消防扶贫
㈠ 地方消防业务经费保障标准化
当前消防部队已经成为社会公认的“养兵千日,用兵千日”的部队,后勤保障显得尤为重要。随着预算编制改革的深入,消防部队预算管理制度进一步完善,手段进一步改进,管理成效越来越明显,预算管理工作对部队建立经费保障体系的首要性越发明显。特别是结合“三基”工程建设的实际需要,云南省财政厅、公安厅关于印发《云南省县级消防部队消防业务费保障标准》明确规定了各类地区的消防事业经费最低保障额,因此如何多争取地方资助经费,弥补部队标准经费不足,解决部队实际困难,促进部队全面建设,成了“一把手”的重要工作。 一、体现作为,争取地方财政大力支持。 1、要牢固树立“有作为才有地位”的思想,当好地方党委政府的参谋。消防部门作为政府的职能部门,要切实发挥自身职能作用。一是要强化干部队伍自身建设,努力提高自身素质,增强工作能力,加强队伍管理教育,树立良好形象;二是要牢固树立执法为民的思想,做到严格执法与热情服务相结合,提高执法质量和办事效率;三是要积极协调相关职能部门,在有关消防工作的重大事情上为党委、政府提供科学决策的依据,当好参谋。 2、要在完成急难险重任务中发挥拳头部队的作用。消防部队职能正日益向着多功能的方向发展,不仅仅停留在抢险救灾和灭火工作上,执勤执法等任务十分的繁重,特别是在完成急难险重任务时,是党和政府、人民群众检验消防部队关键时刻,也是消防部队官兵向党和政府、人民群众展示风采,提高部队声誉和地位的最佳时机。要通过急难险重任务的完成提升部队形象,得到地方党委政府的重视,为消防装备建设、营房设施建设的顺利进行垫定坚实的基础。 3、要加强请示汇报,及时反映困难。一是要加强日常业务工作的汇报,让党委、政府知道你做了些什么工作,正在做什么工作以及下一步工作的思路和计划,切忌平时不请示不汇报,遇到困难需要地方政府解决经费时才请示汇报;二是重大问题上及时搞好专题汇报,如在党和国家领导人对消防部队和消防工作做出重要指示、在省委、省政府对消防工作做出重要批示等重大问题;三是在涉及要求政府解决经费问题时要作好充分的准备工作,认真拟写书面请示(报告),把握和运用好有关文件精神,详细掌握有关政策、规定和经费标准,做到有理有据,而且应由军政主官一起代表组织进行汇报,切忌随意汇报、口头汇报和单独汇报。通过经常性的主动汇报,使地方党委、政府对消防部队的地位和作用有更进一步的熟悉和了解,使之在研究决策时,多为部队着想,多为部队说话,从而为部队发展赢得先机。 4、力争地方消防预算经费的逐年增长。消防工作的发展总是伴随着经济的发展而不断地发展的,这就要求消防业务经费纳入地方财政预算的同时,要切实保证地方消防预算经费随着地方经济发展而逐年增长。因此作为“一把手”自身就要对消防的现状与历史有一个较深的认识,在汇报中要善于使用数据说明消防经费投入所占本地国民生产总值偏低的现状,要敢于强调消防经费投入呈“东部强、中部弱、西部缺”的态势,并且要明确的指出导致火灾发生的因素是随着社会经济、周围环境的改变而变化的并呈现正比的关系,只有不断增加消防的投入保证消防安全实力的增强才能提高社会防控火灾的能力,从而减少诱发火灾的因素。因此要使地方党委和政府领导形成对消防工作重要性、持续性发展的共识,地方消防预算经费的逐年增长才会呈现出良性发展的势头。 二、主动作为,争取地方有关单位支持部队建设。 当前消防部队经费缺口较大,单靠地方财政支持还难以满足各项消防业务的正常开展,因此还要主动作为,争取地方有关单位的支持。 1、转变思想, 提升消防监督执法中目标式管理,做到宽严相济,热情服务。