洞头执法

⑴ 我是学农学的，这次浙江省公务员考试，不晓得报哪个岗位好，分别是乐清洞头鹿城瓯海的

相对来说市局的待遇应该好点，县里嘛应该工作压力小点，但是竞争也厉害，不过公务员考试嘛都是几百人的，能通过这个第一关其他都是浮云。

⑵ 怎样能将温州建成一个"一港三城"

温州加快建设“三纵二横三连一绕”的高速公路主骨架，用12到13年时间，投资400亿元建设高速公路500公里，使市域内高速公路里程比目前增长5倍。力争“十一五”期末，全面建成9条高速公路，对外实现7个高速公路出入口通道，为接轨“长三角”、“珠三角”经济圈起到桥梁纽带作用，至2015年，市内高速公路形成网络化，温州交通基本实现现代化。
用5年时间改造完善国省道479公里，使国道基本达到一级标准，省道基本达二级以上标准，进一步提高干线公路综合服务功能。
用3年时间，完成57个乡镇691公里公路路面改造；用5年时间改造通村公路路基3700公里，硬化通村公路路面4000公里，实现乡乡公路路面硬化，通村公路路基90%以上达到标准化，通村公路路面硬化率达到75%。
将温州港作为浙江水运发展的两翼，努力以我国沿海主枢纽港和集装箱港为主要目标，初步建成洞头状元岙深水港，构筑洞头状元岙、大小门岛、乐清湾南岳和七里为主体，瓯江、鳌江、飞云江各港点为补充的大港口布局。
通过5年努力，全市建设绿色通道2022公里，其中高速公路178公里、国道202公里、省道453公里、县乡道1189公里，使交通基础设施达到环境宜人，体现生态保护和人与自然的和谐。
针对交通行业特点，认真实施招标制度、双合同制、执法监察制度，全程跟踪监察或派驻监察机构（人员）制度、廉政建设奖罚制度，进一步加强交通基础设施建设领域的廉政建设，遏制腐败现象的发生。
今年是实施浙江交通“六大工程”的开局之年，温州市以此为契机，抓住高速网络建设等重点，努力为实现温州由瓯江时代向东海时代跨越、由江滨城市向滨海城市迈进构筑四通八达的交通枢纽，为打造温州“东南沿海大商港、国际性轻工城、最具活力的开放城市和滨海山水文化名城这“一港三城”奠定坚实的基础。

⑶ 警员职务,工资套改后,三级警长几年晋升二级警长,警衔也晋升吗

要求现职满3年，警衔不晋升。

以开封市为例，调研员套改为一级警长；副调研员套改为二级警长；主任科员套改为三级警长；副主任科员符合下列条件，且近三年年度考核均为称职以上等次的，可分别套改为三级警长、四级警长、一级警员：

工作年限满25年且担任现职满3年的副主任科员，可套改为三级警长；工作年限满10年且担任现职满3年的副主任科员，可套改为四级警长；不具备上述条件的副主任科员，套改为一级警员。

(3)洞头执法扩展阅读：

人民警察警员职务套改的相关要求规定：

1、公安机关执法勤务机构人民警察警员职务套改，坚持以科学发展观为指导，以相关法律法规政策为依据，进一步激发公安民警队伍活力，加强公安民警队伍建设，为广大公安民警认真履行巩固共产党执政地位、维护国家长治久安、保障人民安居乐业的重大政治和社会责任提供组织保证。

2、公安机关执法勤务机构人民警察警员职务套改，坚持依法实施，积极稳妥地有序推进；坚持以人为本，充分调动基层公安民警的积极性；坚持统筹兼顾，以基层公安民警为重点；重点解决基层公安民警工资待遇偏低的问题，不与工资外其他职务待遇挂钩。

⑷ 想知道:深圳市 从深圳市城市管理行政执法监察支队到中国建设银行ATM

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⑸ 洞头人过春节的调查报告300字。

春节假期已过，上班族开始了新的征程。不过回想春节期间咱们通过电视介绍，以及日常生活里所见到的种种不文明现象，确实让人感觉如鲠在喉、不吐不快！

春节期间燃放鞭炮是我民族的传统模式。近来随着环保意识加强，很多地方尤其大城市开始限制以致取消燃放烟花爆竹了，比如北上广等。不过在广大的农村、中小城市，过节燃放鞭炮依然是铁打的节目；大人小孩在欢声笑语里点燃一串串鞭炮，还是喜闻乐见的场景：

