违法性可责性

❶ 责任阻却事由里，违法性认识错误和缺乏期待可能性的概念分别是什么

违法性认识错误是指法律规定的行为是违法的，但因为以其本人的素质还认识不到该行为违法。如某人向法院咨询某一行为是否违法，法院回答其不是违法行为，他就去做了，但事实上该行为法律规定为违法。由于该人没有认识到该行为违法而实施了，就不构成犯罪。这就是违法性认识错误。

缺乏期待可能性是指从行为当时的具体情况看，可以期待行为人不予实施违法行为，而应实施合法行为的情形。

法律不能强人所难，只有当一个人具有期待作出适法行为的可能性但却做出违法行为时，才能对行为人进行谴责，如果不具有期待可能性，也就不能对行为人的违法行为进行谴责与非难。

(1)违法性可责性扩展阅读：

刑事违法性：

刑事违法性是指触犯刑律，即某一个人的行为符合刑法分则所规定的犯罪构成要件。刑事违法性是犯罪的法律特征，是对犯罪行为的否定的法律评价。在罪刑法定原则下，没有刑事违法性，也就没有犯罪。因此，刑事违法性是犯罪的基本特征。

刑事违法性之违法具有不同于其他违法行为的特殊性。在法理上，违法行为可以分为民事违法行为、行政违法行为和刑事违法行为，此外还有诉讼违法行为。违法行为的共同特征违反法律规定，因此，法律规定是违法行为产生的法律原因。

而法律规定是各种各样的刑法行为其他部门法的制裁力量，其规范主要由假定与处理两部分构成。例如，“故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑”，这一刑法规定，“故意杀人的”是罪状；“处死刑、无期徒刑或者10年以上有期徒刑”是法定刑。

❷ 环境违法,需要同时承担行政责任、民事责任。也有可能承担刑事责任,可以吗

按照环境保护法细则规定，而对违法者要追究行政、民事以及刑事责任是完全可以。

❸ 行政机关对违法行为作出的的责令改正通知书是否具有可诉性的函复

责令改正改变了行政相对人的权利义务，应视为具体行政行为，具有可诉性。

❹ 法律责任根据违法所违反的法律的性质，可以分为

根据违法行为所违反的法律的性质， 可以把法律责任分为民事责任、行政责任、经济法责任、刑事责任、违宪责任和国家赔偿责任。
1、民事责任是指由于违反民事法律、违约或者由于民法规定所应承担的一种法律责任。
包括10种：停止侵害、排除妨碍、消除危险、返还财产、恢复原状、修理、重作、更换、赔偿损失、支付违约金、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等。
2、刑事责任是指行为人因其犯罪行为所必须承受的，由司法机关代表国家所确定的否定性法律后果。
包括主刑和附加刑。
其中，主刑包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑。
附加刑：罚金、剥夺政治权利、没收财产、驱逐出境
3、行政责任是指因违反行政法规定或因行政法规定而应承担的法律责任。
分为：行政处分(内部制裁措施)、行政处罚两种。其中行政处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。行政处罚包括警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂扣或吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留;法律、行政法规规定的其他行政处罚。
4、违宪责任是指由于有关国家机关制定的某种法律和法规、规章，或有关国家机关、社会组织或公民从事了与宪法规定相抵触的活动而产生的法律责任。
5、国家赔偿责任是指在国家机关行使公权力时由于国家机关及其工作人员违法行使职权所引起的由国家作为承担主体的赔偿责任。

❺ 多选 以违法行为的性质为标准,可将法律责任分为( )

abcd
e包含于D中 不选
二楼你真不仔细...又没说是我国的法律违法行为 英美法系的国家 只要有违宪审查制度 就存在违宪责任

❻ 上级政府不履行对下级政府违法征收房屋行为的查处职责是否具有可诉性

依据国务院590号令，和行政诉讼法精神，你对房屋征收决定、房屋补偿决定或政府的其它决专定事项有异属议，可以在60个工作曰内向上级政府提起行政复议或在90个工作曰内直接在辖区人民法院行政诉讼，对上级政府行政复议仍有异议还可在15个工作日内向辖区人民法院行政诉讼。政府行为是否违法的判定可以通过行政诉讼解决的。你所讲上级政府对下级政府违法征收不履行查处职责，这种查处必须是要依据法律程序的，不可以按你的意愿去乱作为。供你参考

