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行政执法责任是

发布时间: 2021-02-15 10:06:53

Ⅰ 推行行政执法责任制关键是要落实行政执法责任正确吗

正确。

《国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若内干意见》
推行行政执法责任制的关键容是要落实行政执法责任。对有违法或者不当行政执法行为的行政执法部门,可以根据造成后果的严重程度或者影响的恶劣程度等具体情况,给予限期整改、通报批评、取消评比先进的资格等处理;对有关行政执法人员,可以根据年度考核情况,或者根据过错形式、危害大小、情节轻重,给予批评教育、离岗培训、调离执法岗位、取消执法资格等处理。

Ⅱ 行政执法责任的归责原则有哪些

我国目前各地行政执法责任追究的相关立法中主要采用的归责原则是违法责任原则和过错责任原则。
有的在制定行政执法责任制时采用了违法归责的原则,即不履行法定职责、不遵守法定程序、侵犯公民、法人和其他组织合法权益的、被人民法院判决撤销、行政复议机关决定撤销、变更后给予行政赔偿的,以及法律规定的其他行为,均应被追究行政执法的责任。有的则针对行政执法主体和执法人员分别采用了不同的归责原则,即对行政执法主体主要是采取违法归责的原则,对行政执法人员则采取过错归责原则,也就是说在行政执法活动中,执法人员主观上有故意或过失造成侵害事实的,就可能被追究行政执法的责任。

Ⅲ 行政执法人员承担的责任有哪几种

答案是acd。
依据是《国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若干意见》:推行行政执法责任制的关键是要落实行政执法责任。对有违法或者不当行政执法行为的行政执法部门,可以根据造成后果的严重程度或者影响的恶劣程度等具体情况,给予限期整改、通报批评、取消评比先进的资格等处理;对有关行政执法人员,可以根据年度考核情况,或者根据过错形式、危害大小、情节轻重,给予批评教育、离岗培训、调离执法岗位、取消执法资格等处理。

Ⅳ 行政执法责任制是什么意义

行政执法责任制,就各级政府来讲,是指把国家现行法律、法规、规章所规定的 工作职责和设定的法律责任,依法分解落实到负责组织实施的行政执法部门,并明确执法权限和岗位责任,健全监督制约机制,加强考评奖惩,确保政令与法令畅通的行政执法监督制度。 就各级行政执法部门内部来讲,是指将本部门主管实施或配合实施的法律、法规、规章、行政措施及其所确定的权利和义务,层层分解落实,明确执法责任、执法标准和执法程序,保障法律、法规的正确实施,促进依法行政的制度。 行政执法责任制有以下特点: 一是职权、职责法定化。没有合法授权或委托,或者超越法定职权行使行政处罚,都是不符合行政执法合法性要件的。 二是注重实体规则与程序规则统一,把程序规则作为行政执法的合法性要件。明确行政执法的步骤、顺序、时限和形式。 三是明确过错责任原则。行政执法人员的过错是因其主观故意或重大过失而使管理相对人的合法权益受到侵害。 四是对外以行政执法主体名义承担法律责任,对内部责任人追究行政责任和经济责任。

Ⅳ 请问对行政执法人员的责任追究包括哪些方式

对行政执法人员的责任追究主要包括以下方式:

(1)批评教育;

(2)离岗培训;

(3)取消当年评优评先资格;

(4)暂扣行政执法证件;

(5)调离执法岗位;

(6)法律、法规和规章规定的其他方式。

责任追究的方式,可以单独或者合并适用。

《国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若干意见》

(国办发〔2005〕37号)

四、认真落实行政执法责任

推行行政执法责任制的关键是要落实行政执法责任。对有违法或者不当行政执法行为的行政执法部门,可以根据造成后果的严重程度或者影响的恶劣程度等具体情况,给予限期整改、通报批评、取消评比先进的资格等处理;对有关行政执法人员,可以根据年度考核情况,或者根据过错形式、危害大小、情节轻重,给予批评教育、离岗培训、调离执法岗位、取消执法资格等处理。

对行政执法部门的行政执法行为在行政复议和行政诉讼中被认定违法和变更、撤销等比例较高的,对外部评议中群众满意程度较低或者对推行行政执法责任制消极应付、弄虚作假的,可以责令行政执法部门限期整改;情节严重的,可以给予通报批评或者取消评比先进的资格。

除依照本意见对有关行政执法部门和行政执法人员进行处理外,对实施违法或者不当的行政执法行为依法依纪应采取组织处理措施的,按照干部管理权限和规定程序办理;依法依纪应当追究政纪责任的,由任免机关、监察机关依法给予行政处分;涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。

……

Ⅵ 对行政执法人员的责任追究包括哪些方式

根据《行政执法责任追究制度》第三条,对行政执法人员的责任追究包括以下方式:

  1. 取消相关奖励;

  2. 赔偿部分或全部费用;

  3. 行政处分;

  4. 构成犯罪的,依法移送司法机关追究刑事责任。

依据《行政执法责任追究制度》相关规定,需要根据情形对行政执法人员进行判断是否追究其责任:

  • 第四条有下列行为之一的,追究行政执法人员的责任:

  1. 越权执法,擅自实施罚款、吊销许可证、责令停止施工、责令停止生产或者使用等行政处罚的;

  2. 擅自批准建设国家和省禁办项目,造成环境污染和生态破坏,或对符合审批条件的建设项目拒绝办理审批手续的;

  3. 违法征收费用或擅自要求管理相对人履行其它义务的;

  4. 滥用职权、玩忽职守、循私舞弊或拒绝、拖延履行法定义务,造成不良影响的;

  5. 对本机关履行赔偿责任负有不可推卸责任的;

  6. 其它应当追究责任的。

  • 第五条有以下情形之一的,从轻或免于追究行政执法人员的责任:

  1. 主动发现其执法过错并及时纠正,未造成严重后果的;

  2. 过错行为情节轻微,经批评教育后改正的。

  • 第六条有以下情形之一的,行政执法人员不承担责任:

  1. 执法人员汇报事实无严重失误且经上级领导同意的行政行为;

  2. 对所作出的错误决定,行政执法人员明确表示不同意的;

  3. 其它不应追究的。

Ⅶ 什么是行政执法责任

执法责任制是指各级行政机关依据其职能和法律、法规的规定,将本机关对外内承担的行政职权以责任容形式设定,将各项执法的职责和任务进行分解,明确相关执法机构、执法岗位和执法人员的执法责任,以监督考核为手段,从而形成的行政主体自律、补救和防范等各项制度的总和。实施执法责任制是依法行政、公正执法的一项基础性工作;是各级执法机关的重要议事日程之一;是执法部门接受监督的重要载体。实施执法责任制是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现,是推进依法行政的重要举措,对维护法律公正,提高执法水平,确保法律的严格执行具有极端重要性

Ⅷ 行政执法责任制的什么是执法责任制

实施执法责任制是依法行政、公正执法的一项基础性工作;是各级执法机关的重要议专事日程之一;是执法属部门接受监督的重要载体。实施执法责任制是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现,是推进依法行政的重要举措,对维护法律公正,提高执法水平,确保法律的严格执行具有极端重要性。

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