安徽某县，今年春节期间鞭炮销量猛增一倍以上！商家说到这些无不笑逐颜开的。节前一个孩子将燃烧的鞭炮投进窨井盖、导致井盖飞起、气浪将其掀翻在地！这场景好像不陌生吧？记者有心，将此前一个成年的傻瓜，同样在窨井盖里放炮，以至于自己受伤、气浪飞腾的视频播出后，网友一片骂声！——他难道真的不知道：下水道里沼气堆积严重，极易燃爆吗？

几个熊孩子将点燃的鞭炮扔向一辆奥迪，导致汽车被完全烧毁；这，大家就笑不出来了吧？

当然集中燃放烟花爆竹最直接的恶果是当地PM2.5浓度超标，空气质量回归严重污染级别！

还有就是噪音污染。除夕夜开始后，直到第二天大年初一中午，俺们这里的鞭炮声此起彼伏；最厉害的时候，电话、电视声音被全覆盖！睡觉中也会被一次次惊醒！

春节期间高速站收费暂停，于是高速公路一段段出现长龙、堵车；相伴生出很多不文明行为：加塞插队、在路边方便、随手丢弃垃圾；尤其是某些人占用应急车道！

某服务区五十八岁的保洁员老李，艰难地用手从地沟里掏出那一堆塑料包装袋、废纸；而记者看到离此地沟仅仅五米，就有一个空的垃圾桶……老李擦了擦手，说：一些人在这随手丢弃了垃圾，寒风一吹，这些垃圾很容易堵塞地沟，所以我每天要手工清理十几次！

某加油站几十辆车正排队等待加油；一辆暗红色轿车猛打方向，插到第二个位置上！记者问：你这样插队好吗？车内的几个人言三语四的，终于还是加油了，随后一溜烟跑了！……加油站工人说：经常见到这样加塞的；有时会发生激烈争吵；不过一般人会比较大度的。

高速公路管理人员和交警们对于一些车辆在高速行驶中不断变道超车，尤其擅自占用应急车道，很是头疼。记者在某高速公路交警执法车记录仪上，短短半个小时就发现了六起违规占用应急车道的行为。交警说：这种行为应受到严肃批评教育和扣分处理；因为占用应急车道，可能占用需要紧急处理的事故、故障；尤其是紧急救援的跑道，从而造成严重的后果！

某次120急救车因为应急车道被违规占用而无法前进造成悲剧，这让人愤怒！

中国富裕了，很多人选择了出境游；而气候温暖、景色秀丽的东南亚，是中国游客春节游的首选。然而随着中国游客的涌入，很多不文明行为让当地人产生了反感，甚至有人呼吁要抵制中国人！——随地吐痰、大声喧哗、疯狂插队拥挤、乃至于随手顺走厕所里的手纸……

泰国白庙几乎要对中国人彻底关闭！因为一些中国游客亵渎、肮脏、无礼！比如在厕所小便池里大便！另一座庙宇，一个中国游客用脚踢祈福的大钟，几乎引发全泰国愤怒！

前几年中国游客在世界都留下了举止粗鲁、行为轻浮的恶劣印象。比如拍照也是大呼小叫、到处攀爬，不听劝阻、到处签字“到此一游”；如今这个现象确实少了，但是不文明行为依然存在，中国游客在外人眼里，简直还是那个“人傻钱多”、不文明的代名词！

至于还有一些不文明的行为，比如穷摆谱、随意吸烟和吃饭，最厉害的扬言要炸飞机；公共场合厮打、打电话那么夸张，……太多了，我都不好意思多说了。

有人批评说：如今中国人钱袋子鼓了脑袋却空了。我觉得要彻底告别不文明，除了教育，还需有严厉的惩罚手段。比如：闯红灯，应一次性扣除责任人一个月收入；比如：随地吐痰，一次性罚款五百元；比如：在境外惹是生非，应永久列入不良行为记录，个人所得税上交比例提高十个百分点；等等。我相信采用恩威并施的办法，我们身边的不文明会逐渐绝迹的。

