教师违规补课怎么处理

㈠ 在职老师在外有偿补课应怎样处罚

现在老师利用业余的时间去做有偿的家教，这样的方式到底对还是不对呢？很早以前人们就在利用这样的问题不停的在进行辩论，但是近期教育部已经给出了明确的指令，那就是发现一个就严打一个，发现一个就严办一个。就是不许老师在业余时间做有偿家教。

其实我觉得老师的工作还是很体面的，工资也还是可以的，这个时候就专心放在学术上面，不要做这方面的赚钱方式，因为现在教育部也都给了明确的指令了，那就不要踩这根高压线了。

㈡ 教师有偿补课应受到什么处罚

违规老师这样处理
《处理办法》明确，有上述所指情形之一，但人数较少、影响较小，经查实，本人能对从事有偿补课所造成的危害有正确认识，主动写出书面检查，自觉停止有偿补课行为并全部退还违规所得的，在校内给予批评教育，当年度师德考核不合格，处理结果通报情况报教育局备案，当年度不得参与岗位晋级、职称晋升、教师资格注册、评优评先等。
有上述所指情形之一，且情节较严重、影响较大的，经查实，予以警告处分，当年度考核不合格。责令其停止违规行为，清退违规收入，扣除6个月奖励性绩效工资（或与考核相关的待遇），当年度不得参与岗位晋级、职称晋升、教师资格注册、评优评先等。如果规模较大、影响恶劣的，予以记过处分，当年度考核不合格，责令其停止违规行为，清退违规收入，扣发12个月的奖励性绩效工资（或与考核相关的待遇），在相应等级内低聘一级岗位，3年内不得参与岗位晋级、职称晋升、教师资格注册、评优评先等。
有上述所指情形之一，当年累计查实两次及以上的在职教师，情况特别严重、影响特别恶劣的，予以撤销专业技术职务处分，当年度考核不合格。责令其停止违规行为，清退违规收入，扣发12个月的奖励性绩效工资（或与考核相关的待遇），5年内不得参与岗位晋级、职称晋升、教师资格注册、评优评先等，还可以按照管理权限调离或建议调离原工作岗位，直至解聘。

㈢ 某老师违规补课，被严肃处理。曾参加补课的学生家长想要回补课费，合适吗

老师参与补课，被查处违规。当然会严肃处理，其中有一条必然是，退回所有违规收取的补课费，所以被查处的时候补习的学生交的补课费是必须退回的，不管家长想不想要，老师都会退回。

总结语：对政策法规，有的家长研究得比老师还透，我身边的同事也有被家长“钓鱼补课”的，先是以家委会名义恳求老师补课，要结束了，某一两个家长一告，老师鸡飞蛋打，白折腾不说，还得背个处分！所以不补课是最安全的。放假了，该怎么休息怎么休息，实在闲不住，搬搬砖也好，至少没有风险！

㈣ 违规有偿补课要严肃处理，请问如何界定违规有偿补课

石头小学关于严禁组织有偿补课的规定

为进一步加强师德师风建设，规范学校办学行为，切实减轻学
生家长的经济负担和学生的课业负担，维护教育良好形象，扎实抓
好教育惠民、改善民生作风建设活动，努力办好让人民满意的教育。
根据市教育局的相关规定，现就严禁组织有偿补课的有关问题作如
下规定：

一、严格规范学校办学行为，严禁学校组织有偿补课

学校将继续加强教育教学管理，进一步规范办学行为。严禁组
织学生有偿补课，不得默许教师在校内外办班收费补课，不得将校
舍和场地出租、出借给社会培训机构或校外人员开展针对中小学课
程的有偿补习活动。学校教师不得借培训机构或家长委员会等之名，
参与组织有偿补课；提倡教师义务为学习困难的学生进行课外辅导，
补缺补漏，但均不得上新课，也不得向学生收费。

二、严禁中小学校在职教师违规办班组织有偿补课

学校在职教师不得以任何名义违规办班组织学生进行有偿补
课、强化训练或参与其中有偿授课；严禁在职教师授意所教班级学
生参加其本人或他人组织的有偿补课活动，违规从事有偿托管。

三、严肃查处违规有偿补课行为

教育局和学校将进一步加大监管和查处力度，加强明察暗访，
做到发现一起，查处一起，绝不姑息迁就。

学校将进一步完善相关制度，加强对教师补课的监督检查，通
过对学生、对家长的调查及聘请社会各界人士、学生家长对乱办班、
有偿补课等问题暗中督查，切实对我校发生的违规有偿补课现象及
时制止、查处、纠正。

对在职教师违反本通知第二条规定的，第一次发现，给予批评
教育，并及时如数退还有偿补课所得。第二次发生的，不但要及时
如数退还有偿补课所得，当事人该年度考核确定为不合格，并取消
各种评先评优推荐资格，不得晋升高一级教师职务和正常晋升工资
档次；连续两年年度考核被确定为不合格的人员予以解聘。情节较
重的，给以相应处分对因此原因造成学生伤害责任事故的，责任教
师要依法赔偿受害学生的经济损失，并视情节由教育行政部门或学

㈤ 家长举报老师违规补课，如果遇到这种情况会怎么办

家长举报老师违规补课，老师违规补课本来就是不被允许的。

一、严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；

二、严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；

三、严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；

四、严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课；

五、严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；

六、严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。

总而言之，不管从什么方面出发，教师违规补课都是不被允许的，对学生的成绩的帮助也并不是很大，而且还容易滋生很多的腐败问题。因此，在日常生活中，如果遇到违规补课，应该直接向教育局举报。

㈥ 如何解决某些教师有偿补课的违规

提高教师的待遇，根据老师的教学质量给予相应的奖励，然后再发现教师私下有偿补课的问题就给予批评教育和扣除绩效奖金

㈦ 教师无偿补课怎么处理

就是无偿补课怎么处理？应该是补一节课，睡一节课的钱吧，我一个小时算一个小时。