让企业重视消防,主动支持部队建设不能一味的追求“严管、重罚”,使得企业“敢怒而不敢言”,而应该适当的换位思考,主动的提升服务意识,特别是针对大型国企、外企要主动上门服务,对检查中发现的问题要抱定“解决为主、处罚为辅”的态度,主动提供合理的解决方案,切勿死套规范,要根据被监督对象的火险等级、生产经营规模、建筑特点,综合评估单位、企业的安全性能,斟酌规范条款的适用性。真正在工作中处理好“严格执法、热情服务”的辨证关系,才能赢得企业的信任和支持。 2、要加强精神文明建设,搞好警民共建活动。要以部队正在三基建设为契机,发扬拥政爱民的优良传统,巩固、发展警民关系。在完成以消防执勤灭火为中心任务的同时,积极参加社会抢险救援活动,最大限度地保卫国家和人民财产安全,为政府分忧,为人民办实事,高质量地抓好警民共建工作,大力开展“精神文明建设先进单位”、“拥政爱民先进单位”活动,抓好扶贫帮困和捐资助学活动,把全心全意为人民服务的宗旨落实在行动中,促进精神文明建设,并以精神文明建设成果推动物质文明建设的进程。 3、要以三基建设为契机,大力为群众办好事、办实事。要向人民承诺有警必出,有难必帮,立足于消防工作为群众办好事办实事。要以三基建设为契机,立足实际,创新举措,以作为赢支持,以业绩谋发展,主动融入社会主义新农村建设大局,充分发挥消防职能作用。 通过以上两个方面的努力,在群众中形成一个关心消防、热爱消防、支持消防的良好氛围。 三、争取地方经费时应注意的三个问题。 综上所述,凝聚多方财力、拓展经费来源是确保部队经费保障的有效途径,但是,在争取地方经费时,我们还要注意以下三个问题: 一是克服短期行为。在争取地方财力支持时,要站在可持续发展的高度,改变过去争取地方政府经费支持时,想要一点就去争取一点的短期行为,而是要将消防部队的部分经费纳入地方财政预算作为“主攻方向”,确保地方政府经费支持的相对稳定性和长期性,实现部队后勤保障的可持续发展。 二是切忌盲目争取。在争取地方财力支持时,切忌不分时间和场合盲目去争取,而是要找准时机,在地方财政部门编报财政预算前,抓住时机及时主动反映困难,感动地方政府领导,争取将部队部分经费纳入地方财政预算。 三是讲究方式方法。在争取地方经费时,要注意“感情投资”,平时要经常沟通协调,切忌一见面就谈经费,避免让人反感。当前各行各业的财务制度都较为严格,争取经费前要事先了解该单位财务规定,有针对性地采取策略,确保经费来得水到渠成。 四、合理用财,建立高效的经费使用机制 1、要归口管理,统筹实施。实践证明,只有归口管理所有经费,切实提高后勤部门的财务调控能力,将一切资金活动都纳入财务管理范畴,才能确保整个财务开支统一、有序,也才能堵住经费管理的漏洞和死角。同时,要强化物质管理,把管钱与管物有机结合,登记造册,集中管理。要努力通过归口管理,收拢资金,握紧“拳头”,优先保障办公、执勤训练等经费开支,优先为基层配齐必需的装备和器材。要本着统一管理、分散核算的原则,实行财务统管,统一票据、统一报账时间、统一支出权限、统一经费管理,形成“收入一本账,支出一个口,审批一支笔,票据一条龙”的财务管理体制。 2、要精打细算,量入为出。部队各级要以经费预算为切入点,强化计划管理,增强经费使用的前瞻性和全局性。正确处理行政性支出与业务性支出、维持性支出与发展性支出、重点支出与一般支出的关系,按照实事求是、勤俭节约的精神,精打细算,尽力控制过高的不切合财力的需求,尽力压缩会议、通信、接待等日常经费开支,充分保障营房建设、装备建设等工作开支,尽力做到“花了钱办成事、办好事”和“花小钱办大事”,坚决杜绝浪费和攀比现象。