⑹ 公安机关执法勤务机构人民警察警员职务套改方案是什么

结合公安机关实际 , 制定本实施细则：

指导思想

公安机关执法勤务机构人民警察警员职务套改，坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，以相关法律法规为依据，进一步激发公安民警队伍活力，加强公安民警队伍建设，为广大公安民警认真履行巩固共产党执政地位、维护国家长治久安、保障人民安居乐业的重大政治和社会责任提供组织保证。

基本原则

公安机关执法勤务机构人民警察警员职务套改，坚持依法实施，积极稳妥地有序推进；坚持以人为本，充分调动基层公安民警的积极性；坚持统筹兼顾，以基层公安民警为重点；坚持改革创新，重点解决基层公安民警工资待遇，不与工资外其他职务待遇挂钩。

实施范围和对象

市、区、县（市）公安机关执法勤务机构，即履行指挥处警、国内安全保卫、经济犯罪侦查、治安管理（经济文化保卫）、刑事犯罪侦查；

出入境管理、公共信息网络安全监察、行动技术、监所管理、交通管理、禁毒、反邪教、反恐怖、警务督察、法制、巡特警、警卫等职能的机构和派出所，在编在职、评授警衔的人员。

执法勤务机构内部的综合管理部门，统一按照执法勤务机构列入套改。

套改条件

1、调研员套改为一级警长；

2、副调研员套改为二级警长；

3、主任科员套改为三级警长；

副主任科员符合下列条件，可分别套改为三级警长、四级警长、一级警员：

1、工作年限满 25 年且担任现职满 3 年的副主任科员，近三年年度考核均为称职以上等次的，可套改为三级警长；

2、工作年限满 10 年且担任现职满 3 年的副主任科员，可套改为四级警长 ;

不具备上述条件的副主任科员，套改为一级警员。

1、科员符合下列条件，可分别套改为一级警员、二级警员；

2、工作年限满 20 年且担任现职满 3 年的科员，近三年年度考核均为称职以上等次的，可套改为一级警员；

不具备上述条件的科员，套改为二级警员。

1、办事员符合下列条件，可分别套改为二级警员、三级警员；

2、工作年限满 15 年的办事员，近三年年度考核均为称职以上等次的，可套改为二级警员；

不具备上述条件的办事员，套改为三级警员。

1、首次套改任职时间和工作时间的计算均截至到 2009 年 12 月 31 日。

(6)洞头执法扩展阅读：

公安机关的人民警察按照职责分工，要依法履行下列职责：

1、预防、制止和侦查违法犯罪活动；

2、维护社会治安秩序，制止危害社会治安秩序的行为；

3、维护交通安全和交通秩序，处理交通事故；

4、组织、实施消防工作，实行消防监督；

5、管理枪支弹药、管制刀具和易燃易爆、剧毒、放射性等危险物品；

6、对法律、法规规定的特种行业进行管理；

7、警卫国家规定的特定人员，守卫重要的场所和设施；

8、管理集会、游行、示威活动；

9、管理户政、国籍、入境出境事务和外国人在中国境内居留、旅行的有关事务；

10、维护国（边）境地区的治安秩序；

11、对被判处管制、拘役、剥夺政治权利的罪犯和监外执行的罪犯执行刑罚，对被宣告缓刑、假释的罪犯实行监督、考察；

12、监督管理计算机信息系统的安全保护工作；

13、指导和监督国家机关、社会团体、企业事业组织和重点建设工程的治安保卫工作，指导治安保卫委员会等群众性组织的治安防范工作；

14、法律、法规规定的其他职责。

⑺ 今天温州洞头路况如何

今天是五一假期结束的回家高峰哟。随时了解路况的话，可以下载导航软件，推荐腾讯路宝，腾讯路宝是腾讯公司推出的一款导航软件，目前测试版可以在官网进行下载，他主要提供的服务有智能语音导航；独家驾驶行为分析；交通事件，路况分享；省油路线，精准路况，智能规划最佳路线；电子狗提醒；小巧离线地图，省90%流量模拟导航功能。

谢谢。

⑻ 洞头2008年统计资料

2008年是全面贯彻落实十七大精神的第一年，是实施“十一五”规划承上启下的关键之年，也是加快推进“海上崛起345战略”的重要一年。上半年，我局在县委、县政府的正确领导下，以科学发展观为指导，围绕“创业创新谋发展，富民强县促跨越”这一主题，抢抓机遇，开创进取，充分发挥发展和改革系统工作职能，各项工作均取得较好进展。

