安康违规发放

『壹』 陕西安康是否取消货币补偿补偿措施

破旧棚户区在被拆迁前，拆迁单位需要按照规定，制定确切的补偿、安置方案，一般来说，会支付是适额的经济补偿给被拆迁方，但是，今年，济南地区最先开始实行取消的货币补偿奖励规定，根据市场经济情况，取消货币奖励的缘由是什么呢?
一、取消的货币补偿奖励规定是怎样的?
1、货币化补贴
政府批准实施城中村拆迁改造项目的被拆迁人，在既定期限内按照政府安置政策所规定的面积签订拆迁货币化安置协议的，按200元/平方米标准给予货币化补贴。
2、房地产开发企业让利
由住房城乡建设部门牵头，根据自愿原则，对房地产开发企业承诺自愿在被拆迁人购买新建商品住房的时点优惠300元/平方米的楼盘，编制《优惠楼盘名录库》。由被拆迁人自行与《优惠楼盘名录库》中的房地产开发企业协商商品住房价格，根据购房合同，对不超过政府安置政策所规定的面积部分，在双方达成的成交单价基础上自愿优惠300元/平方米。
3、税费优惠
被拆迁人选择货币化安置购买新建商品住房，且购房成交总价不超过货币补偿的，按照国家、省有关规定免征相关土地使用税、印花税、契税;购房成交总价超过货币补偿的，对差价部分按规定征收相关税费。
4、优惠政策所需资金由各区县政府(管委)和项目业主单位筹集支付。
以上是之前日照城中村拆迁改造货币化安置的鼓励政策。此次山东提出取消货币化安置奖励，则意味着选择货币安置可能不再有各种额外奖励，鼓励实物安置。具体的政策，届时日照市相关部门会有相应的文件进行说明，让我们拭目以待。
为何现在会取消货币化安置奖励，鼓励实物安置?实际上，货币化安置在一定程度上推高了房价。山东大学经济学院李铁岗教授介绍，在货币安置的过程中存这样一个问题，由于外部房价过高，购房成本较高，拆迁过程中居民要求补贴也较高。大量补贴造成地方拆迁成本提高，土地价格提高，自然会造成房产价格提高。
二、取消货币化安置奖励的目的
济南全省住房城乡建设工作会议提出，要坚持满足首套刚需、支持改善需求、遏制投机炒房，严格执行商品房、二手房交易合同网签备案和购房资格审核制度，落实差别化信贷税收政策。强化市、县政府主体责任，因城施策、精准调控，防范化解房地产风险，设区市主城区和房价上涨压力大的县、市，要限制住房转让，并适时采取认房认贷、限贷、限购等措施。
实行新建商品住房价格申报或备案制度，鼓励棚改、拆迁实物安置，取消货币化安置奖励。配合国土部门，完善商品住房库存状况与住宅用地供应挂钩机制，改进土地出让方式，防止高价地推涨房价。保持高压严查态势，严厉打击开发企业和中介机构违法违规行为。
但是今年济南率先提出了取消货币奖励的想法，并制定了相关的法律规范加以落实。修改后的政策规定，取消货币奖励之后，实行实物安置，若被拆迁者不接受安置方案的，也必须搬移住处。

