宣传海报方案
① 广告海报策划分为哪几个部分
一般来说根据广告内容类型分为三种:情感类;说明类;劝导类;
针对不同版的类型,海权报突出内容也不同;但一般海报内容有这几个部分组成,宣传口号+说明内容(图解+宣传内容)+企业元素。
举例来说:
情感类(老人的晚年,你我怎能缺席!)
说明类(中国移动——多、快、好、省、全)
劝导类(感冒快用“康太克”)
② 要在公司实行一个方案,现在要宣传鼓励大家积极参与提建议,除了发邮件推送、贴海报、发宣传单,宣传手段
最好动员各个部门的员工,宣传手段无非几种,考虑到成本要求,尽量选择简单的、少花钱,内部的文件传递、贴海报也是好的选择,或者说开茶话会,这样能聚集员工了解这个方案,也便于参与建议中来,望采纳!
③ 海报设计方案怎么写
这个从浅层次来说,我们一般是用手写的。
④ 校园小品大赛宣传海报设计方案
你可以去创客贴看看有专门的学生模版海报专题,挺适合你的。看看是否可以用的上。
⑤ 我们公司想出一张关于产品活动宣传的海报,但是一直没有好的方案,有没有比较好的设计公司推荐呢
作为在安迪兄弟待了3年的设计师告诉你,安迪兄弟是一个比较好的选择,我们根据你的产品定位和客户需求进行网站设计,还可以提供安全、稳定、高效的服务器空间。
⑥ 海报设计方案怎么写
如下:
1.大标题,来接着是副标,主办自方,承办方:标题要有吸引力与强烈冲击感
2.活动目的:能够引起人的兴趣
3.活动对象:结合适应对象
4.活动时间:要标注清楚
5.活动地点:标注清楚
6.活动准备工作(要详细):告知明白,以免造成偏差
7.宣传方式:要能够最大限度的吸引人群
8.资金预算:整个活动最好在预算范围内
假如是比赛类活动加上奖项设计,评分标准,参赛要求。
⑦ 海报色彩如何配色 海报设计色彩搭配方案
海报设计色彩配色 1.无色彩配色 所谓的无色彩配色指的就是黑色、灰色、白色的三色的配色,这种配色方法在日常生活中机会较少。 因为缺少色彩的搭配所呈现的是较为呆板、死气的感觉。所以,无色彩的配色属于较弱的配色方法。然而,所表现的价值感是归类于高级的范围内,运用在高级服饰、精品类、珠宝类到汽车等价位较高的产品上较为合适,是用于前卫、极端的产品。 2.无彩色配色 选择任何一个颜色与黑色、灰色、白色搭配称之为无色彩配色。当找不到合适的颜色搭配时,可以考虑用黑色、灰色、白色来搭配,因为此配色方法最扎实、最完整、最无疑问的配色方法。以黑、灰、白搭配容易引出高级配色: 3.类似色配色 用相近的颜色相互搭配的配色方法就是所谓类色配色。对比色配色就是利用对比色来搭配,以三原色(红、黄、蓝)构成三角形三个顶点,相互混色,对比色的配色方法,给人前卫、鲜明、开朗流行的感觉。适合在餐厅年轻人等。 4.彩度的配色 用相同彩色的颜色的配色,既是以彩度为主导的配色,例如:三原色的配色就是高彩度配色,粉红色配紫色,是亮眼的色彩搭配,属于中彩度的配色,彩度的配色是一种很活泼、灵活的配色法。 5.咖啡色的配色法: 咖啡色是所有颜色中较下易配色的颜色,所以咖啡色的配色法特别介绍于此。其配色方法可以用深咖啡色搭配浅咖啡色,浅咖啡色配深咖啡色或搭配红色、橘色、黄色,或搭配黑色、灰色。白色若以蓝黑色,黑紫色搭配深咖啡既是彩度的配色,适合茶艺馆等。 海报设计色彩搭配技巧: 1.用一种色彩。这里是指先选定一种色彩,然后调整透明度或者饱和度,(说得通俗些就是将色彩变淡或则加深),产生新的色彩,用于海报。