上半年工作总结

一、加强统筹，认真履行综合经济部门职能

一是科学制定年度经济社会发展计划。关注物价上涨、出口退税率调整、人民币升值等宏观经济对我县国民经济和社会发展的影响，在广泛调研和深入分析的基础上，及时调整国民经济发展目标，科学安排我县经济社会发展计划，编制下达了年度国民经济和社会发展计划、年度政府投资计划、年度重点建设计划。

二是积极开展十一五中期评估和规划编制工作。开展 “十一五”规划中期评估工作，制定工作方案，布置评估任务，加强同有关部门的衔接，建立健全检验规划执行情况和实施效果的评价监测机制，增强规划实施的保障性。抓好《洞头县无居民海岛保护和利用规划》和《洞头县沿海产业带实施规划》编制。

三是全面推进节能减排工作。为确保“十一五”时期完成节能减排约束性指标，根据我县具体情况，做好节能减排综合性工作，协调节能减排年度任务指标的落实，配合做好节能减排监测工作。同时，初步制定洞头县节能减排联席会议工作制度，建立节能减排工作协调机制。

二、多参善谋，促进经济社会又好又快发展

一是注重调查研究。及时关注县域经济发展中的重点、热点、难点问题，适时开展了节能减排、洞头创新发展、小黄金周旅游等方面内容的专项调研。结合今年我县经济社会发展态势和我局的工作重点，确定了12个局重点调研课题，通过有计划有系统的调研，对我县经济社会发展的各种问题进行深层次的思考。加强对县重点课题的调研力度，提出一些建设性意见和建议，为县委、县政府领导决策提供参考。同时，根据“树新形象、创新业绩”主题实践活动有关安排，以民生、民富、民安为重点，深入挂钩联系村垅头村开展“创新创业”蹲点调研，进一步体察民本、民生、民情，找出基层存在的突出问题，切实帮助解决实际问题，并就如何加快城乡统筹发展和渔农民增产增收出谋划策，力所能及推进垅头村新渔村建设。

二是加强经济运行监测。以经济运行质量、态势、综合效益为主要监测内容，提高监测实效性、准确性。加强经济运行动态监测，坚持季度分析，及时发现经济运行的问题和矛盾，提出具有针对性的建议、对策，为县领导决策提供依据。

三、重视民生，进一步深化体制改革工作

一是政策性农房保险工作取得成效。顺利完成了农房保各阶段性工作目标，全县参保农户26314户，参保率103.1%，比去年提高了6.5个百分点，参保率取得了全覆盖。建立健全农房保险理赔机制，成立了倒房纠纷裁定办公室，至6月全县已理赔案件6起，赔付金额2.98万元。

二是研究探索经济社会发展领域改革。深化农村经营管理体制改革，在九厅村实行村集体经济股份合作改革试点取得成功的基础上，积极研究探索全县农村集体经济股份合作制改革推广模式。开展企业上市和非上市股份公司改革、指导与协调工作。加快推进社会事业改革，积极探索城乡居民养老保障制度改革和失地农民基本生活保障制度。

四、强化管理，全力推进重点工程建设

一是围绕难点问题，着力攻坚破解。针对重点建设涉及拆迁户多年安置难的历史遗留问题，集中时间、集中力量开展重点建设“走进拆迁户，破解安置难”专项活动，及时解决拆迁户的实际困难，消除社会不稳定因素。出台了《重点建设政策处理补充规定》，形成《浅海滩涂使用权收回补偿办法》，进一步统一完善政策处理标准。针对重点建设竣工验收后续管理不到位问题，开展重点工程竣工验收专项检查及标后管理检查工作，及时发现问题并督促落实整改。

二是围绕管理创新，完善工作机制。结合工程建设管理新要求、新变化，进一步修改完善重点建设目标责任制考核标准，充实有关标后管理、重大设计变更规范管理等内容，严格目标考核结果等次界定，进一步强化责任制考核导向作用。结合改革开放30周年宣传活动，组织制订了重点建设“共建家园，共享成果”主题宣传活动方案，安排开展三大方面十个专项的贯穿全年系列主题活动，进一步营造重点建设氛围。