同时,要树立一盘棋思想,激活消防经费“余缺互补”机制,实现地区之间的平衡发展。要及时分析以往预算中存在粗放型、计划随意性大以及与实际执行脱节等问题,按照“轻重缓急、长期打算、量入为出、留有余地”的原则,每月、每季、每年编制开支计划,做到有序开支、统筹安排、协调分配、心中有“数”,并根据形势发展与任务要求,适时调整支出计划,将有限的经费真正用在“刀刃”上,集中财力办大事。
㈡ 扶贫锦旗用语大全
1. 系百姓情谊,保一方平安
2. 为民排忧,心系百姓
3. 捐千金树万人,表爱心专展风彩
4. 发展经属济,改善民生
5. 抢险救危,真情为民
6. 捐资助学,情深似海
7. 繁荣农村经济,造福广大农民
8. 情系百姓,恩重如山
9. 为民办事关怀备至,为民排忧情深似海
10. 为民解危,爱的奉献
11. 有你们的付出,有民众的温暖
12. 雪中送炭,冬里暖阳
13. 为民办事关怀备至,为民排忧情深似海
14. 忠于职守,为民服务
15. 扶危济贫
16. 困难之时伸援手,救民水火千秋颂
17. 尽职责心系百姓,共兴建和谐社会
18. 知百姓冷暖,为百姓谋利
19. 为民办事关怀备至,为民排忧情深似海
20. 尽职尽责关爱百姓,无微不至体查民情
㈢ 给消防队送锦旗一般用什么词
英勇无畏、奋勇缉私。
㈣ 吉林消防总队扶贫单位叫什么名
他们的扶贫单位具体是什么我们不太清楚。但是您可以去消防总队咨询一下。
㈤ 浅析如何做好农村消防宣传工作
近年来,随着农村火灾事故增多,给农村消防工作敲响了警钟,让人痛心疾首之余,也让人深思。这些火灾事故大多数是由于农村消防观念落后、消防安全意识淡薄、知识匮乏,导致火灾得不到有效的遏制和防控。要做好当前农村消防工作,就必须强化各级政府消防宣传的责任意识,加强组织保障,将农村消防宣传教育纳入消防工作议事日程。要拓展农村消防宣传工作的渠道方式,强化农村消防宣传工作并充分发挥消防部门及派出所消防宣传职能作用,切实提高农民群众的消防安全意识和自防自救能力,真正做到让火灾远离农村。
一、当前农村消防宣传教育的现状
(一)群众消防安全意识淡薄,自防自救能力较弱。
农村群众受经济条件、传统观念、文化素质等因素的影响,消防安全意识比较淡薄,没有掌握必要的防火、灭火知识和紧急情况下的逃生自救技能,对用火用电用气用油等火灾危险性缺乏应有的认识,麻痹大意、违章操作、盲目操作的较多。有的农民认为消防队灭火要收费,甚至还有的人不懂放火是一种犯罪行为,往往是用放火泄私愤、报私怨。随着城乡一体化进程的加速,大量农村青壮年进城务工,家中留下老年人、妇女、儿童等弱势群体,而这部分人消防安全意识更加淡薄,且部分老年人丧失了行动能力,一旦发生火灾,往往会造成重大损失,甚至是人员伤亡。
(二)受宗教及民俗文化影响,农村群众用火不规范。
部分群众在家烧香拜佛,冬季期间村民随意燃点火把,农作物秸杆随意堆放,生火、做饭、取暖用火多为柴草,烘烤谷物和取暖保温多用明火,乱扔烟头,随意焚烧垃圾杂草,违规用电,电线老化、裸露、乱拉乱接。用火用电频繁、用火用电管理不善、小孩玩火等诱发火灾的因素多,稍有不慎,易发生火灾。许多人喜欢坐落在高山上,没有必要的消防设施和消防水源,发生火灾后,往往得不到及时、有效的扑救,而造成较大损失和人员伤亡。
(三)农村消防基础设施薄弱,小火成灾的因素很多。