这样看起来色彩统一,有层次感。 2.用两种色彩。先选定一种色彩,然后选择它的对比色,使整个页面色彩丰富但不花稍。 3.用一个色系。简单的说就是用一个感觉的色彩,例如淡蓝,淡黄,淡绿;或者土黄,土灰,土蓝。确定色彩的方法各人不同。 4.用黑色和一种彩色。比如大红的字体配黑色的边框感觉很"跳"。总之, 海报设计可以根据你设计海报的主题来确定颜色的冷暖。比如说办公类的,选择一些冷色调的,比较干练简洁,节庆类的,选择暖色调,和颜色靓丽点的。
⑧ 五四青年的海报策划怎么写
“五四”青年节庆祝活动策划方案
一、指导思想:
二、表彰大会主题:“知荣辱、树新风,我与祖国同发展”
文艺晚会的主题:“梦想,腾飞、我秀我青春”
三、活动时间:2006年5月15日
四、组织工作:
(一)成立组委会
1、职责:文艺晚会的总体策划、组织领导及活动方案的审定;重要问题的研究决定与协调平衡。
2、成 员:
顾 问:李岐山、向品强、王本慈
总策划:刘帝平
委 员:李 娇、龙永思、刘银平、胡海洋、姚文波、田 蔚、陈桂香
黄 婷、杨章艳、段祖敏、彭伊瑶、吴姜燕、杨亚莉、樊 云
3、 执行导演:李 森
灯光设计:胡世阳、李森
化 装:彭伊瑶、杨亚莉、李 娇
VCD碟片管理:田 蔚
主持人:李 娇、姚文波 摄 影:肖 敏
幕布管理:向 芳、吴丽琴
(二)职能部门
组委会下设宣传秘书组、联络协调组、后勤保障组、安全保卫组、活动竞赛组负责日常事务和具体工作
1、宣传秘书组
① 职责:准备徽标、横幅、旗帜;布置校园环境、活动场地及开幕式;撰写讲话稿
②成员:组 长:刘银平
组 员:龙泽东、胡海洋、陈桂香、杨章燕、麻慧英
2、联络协调组
①职责:联系各职能组,协调人员调配、时间安排和场地使用,保障各项活动和赛事顺利进行。
②成员:组 长:龙永思
组 员:黄 婷、杨亚莉、曾双杰、吴姜燕、田蔚
3、后勤保障组
①职责:负责资金、物品的供应与购置;活动场地整理;供电、饮食招待及其它服务。
②成员:组 长:李 娇
组 员:段祖敏、彭伊瑶
4、安全保卫组
①职责:负责维护校园秩序和治安保卫,全面清理检查环境卫生。
②成员:组 长:樊 云
组 员:张安邦、麻云华、各班班主任
5、活动竞赛组
①职责:负责准备和制作比赛中需要的游戏材料和组织好游戏的正常进行。
②成员:组 长:姚文波
成 员:向芳、彭秀洪、吴丽琴
(三)活动要求:
1、人人参与,班级为主。实行活动管理责任制,各职能组和分项活动组,明确分工,周密筹划,各负其责。
2、充分挖掘学校的现有环境资源,积极营造文艺晚会的氛围(包括班级黑板报、学校“两会”宣传橱窗、广播、宣传横幅等)。
3、充分发挥班主任和学生干部的工作积极性,以“五四”文艺晚会为契机,提高学生社团和各班级的管理水平。
4、充分发挥教师和学生特长,提倡以个人的才能为文艺晚会增添光彩。
5、严格按照学校安排的时间地点,进行申报、准备、演出及展示活动。
6、各班级要积极支持和推荐学生参加各项活动(包括辅导和排练),服从学校的整体安排。
7、加强环境卫生及校园秩序的管理和整治,以清新和谐、文明向上的校园风貌迎接表彰大会召开以及文艺晚会的举行。
8、正确处理学习与开展活动的关系,保障正常的教学秩序。
五、筹备计划:
(一)第一阶段:(4月20-4月27日)
1、制定晚会活动方案,做好人事安排和预算安排。
2、召开班、团干会议,全面布置筹备工作。
3、分组召开专门会议,研究本组活动的实施细则并公布。
