就业调整改派

A. 改派与二次派遣的区别

一、定义不同

改派是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后，毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。

二次派遣是指离校时就业报到证签发回生源地人 社 局的毕业生，在规定期限（自毕业之日起 2 年）内落实就业单位后办理的派遣手续。

二、申请条件不同

改派申请条件

1、错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。

2、调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。

3、毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。

二次派遣申请条件

毕业生毕业之前未落实就业单位，报到证派遣到生源地人事局报到，在派遣期内又落实就业单位的，应办理二次派遣手续。

三、流程不同

改派流程

1、由毕业生与用人单位及其主管部门协商同意解约，用人单位及主管部门出具书面的同意解约材料并加盖公章。

2、毕业生出具已与原签约单位解除协议重新择业的申请，学院就业部门签注意见。

3、将原用人单位所签协议、个人申请、原报到证一并交回就业处。

4、由就业处审核同意后，发给新的协议书。

5、就业处对上述四种材料进行审查、整理，书面报告省就业指导中心，审核后办理改派。

6、属于本地区调整就业去向、改派的在本辖区主管部门办理。

7、毕业生就业去向的调整、改派，须在两年内办理，逾期一律不再受理，按在职人员相关规定执行。

8、由于用人单位毁约或因其他原因使毕业生不得不放弃原就业单位而需改派时，应提出书面申请，由就业主管部门进行调查核实，再行办理。

9、毕业生的改派，原则上在每年7月份以后，按月集中办理。

二次派遣流程

1 、省内院校毕业生在省内落实就业单位→登陆“就业信息网” →与接收单位在网上签订就业协议书（用人单位暂不具备网上签约条件的， 可以“录入省内就业协议书”功能签订网上协议 。

2 、省内院校毕业生出省就业→与外省的接收单位签订由学校领取的三方协议→向学校提出“省外就业申请” → 经由学校审批通过“省外就业申请”后 在“就业信息网”上录入签约信息 →到生源地人社部门开退函→带 报到证及 以上材料到省人社厅办理派遣手续。

3 、省外院校山东生源毕业生在省内落实就业单位→持原学校发的就业协议书与接收单位签订就业协议→走网上签约流程或由签约单位将协议书信息录入“就业信息网“→到负责鉴证的人社部门办理鉴证和派遣手续。其中异地就业的（含人事代理的），须出具原报到地人社部门同意其异地就业的函。

参考资料来源：网络-改派

参考资料来源：网络-二次派遣

B. 毕业生就业改派

是对的。应该是不需要。应届毕业生 “报到证”改派分四种情况：一、 在省市、自治区、直辖市就业，在毕业后两年内跨地市调整用人单位，由省主管毕业生调配部门审批并办理改派手续（由学校就业中心统一办理）；二、 在本地市内调整用人单位的，由本地市人事部门审批并办理改派手续：三、 对已落实就业单位的毕业生，逾期（毕业后两年内）不再办理有关调整改派手续，需调整就业单位，按社会从业人员有关规定办理：四、 对尚未落实就业单位、毕业时派回生源地的毕业生，在择业期内（三年），凭签约的协议书与原就业报到证到省主管毕业生调配部门办理改派手续（由学校就业中心统一办理）。不论是哪一种情况基本在人事局和学校就业中心就可以办理了，并不需要到省高校毕业生就业指导中心进行。

C. 改派报到证的具体流程

（1）申请接收函（开函单位必须具有人事档案保管权，一般为国企事业单位，民营企业需要通过政府部门的人才中心出具）；

（2）持接收函、原报到证、原单位的解约证明到学校毕业生办公室申请改派。（部分省市如原来是报道到原籍的，无需出具原单位解约证明）；

（3）学校网上申请，传数据到省厅审核，出具相关纸质文件。（列如：湖南是出具介绍信、湖北是出具《个人报到证申请表》）；

（4）持学校出具的相关材料到所在省的毕业生管理办公室审核；（例如：湖北在湖北省高校毕业生就业指导服务中心）；5：审核合格，打印出具新的报到证。

“改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发《报到证》后，毕业生需要进行报到单位及地区调整的一种做法。按有关规定，调整改派应在毕业生自第一次派遣离校之日起的2年内进行，超过时间一般不予受理。因此，申请改派的毕业生应注意改派时限（目前小部分省市改派期限为1年或3年）。

