经济数据整改方案
❶ GDP核算存在那些问题如何改进
在年度核算制度和数据发布程序方面，主要是没有建立定期修正和调整的机制。一、预计数在12月底发布，容易使人将预计数误认为统计数，从而怀疑我国GDP数据的可靠性和严肃性；二、在获取较全面的基础资料后，往往只公布调整后的GDP绝对量，而不相应公布修正后的增长率数据，因为经济增长率指标大家都很关注，似乎一旦公布，就“驷马难追”。这种传统的观念和做法，既难以客观反映我国经济发展的实际情况，也不符合国际惯例。国际上批评意见较多。
在季度GDP核算制度方面，一、受一些专业和部门统计资料时效性和统计范围的限制，计算时估算成分较多；二、在获取较全面的基础资料后，又没有对季度GDP初步核算数据进行修正，这种做法也不符合国际惯例；三、季度GDP初步核算数与年度GDP最终核实数往往不衔接，造成季度GDP数据与实际情况存在偏差。
为了进一步规范我国GDP核算工作，使GDP数据能够客观真实地反映我国国民经济发展的实际情况，提高透明度和可信度，我们在总结以往经验的基础上，参照国际惯例，对我国GDP核算和数据发布程序进行了改革。改革方案已经国务院常务会议原则同意，并授权国家统计局具体组织实施。
改革方案的主要内容是：一、改进年度GDP核算和数据发布程序：年度GDP核算按初步核算、初步核实和最终核实三个步骤进行。与现行做法相比，年末不再公布当年的预计数，初步核算数由次年2月和5月公布提前到次年1月20日对外发布。初步核实和最终核实数的核算和发布程序没有变动。另外，在开展经济领域普查，发现对GDP数据有较大影响的新的基础资料或计算方法及分类标准发生变化时，也要对GDP的历史数据进行修订和发布。在作上述调整时，既要调理GDP总量，也要相应修订增长速度。
二、改进季度GDP核算和数据发布程序：季度GDP核算改为初步核算、初步核实和最终核实三个步骤。与现行做法相比，增加了初步核实和最终核实。
三、提高我国GDP及增长率数据的透明度和可信度：在发布GDP数据时要同时发布与其相关的重要数据，必要时还将公布核算方法。
四、不再公布月度GDP数据：除特殊情况外（如出现非典疫情等），国家和各地区原则上都不再对外公布月度GDP数字。
❷ 存在问题及整改措施
机关党建工作是党的组织建设的重要环节，是完成机关各项任务，促进机关全面建设的重要保证。按照新时期对党建工作提出的新要求，根据本局基层党建工作的现状和存在的问题就如何加强和改进机关党建工作进行了一些思考。
一、基层党建工作的现状
近年来，我局机关党组织坚持以＊理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以机关党建特色年为主题，以打造五型党组织和四强基层党组织创建活动为抓手，紧紧围绕全局工作大局，通过建立党建工作目标管理制度，创新党建工作载体。
开展形式多样的组织活动等工作，狠抓了机关党员思想政治建设和基层党组织建设促进了党支部各项建设水平的提升和党员先锋模范作用的发挥，形成了党建工作与业务工作相互促进、相互检验、相得益彰的良好局面，机关党建工作取得了较好成效，对全局工作的开展和全区经济发展起到了有力的保证和促进作用。
二、基层党建工作存在的问题
随着时代的发展，形势和任务的变化，我局基层党建工作在与时俱进，不断创新的同时也存在一定问题。
一是思想认识不到位。基层党建工作不同程度地存在“说起来重要做起来次要，忙起来不要”的现象；部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置即使抓党建工作也是被动应付，缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。
二是党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，机关党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展。