部分乡镇领导对农村消防工作的必要性、重要性认识不足,重视不够。消防安全责任制多形于纸上,未能落实;在新农村建设中,未进行消防规划验收,就自己对房子进行室内装饰装修,认为自己花钱建房,与谁也无关,想怎么建就怎么建,从而致使总体布局失调、消防通道不足等;消防硬件设施经费投入不足。部分条件好的乡镇,消防设施相对较好,但是还不够齐全和安全。而一些以农业为主的乡镇,几乎没有市政水源,这样就使消防工作在部分农村无法施展。而一些本身已有消防设施的乡镇企业和个体私营企业,由于消防安全条件差,火灾隐患比较突出,消防制度又不能落实完善,导致火灾时有发生。
二、针对农村消防宣传工作应采取的措施
(一)强化消防观,抓好“一把手”工程。
一是要强化各级政府消防宣传的责任意识,农村消防宣传工作是一项社会性、综合性和科学性很强的工作,党委、政府是推进这项工作的强大后盾,必须积极争取地方党委、政府领导对农村宣传教育的重视和支持,充分发挥党委、政府的组织协调作用,成立以党委、政府“一把手”任组长的农村消防宣传领导小组,逐步形成农村消防宣传的组织网络,形成上下联动、齐抓共管的良好局面。要将消防宣传教育纳入政府的政绩考核内容之一,明确辖区消防知识的普及率,建议地方党委、政府将消防宣传教育纳入到工作议事日程、年终考核、干部任期责任目标考核。只有这样,才能调动各部门、各单位、各级人员做好农村宣传的积极性和主动性。
二是要发挥文化、教育、卫生、妇联、民政等部门的作用。结合当前教育进一步深化和改革,利用好文化下乡和文化扶贫等多种形式,送消防书籍、消防知识进乡活动,倡导科学方法、普及科学知识、树立科学世界观,逐步扫除文盲、减少愚昧,增强农村抵御封建迷信的能力,掌握消防自救技术,引火烧身的事情才会逐步减少。
(二)强化职能意识,搞好农村消防宣传工作。
一是要依托农村村民委员会消防宣传阵地,有计划地组织村民委员会开展消防宣传教育活动。村民委员会应当开展群众性的消防工作,组织制定防火安全公约,这是法律赋予村民委员会的责任。而实际上村民渴望了解消防知识,村委会也愿意做好消防宣传工作,也给日后火灾事故的善后处理和社会稳定工作减少难度。如在路边醒目位置刷写消防宣传标语,在农村聚居区张贴消防宣传挂图,让群众有机会了解消防知识,要制定实施好“农村安全防火公约”,给村民印发农村安全用火、用电、用气须知宣传资料,分发到每个农户,逐步规范村民安全用火、用电、用气的行为。在农业收获季节、春节期间、重大节假日期间以及火灾多发季节,可利用村级广播等现有的设备进行消防知识宣传,不断提高群众的消防安全意识和自防自救能力。
二是要紧紧抓住学校宣传这块阵地。学生平时上课集中于学校,放学后又分散到各自家庭,通过学生带动家长消防安全意识的提高,那么农村的消防宣传面是比较广的。
三是要充分发挥新闻舆论宣传阵地的作用。利用广播电视进行宣传,他们大多喜欢看当地报纸和电视台播放的电视节目。消防部门应主动与当地广电局协商,提供一些素材,经常播放一些火灾案例、消防知识宣传片、暴光一批火灾隐患、滚动播放一些消防宣传标语,时刻提醒大家注意安全防火。
(三)充分发挥消防部门及派出所消防宣传职能作用。
一是利用好公安消防部门的专业优势,担当好参谋角色。公安消防部门要充分利用好自身的防火、宣传、法规知识和政策优势,为党委、政府当好参谋,为党委、政府制定有关消防宣传方面的决策提供帮助。加强对基层派出所及镇、村消防宣传的指导和培训力度,拿出一些具体意见、办法,提高他们做好消防宣传工作的水平和能力。
