职业卫生检测

㈠ 职业卫生的职业卫生的标准及检测

我国《职业病防治法》明确规定，用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度必须符合国家职业卫生标准，并定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。
按照我国《职业病防治法》和职业卫生监督相关法律法规的要求，各类生产企业应为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作场所，定期进行职业病危害因素检测和评价。遵守工业卫生相关法律法规，是各类企业的基本社会责任。企业可以委托环境保护部门或第三方检测机构如SGS定期进行工业卫生检测，实时掌握本企业工业卫生状况，根据实验结果适时采取预防和纠正措施，规避健康损害带来的风险，为企业职工营造良好的工作氛围。 职业卫生标准的历史比其他卫生标准都久远。早在19世纪，德国就通过立法强制实施对因职业活动所致健康损害给予赔偿，规定雇主需建立“赔偿基金”，以保证履赔，并应提供保护工人健康的措施。1883年，德国首次颁布了一个关于一氧化碳的职业接触限值标准(OEL)。1886年，德国学者Lehmann首次采用动式染毒装置研制职业接触限值标准，并基于南非金矿的研究，于1916年提出了第一个有关矽尘的OEL。
进入20世纪30年代，除德国外，前苏联和美国开展了大量研究，制定了一系列OEL。前苏联国家标准委员会累计颁布了共涉及1300多种有害物质的“工作带空气中有害物质的最高容许浓度”标准。其内容包括：
①最高容许浓度(mg/m)，有的还有工作班平均最高容许浓度;
②生产条件下有害物质存在的主要状态，分为气体、蒸气、气溶胶等;
③危险性分级，即Ⅰ～Ⅳ;
④标注对机体的作用特点，如对皮肤、眼睛需要特别保护，致敏，致癌物，致急性中毒和致纤维化的气溶胶。 美国职业接触限值标准应用现况
美国职业卫生标准研制机构提出的建议标准
美国职业卫生标准研制机构提出的建议标准主要包括美国政府工业卫生学者会议(ACGIH)制定的阈限值和国家职业安全卫生研究所(NIOSH)提出的推荐性接触限值，无法律效力。阈限值是ACGIH制定的接触限值，包括化学性和物理性有害因素。有害化学物质制定了三种具体限值：
时间加权平均阈限值(threshold limit valuetime weighted average，TLV-TWA)，指8小时工作班以及40小时工作周的时间加权平均容许浓度，长期反复接触该浓度(有害物质)，几乎所有工人不会发生有害的健康效应;
短时间接触阈限值(threshold limit valueshort term exposure limit，TLV-STEL)，是在一个工作日的任何时间均不得超过的短时间接触限值(以15分钟TWA表示)，工人可以接触该水平的有害因素，但每天接触不得超过4次，前后两次接触之间至少要间隔60分钟，且不得超过当日的8小时时间加权平均阈限值;
上限值(threshold limit value ceiling，TLV-C)，是指瞬时也不得超过的浓度(可以<15分钟采样测定值表示)。
以上ACGIH的三种阈限值有其内在的联系。一般而言，以TWA浓度来检测空气中的有害物质是否符合卫生限值是得当的，它是主体性的限值。然而，TWA对那些生物学作用快的物质并不适合，此时应以上限值加以控制，即TLV-C。如有些刺激或窒息性气体规定了上限值。STEL水平的接触应不至于引起刺激作用、慢性或不可逆损伤或麻醉作用。只对少数化学物质(可产生急性效应或短时间高浓度接触具有急性效应的化学物，多见于气态或气溶胶)才规定STEL，规定有STEL的化学物既要遵守STEL，也要遵守8小时的TWA限值。可见，STEL不是一个独立的接触限值，而是8小时TWA限值的补充。
另一方面，既然TWA是平均浓度，应允许环境瞬间浓度在TWA限值上下波动，只要平均不超过TWA容许浓度。当然，人们最关心的是允许上移多少。因此，ACGIH还推荐了在遵守8小时TWA限值的前提下，上移限值在总共30钟限定接触时间内不应超过该化学物TWA限值的3倍，在任何情况下不允许超过5倍。
美国联邦政府职业安全卫生标准
美国联邦政府职业安全卫生标准由劳动部下属职业安全卫生管理局(OSHA)引用NIOSH及ACGIH 的资料颁布的职业接触限值，称为容许接触限值(permissible exposure limit，PEL)，属美国强制性职业卫生标准。它的具体数值与NIOSH及ACGIH的类似。
美国州职业安全卫生标准
除联邦政府的标准外，各州有各自的职业安全卫生标准。如华盛顿州行政管理法规(Washington Administrative Code，WAC)包含有容许接触限值等内容。
德国职业接触限值标准应用现况
德国科学研究联合会(DFG)制定的职业接触限值，虽被译为“最高容许浓度”，但实质上是8小时TWA容许浓度。定义为：一般不影响健康或不造成不适。并有限制时间、次数的上限值。还对经皮、致癌、致敏、孕期毒物、遗传毒物分类、分级内容进行了标注。此外还有技术参考浓度(TRK)，该限值是为致癌物质根据目前技术条件要求所能达到的最低浓度。遵守TRK只能减少并不能排除该物质对健康的危害。
这是德国对致癌物所采取的一种控制措施，要求车间空气致癌物浓度在TRK以下，并不断改善防护措施，尽可能降低到远远低于TRK。
日本职业接触限值标准应用现况
(1)化学物职业接触限值：日本产业卫生学会推荐的有害物质接触限值，是按时间加权平均浓度规定的，并注明经皮、致癌物(分级)、致敏性(分级)、制定年代等。
(2)粉尘接触限值：对游离SiO2浓度<10%的粉尘，用公式计算呼吸性粉尘和总尘。
(3)制定了生物接触限值及物理因素标准。 《工业企业设计卫生标准》GBZ 1-2010《工作场所有害因素职业接触限值》GBZ 2-2007 (包含GBZ2.1 化学有害因素和GBZ 2.2 物理有害因素)《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》GBZ 159-2004《工作场所空气有毒物质测定》GBZ/T 160.1-85 -2004 )《工作场所物理因素测量》GBZ/T 189.1-11 -2007《工作场所空气中粉尘测定》GBZ/T 192-2007其他相关检测标准
职业卫生的检测类别包括物理因素、化学有害因素及生物指标。详见右图。