三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够：部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力：党建工作的载体创新不够，基层党建工作无特色。
四是党内监督不健全。机关党内监督机制缺乏抓手，不够健全，渠道不太畅通；一些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够接受监督自觉性不高，存在着不愿监督和不敢监督的现象，机关党组织的管理、监督职能难以充分发挥。
五是党建工作保障不力。机关党建工作经费、人员等保障措施不落实。－方面因缺少经费，造成基层党组织学习教育难、开展活动难，推进工作难；另一方面基层党组织的党务干部绝大部分都是兼职，本身承担较多的业务工作。
造成无时间、无精力去抓党务工作同时，党务干部参加培训少．部分党务干部缺乏必要的党务知识，对新形势、新任务下的党务工作难以适应。
三、解诀问题的方法和措施
(一)提高认识,创新党建工作的思想观念。机关党建必须坚持以科学发展观为指导，以改革创新的精神全面推进。
一是 深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用。要树立发展为第一要务的观念。要明确机关党建工作必须服从服务于发展经济建设这个中心，要围绕发展抓党建，抓好党建促发展以作为求地位，以地位谋作为把基层党建工作做到干部职工关心的热点上。
做到工商工作的难点上，放到机关作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、互相促进的局面，充分发挥好机关党建工作的保障和促进作用。
二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求。要克服“基层党建工作任务较软，内容较虚、中心、业务工作为主，党建工作为辅”的思想要充分认识基层党建工作的重要性和党务干部的重要职责。
树立理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建的思想不断增强机关党组织的亲合力与感召力，要坚持“虚工实做”，以机关党建实效去推动业务工作的顺利完成。
（二）强化管理．健全党建工作机制。要坚持党建工作“两手抓、两手都要硬的方针，进一步健全和落实机关党建工作机制。
一是健全机关党建工作责任制。机关党组主要领导同志要负起机关党建第一责任人的责任人，把党建作为机关整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究；其他党组领导同志也要按“一岗双责”的要求，积极支持和配合做好分管联系单位的党建工作形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。
二是建立机关党建工作绩效考核评价机制。机关基层党组织的管理及领导体制上的特殊性．决定只有通过建立绩效考核评价机制，才能引导机关党组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。
三是落实党员教育管理制度。基层党组织要认真落实“三会一课”制度，加强对党员的教育管理，进一步增强党员的先进性：要把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，努力提高党员的综合素质和能力水平；要继续实行党员示范窗口、党员示范岗、党员责任区等党建工作徼励机制，更好地激发党员的参与热情和创造活力。
（三）立足本职，丰富党建工作内容。要围绕全党的中心工作，把促进地方经济发展和社会稳定，促进工商职能工作任务的完成，作为加强和改进机关党建工作的出发点和落脚点；要创新机关党建工作的载体，丰富党建工作内容，在工作方式上有所改进、突破。
要结合机关业务和党员干部的思想实际开展党建活动，突出“政治性、针对性、有效性、渗透性”，不搞形式主义要在化解矛盾、理顺关系，调动积极性等方面来体现党建工作的成效，推进党的建设。