二是充分发挥派出所的主力军作用。基层派出所是做好农村宣传的排头兵,农村的消防宣传工作需要派出所的管理和指导,把农村消防宣传与日常的治安管理、普法宣传工作同步,切实发挥指导作用。派出所每年应组织当地村民进行消防培训,首先让他们懂得如何预防火灾、如何开展消防宣传、如何开展消防检查、如何扑救初起火灾、怎样正确报火警、怎样正确逃生等防火、灭火、逃生知识,并定期下达消防宣传的目标和任务。重大节日、农作物收割前,应对村民进行一次消防宣传,提高群众的消防安全意识。
㈥ 消防部队拥政爱民工作计划
公安消防支队拥政爱民工作计划
根据支队全年工作计划的安排,为认真贯彻党中央、国务院、中央军委关于加强军政军民团结的指示,紧紧围绕改革、发展和稳定这个大局,紧密结合消防部队实际,扎实地做好2012的拥政爱民工作,支队特此制定二○一二年拥政爱民工作计划。
一、指导思想
以学习贯彻党的十七届六中全会精神为主线,以科学发展观为统领,坚持实际、实用、实效的原则,积极教育官兵发扬“听党指挥,人民至上,赴汤蹈火,无私奉献”的新时期公安消防精神,深入推进各项拥政爱民主题实践活动,按照党中央、国务院、中央军委关于加强军政军民团结的指示,积极开展形式多样、内容丰富的拥政爱民活动,主动为地方政府和人民群众排忧解难,进一步密切警政民警民关系,立足消防工作实际,积极采用走出营门的方法为民做好事、办实事、重实效,为广大驻地群众和单位解决实际困难,进一步巩固和深化双拥工作成果,确保部队高度稳定和集中统一,圆满完成以防火灭火为中心的各项消防保卫任务。
二、组织领导
为保证支队***年度拥政爱民工作扎实有效开展,支队成立以党委成员为组员的双拥工作领导小组。
组长:***
组员:*** *** *** ****
领导小组在政治处下设双拥工作办公室,由支队政治处主任张延和担任办公室主任。全年双拥工作由支队双拥工作领导小组负总责,政治处统一协调组织相关工作。
三、主要内容
一、强化“三句话”总要求贯彻力度,营造良好的拥政爱民活动氛围。
1、认真组织广大官兵学习毛邓江胡同志关于加强军政军民团结的论述,开展我军性质、宗旨教育和以爱国主义为核心的爱国奉献教育,充分认识坚强的军政军民团结对于实现“十二五”计划的重大意义。
2、认真抓好爱国奉献、革命人生观、理想信念、战斗精神等新老“四个教育”的落实,进一步打牢官兵思想基础。年内根据总队党委的统一安排,围绕“坚定理想信念,忠诚履行职责使命”,深入开展学习实践“三句话”总要求主题教育活动,将“三句话”总要求学习内容纳入各级教育培训的重要课目。
3、通过举行座谈会、报告会、知识竞赛、文艺演出;组织开展“读红色经典、唱红色歌曲、走红色之路”主题实践活动;参观爱国主义和国防教育基地、英模事迹展览馆、等多种途径,把教育开展得生动活泼,富有成效。
4、坚持爱国主义教育与拥政爱民活动相结合,引导广大官兵把热爱党、热爱祖国、热爱人民军队的政治热情,转化为做好拥政爱民工作的实际行动,巩固和深化教育效果。
5、广泛运用报刊、网络、广播、电视媒体等多种手段,运用多种形式,宣传坚强的警政警民团结在促进国家改革发展稳定和部队建设中发挥的巨大作用,宣传地方领导和人民群众拥军优属的感人场面,宣传消防部队拥政爱民活动的动人事迹和先进典型,在全部队形成爱人民、学人民、为人民的浓厚氛围。
二、加强新时期和谐军民关系建设,扎扎实实开展多种形式的拥政爱民活动。
1、围绕落实《公民道德建设实施纲要》,积极参加驻地创建文明社区、文明行业、文明村镇活动,大力弘扬社会主义新思想、新道德、新风尚,倡导科学、健康、文明的生活方式,破除各种陈规陋习。