三是围绕进度推进，加强协调督促。不定期地组织开展施工现场巡查，对现场管理措施不到位的情况及时与建设单位沟通，督促施工、监理单位整改落实。尤其对个别工程春节后进场慢或人员到位率不高的现象，书面督促限期落实。针对工程之间交叉问题及时进行专题协调，紧盯埭口片防洪排涝工程、大陆引供水及配水管网等工程推进工作，加大协调的密度和力度，及时联同相关指挥部、有关乡镇抓好有关工作的落实。

五、注重落实，努力提高投资管理水平

一是强化重大项目前期工作。在深入调研的基础上，认真组织编制年度前期工作计划，全年共安排23个重大前期工作项目。同时，加强前期工作队伍建设，召集全县前期工作责任单位及相关部门开展前期工作业务知识培训，努力提高全县重点建设前期工作水平。

二是深化政府投资项目管理。强化政府投资项目的管理，进一步规范政府投资行为。今年全县共安排政府投资项目52个，总投资规模12650万元。同时，修订出台了《洞头县政府投资项目管理办法》和《洞头县政府投资项目重大设计变更管理办法》，进一步完善了政府投资项目的管理。

三是严格工程前期过程管理。通过内审和委托中介机构相结合，认真开展政府投资项目的概算审查工作，严格控制政府投资规模，严把建设标准，切实有效地发挥政府投资效益。1-6月份共受理政府投资项目28个，送审投资概算项目9个，实际核准8884万元，投资核减为843.15万元，核减率10%。

四是优化项目审批服务。结合重大建设优质服务季活动，自觉抓好项目审批工作，落实专人全程跟踪服务，联动重点建设单位，帮助疏理项目审批事项，尽量缩短审批时限。同时，严格执行《浙江省企业投资项目核准和备案暂行办法》，主动落实企业投资并联审批、告知承诺和超时默许等措施。上半年共受理企业备案项目3个，总投资9876万元，受理核准项目3个，总投资9684万元。

六、优化环境，继续加大选商引资工作力度

一是不断完善考核工作机制。草拟《洞头县选商引资工作评价办法》，将全年工作目标任务落实到全县有关重点项目责任部门、协作乡镇和职能服务单位。1-5月份，全县实际到位内资27268.89万元，完成目标任务的104.88%(完成市目标任务114.58%)，同比增长154.03%；合同利用外资700万美元，完成县目标任务的93.33%，实际利用外资900万美元，完成县目标任务的138.46%。

二是进一步夯实招商选资基础。继续把重大基础设施、滨海旅游、现代服务业和临港产业作为招商选资重点，及时完成了14个政府类招商项目和9个企业类招商项目推荐本编印工作。同时相对成熟的重点招商项目采取深度包装，切实做好项目招商方案或地块挂牌方案的编制，积极推进项目落地。

三是进一步改善招商环境。继续推行招商项目全程代办服务制度、领导挂钩联系制度、项目建设联系会议制度和项目包案管理制度。建立定期通报制度，及时了解和反映项目推进过程中遇到的困难和问题，加强部门之间的联络沟通，切实为企业提供优质服务。主动牵头协调解决13.5MW风电场项目建设过程中碰到的困难和问题，大力推进游艇俱乐部、珑头湾海洋度假中心项目前期工作，积极配合做好中油燃料公司5000吨专用码头项目、中油华电日2000吨海水淡化项目以及重大招商项目的推进工作。协助有关部门做好杨文三期、水产品交易市场、大门玻璃配送中心前期工作，积极督促东港休闲中心和国际大酒店加快推进进度。

七、依法治价，深入落实物价监管职能

一是不断加强市场价格监测。密切关注价格运行走势，对粮食、食用油、肉蛋菜、液化气等重要商品价格实行一日一报制度。加强价格分析力度，针对市场供求和价格变化苗头性、趋势性和关联性进行分析预测，提出对策与建议。同时，落实好临时价格干预措施，就实行临时价格干预措施进行专门部署，取得较好的价格干预效果。