(四)加强教育,落实党内监督机制。要用“三个代表重要思想武装机关广大党员干部的头脑，提高机关党员干部实践“三个代表“重要思想和落实科学发展观的能力，要按照党章的总体要求和监督条例的具体规定强化机关党的纪检机构的监督职能。
大力推进党务公开，对党员干部实行全方位、宽领域的监督，并切实加大对违法违纪党员干部的处置力度，促进广大党员干部实行全方位、宽领域的监督，并切实加大对违法违纪党员干部的处置力度，促进广大党员干部自觉地做到“为民、务实、清廉”,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。
（五）完善制度，为党建工作提供保障。
一是党务干部队伍专业化。专业稳定的党务干部队伍是加强和改进机关党建工作的基础，要改变党务干部兼职的现状，使基层党建工作有人抓、有人管。
二是建立党务干部的学习培训制度。要加大学习培训的力度，为党务干部提供学习、考察、参观的机会，拓宽知识面，使党务干部成为“专党务、懂业务＂的复合型人才，增强搞好机关党建工作的主动性、自觉性保证机关党建工作顺利开展。
三是建立经费保障制度。根据党建工作需要，制定各基层党组织年度经费预算计划，纳入单位开支的预算之中，改变党建工作无钱开展的尴尬的局面，为保证党建工作的顺利推进提供经费保障。
❸ 财务分析指标分析出存在问题如何改进建议
现代财务分析指标存在问题及对策 整个世界经济己经进入一体化与全球化的时代,这就意味着全世界己成为一个统一的大市场,任何处于其中的经营个体——公司、企业面对的都是日益复杂、竞争日趋激烈的市场环境。也正是在激烈的竞争中,我们的市场越来越趋于规范,我们的财务报表也越来越显示出其应具有的价值。基于此,所有的投资者、债权人、经营者要做出正确的决策都离不开企业的财务分析。
财务分析产生于20 世纪初,至今已有100 多年的历史,财务分析经过这些年的发展,其相关理论已比较完善。财务分析根据经济环境的变化而有不同的要求,在以知识资本为首要资本的21 世纪,同样对其产生更高的要求,财务分析将向更高层次发展。但是,什么是财务分析呢? 通过大量学者对财务分析这一概念的概括与总结,笔者认为,财务分析是指财务分析主体利用会计资料及与之有关的其他数据资料,通过计算财务指标,采用一定的方法对企业财务活动中的各种经济关系及财务活动结果进行分析、评价,为财务决策、财务诊断、咨询、评估、监督、控制提供所需财务信息,其实质是财务分析主体对会计信息进一步进行加工、运用的过程。在此过程中,财务分析主体对财务分析的要求就是财务分析所要达到的目的。财务分析主体是与企业主体有关的需要分析信息的部门、单位、法人、自然人等。
一、企业财务分析中存在的问题
(一) 重视不足,企业分析人员的地位不高
据相关权威调查,在我国有65 %的企业基本不做财务分析,50 %的企业一年只做一次简单的财务分析,甚至有些企业领导和财务人员认为,本企业的所有财务及业务资料都是在自己的全程参与和控制之下形成的,情况清楚,无需再做什么财务分析。同时,由于企业管理层诸多思想上的误区,表现为财务人员在企业管理序列中的地位不高,缺乏话语权。长此以往,分析人员的工作积极性不高,开拓性不足,工作效率就不高,使财务分析的效果大打折扣。
(二) 资料来源方面的问题
1. 会计处理方法的不同会使不同企业同类报表数据缺乏可比性,从而使财务分析结果有差异。举例来说,根据现行制度的规定,企业的存货发出计价方法、固定资产折旧方法、坏账的处理方法、对外投资的核算方法、外币报表折算汇率、所得税会计中的核算方法等,都可以有不同的选择,存货发出计价方法有先进先出法、后进先出法、加权平均法、分批实际法等多种方法。即使是单个企业实际经营情况完全相同,不同的方法对期末存货及其销售成本水平有不同的影响。因此,财务报表中的有关数据会有所不同,使得两个企业的财务分析不准确。
2. 汇总数据不能直接反映企业财务状况的情况。企业财务报表中的数据是分类汇总性数据,它不能直接反映企业财务状况的详细情况。
