行政严重警告处分
影响就是受处分期间不得晋职、晋级。
行政警告处分是比较轻微的行政处罚方式，是行政处分中最轻的一种处分，轻于记过。
根据《行政机关公务员处分条例》第七条的规定：行政机关公务员受处分的期间为：警告，6个月，所以受处分的公务员在处分期间一般不适提拔。
(1)行政严重警告处分扩展阅读
行政处分的种类有6种：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
（1）警告：对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误。
（2）记过：记载或者登记过错，以示惩处之意。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员。
（3）记大过：记载或登记较大或较严重的过错，以示严重惩处的意思。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较严重，给国家和人民造成一定损失的人员。
（4）降级：降低其工资等级。这种处分，适用于违反行政纪律，使国家和人民的利益受一定损失，但仍然可以继续担任现任职务的人员。
（5）撤职：撤销现任职务。这种处分适用于违反行政纪律行为严重，已不适宜担任现任职务的人员。
（6）开除：取消其公职。这种处分适用于犯有严重错误已丧失国家工作人员基本条件的人员。
⑵ 党内警告处分行政记过处分哪个严重
行政记过处分。
根据《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)第九条至第十二条规定：党员受到警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。党员受到严重警告处分，一年半内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
党员受到撤销党内职务处分，二年内不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
(2)行政严重警告处分扩展阅读：
注意事项：
公务员记过、记大过处分的，不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。受处分期间，不得晋升级别和级别工资档次。处分期满解除处分的当年，符合正常晋升级别和级别工资档次条件的，从次年1月1日起晋升级别和级别工资档次。
受警告处分的当年，参加年度考核，不得确定为优秀等次。受记过、记大过、降级、撤职处分的期间，参加年度考核，只写评语，不定等次。在解除处分的当年及以后，其年度考核不受原处分影响。
⑶ 请问行政警告处分的处分期限是多少
《行政机关公务员处分条例》第七条规定，行政警告的处分期限为6个月，6个月后会解除处分，如果单位没有发通知，可以选择自己申请。
在警告处分期间有突出贡献的，可以提出申请，然后解除行政警告处分。国家人事部、监察部《关于解除国家公务员行政处分有关问题的通知》中规定，国家公务员受到行政处分期间有特殊贡献的，可以提前解除行政处分。其中的“特殊贡献”指的是国家公务员受行政处分期间，表现突出，有重大贡献，获得一等功以上奖励的。
(3)行政严重警告处分扩展阅读：
行政处分，是指国家行政机关依照行政隶属关系给予有违法失职行为的国家机关公务人员的一种惩罚措施，包括警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除。
行政制裁的一种形式。是国家机关、企事业单位依照有关法律和有关规章，给所工作中违法失职的公务员实行的惩处和制裁，是对国家公务员的过错行为的一种否定和惩戒，使之受到抑制和消除，对未受到惩戒的国家公务员，也有着规范和警戒作用。同时又是被处分人的行政责任的体现形式之一。
参考资料：行政机关公务员处分条例-网络
⑷ 党内严重警告处分和行政降级处分后果是什么
受到警告处分的党员，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原职务的党外职务。
⑸ 行政严重警告处分该怎么办
如果你以后表现好的话，可以申请学校给你撤销处分，撤销处分后，档案中就没有处分记录了，对以后都没什么影响的，好好表现吧。谢谢采纳
⑹ 行政警告处分和党内警告处分有何区别
党内严重警告是党纪处分，介于党内警告和留党察看之间。记大过处分是行政处分，介于行政记过和行政撤职之间。
“党内严重警告”处分是对于中国共产党党员比“党内警告”处分稍重的一种处分。依照《纪律处分条例》第十二条的规定，党员受到严重警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
记大过处分是指国家机关、企事业单位对所属的国家工作人员违法失职行为尚不构成犯罪，依据法律、法规所规定的权限而给予的一种惩戒。
相关法律条例：
党内处分分为：警告，严重警告，撤销党内职务；留党察看；开除党籍。党员受到警告或者严重警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
2007年4月22日，国务院总理签署中华人民共和国国务院令（第495号），正式公布了《行政机关公务员处分条例》。该条例自2007年6月1日起施行。
⑺ 党内严重警告对应的政纪处分
政纪处分分为行政处分和纪律处分。
1、行政处分，是监察部门对公务员的处罚。
2、纪律处分，是纪律检查委员会对党员的处罚。
3、政纪处分分为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。
4、公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。
5、受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。
6、受撤职处分的，按照规定降低级别。
7、比如，一个公务员，其又是党员，犯了错误可能要受到两个部门的处罚；如果其不是党员，只会受到监察部门的处罚，而不会受到纪检部门的处罚。
⑻ 行政警告处分有什么影响
行政警告处分，处罚6个月拘留。
补充：
行政机关公务员处分的种类及处罚措施如下：
（一）警告 处罚：6个月；
（二）记过 处罚：12个月；
（三）记大过 处罚：18个月；
（四）降级 处罚：撤职24个月；
注：行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低级别。