二是充分发挥价格调控作用。加强对政府提价项目的计划管理，严禁出台新的调价项目，保持了供气、供水、城市公交等公用事业以及教育收费价格的基本稳定。加强成本监审工作，重点对城乡供水、污水处理、公共交通、物业服务、旅游景点、经济适用房等项目开展成本监审。

三是切实加大价格违法行为的检查力度。加强市场价格检查，不定期对市场商品进行巡查。开展了五一小长期全县旅游市场专项检查，确保我县旅游市场价格稳定。开展交通价格专项检查，查处了出租车不打表乱计费等违规行为，较好的规范了我县的交通价格秩序。组织开展惠农政策落实情况等专项检查，并依法对违规单位进行处理。开展收费验审工作，验审率达100%，验审收费总额4354.03万元，有效敦促了各单位规范收费行为。

四是进一步提高价格公共服务水平。大力实施价格服务进万家活动，以进景区、进医院、进学校为重点，进一步完善价格服务网络和价费公示制度，为群众了解价费政策和投诉提供方便。强化价格投诉举报工作，实行全天候价格举报，极大的方便了群众投诉咨询，上半年共受理群众投诉和咨询案件20起，办结20起，办结率100%。加强价格认证工作，上半年共受理各类鉴证案件39件，办结37件，鉴证标的总值26.15万元，为公安、司法部门断案、判案提供了真实的物品价值依据，树立和维护了物价系统的公正形象。

八、规范基础，着力提高统计数据质量

一是抓好统计基础建设。启动统计基层基础建设强化年活动，召开统计基础规范化建设培训会。专题部署落实完成科技发展监测和科技进步考核、社会事业发展监测、环境综合统计监测等，开展洞头县人民群众幸福感抽样问卷调查工作，继续完善探索全社会能源调查核算制度，开展渔业耗油抽样调查，做好全社会节能降耗监测工作。同时，定期开展对城乡居民和农村渔农民住户收支登记帐册质量检查，确保城乡住户调查的质量。

二是抓好统计服务工作。认真做好统计资料和统计信息的发布工作，出好“一卡、一报、一书”，完成了2007年统计公报的撰写与发布，及时提供“两会”参阅，按时做好经济运行情况通报、统计信息卡的编辑与发布，加强部门、企业、基层和群众的统计信息咨询服务。

三是抓好统计执法工作。强化统计日常稽查，开展住宿餐饮业重点检查、服务业统计专项执法检查和基层基础建设检查等工作。组织统计执法人员参加全市法制业务培训学习与执法检查资格考试，进一步提高统计执法人员的法律知识和执法水平。

四是抓好普查工作。积极做好第二次经济普查前期筹备工作，做到机构、经费和办公场所三落实，利用网络、电视等媒体加大经济普查宣传力度，并开展第二次经济普查前期调研工作。同时，做好农业普查数据资料开发利用和农普数据公报发布等后续工作。

九、完善体系，切实保障粮食供需平衡

一是加强储备粮油管理，增强调控能力。制定储备粮轮换方案，我县地方储备规模为5500吨、菜油20吨，确定今年轮换储备数为1981吨，并在县政府的同意下新增地方储备粮1000吨计划。

二是完善粮食安全体系，提高粮食应急能力。在《洞头县粮食安全预案》基础上，进一步明确各个部门分管领导职责，细化应急程序，使其更具有科学性和可操作性。进一步完善3级网络体系，在原12个监测点上按分布地段重新调整监测点，坚持每周监测采集信息，及时准确掌握市场粮情信息。确定收储公司作为县级粮食应急加工点，日加工能力为30吨，并成功开展了粮食应急演练加工。

三是积极开展粮食安全检查和供需平衡专项调查，确保粮食储备安全。结合生产安全隐患大排查，开展季节性检查、专项性检查和临时性检查，确保了我县粮食储备安全。开展2007年度粮食供需平衡调查，及时、准确、全面掌握社会粮食供需情况及发展趋势，为县政府调控粮食市场供需提供决策依据。

十、转变作风，全面提高队伍综合素质

一是进一步加强党风廉政建设。以“抓作风建设，促创业创新”为主题，全面加强作风建设，制定深化作风建设的实施办法，形成长效机制。制订出台了党风廉政建设及反腐败工作计划等一系列文件，把建立健全惩治和预防腐败体系与健全完善反腐败领导体制和工作机制相结合，认真落实好党风廉政建设责任制。加强机关支部建设，努力提高“三会一课”质量，做好“四个好支部”的创建工作，进一步增强机关支部的创造力、凝聚力和战斗力。