2、以扎实开展“大走访”开门评警活动为载体,选树不同工作岗位的先进典型,着力培养服务民生、群众评价高、社会反响好的“亲民、爱民、助民”典型,协调依托省市等有关部门和省市主要新闻媒体加大宣传力度。
3、积极参与驻淮部队“济困助学”活动、参与地方政府组织的“慈善一日捐”和各种社会捐助活动,进一步拓宽扶贫帮困和资助贫困生活动,鼓励倡导支队官兵与贫困学生结“对子”。
4、进一步搞好“11·9” 消防宣传、消防站开放和消防进社区活动,年内各县区大队建成消防宣传“一条街”“消防主题公园”等群众乐于接受的消防宣传阵地,在全市消防重点单位内开展“四个能力”建设,提高单位的消防安全管理水平,通过开展“树文明形象,展行业风采”活动,在人民群众中树立消防部队“文明之师”的良好形象,切实提高人民群众的消防意识和群防自救能力。
5、积极拓宽新形势下警民共建渠道,充分发挥定地优势,广泛开展互帮互助、共建共育、互办实事活动,促进了警地双方的精神文明建设共同发展。
三、抓好火灾防控,苦练抢险救灾技能,以实际行动体现拥政爱民。
1、年内,各县区大队将以托现现有人员建成区县级“应急救援中心”,承担辖区内的应急救援任务,当驻地发生火灾、自然灾害、重大疫情和突发事件时,广大官兵要主动承担急、难、险、重任务,积极主动为地方政府和驻地人民群众排忧解难。
2、深入进行消防安全检查,加大消防监督和消防执法力度,将火险隐患消除在萌芽状态,创造安全稳定的社会环境,真正做到消防工作服务于经济、服务于人民,让政府放心,让人民满意。
3、加强执勤备战,配置高科技消防器材并熟练掌握,不断提高部队实战能力,保证部队随时拉得出、打得响、打得赢,及时有效地扑灭火灾,最大限度地减少国家和人民生命财产损失,以报答当地政府和人民群众对消防部队的关怀和厚爱。
㈦ 如何提升消防部门参谋协调能力
当前消防部队已经成为社会公认的“养兵千日,用兵千日”的部队,后勤保障显得尤为重要。随着预算编制改革的深入,消防部队预算管理制度进一步完善,手段进一步改进,管理成效越来越明显,预算管理工作对部队建立经费保障体系的首要性越发明显。特别是结合“三基”工程建设的实际需要,云南省财政厅、公安厅关于印发《云南省县级消防部队消防业务费保障标准》明确规定了各类地区的消防事业经费最低保障额,因此如何多争取地方资助经费,弥补部队标准经费不足,解决部队实际困难,促进部队全面建设,成了“一把手”的重要工作。 一、体现作为,争取地方财政大力支持。 1、要牢固树立“有作为才有地位”的思想,当好地方党委政府的参谋。消防部门作为政府的职能部门,要切实发挥自身职能作用。一是要强化干部队伍自身建设,努力提高自身素质,增强工作能力,加强队伍管理教育,树立良好形象;二是要牢固树立执法为民的思想,做到严格执法与热情服务相结合,提高执法质量和办事效率;三是要积极协调相关职能部门,在有关消防工作的重大事情上为党委、政府提供科学决策的依据,当好参谋。 2、要在完成急难险重任务中发挥拳头部队的作用。消防部队职能正日益向着多功能的方向发展,不仅仅停留在抢险救灾和灭火工作上,执勤执法等任务十分的繁重,特别是在完成急难险重任务时,是党和政府、人民群众检验消防部队关键时刻,也是消防部队官兵向党和政府、人民群众展示风采,提高部队声誉和地位的最佳时机。要通过急难险重任务的完成提升部队形象,得到地方党委政府的重视,为消防装备建设、营房设施建设的顺利进行垫定坚实的基础。 3、要加强请示汇报,及时反映困难。