行政文员是什么

㈠ 行政文员的工作内容是什么

1、负责公来司办公设备的管理，计自算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登 记，名片印制等工作。

2、负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。

3、负责公司电话小总机的接线工作。

4、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。

5、 负责各类办公用品仓库保管。

6、按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。

7、完成各项勤杂、采购工作。

8、负责公司办公场所舒适良好的工作氛围。

9、负责下班时对整个办公区的巡视。

(1)行政文员是什么扩展阅读

办公室文员的工作职责（负责会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发);

办公室文员要想在公司有更好的发展前景，应该做到以下几点：

1、认真做好份内工作；

2、处理好同上级及员工的关系；

3、不断的提升自己的技能及谈判能力；

4、对公司的产品和服务了解透彻；

5、能及时并很好的处理平时的突发事件。

公司所有的文档撰写、档案管理、组织会议、接待客户来访，以及公司人事，甚至兼任公司会计等。

㈡ 行政文员要做什么

1.行政文员岗位职责
（1）负责做好计算机打字、复印等行政工作。
（2）负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登
记，名片印制等工作。
（3）负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。
（4）负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语；对未能联络上的记录在案并及时转告；对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理。
（5）负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
（6）负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实
相符。
（7）按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。
（8）
完成各项勤杂、采购工作。
（9）
负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。
（10）
负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等
、关闭情况并做记录。
（11）
完成行政部经理临时交办的其他任务。
2.行政助理:在各种行政事务方面帮助和服务于公司员工，例如负责订机(车)票，联系各种培训事宜，联系和管理公司交通班车服务，食堂餐饮服务馆管理，与外部物业管理联络督促其更好的服务于公司，联系和协调各种集体活动例如集体外出旅游，受训，公司运动会，年会，晚会等。还包括管理和组织办公室文具供应，办公设施的管理等。
其职责主要有：协助行政经理完成公司行政事务管理；
参与公司绩效管理、考勤等工作；参与公司行政、采购事务管理．

㈢ 办公室文员和行政文员有什么区别

行政文员：行政上帮助处理事务，需要综合素质较强，可以管理公司的行政公关上的事情，编写一些公司的相关文件，协助并协调各个部门的工作。要能够独立操作计算机，掌握常用英语口语，有较好的英语阅读和写作能力。

普通文员：对文员的要求不高，只需对OFFICE等办公软件熟练操作即可，工作比较单一，主要从事一些文字，档案上的管理，打印资料，前台接待等，办公室一些简单工作。

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文员就是文职人员，即主管经理之助理之类的。但是在不同的公司，文员一职所做的工作都有所不同。通常情况下，文员是做些文字处理、文档整理、复印文件、接听电话及处理办公室日常事务（接待客人、扫地、清洁卫生、购买办公用品等）之类的工作。总之都比较繁琐的事。另外，有些公司的文员还要协助会计做一些记帐工作。一般要求会基本的电脑操作（公司不同会有具体的要求：就是指对电脑的操作内容和熟练程度有所不同，当然少数公司可能也不需要电脑的），一些大的公司对语言也有所要求的（普通话，英语之类的），另外就是当事人本身所具备的一些综合素质（工作态度、思想品德、工作能力等）。

㈣ 行政文员工作职责是什么

员工作职责
1.协助主管对人员的招聘。（按招聘流程）
2.新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理。
3.协助主管对新进人员的教育训练之准备与后序工作之进行。
4.全厂人员档案的建立与管制。（电脑化）
5.对试用人员之试工与考核调查。
6.负责全厂人事异动工作。（转正/升职/调动/降职等手续之办理）
7.全厂奖惩手续之办理。
8.对各类资料进行签收，整理并分类归档。（厂内程序文件/内部联络/外部联络/会议资料/各类培训资料/考勤资料/奖惩资料/人事异动资料等分类整理）
9.每日/月对全厂职员工的考勤工作。（每日/月之考勤日报表/每月人力流动统计表/请假、放假手续办理/平时查卡、监卡/加班申请手续等）
10.月底对相关报表的整理并交于财务。
11.月底新工卡及饭卡的发放，月初对全厂职员工上月的工卡查核并及时交于财务室。
12.对全厂钥匙之管理。
13.配合舍监对宿舍名单的修改和月底水电之统计。
14.职员工劳动合同／暂住证及各类保险之办理。
15.完成主管临时交付的任务。

㈤ 行政文员和商务文员的区别是什么

一、行政文员和商务文员的区别：

1、两者的工作性质不一样

商务文员偏向处理商务方面的工作，主要有电话商务文员，业务商务文员；

行政文员是在行政上帮助处理事务的人，负责考勤、会议准备等事宜。

2、两者的工作内容不同

行政文员的工作内容：

（1）负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登 记，名片印制等工作。

（2）负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。

（3）负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及时、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语；对未能联络上的记录在案并及时转告；对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理。

（4）负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。

（5） 负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实 相符。

（6）按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。

（7）完成各项勤杂、采购工作。

（8）负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。

（9）负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等 、关闭情况并做记录。

（10）完成行政部经理临时交办的其他任务。

商务文员的主要工作内容：

（1）了解市场，跟踪并发展可能的扩建项目。

（2） 定期跟踪现有客户和了解潜在客户。

（3）参与商务合同的制定及价格谈判。

（4） 及时反馈有关工作流程的修改意见。

（5）完成日常报告及整理存档，如 收货，盘点，月度计划，年度汇总，作业指令等。

（6）催缴客户拖欠款额 。

（7） 项目及公司进口设备的免税审批手续。

（8） 保税及非保税海关业务的申报工作。

(5)行政文员是什么扩展阅读：

一、文员需要具备的知识和技能：

1、独立操作计算机，熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公自动化软件及Internet邮件收发和处理技巧。

2、熟练运用各类办公自动化设备。具备良好的记忆力以及对时间的分配和沟通协调能力，还要有较强的保密意识。

3、具有良好的文字组织和语言表达能力，中英文打字速度快，能熟练操作五笔输入等汉字输入法。掌握常用英语口语，有较好的英语阅读和写作能力。

㈥ 行政文员的工作内容是什么

您好！行政文抄员袭主要负责会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发，具体是：

1. 接听、转接电话；接待来访人员。

2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。 3. 负责总经理办公室的清洁卫生。

4. 做好会议纪要。

5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

6. 负责传真件的收发工作。

7. 负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。

8. 做好公司宣传专栏的组稿。

9. 按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。

10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。

12. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。

13 .社会保险的投保、申领。

14.统计每月考勤并交财务做帐，留底。

15. 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

16. 接受其他临时工作。

祝您成功！