违规接受慰问
① 使用工会经费慰问外单位员工违规么如果通过公司党委会审批后可以么是否必须通过职工代表会议审批呢
答：使用工会经费慰问外单位员工事实上应该是违规。
这个不行的啊，即使通过审批，也是乱来的。
② 公司慰问公安是否财务违规
如果是合法和合规的慰问，有正当的程序，那么就不算财务违规，反之就算财务违规，这点注意就可以。
③ 部队接受地方单位慰问的购物卡，违反了什么具体规定
违反了反腐倡廉中的规定，不收贿赂，廉洁自律的具体规定。
④ 违法嫌疑人在被传唤接受询问期间能否看望
犯罪嫌疑人被侦查机关采取强制措施后，可以聘请律师，一般家属是不能去看望的。但是未成年的犯罪嫌疑人或是盲、聋、哑的，律师会见时其法定代理人或近亲属可以一起去。
⑤ 工会慰问全体干部职工派发慰问金会违反国家*规定吗
正常慰问不违反规定。
全国总工会1月9日在2015年第一季度新闻发布会上明确，工会组织可以组织职工看电影、春游，逢年过节还可以发慰问品，保障职工的正常福利。
（2014）7月，全总下发了关于《加强基层工会经费收支管理的通知》，要求坚决制止奢侈浪费，合理有效利用资金，但是关于逢年过节员工福利究竟该怎么发的问题，并未给出明确意见，不少基层工会组织和职工多次咨询。昨天，全总出台了补充通知，对此做出了明确说明。
按照最新规定，基层工会可以用会费组织看电影、组织春游秋游等集体活动。当会费不足时，基层工会可以用工会经费予以适当弥补，但组织春游秋游等活动应该严格控制在所在城市，当日往返。
逢年过节时，基层工会还可以向全体会员职工发放少量节日慰问品。“‘逢年过节’是指国家规定的法定节日；‘慰问品’是指符合传统节日习惯的用品和职工群众的一些生活必需品等。”全总有关负责人解释。不过，究竟如何来衡量“少量”的标准问题，则由各省级工会根据当地的实际情况来确定。
员工过生日时，基层工会还可以用经费送生日蛋糕等慰问品，也可以发放蛋糕券等。此外，基层工会开展各类文体活动应该按照规定开支伙食补助费以及夜餐费等，还可以以现金或实物形式对因参加活动而误餐的工会干部和职工给予补助，具体的发放标准要参照当地工作餐的标准，并且要符合中央和本地区、本行业例行节俭反对浪费的相关规定。
⑥ 八一建军节地方单位可否慰问军警单位及人员是否违反八项规定精神
八一建军节地方单位为了搞好军民关系对军警单位的官兵进行正常的慰问，并不违背八项规定精神。这属于正常交往，应该是允许的。但是需要跟军警单位打好招呼。
违反中央八项规定精神问题主要包括：
违规公款吃喝；公款国内旅游；公款出国（境）旅游；违规配备使用公务用车；违规收送礼品礼金；大办婚丧喜庆；提供或接受超标准接待；接受或用公款参与高消费娱乐健身活动；违规出入私人会所；楼堂馆所违规问题；领导干部住房违规问题；
中纪委审理室《纪律审查证据收集与运用》规定，“下列问题较为突出，应作为违反中央八项规定精神问题的查处重点”：
违反规定组织、参加用公款支付的宴请、高消费娱乐、健身活动，或用公款送礼；违反有关关规定取得、持有、实际使用运动健身卡、会所和俱乐部会员卡、高尔夫球卡等各种消费卡；接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动安排。
违反有关规定出入私人会所；收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金；在交通、医疗、警卫等方面为本人、配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人谋求特殊待遇，比如公车私用；违反公务接待管理规定，超标准、超范围接待或者借机大吃大喝；
中纪委网站《全国查处违反中央八项规定精神问题月报》栏目（汇总表—中纪委党风政风监督室制）提示:违反中央八项规定精神问题（行为）类型包括——
违规公款吃喝；公款国内旅游；公款出国境旅游；违规配备使用公务用车；楼堂馆所违规问题；违规发放津补贴或福利；违规收送礼品礼金；大办婚丧喜庆；其他：提供或接受超标准接待、接受或用公款参与高消费娱乐健身活动、违规出入私人会所、领导干部住房违规问题；
中纪委方正出版社《落实中央八项规定精神政策图解》分为六大类：
公务外出；公务接待；公务用车；会议活动；办公用房；个人自律；
中纪委《违反中央八项规定精神典型案例》栏目（通报）将工作日午间饮酒等部分“违反工作纪律行为”也归类为“违反中央八项规定精神”范畴。
⑦ 重阳节发放退休老人慰问金违规吗
不算违规。重阳节又名敬老节，是专门为那些老年人过的节日，国家反贪反腐败条例内也不包括容给老人们正常的发放慰问金。
⑧ 行政单位发放慰问金违规吗行政单位发放慰问金违规吗
慰问金一般是给伤病或生活困难的人员，这种情况不违规。如果以此名义用作其他用途是违规的。
⑨ 慰问部门同事,强制收入少量的钱违规吗
从情理上来说是合情合理的，但是要出于大家的情愿，不能强制执行，一旦有强迫就违规，只是现在人们都会同情弱者，也是愿意出这笔钱，毕竟人情往来很正常。
⑩ 接受领导春节慰问，我应该怎么表示感谢
感谢政府,说一些客气话，说出你对他们感激的那份情感。