(二)第二阶段:(5月8日-5月9日)
1、召开分组会议,落实各项活动及会事安排。
2、召开组委会会议,全面检查文艺晚会筹备情况。
3、各部门按计划执行“五四”表彰大会及文艺晚会各项活动。
六、活动安排
(一)“五四”表彰大会
1、 负责人:刘帝平、李娇
2、 主办单位:团委
3、 时间:5月15日下午14:00
4、 活动地点:学校操场
5、 活动内容:表彰优秀个人,优秀集体;发展一批新团员。
(二)“五四”文艺晚会
1、负责人:龙永思、龙泽东
2、主办单位:政教处、团委
3、晚会时间:5月15日晚19:00
4、活动地点:学校操场
5、活动内容:合唱、小合唱、独唱、器乐、舞蹈、诗朗诵、校园剧、游戏,走秀等。
6、奖项设立:见《“五四”青年节庆祝活动评奖及资金预算》细则。
(三)班级优秀板报评选
1、负责人:刘银平
2、主办单位:政教处、团委
3、活动截止时间:5月30日
4、奖项设立:见《“五四”青年节庆祝活动评奖及资金预算》细则。
校 团 委
⑨ 怎么写活动策划方案啊海报形式的
首先大标题,接着是副标;主办方,承办方
一、活动目的
二、活动对象
三、活动时间
四、活动地点
五、活动准备工作(要详细)
六、时间安排表(看情况决定要不要)
七、宣传方式
八、活动流程(越详细越好)
十、资金预算
假如是比赛类活动加上奖项设计,评分标准,参赛要求
你好,有范文,你参考一下吧
勤工俭学献爱心活动策划书
一、活动宗旨:
为了响应省劳动厅和省教育厅的号召,切实培养大学生的实践能力,我系在沐林公司的赞助下开展勤工俭学献爱心活动。通过本次活动我们要让同学们真正走入社会深入社会。
二、活动策划组:
总策划:梁主任
副策划:陈 建 刘益军 孙 勇
审核人:李智辉
负责人:数字自动化系学生会
三、活动方式:
1. 首先在学生中宣传本次活动的宗旨,学生以参加社会实践锻炼自己的社会实践能力为目的。
参加者在本系同学中选拔。
参加者首先到办公室报名。
参加者需有一定的口才能力和较好的知识功底。
家教对象为初中生全部课程。
2. 根据学生报名的情况再以传单的形式派工作人员到望城大街小巷宣传。
3. 沐林公司以献爱心为宗旨,让美食遍布社会,爱心温暖人间。
4. 本次活动经费开支由沐林公司独家赞助。
四、活动时间计划:
1. 本次活动计划开展一至两个月(从9月20日起至11月20日截止)
2. 9月20日至10月1日在学生中宣传并组织家教人员选拔。
3. 10月2日至10月17日向社会进行宣传。
4. 11月17日截止家教。
5. 11月17日至11月20日对本次活动进行总结。
五、活动人员安排:
1. 沐林公司赞助由主席团和社会实践部负责。
2. 活动策划由主席团和学习部负责。
3. 活动审核由团总之负责。
4. 活动通知由办公室负责。
5. 活动传单由网络部和宣传部负责。
6. 活动人员选拔由主席团,团总之及各部部长负责。
7. 传单发放由各部门派一代表负责。
8. 家教情况由生活部和体育部负责。
9. 家教情况由生活部和体育部负责。
六、活动总结:
活动总结以文艺节目的方式开展。我们将邀请院领导,系主任,沐林公司负责人员及相关家长参加。
勤工俭学活动策划书
一. 活动背景
社会形式日新月异,人力资源是重中之重。当今社会对大学生们能力的要求越来越高。与此同时,大量在校学生又迫切希望走向社会,在勤工俭学的同时,锻炼自己,服务社会!