一是要加强日常业务工作的汇报,让党委、政府知道你做了些什么工作,正在做什么工作以及下一步工作的思路和计划,切忌平时不请示不汇报,遇到困难需要地方政府解决经费时才请示汇报;二是重大问题上及时搞好专题汇报,如在党和国家领导人对消防部队和消防工作做出重要指示、在省委、省政府对消防工作做出重要批示等重大问题;三是在涉及要求政府解决经费问题时要作好充分的准备工作,认真拟写书面请示(报告),把握和运用好有关文件精神,详细掌握有关政策、规定和经费标准,做到有理有据,而且应由军政主官一起代表组织进行汇报,切忌随意汇报、口头汇报和单独汇报。通过经常性的主动汇报,使地方党委、政府对消防部队的地位和作用有更进一步的熟悉和了解,使之在研究决策时,多为部队着想,多为部队说话,从而为部队发展赢得先机。 4、力争地方消防预算经费的逐年增长。消防工作的发展总是伴随着经济的发展而不断地发展的,这就要求消防业务经费纳入地方财政预算的同时,要切实保证地方消防预算经费随着地方经济发展而逐年增长。因此作为“一把手”自身就要对消防的现状与历史有一个较深的认识,在汇报中要善于使用数据说明消防经费投入所占本地国民生产总值偏低的现状,要敢于强调消防经费投入呈“东部强、中部弱、西部缺”的态势,并且要明确的指出导致火灾发生的因素是随着社会经济、周围环境的改变而变化的并呈现正比的关系,只有不断增加消防的投入保证消防安全实力的增强才能提高社会防控火灾的能力,从而减少诱发火灾的因素。因此要使地方党委和政府领导形成对消防工作重要性、持续性发展的共识,地方消防预算经费的逐年增长才会呈现出良性发展的势头。 二、主动作为,争取地方有关单位支持部队建设。 当前消防部队经费缺口较大,单靠地方财政支持还难以满足各项消防业务的正常开展,因此还要主动作为,争取地方有关单位的支持。 1、转变思想, 提升消防监督执法中目标式管理,做到宽严相济,热情服务。让企业重视消防,主动支持部队建设不能一味的追求“严管、重罚”,使得企业“敢怒而不敢言”,而应该适当的换位思考,主动的提升服务意识,特别是针对大型国企、外企要主动上门服务,对检查中发现的问题要抱定“解决为主、处罚为辅”的态度,主动提供合理的解决方案,切勿死套规范,要根据被监督对象的火险等级、生产经营规模、建筑特点,综合评估单位、企业的安全性能,斟酌规范条款的适用性。真正在工作中处理好“严格执法、热情服务”的辨证关系,才能赢得企业的信任和支持。 2、要加强精神文明建设,搞好警民共建活动。要以部队正在三基建设为契机,发扬拥政爱民的优良传统,巩固、发展警民关系。在完成以消防执勤灭火为中心任务的同时,积极参加社会抢险救援活动,最大限度地保卫国家和人民财产安全,为政府分忧,为人民办实事,高质量地抓好警民共建工作,大力开展“精神文明建设先进单位”、“拥政爱民先进单位”活动,抓好扶贫帮困和捐资助学活动,把全心全意为人民服务的宗旨落实在行动中,促进精神文明建设,并以精神文明建设成果推动物质文明建设的进程。 3、要以三基建设为契机,大力为群众办好事、办实事。要向人民承诺有警必出,有难必帮,立足于消防工作为群众办好事办实事。要以三基建设为契机,立足实际,创新举措,以作为赢支持,以业绩谋发展,主动融入社会主义新农村建设大局,充分发挥消防职能作用。 通过以上两个方面的努力,在群众中形成一个关心消防、热爱消防、支持消防的良好氛围。 三、争取地方经费时应注意的三个问题。 综上所述,凝聚多方财力、拓展经费来源是确保部队经费保障的有效途径,但是,在争取地方经费时,我们还要注意以下三个问题: 一是克服短期行为。