化、销售、农产品加工、农民专业合作社、信贷、二轮土地承包等诸多方面。
农经站工作职责
一、贯彻执行和宣传《统计法》、《农村土地承包法》《农民专业合作组织法》和减轻农民负担工作条例及有关规定。
二、负责做好农村经济调查、统计、分析,掌握全县农村经济发展现状,为各级各部门制定农业农村经济发展计划提供依据。
三、负责做好农产品成本核算、效益分析以及农村基点调查。
四、强化农村土地承包合同管理,稳定和完善农村土地承包关系;指导农民依法、合理、有序流转农村土地,合理开发利用荒山、荒坡、荒滩、荒丘等资源;会同有关部门做好农村土地承包纠纷的调查、调处,维护农民的合法权益。
五、强化农村集体资产及财务管理。清理核实村组历年形成的债权债务,摸清农村集体家底,采取有效措施,防止集体资产流失和增加新的债务。同时,寻求化解村组债务的有效途径,帮助村组逐年化解债务。
六、加强农民负担监督管理。认真贯彻执行中央、省、州一系列支农惠农政策,开展农民负担监督,做好良种补贴、种粮农户补贴等各项补贴资金的预算、兑现。严禁收费单位或部门抬高收费标准和乱收费,加重农民负担。
七、承担农民专业合作组织、发展壮大农村集体经济、村容村貌整治、新农村示范村等项目的规划、申报和组织实施。
八、培训一批善管理、会经营的农村财务管理能人,管好用活集体资金,确保集体资产保质增值。
九、引导农民专业合作组织做好登记注册、项目申报、制定章程制度,并监督实施。
十、完成领导安排的其他工作。

『肆』 清欠办的职责和电话

清欠办职责抄

1统计、收集、整理和上报清欠数据;

2制定工作计划、建立工作台账;

3督促和协调清欠工作,定期实地催债和对账

4定期向欠款客户寄发律师函或应收账款对账单;

5及时汇报清欠进度、工作中遇到的问题和对策措施。

6办理领导交办的其他事项。

南京市也首次公布了全市各个建设领域的部门清欠办联系电话及热线,如您是被欠薪的农民工可以上门咨询投诉(见右表)。
单位对外公布投诉电话地址装饰办83630053广州路183号310室市政管理处86996681江东北路93号4楼园林工程管理处83242967广州路183号215室市劳动局86590900水西门大街61号市水利局83639819市交通局83194515珠江路63号-1地铁指挥部51892406中山路228号市总工会12351白下路2号法律援助中心12348成贤街118号安德门民工劳务市场

『伍』 父母都是农民,工作单位、职业、职务怎么填

父母都是农民的话:

工作单位填写家庭住址:“XX乡镇XX村”

职业填写“农民”或“务农”或“农业”

职务填写“无”。

务农的释义:指从事农业劳动。现代工作方式的一种,以从事农业劳动为主要生活来源。

注:职务有分务农,工商等,但职称中没有农民,是职称的都是要参加考试,有发小本子证书的 ,分初级,中级,高级 就是科级副高级的。

(5)职责农民扩展阅读:

1、职位:它是指在一个特定的企业组织中、在一个特定的时间内、由一个特定的人所担负的一个或数个任务所组成。简单地讲,职位是指企业的某个员工需要完成的一个或一组任务,随着语义的拓展职位也可代表职务。

2、职务:职员所具有的头衔称谓,包括职权和职责两方面内容。国家公务员级别从国家级正职(国家主席等)到办事员级(办事员)划分各种级别。公司中的职务体系来源于国企行政职务划分,因此,科员,主任,经理,总经理称呼等原则上对应职务,随着语义发展,职位亦有此意思。

3、职能:它是指人、事物、机构所应有的作用。从人的职能角度讲,它是指一定职位的人完成其职务的能力;指事物的职能,一般等同于事物的功能;机构的职能一般包括机构所承担的职权、作用等内容。