『贰』 陕西安康市残联对残疾人有什么实施政策上的照顾

本月起，陕西省残疾人生活补贴将正式开始发放，全省范围内符合条件的贫困残疾人每人每月将可获得不少于50元生活补贴。
我省有残疾人249万，占到总人口的6．69％。如何做好残疾人的社会保障工作，一直是省委省政府的工作重点之一。
近年来，为了建立健全残疾人社会保障和服务两个体系，我省先后颁布一系列政策措施，使残疾人在城乡低保、城乡居民社会养老保险、城镇居民基本医疗保验、新型农村合作医疗保险、社会救助等各个方面广泛受益。目前，全省残疾人城乡低保已实现应保尽保，对特困残疾人所实行的单独施保或增加标准，也使符合条件的残疾人得到了必要的临时救助。
昨日，记者从省残联了解到，惠及贫困残疾人的一项好制度出炉。经省政府同意，省残联、财政厅共同印发《陕西省残疾人生活补贴实施意见》。其中规定，从今年7月1日起，一至三级贫困残疾人及符合农村五保供养条件的各类残疾人可获得生活补贴，每季度发放一次，每人全年不少于600元，且直接发放到人。
根据意见规定，残疾人生活补贴的发放将实行逐级审核审批程序，由个人申请，村民委员会（社区、居民委员会）初审，经乡镇政府（街道办事处）审核，县（市、区）残联审批。村民委员会（社区、居民委员会）残疾人协会承担残疾人生活补贴的服务工作。
同时，补贴所需资金将列入各级财政预算，由省和市、县（市、区）财政对半分担。今后，该项政策的补贴对象范围及标准，还将随着经济社会发展水平和城乡低保标准的调整适时进行调整。
哪些人可以领取补贴？
具有陕西省户籍且持有《中华人民共和国残疾人证》（第二代）、残疾等级为一、二、三级生活困难的各类贫困残疾人以及符合农村五保供养条件的各类残疾人。
补贴按什么标准？
为每名残疾人每月不低于50元，每季度发放一次，直接发放到残疾人。已实施残疾人生活补贴或救助制度的市、县，超出补贴范围或高于此标准的，继续按原规定执行。补贴对象范围和标准将随着经济社会发展水平和城乡低保标准的调整适时进行调整。
链接一二代残疾证怎么办理？
残疾人证是认定残疾人身份、残疾类别、等级的唯一合法证件。随着各级党委和政府对民生方面的倾斜，残疾人在基本生活保障、医疗、住房、补助等方面将获得更多实惠，而残疾人二代证是其享受这些新优惠政策的基本依据。
二代证采用的是全国统一的电脑管理软件，是残疾人数据库的重要组成部分。它不但与公安部的户籍信息系统接轨，在全国可实现联网和查询，并且具有较高的防伪技术。
办理残疾人二代证没有年龄等方面的限制，只要符合残疾标准的残疾人均可申办。申请人要携带本人身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件和其他必须的材料，向所在社区或乡镇提出申请。
链接二残疾等级怎么划分？
《中华人民共和国残疾人保障法》规定：残疾人包括视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾、多重残疾和其他残疾人。《中国残疾人使用评定标准》将各类残疾人等级划分如下：1、视力残疾：分盲和低视力两类。盲包括一级盲和二级盲；低视力包括一级低视力和二级低视力。2、听力残疾：分一级听力残疾、二级听力残疾、三级听力残疾和四级听力残疾四个等级。3、言语残疾：分一级言语残疾、二级言语残疾、三级言语残疾和四级言语残疾四个等级。4、智力残疾：分一级智力残疾（重度）、二级智力残疾（重度）、三级智力残疾（中度）和四级智力残疾（轻度）四个等级。5、肢体残疾：分一级（重度）肢体残疾、二级（中度）肢体残疾和三级（轻度）肢体残疾三个等级。6、精神残疾：分一级（重度）精神残疾、二级（中度）精神残疾和三级（轻度）精神残疾三个等级。7、多重残疾：凡是两种以上残疾的为多重残疾。
怎么领取？
《意见》指出，残疾人生活补贴的发放实行逐级审核审批程序，由个人申请，村民委员会（社区、居民委员会）初审，经乡镇政府（街道办事处）审核，县（市、区）残联审批。村民委员会（社区、居民委员会）残疾人协会承担残疾人生活补贴的服务工作。
个人申请
申请享受残疾人生活补贴的须填写《陕西省残疾人生活补贴申请审批表》，并提供居民户口本、居民身份证、《中华人民共和国残疾人证》，通过村民委员会（社区、居民委员会）向户口所在地的乡镇政府（街道办事处）提出申请。
村委会／社区／居委会 初审
村民委员会（社区、居民委员会）在5个工作日内完成对申请人的实际情况核实，将申请人情况在村务公开栏或社区、居委会公开栏公示5天。对无异议的，在《陕西省残疾人生活补贴申请审批表》上签署意见，连同申请人的居民户口本（复印件）、居民身份证（复印件）、《中华人民共和国残疾人证》（复印件）报乡镇政府（街道办事处）审核。对经审核不符合条件的，要书面通知申请人，并告知原因。
乡镇政府／街道办 审核
乡镇政府（街道办事处）在收到申报材料后，应在7个工作日内完成审核任务，并在《陕西省残疾人生活补贴申请审批表》上签署意见，同时将有关证件和证明材料一并报县（市、区）残联审批。对审核不符合条件的，要书面通知申请人，并告知原因。
县（市、区）残联 审批
县（市、区）残联接到申报材料后，应在10个工作日内完成对申报对象材料的审核、调查和审批工作。对符合条件的，在《陕西省残疾人生活补贴申请审批表》上签署意见，并发给《陕西省残疾人生活补贴发放证》。对不符合条件的，要书面通知申请人、村民委员会（社区、居民委员会）和乡镇政府（街道办事处），并告知原因。

『叁』 安康市拖欠农民工工资投诉电话号码

工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、专克扣工资劳动者可以打12333电话属投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