二是进一步提高队伍整体素质。开展创建学习型机关活动，坚持每月2次的学习，根据本系统的工作要求，分别确定了10个方面的业务知识和理论知识学习专题，并分解任务落实到具体的分管领导和科室，确保开展相关业务和理论的学习到位。同时，以“百名领导千名干部读书活动”、“书香四月”等活动为契机，做好十七大会议精神及相关专业知识的学习，从而进一步提高干部队伍的整体素质。

三是进一步规范机关内部运行。出台了《工作规则》和《主要职能运作规程》，修改完善了《工作人员考核办法》、《信息考核制度》等一系列规章制度，进一步落实AB岗工作制度，使机关工作走上制度化、规范化的轨道。

四是进一步完善信息化建设。继续办好“洞头综合信息网”和“中国海岛网”，及时对网站内容进行更新；根据县政府统一要求，在洞头政府门户网上进行政府信息全面公开，从而进一步加大政府信息透明度；利用局域网的优势，大力推广局域网在日常工作中的应用，逐步实现办公无纸化，进一步提高行政效率。

下半年工作思路

（一）加强政治理论和业务知识的学习，不断提高干部队伍素质。突出学习好党的十七大精神，加强干部队伍的理论素养、业务素质的培训提高，加强党风廉政建设，转变机关工作作风，建立起高效、廉洁的干部队伍。

（二）抓好规划的编制和管理工作，加强和改善综合调控。继续开展“十一五”中期评估工作，争取在今年8月底之前完成，并提交人大常委会通过。加强节能减排工作力度，认真做好调研和分析，从统计数据中发现疑点、难点和突破点，争取完成约束性指标全年计划指标。做好2008年国民经济和社会发展的总结和2009年计划（草案）的编制工作，努力为实现全县经济的可持续发展搞好服务。

（三）加强调查研究，提高决策服务水平。加强对经济运行态势的监测预测，搞好分析，当好参谋。紧紧围绕县委、县政府经济工作的总体要求和重点，围绕我县经济发展中一些带有全局性、前瞻性、战略性的重大问题和关键环节，深入调查分析，精心研究问题，形成一批高质量、可操作调研成果。

（四）加强项目前期工作力度，提高政府投资管理水平。进一步加快重大项目前期工作推进力度，做好重大项目前期工作的督查通报工作，确保年度计划按时保质完成。抓好政府投资计划的推进，加强政府资金使用的管理，确保项目投资效益。积极做好重大项目跟踪服务工作，重点做好洞头（温州）陆域引（供）水配水管网一期工程、游艇俱乐部、风电场和海水淡化等重大项目的跟踪服务，及时掌握进展情况，全力推进项目实施。进一步加大建设资金的筹措力度，主动与省、市有关部门做好沟通联系，努力争取重大项目的建设资金补助。

（五）着力攻坚破难，加快推进重点工程建设。继续组织开展以“共建家园，共享成果”为主题的宣传活动，进一步引导广大群众更加关注、支持重点建设。做好下半年重点建设计划推进安排，力求全面完成年度的工作目标。加强重点建设政策处理工作，切实推进“走进拆迁户，破解安置难”专项活动，确保完成各阶段工作任务。在“优质服务季”活动的基础上，强化项目审批联动责任推进机制，加强有关部门与指挥部联动，切实加快项目审批进度。

（六）加大招商引资工作力度，着力提高项目质量。继续加大工作力度，强化工作措施，精心筛选一批新的项目，完善前期工作。抓好工业基地建设、海水淡化、珑头湾海洋度假中心、游艇俱乐部等一批重点招商项目的推进力度，努力实现产业对接。进一步加大“以民引外、民外合璧”推进力度，争取在水产品加工、机械电子等传统产业领域，实现与同行业龙头企业成功嫁接。

（七）大力推进依法治价，切实维护市场价格秩序。继续做好临时价格干预措施的落实，加强和完善价格监测和预警工作，努力保持价格总水平基本稳定。进一步做好成本监审工作，提高成本监审工作质量，下半年将对水价、经济适用房价格、公交车价格等项目开展成本监审。加大价格监督检查力度，开展邮政通信收费、药品收费及物业收费等专项检查，营造公平竞争的价费环境。