3. 资产负债表与损益表所反映的时间不同。以比率的形式将两种报表的数据比较,可比性程度不一致。损益表是时期报告,反映的是跨越了整个会计年度的数据信息,而资产负债表是时点报告,只反映企业某一时点财务状况,将两种报表的数据进行比较会有一些困难。
❹ 对GDP这个宏观经济指标进行简要评述(优缺点及改进)
一、优点：
GDP核算对我国经济发展起到了重要的作用，做出了积极的贡献，以GDP为核心的国民经济核算体系是反映国民经济运行状况的有效工具，它通过一系列科学的核算原则和方法把描述国民经济各个方面的基本指标有机地组织起来，为复杂的国民经济运行过程勾画出一幅简明的图像，大大提高了人们了解和把握经济运行的能力。
GDP核算资料是宏观经济管理的重要依据，也影响到微观主体企业和住户对生产、消费和投资的决策。GDP核算系统地反映了国民经济相关指标之间的内在关系，因而也是制定和检验国民经济计划的科学方法。以GDP为核心的国民经济核算数据在一定程度上决定了一个国家承担的国际义务和权利，决定了一个国家在国际社会中所能发挥的作用，影响到国家的经济利益和政治利益。
二、缺点：
GDP不包括住户成员为本住户提供情报的没有报酬的家务劳动，不能完全正确反映社会的劳动的成果；比如雇佣人做家务增加了GDP，自己做家务不算GDP。
GDP不能反映经济增长对资源环境所造成的负面影响和资源消耗的代价。也就是说GDP无法衡量增长的代价，不能度量因环境变坏所付出的社会成本；比如生产污染环境算一遍GDP，治理环境又算一遍GDP；
GDP计算的属地原则不合理，比如外资在中国生产算中国GDP，但是实际上钱是给外资赚去了。还有苹果公司对美国的GDP的贡献为负数；
GDP不能完全反映物质满足人们需求的普遍性；
人均GDP还掩盖了收入差距的扩大，不能反映财富分配的公平性，不能综合反映人均生活质量，不能衡量快乐、幸福等价值判断。单纯用GDP来衡量政绩，尽管有助于激励政府官员努力实现更多物质产出的积极性，但可能会导致诸如罔故生态环境、竭泽而鱼的短期行为。
三、GDP指标的改进
（一）提出衡量国家财富新标准
第二次世界大战前。国际社会通常以“国民财富”或“国民收入”作为衡量一国经济实力的主要指标。第二次世界大战后。改用GDP或国民收入（GNP）指标来衡量一国经济总量及其经济实力。世界银行专家比较了第二次世界大战前后两种统计方法之后。
于1995年公布了衡量一个国家或地区财富的新标准。新标准将一个国家的经济产出减去机器折旧和生产过程的自然资源消耗。计算出一个国家的财产净值。其内容是从人力资源、自然资源和生产资本等三个方面计算一个国家财富的总量。然后按美元计算出国家财富的人均水平。显然。人均国家财富指标越高。国家越富，反之。国家越穷。新标准把经济增长、社会发展和环境保护融为一体，是一个综合性、能比较全面地衡量一个国家财富状况的总量指标。
（二）构建福利型GDP
基于GDP指标在反映国民福利方面的局限性和缺陷。一些经济学家先后提出了“经济福利尺度”和“纯经济福利”等新概念或指标。以对GDP指标的统计项目进行校正和调整。“经济福利尺度”和“纯经济福利”都是反映人们实际福利的指标。其内容是GDP统计还应加上闲暇和地下经济。
或劳务类别和内容。即不能说明一国的经济结构。比如。两个GDP相等的减去环境破坏和国防开支。以作为反映人们实际福利水平和福利状况的指标。美国经济学家诺德豪斯、托宾和萨缪尔森根据美国的统计资料分析得出：按人口平均的“经济福利尺度”或“纯经济福利”的增长远远落后于GDP的增长。因此。为了提高“经济福利尺度”或“纯经济福利”。需要对GDP的增长做出必要的调整。即需要适当放慢GDP的增长速度。以保障国民的福利。不能以牺牲国民福利为代价追逐GDP的增长。
（三）建立绿色GDP的考核指标
GDP作为一个经济增长的总量指标。由于没有考虑在生产过程造成的环境污染和资源耗费所带来的损失。也就是GDP忽略了经济增长时所付出的沉重代价。因而存在重大缺陷。