『肆』 湖南惠云北斗安康云让老百姓投资是真的吗我投了4万元分红是真的还是传销他们说是修基站两年把钱反完

这些打着国家的旗号到处敛钱 现在还推出卖手机 卖网格 有这么赚钱会想着你们和他边都打不着炮的关系啊 他家还有亲朋好友 难道都挂了吗

『伍』 陕西省安康市中铁十二局西城高铁拖欠农民工工资！农民工讨薪被公司副经理带人对农民工进行殴打、求帮助

建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决版。劳动监察大队权就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息,提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，
《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

『陆』 国家卫健委回应抗疫补助发放标准有哪些规定

国家卫健委回应抗疫补助发放标准有如下规定：

一.国家卫生健康委人事司副司长段勇表示

1、临时工作补贴的范围，以是否直接接触疑似患者确诊患者为依据。

2、临时工作补贴的发放，以实际参加现场处置患者救助的工作情况为依据。

3、临时工作补贴根据一线医务人员承受风险的不同，补贴标准分为两档。

二.国务院联防联控机制于3月8日15时在北京国二招宾馆（北京市西直门南大街6号）东楼三层中会议厅召开新闻发布会，介绍关心关爱疫情防控一线人员有关情况。中国网现场直播，以下为文字实录：

1、每日经济新闻记者提问：

①、近期有报道指出，有的医院领导抗疫补助高于援鄂一线人员，相关部门对此也进行了处理，李克强总理在主持召开中央应对新冠肺炎疫情工作领导小组会议时指出，要进一步落实好关心关爱医务人员各项措施，临时性工作补助、一次性慰问补助、卫生防疫津贴等要及时发放。

②、向与患者直接接触的接诊、筛查、检测、转运、治疗等一线医务人员，特别是救治重症患者的医务人员倾斜，不得按行政级别确定发放标准。请问对于抗疫补助的发放上有怎样的标准？如何防止政策执行变形走样，确保一线人员拿到相应补助？

2、段勇：谢谢你的提问。

①、最近，陕西安康中心医院违规发放临时性工作补助，已引起我委高度关注，也高度重视，责成陕西卫生健康委迅速查明情况，严肃问责，严肃追责。陕西省迅速行动，调查核实了相关情况，对相关人员也进行了处理，处理的结果也上报我委。

②、为了避免此类事情的再次发生，同时也为了便于各地各部门掌握政策，在执行政策中不走样，我们现在正会同人社部、财政部，在人社部2016年4号文的基础上，对相关政策进一步完善。主要从两个方面入手。一是进一步明确一线医务人员的范围。

③、一线医务人员范围的确定以是否直接接触疑似患者、确诊患者为依据，以实际参加现场处置、患者救助的工作情况为依据。临时性工作补助，根据一线医务人员承受风险的不同，补贴标准分为两档。

④、二是我们将严格执行政策中的审核监督，要严格登记审核公示等相关程序，加大监督力度，对于违规发放、虚报冒领的，要依法依规严肃处理。

⑤、总之，我们一定要把党中央、国务院对医务人员的保护关心爱护的政策真真切切落实到一线医务人员的身上。谢谢。

『柒』 安康码在上班的地方可以用为什么在其她地方不能用呢

健康码制作的时候一般是分了地区的，一般是按市区为单位制作健康码，所以你进了另一个市区，另一个省就要重新扫另外一个地区的健康码

『捌』 安康旬阳县南家庄村书记一户多宅怎么处理近5天屋面封顶收礼钱的时候，有人去暗访吗

收礼金你可以向乡纪检委举报。他盖这么多房子你投什么意见吗？如果觉得他违规盖房你可以向乡城建所或者政府投诉举报。

『玖』 陕西安康办理身份证什么时候可以拿到

60日内取证，最长不超过三个月，有条件的地方，可以根据实际情况缩短制发证周期，具体以回执单为准。
现在统一取消了身份证办理加急业务，办理身份证期间，急需用身份证的，可以办理临时身份证，三日内取证，一般当天可以拿到。
《中华人民共和国居民身份证法》第十二条 规定：公民申请领取、换领、补领居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。公安机关应当自公民提交《居民身份证申领登记表》之日起六十日内发放居民身份证；交通不便的地区，办理时间可以适当延长，但延长的时间不得超过三十日。
《中华人民共和国临时居民身份证管理办法》 第二条 规定：居住在中华人民共和国境内的中国公民，在申请领取换领、补领居民身份证期间，急需使用居民身份证的，可以申请领取临时居民身份证。

『拾』 安康市威尼斯酒店拖欠农民工工资

找当地复的劳动监察大制队申诉，要求解决。

按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
《劳动合同法》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，

（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：