❼ 违法行为的性质和有害程度的不同，可将教育法律责任

教育法规定的，需要承担法律责任的情形较多，按不同的标准可以有不同的分类。
一、根据违法行为性质的不同，法律责任可以分为民事、行政、刑事法律责任。
1、行政责任：由于教育法就其性质而言，主要是调整教育行政关系的规范性文件的总称，因而具有行政法的属性，故其所规定的法律责任主要是行政法律责任。
承担行政法律责任的方式主要有两种。一种是行政处分，它是国家行政机关依照行政隶属关系对有轻微违法失职行为的国家工作人员所实施的惩罚措施，包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。另外一种方式是行政处罚，它是享有行政处罚权的主体依法对违反行政法律规范但尚不够刑事处罚的个人或组织所实施的惩罚措施。在教育领域，教育行政处罚的种类主要包括：警告；罚款；没收违法所得；没收违法颁发、印制的学历证书、学位证书及其他学业证书；撤销违法举办的学校和其他教育机构；取消颁发学历、学位和其他学业证书的资格；撤销教育资格，停考、停止申请认定资格；责令停止招生；吊销办学许可证；法律、法规规定的其他教育行政处罚。
2、民事责任：是指行为人由于民事违法行为而承担的法律后果。教育法上的民事责任是教育法律关系的主体违反教育法律、法规，破坏了平等主体之间正常的财产关系和人身关系，依法承担的民事责任，是一种以财产为主要内容的责任。在义务教育方面，应承担相应的民事法律责任的行为有：（1）侵占、破坏学校的场地房屋和设备的；（2）侮辱、殴打教师、学生的；（3）体罚学生的；（4）将学校校舍、场地出租、出让或者移作他用、妨碍义务教育实施。
承担民事责任的方式主要有：停止侵害；排除妨碍；消除危险；返还财产；恢复原状；修理、重作、更换；赔偿损失；支付违约金；消除影响、恢复名誉；赔礼道歉。以上承担民事责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。
3、刑事责任：指行为人实施刑事法律禁止的行为所必须承担的法律后果。 教育法的刑事法律责任是指行为人实施的违反教育法的行为，同时触犯了刑法，达到犯罪的程度时，所必须承担的法律后果。依法应当追究刑事责任的行为有以下6种：（1）侵占、克扣、挪用义务教育经费；（2）扰乱实施义务教育学校教学秩序，情节严重的：（3）侵占或者破坏学校校舍、场地和设备情节严重的；（4）侮辱、殴打教师、学生情节严重的；（5）体罚学生情节严重的；（6）玩忽职守致使校舍倒塌，造成师生伤亡事故情节严重的。追究刑事法律责任往往表现为给予行为人以刑事制裁，即人民法院依法对犯罪人运用刑罚。
我国刑法规定的刑罚分为：主刑和附加刑两类。主刑包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑五种；附加刑包括罚金、剥夺政治权利、没收财产三种。
二、按照违法主体的不同，教育法规定的法律责任又可分为：
教育法律责任主体是指承担教育法律责任对象。根据教育法的规定，根据可能成为教育法律责任主体的不同，可以分为：
1、教育行政机关和其他国家行政机关违法时应承担的法律责任；
2、教育行政机关和其他行政机关的工作人员违法时应承担的法律责任；
3、实施教育教学活动的学校、校长、教师违法时应承担的法律责任；
4、就学学生违法时应承担的法律责任；
5、义务教育阶段的适龄儿童、少年的父母或其他监护人违法时应承担的法律责任；
6、其他负有遵守教育法义务的公民和法人违法时应承担的法律责任。
其中各主体的不同违法行为所应承担的具体法律责任形式在相关的教育法律、法规中都有明确规定。这里就不一一列举了。

❽ 老板强迫做违法的事情，怎么办

同情您的烦恼，人在屋檐下，哪能不低头。老板不懂法，的确是件讨厌的事情，但是如果您从中斡旋得当，可以得到一箭三雕的益处。一是保护了自己的职位和权益，二是保护了法律规定要保护的范围，三是提升了自己处理问题的能力，（这可是终身受益的事情）。

仅从您最烦躁的2件事来看，本人觉得就算按老板的要求做工作一点问题也没有。
1、老板要求劳动合同续签3年，职工只愿2年的问题。如果您认真学习劳动合同法，您应该可以发现，用人单位与职工之间在解除劳动合同方面差别很大的，正常情况下职工“抄老板”几乎不用花什么成本。只要提前一个月告知就行了，甚至可以立马走人。所以，您可以告诉职工，不论签多长时间的劳动合同（最好是无固定期限的劳动合同），职工永远手握主动权，干的开心继续干，不开心就走人。我想这样是可以说服职工按老板的意图签劳动合同的，嘿嘿，老板自以为是今后吃亏了也是没有办法的事情。
2、关于服务年限及其违约金的问题，其实劳动合同法也是有明文规定的，不论劳动合同或者协议签订的是多少年或多少金额，劳动合同法规定的仅是培训费及其相关的费用。我国合同法规定，合同部分不合法即不合法的部分无效。也就是超过300元的部分是不合法的，职工可以不必执行这个协议的全部。您只要悄悄告诉职工这个道理，相信职工是会和公司签这个协议的，至于以后，还是老板吃亏就是了。不对，老板没有吃亏，只是没有得逞罢了。
3、如果按照上述方法处理，应该不会出现员工告公司的情况，倒是今后可能会出现老板告员工，不过也是告不进、赢不了的。

当然，只要您是忠诚于企业或者忠诚于老板的，在处理完上述事情以后，您还是应该把相关的法律常识告诉老板的，免得他认为您在欺骗他。