为了弥补GDP的这一缺陷。1997年世界银行设计和推出了“绿色国内生产总值国民经济核算体系”。即将一国经济产出中的能源耗费和二氧化碳的排放量等记录于绿色账户。再将其从GDP中核减。从而形成绿色GDP.由于绿色GDP是在扣除了能源耗费、环境成本之后的国民财富。因而绿色GDP比较真实可靠。如果绿色GDP占GDP的比重越高。则表明一国经济增长的正面效应越大。而负面效应也就相应越小；反之。如果绿色GDP占GDP的比重越低。则表明一国经济增长的负面效应越大。而正面效应也就相应越小。绿色GDP是对GDP指标的一种调整。从保护环境的角度来说。
启用绿色GDP的指标有利于防患于未然。虽然目前世界上还没有出现一套科学的、可操作的绿色GDP统计模式，但绿色GDP指标的提出。弥补了传统GDP在统计中的一些不足。对于构建一个能充分反映在经济产出过程中资源成本和环境成本的总量指标有积极的指导意义。
（四）优化GDP内涵
对我国来说。还应该优化GDP内涵。提倡和实现有效的GDP.长期以来，我国遍地开花搞所谓开发区、工业园、跑马圈地式招商引资竞争，但由于不少项目并未真正投产。造成许多开发区、工业园及其设施的闲置。有些园区还长期杂草丛生、蛇鼠为患。尽管如此。园区里一些早期的基础设施投资。
如厂房、围墙等的投资都已记入了GDP.也因此“创造”了GDP.而这样的GDP实际是由浪费或耗费造成的。
并未是经济产出的结果。所以，这是～种毫无实际意义的GDP.也就是一种无效的GDP是消失的GDP.说其是无效的GDP.是因为这样的投入没有任何经济产出。是一种犯罪和浪费，但其确实又记入了GDP：说其是消失的GDP.是因为这些投资所耗费的成本都是以前的GDP积累。而这些长期以来累积起来的GDP由于转为投资后不但没有任何产出。反而白白浪费掉了、流失了。因而又是一种消失的GDP.之所以产生这些无效或是消失的GDP.除了投资决策失误之外。GDP统计指标本身及其统计过程的缺陷也是一个重要的原因。
如果在GDP增加的同时却是GDP的大量消失：或者在GDP不断增加的过程中。同时伴有大量的无效GDP.那么。再高的GDP增长速度率、再快的GDP增长速度也不能有效证明经济增长和财富增加的真实情况。 而只能反证这个这国家在经济决策上有更多的、甚至是更大的失误和失策。 同时。也说明了该国GDP的社会成本和国民为此付出的代价是多么沉重。因此。需要对GDP的指标进行修正和完善。以增加GDP的真实性和有效性。对我国来说。提高GDP总量和优化GDP内容。都迫切要求依靠科技进步和技术创新来优化经济增长方式。提高经济增长方式的质量。以降低能源消耗、环境成本和社会成本。提高投资效益、社会效益和GDP的质量。
❺ 关于落实上下联动整改问题的分解方案
一、整改问题责任分解
（一）关于加快新型工业化发展的问题。重点是关于准东五彩湾煤电煤化工产业基础设施建设和项目实施缓慢的问题。(自治州确定州县联动整改问题)
整改措施：一是加快推进五彩湾煤电煤化工产业带建设。配合做好铁路、供水等后续工程建设；加快产业带展示中心建设进度，进一步完善产业带生活配套设施建设；加强与企业沟通协调，掌握落实项目报批进度和存在的问题；做好产业带后勤保障工作，由基地服务中心、各乡镇、有关部门加强与入驻企业对接，进行副食品配送；围绕煤矿开发、园区绿化、餐饮服务等方面，加快技能工人培训和劳动力转移。二是加大对现有中小企业的扶持发展。做好工业经济运行监测、分析和调度，及时了解掌握工业经济运行态势；帮助企业解决实际困难，对没有达到负荷或没有开工的中小企业，积极协调予以解决；引导企业加强内部管理，引进先进管理人才。三是加快工业园区建设。加紧对接申请农发行贷款和自治区工业园区建设专项资金到位；完成县城和北庭工业园区总体规划修编，争取重点农村公路项目开工，供排水管网完成电力线路架设工程；加紧对接，督促拟入驻北庭和北三台工业园区的企业动工。四是加大招商引资工作力度。积极开展产业招商活动，主动与乌鲁木齐市高新技术开发区进行对接，共同打造招商引资项目；对已达成初步合作意向的项目，进一步跟踪落实，促使项目早谈成、早落地；对在建、拟建和筛选的重点跟踪项目进行重点回访，帮助企业解决项目实施中存在的问题。