(3)就业调整改派扩展阅读

“报到证”由原来“派遣证”转化而来，是应届普通高等学校、应届普通中等专业学校（普通全日制，也就是统招生）毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。毕业生到就业单位报到时，须持“报到证”。

派遣证一式两份，一份是派遣证，另一部分是报到证。派遣证在你毕业后将放入你的档案，由国家直接打到你的单位（档案属国家机密，不允许个人持有。

如果你的用人单位拥有档案保存资格那么你的档案就放在单位，如果没有，那单位会将你的档案放在人才市场内的档案保存处。如果你没工作，那你的档案就直接打回原籍）。而报到证则交由你自行保管。

参考资料

就业报到证-网络

D. 报到证改派是什么意思

报到证改派意思是将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。

E. 调整改派需要哪些材料

我也是刚刚去改派完，以下资料对你可能会有帮助：

师范类改派：
1、原待就业，现被教回育局录用：携带答学校介绍信、毕业证原件、报到证原件、就业协议书到省教育人才办理改派。
2、原待就业，现跨系统就业：携带学校介绍信、毕业证原件、报到证原件、就业协议书（厦门的要有就业申报表）、教育补偿费缴交转帐凭证到省教育人才办理。

非师范类改派：
1、原开待就业报到证，现已就业的：①在省内就业的不需要重开报到证。持原待就业报到证可直接到接收地区人事主管部门报到。②到省外就业的，如省外就业地区要求更改报到证的，携带学校介绍信、毕业证原件、报到证原件、就业协议书或当地主管部门接收函到省人事厅调配处办理改派。
2、原开就业报到证，现调整就业去向的：①省内调整不需要重开报证。只需要持原报到证及相关依据在原就业单位所在地区人事局签署改派意见，即可持原报到证到新接收地区的人事部门办理报到。②跨省调整，如新接收地区省份要求更改报到证的，携带学校介绍信、毕业证原件、报到证原件、原单位解约函，新单位协议书或当地主管部门接收函到省人事厅调配处办理改派。

F. 应届毕业生派遣证如何改派。

应届毕业生改派按下列程序办理：

一、由毕业生与用人单位及其主管部门协商同意解约，用人单位及主管部门出具书面的同意解约材料并加盖公章。

二、毕业生出具已与原签约单位解除协议重新择业的申请，学院就业工作领导组签注意见。

三、将原用人单位所签协议、个人申请、原报到证一并交回招生就业处就业指导中心。

四、由就业指导中心审核同意后，发给新的协议书。

五、招生就业处对上述四种材料进行审查、整理，书面报告教育厅学生处就业指导中心，审核后办理改派。

六、属于本地区调整就业去向、改派的在本辖区主管部门办理。

七、毕业生就业去向的调整、改派，须在两年内办理，逾期一律不再受理，按在职人员相关规定执行。

八、由于用人单位毁约或因其他原因使毕业生不得不放弃原就业单位而需改派时，应提出书面申请，由就业主管部门进行调查核实，再行办理。

九、毕业生的改派，原则上在每年8月份以后，按月集中办理。

(6)就业调整改派扩展阅读：

依据通知，市教委明确三种符合改派的条件：

原定向单位因破产、撤并等原因无法按合同接收毕业生就业；定向生本人因患病、伤残、家庭基础变更等原因确实无法履约。

其中家庭基础变更主要指父母或配偶因工作调动户籍离开原定向省（自治区、直辖市）的；其他经原定向单位和学校认可的，导致定向生确实无法履约的原因。

定向生改派，原则上也仅限定向单位和定向地区所在省（自治区、直辖市）范围内调整。因患病、伤残或者家庭基础变更导致确实无法在定向省（自治区、直辖市）就业的，才可申请办理跨省（自治区、直辖市）改派。

因患病、伤残等原因申请改派的，需提供定向单位和学校认可的医疗机构证明材料；因家庭基础变更申请改派的，需提供户口簿、结婚证等证明材料；按合同约定需要缴纳违约金的，需提供缴纳违约金发票或收据。

