保险行政做什么工作的
㈠ 保险公司行政助理主要是做什么的
就是骗你去买他那套衣服
如果不想做保险就别去
㈡ 保险公司工作 ，内勤是做什么的
1、简单的说，保险公司员工一般分为内勤和外勤；
2、外勤就是通常我们所说的保险业务员；
3、内勤，比如人力资源、行政、培训、营销、企划、财务、保费、理赔、契约、客服等等部门的员工为内勤；
3、内勤一般分为正式工、临时工和营业部内勤；正式工和临时工不难理解，而营业部内勤有些是外勤部门长为自己部门招聘的助理，地位大概介于正式工和临时工之间；
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一个好的内勤，要具备作为内勤的一些基本素质，还要具备拓展能力、分析问题能力和人际交往能力，注意处理好一些工作上的矛盾。
内勤工作没有盲区，只要领导工作有可能涉及的领域，内勤就必须积极配合、认真完成领导所交办的各项工作。
㈢ 平安保险公司行政专员与助理是做什么的
给客户讲解保险知识。
行政专员是每个公司所必须具备的岗位，协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作，若不设行政专员，则行政助理则承担其位置，二者人数合计不得低于2人。
协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；协助承办公司相关法律事务；参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作；公司经营事务的管理和执行工作。
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管理工作
1.制度建立与完善：根据公司发展的实际情况，制定出合乎企业现状的规章制度，知会各部门及人员，收集合理化建议，并在企业发展中及时调整和完善，使制度更加规范和合理，提高制度的可执行性和有效性，切实可行地提高员工工作主动性和规范性。
2.部门沟通与人员协调：了解近期的工作重点、业务要点及管理方面的思想。准确理解公司领导意图、做好上情下达的工作。
以主动谦虚的态度与其他部门人员充分沟通，尽可能及时了解各项业务的进展情况，并将信息及时整理反馈给公司领导，有效地协助上级推进工作。在日常的工作中，注意与其它部门和同事的协作，协调与各部门之间的关系，建立服务意识。
3.绩效考核：全面了解，评估员工工作绩效，发现优秀人才，提高公司工作效率，考核范围为公司全体员工。
考核原则是通过考核全面评价员工的各项工作表现，使员工了解自己的工作表现与取得报酬、待遇的关系，获得努力向上、改善工作的动力。使员工有机会参与公司管理程序，发表自己的意见。考核目的、考核对象、考核时间、考核指标体系、考核形式应相匹配。
以岗位职责为主要依据，坚持上下结合，左右结合，定性与定量考核相结合。考核可采取上级评议、同级同事评议、自我鉴定、下级评议、外部客户评议等。
参考资料行政专员网络
㈣ 平安保险公司招聘行政助理是做什么的
如果是平安公司的话,我可以肯定地告诉你,是骗人的.平安公司的LESS都一样,他们就是负责专招人,招的时候,你说什么都属好,我以前去过,说清楚了只做行政工作,不做业务员.招人的也满口说可以,近来做行政工作.结果,第二天通知我去学习,还是业务员的那一套,几十人学习,上面讲师给你洗脑,然后学习几天,就给你考试资料,要你付费考试保险从业资格证书.之所以会这样,是因为平安公司把招业务员当成一项业务来做,招人叫LESS,招进一个人,负责招人的就有提成,而且招进人后,就和他们没关系了.所以你说要做业务也好,要做行政也好,他们都满口答应,因为最后都一样,招你进去就是叫你做业务员,然后先是收你考试费,如果考过了,再叫你把自己的亲戚朋友拉进来买保险,等你没利用价值了,就把你扫地出门.除非你最后可以从社会客户那里拉到业务来做,否则上面就是你去平安公司的前景.
记得采纳啊
㈤ 保险公司的行政主管是干什么工作的
保险公司面试电话除非你去投过简历，针对性的应聘行政主管。
行政主管一般负责人力资源、后勤管理、员工赔偿、薪酬调剂等方面，要求比较高，工资待遇也很好并且是要有关系的人才能够进去。
所以无缘无故就让你去当行政主管，要注意陷阱啊。
㈥ 人寿保险行政工作是做什么的
能在保来险公司做行政工作的自，一般公司级别都是在 地市级别的分公司，或者省公司。主要就是负责 所管辖区域内员工工作知道，及上下沟通，还有企划、写报告等文字性的东西。
不做业务，拿死工资的。工资根据你岗位定，小职员一般1000，要是正式职工就3000-5000不等，年底有奖金，三险 公积金都有。
不错啊
㈦ 平安保险行政内勤具体做什么
一天8个工时，按来时上下自班，周末休息，主要从事是行政管理和运营支持，工资固定。
内勤就多了，比如核保，两核，理赔作业部等等，就是拿固定工资，但是休息时间不定是根据排班来的。主要指有正式编制的员工。
外勤就是业务员，每周只需要定时到公司开晨会，例会，其他时间都可以在家玩，公司全靠业绩说话，无固定休息时间。
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内勤是保险公司内部员工的总称，区别只签民事代理合同，不属于保险公司员工的外勤人员（卖保险的代理人），具体的岗位很多，核规，法务，市场等部门都有，看你是哪个部门的了。
还有保险内勤不需要押金，押金只是针对保险销售人员的。
行政内勤岗位职责.
在上级领导下，负责安排处务会或其他会议，做好会议记录 。
协助部门领导起草保卫处工作计划、文件、总结、规章制度等文字性材料。
㈧ 保险公司行政助理主要是做什么的
那就要看你是在什么部门做行政助理了，部门不一样职责也不一样，但是最起码的像协助这个部门的一些事情和查看这个部门员工的考勤情况是最基本的
㈨ 太平洋保险的行政助理是干什么的
负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档。
负责员工档案内管理容，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立。
对一般文件的起草和行政人事文件的管理。
依据人力资源要求计划，组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息、协助招聘工作。
处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理。
及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续；协助做好公司人力工作的管理、培训与指导。
组织公司各种活动的策划。
负责办公用品采购计划制定及物品领取管理。