二. 活动意义
通过开展勤工俭学活动,我院勤工俭学的学生将拥有锻炼自己服务社会的工作平台。同时是他们从小事做起,为适应未来社会培养责任感,以及吃苦耐劳的精神。同时满足用人单位的需要。
三. 活动时间
每周星期六或星期天以及法定节假日。
四. 活动内容
针对用人单位的需要,我院将选拔具有推销、促销(做广告,发放传单)、导购、礼仪服务、清洁工等的学生,并派遣至相应岗位配合工作。此过程我们会认真对待,尽最大可能把有责任心有经验且能吃苦耐劳的学生筛选出来,并监督其工作,真正起到锻炼自己服务社会的目的。
五. 活动主办单位
江西理工大学应用科学学院
六. 工作安排
1. 根据需要,院学生会实践与就业部面向全院招聘,通过严格面试,层层筛选,选拔出思想素质高,责任心强,能吃苦耐劳切有工作经验的学生,组成服务团体。
2. 与用人单位达成配合协议,并签定相应的合同。使双方明确自己的权利与义务,并以双方主要负责人为法人代表和联系人。
3. 工作时间一般定在节假日,如有可能,可在其他时段推荐勤工俭学学生。
4. 每经过一个工作段,工作人员必须做好工作记录,且考虑报酬问题。
5. 参与勤工俭学的学生须统一由实践与就业部调度,必要时佩带工作证。
6. 在校内外大力宣传,一方面提高学生参与的热情,另一方面增强社会影响力。
七. 相关人员:
1. 具体实施部门:实践与就业部
总调度:刘红(部长)
主要负责人:熊振伟、严月(副部长)
总策划:王伟(委员)
八. 活动事宜
1. 每个走上岗位的人,必须经过实践与就业部面试筛选,并登记其真实资料,确保工作人员的素质,确保其胜任工作岗位,并且在一定程度上为其行为负责。
2. 此勤工俭学活动,参考市场价格,保证工作人员获得相应报酬。
3. 具体工作,由工作当事人负责,做到保证质量。学生干部做好登记、监督工作。
4. 为确保活动长期、稳定、有规律、有组织的进行,我院将与用人单位共同协商签定合同,以此使双方明确自己的权利与义务,进而确立双方良好的合作关系。
关于海报,可以参照网络图片的活动策划海报,总有一款合适您!
http://image..com/search/index?tn=image&ct=201326592&lm=-1&cl=2&ie=gbk&word=%BB%EE%B6%AF%B2%DF%BB%AE%B7%BD%B0%B8%BA%A3%B1%A8&fr=ala&ori_query=%E6%B4%BB%E5%8A%A8%E7%AD%96%E5%88%92%E6%96%B9%E6%A1%88%E6%B5%B7%E6%8A%A5&ala=0&alatpl=sp&pos=0
⑩ 急急!!求学生会宣传部招干海报设计方案!谢
招干事.就一点,说服别人加入,那么如果你作为普通同学,无非几个疑问:
1.宣传部专是干什么的?
2.宣传部的具体职能属有哪些?工作需要注意哪些方面?
3.有那么多其他部门,为什么我要加入宣传部?
其实要知道,宣传部是很辛苦的,切忌在招人的时候刻意回避这点,要实话实说.以前我们办公室9点值班结束,宣传部的同学还在那做海报.
其次,要把具体做哪些工作理清,建议做个表格出来让大家看,同时可以当场解答同学的问题
那么以上都做到啦,如何说服别人,这其实就是你个人能力的体现啦,毕竟要知道,海报能提供的东西太少了,就算海报做的再好,不能说服人家还是没用,诚恳的态度才是最重要的!