这些材料原件由学校审核，复印件加盖学校公章后报市教委。定向生改派结果要面向社会公告。

G. 如何办理就业报到证改派手续

报到证改派手续有：

1、首先要由毕业生与用人单位及其主管部门协商同意解约，用人单位及主管部门出具书面的同意解约材料并加盖公章。

2、凡是在省市、自治区、直辖市就业，在毕业后两年内跨地市调整用人单位，由省主管毕业生调配部门审批并办理改派手续（由学校就业中心统一办理）。

3、对于那些尚未落实就业单位的，或者毕业时派回生源地的毕业生与失业者应在择业期内（三年），凭签约的协议书与原就业报到证到省主管毕业生调配部门办理改派手续（由学校就业中心统一办理）。

4、属于本地区调整就业去向、改派的在本辖区主管部门办理。

5、毕业生就业去向的调整、改派，须在两年内办理，逾期一律不再受理，按在职人员相关规定执行。

6、由于用人单位毁约或因其他原因使毕业生不得不放弃原就业单位而需改派时，应提出书面申请，由就业主管部门进行调查核实，再行办理。

7、改派建立在原单位同意的基础上，并需原单位上级人事主管部门、新接收单位、新接收单位上级人事主管部门签署意见，跨省的和从市县调整到省级，中直单位的调整到市县的改派还需省教育部门签署意见。

8、毕业生的改派，原则上在每年8月份以后，按月集中办理。

(7)就业调整改派扩展阅读：

“改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后，毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。

一般来说，无特殊原因，毕业生不得随意办理改派。但毕业生如果已改变就业意向、更换单位，就需及时办理改派手续，否则会影响其人事关系的落实和解决。

毕业生《就业协议书》是建立在劳动关系上的法律文件，协议双方一经签约，必须认真履行，不得随意毁约，协议解除必须经过双方协商形成一致意见，方可改派。

H. 原就业报到证无需调整改派是啥意思

你好
报到证改派意思是将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。
应届毕业生 “报到证”改派分四种情况：
一、 在省市、自治区、直辖市就业，在毕业后两年内跨地市调整用人单位，由省主管毕业生调配部门审批并办理改派手续（由学校就业中心统一办理）。
二、 在本地市内调整用人单位的，由本地市人事部门审批并办理改派手续。
三、 对已落实就业单位的毕业生，逾期（毕业后两年内）不再办理有关调整改派手续，需调整就业单位，按社会从业人员有关规定办理。
四、 对尚未落实就业单位、毕业时派回生源地的毕业生，在

I. 报到证改派需要什么文件资料啊

改派需要提交的资料：

1、签订后的接收函，并接收单位和上级主管单位盖章。

2、报到证蓝联和白联

3、与原单位离职证明

毕业生改派程序

毕业生《就业协议书》是建立在劳动关系上的法律文件，协议双方一经签约，必须认真履行，不得随意毁约，协议解除必须经过双方协商形成一致意见，方可改派。改派按下列程序办理：

一、由毕业生与用人单位及其主管部门协商同意解约，用人单位及主管部门出具书面的同意解约材料并加盖公章。

二、毕业生出具已与原签约单位解除协议重新择业的申请，学院就业工作领导组签注意见。

三、将原用人单位所签协议、个人申请、原报到证一并交回招生就业处就业指导中心。

四、由就业指导中心审核同意后，发给新的协议书。

五、招生就业处对上述四种材料进行审查、整理，书面报告教育厅学生处就业指导中心，审核后办理改派。

六、属于本地区调整就业去向、改派的在本辖区主管部门办理。

七、毕业生就业去向的调整、改派，须在两年内办理，逾期一律不再受理，按在职人员相关规定执行。

八、由于用人单位毁约或因其他原因使毕业生不得不放弃原就业单位而需改派时，应提出书面申请，由就业主管部门进行调查核实，再行办理。

九、毕业生的改派，原则上在每年8月份以后，按月集中办理。

招生就业处

就业指导中心

(9)就业调整改派扩展阅读

改派建立在原单位同意的基础上，并需原单位上级人事主管部门、新接收单位、新接收单位上级人事主管部门签署意见，跨省的和从市县调整到省级、中直单位，或从省级、中直单位调整到市县的改派还需省教育部门签署意见。