㈡ 职业卫生监测一年几次

《工作场所职业卫生监督管理规定》国家安全生产监督管理总局令 第47号
第二十条 存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每年至少进行一次职业病危害因素检测。
职业病危害严重的用人单位，除遵守前款规定外，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每三年至少进行一次职业病危害现状评价。
检测、评价结果应当存入本单位职业卫生档案，并向安全生产监督管理部门报告和劳动者公布

㈢ 职业卫生检测需要什么流程

先现场调研，编写采样方案，现场采样，样品交试验室检测，检测完后出报告。

㈣ 职业卫生检验评价是什么

对作业者作业环境进行有计划、系统的检测，分析作业环境中有毒有害物质的性质、强度及其在时间空间的分布及消长规律，评价作业环境的卫生质量，判断是否符合职业卫生标准要求，估计在此作业环境下劳动者的接触水平。

㈤ 做职业卫生检测的有什么公司

潍坊天元盈康职业环境检测有限公司，是潍坊第一家具有乙级资质的职业卫生检测和评价的民营企业。

㈥ 职业卫生检测要找谁来检测

目前，职业卫生检测机构资质由省级以上的安监部门进行审批。只要拥用相应的资质证书的中介机构都应该可以进行检测。但检测前你最好咨询一下当地安监部门。

㈦ 职业卫生检测包括什么内容

1、工艺流程、设备、确定有毒有害因素及产生有毒有害因素的主要设备、工人工作方式、工人接触时间、确定有代表性的采样点。

2、编写《下厂采样通知单》及《调查写实报告》。

3、检测方案中的采样方案的编制。

4、采样前的准备根据《职业卫生采样方案》作采样前的准备工作，各项工作应按规定认真做好记录。 

5、现场采样。

6、分析方案的制定。

7、样品分析。

8、结果报告。

(7)职业卫生检测扩展阅读：

根据《职业病防治法》中“用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测 、评价”的要求，用人单位应按照相关法律法规对作业场所进行检测与评价，明确其产生的职业病危害因素，检测其浓度，分析其危害程度及对劳动者健康的影响，评价用人单位职业病危害防护措施及其效果，对未达到职业病危害防护要求的系统或单元提出职业病控制措施的建议。

通过开展工作场所职业病危害因素检测与评价，可以为企业改进职业病防护措施提供指导一些意见、技术依据；为职业健康检查提供技术参考意见；为企业防范和降低职业卫生风险，加强和规范职业卫生管理工作；同时为职业卫生监督管理部门对企业实施日常监督管理提供依据。

㈧ 职业卫生检测怎么做

职业卫生检测需提供哪些资料：
用人单位职业病危害项目申报表
原辅材料及其有关职业病危害的中文说明书
生产设备及其有关职业病危害的中文说明书
生产工艺流程图及车间布局图
岗位定员及防护措施
历年劳动者职业健康检查报告
历年检测报告书及职业病危害控制效果评价报告书

㈨ 简述职业卫生检测报告应包括哪些内容

一、国家有关职业病防治工作的法律、法规、规范、标准的清单及有关文本。

二、职业卫生管理方针、目标，职业卫生管理制度，职业病防治工作计划和年度总结。

三、职业卫生专（兼）职管理组织、职能及人员分工。

四、职业卫生管理方案、程序、作业指导书和其他内部文件。

五、建设项目职业病危害管理档案。

1建设项目计划任务书及批准文件等；

2建设项目初步设计书；

3工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料；

4全套竣工图纸、验收报告、竣工总结；

5职业病危害预评价委托书与预评价报告；

6职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告；

7卫生行政部门审查意见书；

8卫生行政部门验收意见书。

六、建设项目职业病危害因素申报资料。

包括职业病危害因素种类、存在岗位、来源、预防策略清单。

七、储存和使用的化学品清单。