4、职称:职务的名称,通常指技术职务的名称。

『陆』 父母都是农民 工作单位 职业 职务怎么填

父母都是农民的话来:

工作单自位填写家庭住址:“XX乡镇XX村”

职业填写“农民”或“务农”或“农业”

职务填写“无”。

务农的释义:指从事农业劳动。现代工作方式的一种,以从事农业劳动为主要生活来源。

注:职务有分务农,工商等,但职称中没有农民,是职称的都是要参加考试,有发小本子证书的,分初级,中级,高级就是科级副高级的。

(6)职责农民扩展阅读:

1、职位:指在特定的企业组织内,特定的人在特定的时间内所承担的一项或多项任务。简单地说,职位就是企业员工需要完成的一项或一组任务。随着语义的扩展,位置也可以表示位置。

2、职位:员工的头衔和头衔,包括职权和职责。公务员制度分为各级,从国家一级(总统等)到文职级(办事员)。公司的职务制度来源于国有企业的行政职务划分。因此,员工、董事、经理、总经理的头衔原则上与职务一致。随着语义学的发展,位置也具有了这种意义。

3、功能:指人、物、制度的角色。从人的功能来看,它是指具有一定职位的人完成其职责的能力;指事物的功能,一般等同于事物的功能;机构的职能一般包括机构承担的职能和权力。

4、职位的头衔,通常是技术职位的头衔。

『柒』 民政办职责是什么

⒈按照有关政策规定做好城镇居民和农村居民的最低生活保障工作,做到应保尽保。

⒉做好单位和个人的捐赠接待工作。

⒊为本镇60岁以上的老年人办理优待证。

⒋根据殡葬管理条例,认真做好我镇的殡改工作。

⒌做好本镇残疾人员的康复、扶贫工作,帮助广大残疾人脱贫致富。

(一)贯彻落实上级民政工作方针、政策和法律、法规、规定;制订乡民政工作计划,并组织实施。
(二)组织抗灾救灾工作,做好灾情预报,掌握灾情、核查灾情,筹措和管理救灾款物;组织接收、分配乡直各单位经常性捐赠款物;搞好救灾款物的使用;配合有关部门落实优惠政策。
(三)负责我乡社会救济工作,制定社会困难户等符合社会救济条件人员的定期救济、及其他特殊救灾对象的救济政策、标准,并组织实施;建立和实施乡城镇居民最低生活保障制度,严格按规定审批最低生活保障对象和发放最低生活保障金。
(四)负责全乡优抚、双拥和烈士慰问工作,组织落实国家对各种优抚对象及国家伤残机关工作人员抚恤优待政策和标准。
(五)负责全乡退伍军人、参战士兵、伤残军人和军队复员干部优待金的发放,及时掌握家庭生活情况,为生活困难的办理乡城镇最低生活保障和农村低保救助。
(六)制定民政办、福利院服务发展规划和有关规范性文件并组织实施。为空巢老人、孤儿、五保户等特殊困难群体权益保护提供服务工作。
(七)负责组织实施老龄工作的有关政策,加强对老龄工作的管理,做好维护老年人权益保障工作。为六十、七十岁以上老年人发放、办理老年证。
(八)负责婚姻管理工作,严格依法办事。
(九)具体业务接受县民政局的领导和指导

『捌』 农村村党支部委员会的主要职责是什么

《中国共产党农村基层组织工作条例》规定,村党支部的主要职责是:

1、贯彻执政党的路线、方针、政策和上级党组织及本村党员大会的决议。

2、讨论决定本村经济建设和社会发展中的重要问题。需由村民委员会、村民会议或集体经济组织决定的事情,由村民委员会、村民会议和集体经济组织依照法律和有关规定作出决定。

3、领导和推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,支持和保障村民委员会依法开展自治活动。领导村民委员会、村集体经济组织和共青团、妇代会、民兵等群众组织,支持和保证这些组织依照国家法律法规及各自章程充分行使职权。