按教育部门的要求，对已经落实就业单位并领取就业报到证的毕业生，原则上两个月内不予受理改派手续，而且各高校对办理改派手续也都有一定的时限要求。因此，要办理改派手续，必须要原单位同意解除协议，原单位上级人事主管部门同意，新单位同意接收，新单位上级人事主管部门同意。

如果新的单位没有上级人事主管部门，单位可以到省人才交流中心办理人事代理开户手续，由省人才交流中心作为单位的上级人事主管部门并提供改派表，再按照教育部门的改派程序和时间期限办理相关改派手续。

对于符合进A市落户条件的，经改派之后，可以由省人才交流中心协助办理进杭落户手续。按现行政策，全日制普通高校本科及以上学历的应届毕业生，如果户口本来就是迁往A市的，可以不用办理改派手续，只需持与原单位解除关系的证明，到省人才交流中心报到，把人事关系以个人或单位的方式委托人才中心管理。

参考资料：网络-报到证改派

J. 关于毕业生办理改派手续的问题，急求，。。。。。

"改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后，毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。按有关规定，调整改派应在毕业生自第一次派遣离校之日起的3个月内进行，超过时间一般不予受理。因此申请改派的毕业生应注意向学校提出申请的时间限制。
为维护就业方案的严肃性，保证签定协议后各方的权益，毕业生派遣后原则上不得改派，如遇特殊情况，毕业生需提交书面申请，由招生就业处就业指导服务中心审核同意，报主管部门审批后方可调整改派。北京市规定，改派不可进京。
“改派”主要分为以下三种情况：
（1）在本省、自治区、直辖市内用人单位之间调整的，由地方主管毕业生调配部门审批并办理改派手续；
（2）跨省（自治区、直辖市、计划单列市）调整的，学校审核同意后，统一报上级主管部门并下达调整方案，按照调整方案办理改派手续；
（3）毕业生办理改派手续需在规定时间内办理，逾期不再办理有关调整改派手续。毕业生就业后的调整，按在职人员有关规定办理。
改派是指在学校上报就业方案和上级主管部门核发报到证后，进行就业单位调整的做法。按有关规定，调整改派应在毕业生自派遣离校之日起的一年以内进行，超过时间一般不予受理。
改派有以下两种情况：
●在本省、自治区、直辖市内用人单位之间调整的，由当地主管毕业生调配部门审批并办理改派手续；
●
跨省（自治区、直辖市、计划单列市）调整的，学校审核同意后，报上级主管部门审批并办理改派手续。

第一步：到招生就业处申请换发新的报到证
须提供以下材料：
1、原报到证、户口迁移证（户档留校毕业生出具户档留校协议书）；
2、就业协议书、接收函或合同(接收函或合同须同时出具空白协议书，若空白协议书丢失须出具书面承诺：承诺由于原协议书丢失或由于原协议书已与其他单位签约而造成的一切后果均由自己承担。)；
3、原单位解除协议的函（仅限违约毕业生）。

第二步：到省教育厅审核盖章
到省教育厅审核盖章，提供以下材料：
1、招生就业处开具的新报到证；
2、招生就业处出具的申请改派报告。
3、原报到证。

第三步：到学校档案馆转寄档案
须提供材料：
省教育厅审核盖章的报到证下联（即白联，全国普通高等学校本专科毕业生就业通知书）转交学校档案馆，并告知详细的转档地址。
注：档案未留校毕业生可略去此步，但须出具书面保证：保证由于改派涉及的档案问题由自己解决。

第四步：到办证中心改迁户口
须提供材料：
原户口迁移证，新报到证。
注：户、档留校毕业生须先到学校保卫处办理相关手续后再到办证中心迁移户口。
学校根据毕业生签订就业协议的情况，形成建议就业方案和派遣方案。已签订就业协议并完善了相关手续的毕业生，派到单位或单位主管部门；未签订就业协议或已签订就业协议但相关手续不完善的毕业生，派到生源所在地毕业生就业主管部门