（八）强化统计基础建设，充分发挥统计服务功能。全力做好我县第二次经济普查工作。继续开展统计基层基础建设年活动，抓好乡镇、村居及规模以上企业的统计基础工作，确保源头统计数据准确可靠。组织开展2008年全国统计人业资格考试工作，确保统计人员业务水平进一步提高。加强统计执法，以服务业和餐饮业企业为重点开展统计日常检查，积极组织开展能源专项检查。

（九）立足粮食安全，抓好粮食储备调度。健全完善市场监测网络，密切关注市场变动情况，全面掌握市场动态信息。抓好粮食储备管理，做好2008年度储备粮食轮换工作，完成新增地方储备粮落实工作，抓好放心粮油进农村（社区）工作。

（十）加强机关建设，不断提高行政效能。改进机关作风，不断强化创新意识、全局意识和服务意识，保证机关各项工作有序、高效运转。加强政务督查，保证政令畅通，认真做好议提案办理、保密、信息、信访、安全等工作。完成机关工作人员轮岗及双向选择工作，进一步落实AB岗工作制度，大力推进办公自动化进程，逐步创建完善网上办事栏目，进一步提高行政效能。

⑼ 洞头设区后 公务员编制会不会增多

不会，公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。
国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置。
补充选拔公务员基本素质
（一）政治素质
1．必须具有远大的共产主义理想、坚定正确的政治方向。
2．坚持全心全意为人民服务，密切联系群众，坚决维护人民群众的利益。
3．坚持求真务实的工作作风，解放思想，实事求是，一切从实际出发，勇于开拓前进。
4．模范遵纪守法，树立清正廉洁的公仆形象。
5．刻苦学习，勤奋敬业，不断加强知识积累和经验积累。
（二）专业知识
公务员的知识分两部分：专业知识和相关知识。专业知识包括本专业的基本概念、基础理论、基本框架和基本常识以及本专业的来龙去脉和前后动态。相关知识即指相近或交叉专业的有关知识，这些知识的了解有助于本职专业知识的深化和提高。
（三）智力素质
智力是公务员的基本素质之一，智力水平的高低直接影响到公务员对于问题的观察、理解和思考。智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力。普通人智商大体相当，只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重，有人长于抽象逻辑思维，有人长于形象思维，有人长于观察，有人敏于反应。
（四）心理和身体素质
公务员的心理素质指公务员在内部和外部环境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情绪和稳定性、团结协作的相容性、工作的独创性、面对服务对象的谦和态度、心理的自我调适等。身体素质主要指公务员的体力和适应力，公务员必须具备连续作战的精力，能够适应外部环境的各种变化。
选拔条件
基本要求
（一） 具有中华人民共和国国籍；
（二） 18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
（三） 拥护中华人民共和国宪法；
（四） 具有良好的品行；
（五） 具有正常履行职责的身体条件；
（六） 具有符合职位要求的工作能力；
（七） 具有大专以上文化程度；
（八） 具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
体检要求
（一）风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：（1）心脏听诊有生理性杂音；（2）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；（3）心率每分钟50- 60次或100-110次；（4）心电图有异常的其他情况。
（二）血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg-140mmHg（12.00-18.66Kpa）；舒张压60mmHg-90mmHg（8 .00-12.00Kpa）。
（三）血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L 、女性高于80g/L，合格。
（四）结核病不合格。但下列情况合格：（一）原发性肺结核、继发性 肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；（二）肺外结核病：肾结核、骨结核、腹结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。
（五）慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管、哮喘，不合格。
（六）严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

⑽ 洞头县城市供水条例由什么单位执法

国务院颁布来的《城市供水条例》第源七条 国务院城市建设行政主管部门主管全国城市供水工作。省、自治区人民政府城市建设行政主管部门主管本行政区域内的城市供水工作。县级以上城市人民政府确定的城市供水行政主管部门（以下简称城市供水行政主管部门）主管本行政区域的城市供水工作。
第三十五条 违反本条例规定，有下列行为之一的，由城市供水行政主管部门或者其授权的单位责令限期改正，可以处以罚款。
这个事的具体事项你可以问县政府法制办。