会籍岗位职责

A. 会籍经理是做什么的

会籍经理：对本部门的员工进行管理和培训，完成健身俱乐部总经理下达的部门年度、季度、月销售任务。
一、会籍经理主要工作内容如下：
1、负责带领会籍团队对市场调研与分析，深度开拓市场资源；
2、协助总经理制定年度、季度、月度营销计划，并根据每个人的能力合理制定个人的任务指标;设立会籍顾问个人月销售目标;完成并突破业务指标；
3、监控、检查销售系统的有效数据，跟进、评估销售中的有效数据；
4、监督所有会籍顾问的岗位责任和销售流程的执行情况；
5、跟进所有会籍顾问有关技能方面的培训，并监督其是否准确无误按照公司的方针和培训步骤进行；
6、负责每日部门例会，记录员工每日的工作情况，并针对会籍顾问部门实际销售量的情况进行跟踪评估；
7、负责了解部门员工的心理素养，调节其心态并强调会籍顾问的团队合作精神，激励会籍顾问工作热情和气势；
8、协助人力资源部门对会籍顾问进行行为评定，并针对其表现提出提升、离职等建议；
9、参加会籍顾问的招聘，对会籍顾问进行面试，并向总经理提供面试后的建议；
10、负责安排部门会籍顾问的每月工作时间与作息时间；
11、负责抓好市场调查、分析和预测工作，做好市场信息的收集、整理和反馈；
12、负责处理售前、售后服务工作，及时处理用户投诉、提高企业信誉。
二、会籍经理工作权限如下：
1、对部门会籍顾问有在公司奖罚框架下的处理权；
2、对部门会籍顾问的招聘、录用、辞退有建议权；
3、对部门工作内容、流程有建议和监督权；
4、对销售系统的成本预算有知情权、建议权和参与权；
5、对部门会籍顾问有业绩查询权和工作表格的查询权；
6、对部门内奖励的分配权。

B. 健身俱乐部会籍主管的工作职责有哪些

1、贯彻复落实浴场的制销售策略和计划，向上对经理负责，直接下属交前厅服务领班。 2、负责本部服务员招聘工作的面试和员工的培训、调配、考勤等日常管理工作，狠抓企业正规化管理服务规范的落 实，把建立正规化的管理秩序当作自己的重要职责。 3、负责组织本辖区的宣传，策划和公关、销售工作。 4、熟悉客户档案，最大限度的了解客人情况，征求客户意见及时向经理和有关部门反馈。 5、及时处理宾客投诉，并认真查明原因，落实责任，建立宾客投诉处理档案。 6、树立以宾客为中心的思想，认真协调后台，服务和保障口的关系，促进个项工作的顺利开展。 7、注意严格控制物料消耗和损耗，厉行节约，减少浪费。 8、教育并监督本部员工认真落实安全措施，杜绝一切事故的发生。 9、完成经理、副经理交办的其他任务