处罚环卫工
① 环卫工人罚款条例(一月410因为迟到或早退一天罚20合理吗
这种做法不合理
应该制定合理条款和措施,再召集环卫工人开个会议,征求大家的合理化意见和建议,制定出人性化的管理制度,这样才得到工人的支持,工人才会更加努力工作
② 酒后三名女子殴打环卫工人 环卫工人接受刑事处罚合理吗
酒后三名女子欧打环卫工人,这是应该处罚的,但你说环卫工人接受刑事处罚当然不合理,是非颠倒了。
③ 马鞍山环卫工人逮到乱扔垃圾的人有权罚款么
环卫管理人员罚款时,应该拿出法律依据、证据,要开正规罚单,而且罚款额不能作为规内定的强制任务。容
从法理上讲,赋予环卫工人50元以下的当场处罚权是可行的。按照行政许可法的规定,行政机关在其职权职责范围内,可以依法将其行政职权或行政事项委托给有关行政机关、社会组织或者个人。而受委托者必须以委托机关的名义,具体实施管理行为和行使职权,并由委托机关承担法律责任。
由于环卫工人隶属于环卫处,而环卫处是城管局的一个部门,只要城管部门制定一个委托协议或委托合同,就可以实现委托执法的思路。
也有专家指出,行政委托应当依据法律、法规或者规章的规定,没有法律依据的行政委托,势必会对公民的权利和自由构成潜在的危害。环卫工人可以有执法权,但后续的监督、制约机制一定要完善,才能实现合法行政和合理行政。而且,委托给环卫工人的执法权,一定是城管局自身拥有的法定权限。如果行政机关把一项本身不拥有的公权力委托给受委托人行使,显然是滥用职权,超越权限的委托,当然也就无效。
④ 随意处罚环卫工人是乱作为吗
西安市雁塔区鱼化寨环卫工张女士月收入2600余元,上月被扣900多,因为路面发现一个烟头就要被罚一元。有环卫工透露,在之前一次会议上,街道办称今年要罚够18万元。相关负责人否认这一说法,表示罚的钱用来奖励,但目前环卫工暂未有奖励情况。雁塔区针对此事成立调查组,发现报道中提到的一个烟头罚一元的情况属实,表示下一步将改进工作措施,立即叫停现行考核管理办法。
社会治理应当奖惩分明,但必须找准追责对象,做到是非分明,权责一致,让真正的行为人承担应有的责任。环卫工人理当受到善待和尊重,他们的劳动成果不该被抹杀,他们不该成为破坏环境乱象的背锅侠。相关部门在叫停包括“一个烟头罚一元”之类考核管理办法后,还应深入反思、认真调研和科学施策,努力避免出现让无辜者担责的乱作为现象。
来源:北京青年报
⑤ 殴打老环卫工的青年被如何处罚
8月3日,当地某烧烤店女店员将菜叶随地乱扔,遭66岁环卫工上前劝阻,双方起口角,女店员丈夫见状掌掴脚踹环卫工,打人视频也在网上热传。4日,桐乡市公安局就发布了这则带有“怒骂”打人者内容的案情通报。
正式通报如下:
8月3日晚在桐乡市区兴安路某烧烤店附近,六十余岁陈姓环卫老人因指责某些人垃圾扔地上,遭到杨姓青年以扇巴掌和脚踹的方式殴打。现警方经调查取证,依法对杨姓青年给予15天行政拘留并处罚款500元的行政处罚。
⑥ 上个厕所罚款1000元 做一名环卫工容易吗
罚款违抄法,因为《企袭业职工奖励条例》已经被废止。新劳动法不允许以罚代管。
根据1982年4月10日国务院发布的《企业职工奖励条例》规定,企业罚款权是企业对自己雇用的员工进行罚款,是特定的经济实体,对特定的人实施的经济处罚行为。
企业罚款有三个基本特征:
(一)企业员工违反了本企业内部规章制度,并按该企业的内部规章制度应当受到经济处罚。
(二)对员工的罚款并不以员工是否给企业造成直接或间接的经济损失为必要条件。
(三)罚款只具有惩罚性而不具有对经济损失的赔偿性。
重要说明:2008年1月15日,国务院公布了《关于废止部分行政法规的决定》(国务院令第516号),明确规定《企业职工奖惩条例》已被《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》代替。
⑦ 环卫工在保洁的时候,被领导检查到卫生不合格进行罚款合理吗
正常不合理 单手可以在工资绩效上做一些扣除。这是很正常的。活没干好。待遇不能和没问题的一样。要不无法管理和调动积极性
⑧ 环卫工零下6度绝壁间捡垃圾,是否应加强对乱扔垃圾的处罚
我们每天早晨起来看见的这座美丽的城市会如此干净整洁,就是因为我们的城市有环卫工人的守候。在每一个五六点的早上,刺骨的习习寒风下,那些忙碌单薄的身影都是我们城市的环卫工人,在打扫我们的城市。这么冷的天这么早,环卫工人真的很辛苦。
⑨ 发给环卫工过期水,总经理被罚款,这处罚是不是太轻了
环卫工人在烈日炎炎之下打扫卫生确实特别的辛苦,他们是我们值得尊敬的人。有很多企业本着与人为善的原则,同时也为自己的公司做宣传,他们会向环卫公司赠送一些饮品,让环卫工人在炎热的夏天能够感受一丝清凉。
仅仅是对相关负责人罚款,我们大对数人都会觉得惩罚太轻。企业就应该把这种人开除,如此不认责任的人要他有何用?就得加重对他的处罚,让他以后长点记性,懂得负责任的道理。
⑩ 因扔垃圾男子殴打辱骂环卫工,受到怎样的处罚
我认为殴打辱骂环卫工的男子应该向环卫工赔礼道歉并赔偿医药费和精神损失费,还应该根据环卫工人的伤势情况进行拘留和教育。
我认为该男子在道德品质方面的错误大于动手打人的过失。为什么在明知自己有错的情况下还能理直气壮的打人?其实就是因为该男子打从心底里对环卫工人的不尊重。也不知道这种想法是怎样形成的。希望通过这个事件,大家都能意识到平时不在意的事情,不要对从事体力劳动的人戴“有色眼镜”。