4、搞好支部委员会的自身建设,对党员进行教育、管理和监督。负责对要求入党的积极分子进行教育和培养,做好发展党员工作。

5、负责村、组干部和村办企业管理人员的教育管理和监督。

6、搞好本村的社会主义精神文明建设和社会治安、计划生育工作。

(8)职责农民扩展阅读

(一)农村党组织是党联系农民群众的桥梁和纽带

农村基层党组织是建立在农民群众生产生活的现场,居于农民群众之中,处于社会主义新农村建设的第一线,同农民群众保持着广泛而又密切的联系。因而成为党的领导机关密切联系农民群众的基本纽带。

这种纽带作用的具体表现是:一方面农民群众的意见、要求、困难和愿望,通过农村基层党组织反映到党的领导机关中来;另一方面,党的路线、方针、政策,通过农村基层党组织贯彻到农民中去,变为广大农民群众的自觉行动。

(二)农村党组织是落实党的工作任务的战斗堡垒

党的路线的贯彻执行和党的农村工作任务的完成,都需要党的基层组织发挥战斗堡垒作用。党的战斗力,党的力量,首先表现在300多万个基层党组织的战斗堡垒作用。没有广大基层党组织战斗力的发挥,全党的战斗力就是空的。

农村基层党组织的战斗堡垒作用主要体现在宣传和执行党的路线方针政策,并通过自己的工作使之变成群众的自觉行动;体现在领导农民群众建设繁荣、富裕、民主、文明、和谐的的社会主义新农村;体现在通过党员的先锋模范作用带领农民群众完成各项任务上。

(三)农村党组织是农村基层组织中的领导核心

在我国广大农村,存在着的各种社会组织,如行政组织,自治组织、群团组织、经济组织等,在这许多组织中,农村基层党组织是领导核心。

这种领导核心作用,有利于保证党的路线、方针、政策在农村的贯彻执行,有利于重大问题的科学决策,有利于协调乡镇、乡村各种组织的关系,协调和处理各方面的利益和矛盾,有利于对农村各项工作实行统一领导,保证农村经济平稳较快发展和社会和谐稳定。

『玖』 工地农民工管理员主要有哪些职责我想问问给个具体回答

“民管员”的主要职责
农民工管理员经考核合格,获得资格证书后,从事施工现场农民工管理必须严格遵守法律、法规和行业管理的各项规定,恪守职业道德,同时应履行以下职责:
(1) 负责组织协调公司对分包企业的资格审查、综合素质考核评定、
施工实物量结算等管理工作;
(2) 根据施工生产的需求提供劳动力信息,协助公司调剂分包企业所属施工队伍的流向;负责本公司直接雇佣或分包企业雇佣的农民工管理工作,建立实名制台帐;
(3) 做好培训分包企业劳资员的工作;
(4) 做好农民工进场教育;
(5) 指导、监管分包企业农民工工资发放的执行情况;
(6) 每月30日前向区县建委上报预储账户工资支付明细;
(7) 汇总各分包企业的出勤记录,并于每月5日前将上月现场农民工出勤记录在项目工地显著位置公示;
(8) 进行定期和不定期的监督检查工作,对检查中发现的问题及时纠正并提出整个建设,同时向主管领导及时汇报不能按时、足额发放农民工工资的分包企业;
(9) 协助解决分包企业与农民工之间发生的工资方面的纠纷;
(10) 按期检查、核实分包企业派驻现场施工队伍的人数,作好日常监督、检查的详细记录;
(11) 负责指导项目经理部对农民工进场后的安全、质量教育及技能培训,尤其做好分包企业工资支付过程的培训工作,确保每一名进场农民工清楚其权利和义务,且应留记录;
(12) 协助做好工地农民工业校管理教学工作,开展道德法制、维权知识、文化教育等综合教育;
(13) 做好农民工资料收集与存档工作;
(14) 其他规范性文件规定的内容。

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