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党内处分行政处分

发布时间: 2021-01-23 08:27:25

『壹』 请问行政处分和党纪处分可以并用吗

行政处分和党纪处分处分的对象不同,行政处分处分的是行政工作人员,党纪处分处分的是党员。如果一个人具备行政干部和党员身份,在犯了错误时,可以并用,否则,不能。

『贰』 行政处分和党纪处分有什么区别

行政处分和党纪处分的区别如下:

一、处分对象不同

党纪处分的对象是专党员,政务处分的对象是行使公权力的属公职人员;

二、处分行为类型不同

党纪处分对应的是违纪行为,政务处分对应的是违法行为;

三、处分的依据不同

党纪处分的依据,主要是党章、党纪处分条例、党内监督条例等党内法规,政务处分的依据主要是政务处分法、监察法、公务员法、法官法、检察官法、行政机关公务员处分条例、事业单位工作人员处分暂行规定、公职人员政务处分暂行规定等法律法规。

『叁』 党纪与行政处分有什么不同

党纪处分来是党内的纪律处分,主自体身份一定要是中共党员。
政纪处分,广义上讲是行政机关、司法机关及工商联、人大、政协等机关的工作人员,违反纪律给予处分,主体身份一定要是机关工作人员,即公务员或参照公务员管理的事业编制人员。
既是党员,又是公务员的,违纪可以双重处分,也可以单独处分,处分的影响基本是相同的。

『肆』 党内最高处分是什么,党内处分和行政处分有什么区别

最严厉的纪律处分是开除党籍;党纪处分和行政处分是两种性质不同的处分。

党的纪律处分分为警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。

行政警告处分与党内警告处分的区别:党的纪律处分的对象是党员,行政处分的对象是公务员。公务员具有党员身份的,也可以在党内处分的同时,给予行政处分。

『伍』 党内警告处分和行政警告处分的区别

行政处分的种类有六种,从轻到重依次为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。行政警告有提醒注意、不致再犯的意思,属于申诫处分。它可以是口头的,也可以是书面的,由处分机关选择适用。

警告一般适用于轻微的行政违法行为,是行政处分中最轻的一种。根据《国家公务员暂行条例》的规定,国家公务员受警告处分期间,可以晋升工资档次,但不得晋升职务和级别。

党内警告是党组织对党员的一种处分。党内处分分为:警告,严重警告,撤销党内职务;留党察看;开除党籍。党员受到警告或者严重警告处分,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。

对于一个既是中国共产党党员又是国家公务员的干部来说,行政处分和党纪处分可以并用。

(5)党内处分行政处分扩展阅读

《中华人民共和国公务员法》规定有下列行为的将受到处分:

(一)散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动;

(二)组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工;

(三)玩忽职守,贻误工作;

(四)拒绝执行上级依法作出的决定和命令;

(五)压制批评,打击报复;

(六)弄虚作假,误导、欺骗领导和公众;

(七)贪污、行贿、受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利;

(八)违反财经纪律,浪费国家资财;

(九)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益;

(十)泄露国家秘密或者工作秘密;

(十一)在对外交往中损害国家荣誉和利益;

(十二)参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动;

(十三)违反职业道德、社会公德;

(十四)从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务;

(十五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归;

(十六)违反纪律的其他行为。

处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。 警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。受撤职处分的,按照规定降低级别。

『陆』 如果受过党内处分和行政处分对以后有什么影响

《中国共产党纪律处分条例》对受警告处分的党员任职和考核规定:
受到警告处分的党员,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原职务的党外职务。受党内警告处分的当年,参加考核,不得确定为优秀等次。
党的纪律处分有五种:警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。
受党内警告处分的:当年不得被评优秀;受党内严重警告处分的:不称职或不确定等次;受留党察看处分的:当年:不称职;受开除党籍处分的:
当年不能评称职; 第二、第三年只写评语不确定等次公务员因违法违纪应当承担纪律责任的,依照公务员法给予行政处分;违纪行为情节轻微,经批评教育后改正的,可以免予处分。
处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

『柒』 行政记过处分的,党内相应的处分有吗

行政记过处分是指行政机关对违反行政纪律等相关规定的工作人员作出的一种处罚措施,以下是相关规定:
《中华人民共和国公务员法》
第五十六条处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
第五十七条对公务员的处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。
公务员违纪的,应当由处分决定机关决定对公务员违纪的情况进行调查,并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员本人。公务员有权进行陈述和申辩。
处分决定机关认为对公务员应当给予处分的,应当在规定的期限内,按照管理权限和规定的程序作出处分决定。处分决定应当以书面形式通知公务员本人。
第五十八条公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。
受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。
受撤职处分的,按照规定降低级别。

『捌』 行政警告处分和党内警告处分有何区别

党内严重警告是党纪处分,介于党内警告和留党察看之间。记大过处分是行政处分,介于行政记过和行政撤职之间。

“党内严重警告”处分是对于中国共产党党员比“党内警告”处分稍重的一种处分。依照《纪律处分条例》第十二条的规定,党员受到严重警告处分,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。

记大过处分是指国家机关、企事业单位对所属的国家工作人员违法失职行为尚不构成犯罪,依据法律、法规所规定的权限而给予的一种惩戒。

相关法律条例:

党内处分分为:警告,严重警告,撤销党内职务;留党察看;开除党籍。党员受到警告或者严重警告处分,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。

2007年4月22日,国务院总理签署中华人民共和国国务院令(第495号),正式公布了《行政机关公务员处分条例》。该条例自2007年6月1日起施行。

『玖』 请问组织处理,党纪政纪处分、行政处分处罚它们之间的区别

组织处理,党纪政纪处分、行政处分处罚之间最主要的区别是适用范围不同:
1、组织处理是指按照干部管理权限,对机关事业单位涉嫌违规违纪的公职人员,进行必要的岗位、职务调整等处理,包括批评教育、通报批评、诫勉谈话、停职、调整、责令辞职、引咎辞职、免职等。
2、纪律处分分为党纪处分和政纪处分。党纪处分是对党组织和党员违反党的纪律的行为依照规定给予的处分。对党组织的党纪处分为改组、解散;对党员的党纪处分种类为警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。
3、政纪处分是指对公务员、事业单位人员和行政机关任命的其他人员违反行政纪律的行为依照规定给予的处分。对行政机关公务员的政纪处分种类为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

『拾』 党内警告处分行政记过处分哪个严重

行政记过处分。

根据《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)第九条至第十二条规定:党员受到警告处分,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。党员受到严重警告处分,一年半内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。

党员受到撤销党内职务处分,二年内不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。

(10)党内处分行政处分扩展阅读:

注意事项:

公务员记过、记大过处分的,不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。受处分期间,不得晋升级别和级别工资档次。处分期满解除处分的当年,符合正常晋升级别和级别工资档次条件的,从次年1月1日起晋升级别和级别工资档次。

受警告处分的当年,参加年度考核,不得确定为优秀等次。受记过、记大过、降级、撤职处分的期间,参加年度考核,只写评语,不定等次。在解除处分的当年及以后,其年度考核不受原处分影响。

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