在争取地方财力支持时,要站在可持续发展的高度,改变过去争取地方政府经费支持时,想要一点就去争取一点的短期行为,而是要将消防部队的部分经费纳入地方财政预算作为“主攻方向”,确保地方政府经费支持的相对稳定性和长期性,实现部队后勤保障的可持续发展。 二是切忌盲目争取。在争取地方财力支持时,切忌不分时间和场合盲目去争取,而是要找准时机,在地方财政部门编报财政预算前,抓住时机及时主动反映困难,感动地方政府领导,争取将部队部分经费纳入地方财政预算。 三是讲究方式方法。在争取地方经费时,要注意“感情投资”,平时要经常沟通协调,切忌一见面就谈经费,避免让人反感。当前各行各业的财务制度都较为严格,争取经费前要事先了解该单位财务规定,有针对性地采取策略,确保经费来得水到渠成。 四、合理用财,建立高效的经费使用机制 如何管理好、使用好手中的资金,发挥最大效能,是建立消防经费保障机制的关键。部队各级应深入调研消防经费保障情况,摸清基层实际需求,坚持“全局统筹,优先基层,提高标准,办好实事”的经费管理使用原则,精确高效开支经费,切实提高资金使用效益。 1、要归口管理,统筹实施。实践证明,只有归口管理所有经费,切实提高后勤部门的财务调控能力,将一切资金活动都纳入财务管理范畴,才能确保整个财务开支统一、有序,也才能堵住经费管理的漏洞和死角。同时,要强化物质管理,把管钱与管物有机结合,登记造册,集中管理。要努力通过归口管理,收拢资金,握紧“拳头”,优先保障办公、执勤训练等经费开支,优先为基层配齐必需的装备和器材。要本着统一管理、分散核算的原则,实行财务统管,统一票据、统一报账时间、统一支出权限、统一经费管理,形成“收入一本账,支出一个口,审批一支笔,票据一条龙”的财务管理体制。 2、要精打细算,量入为出。部队各级要以经费预算为切入点,强化计划管理,增强经费使用的前瞻性和全局性。正确处理行政性支出与业务性支出、维持性支出与发展性支出、重点支出与一般支出的关系,按照实事求是、勤俭节约的精神,精打细算,尽力控制过高的不切合财力的需求,尽力压缩会议、通信、接待等日常经费开支,充分保障营房建设、装备建设等工作开支,尽力做到“花了钱办成事、办好事”和“花小钱办大事”,坚决杜绝浪费和攀比现象。同时,要树立一盘棋思想,激活消防经费“余缺互补”机制,实现地区之间的平衡发展。要及时分析以往预算中存在粗放型、计划随意性大以及与实际执行脱节等问题,按照“轻重缓急、长期打算、量入为出、留有余地”的原则,每月、每季、每年编制开支计划,做到有序开支、统筹安排、协调分配、心中有“数”,并根据形势发展与任务要求,适时调整支出计划,将有限的经费真正用在“刀刃”上,集中财力办大事。
㈧ 消防扶贫项目,现在消防负责的扶贫项目有吗是任务还是可扶可不扶
2. 教育项目:主要涉及校舍的建设、危房改造、对贫困学生和教师的资助。 3. 医疗版卫生:权主要涉及修建和改建县、乡镇、村卫生院所,购置医疗设备,逐步实现村村有卫生室、开展医生培训和卫生知识普及工作。 4. 人员培训:“治贫先治愚”。提高贫困人口素质,让农民掌握脱贫致富能力是扶贫开发工作的重要组成部分。外交部每年投入资金对两县各类人员进行培训,内容包括种植、养殖技术等劳动技能、医疗卫生、教育师资,以及普法、扫盲、妇女维权等。 5、整村推进:整村推进是国家在新一轮扶贫开发工程中所采取的一项扶贫措施。主要是集中资金、综合扶持,改变村庄的落后面貌,整体推动贫困村的社区建设和经济发展。整村推进是以自然村为单位,在村内修建道路、建人畜饮水和农业灌溉沟渠、兴建沼气、推广种植、养殖项目等。 6. 产业扶贫:通过招商引资发展农村产业是加快经济发展、实现脱贫致富的有效途径。引资主要领域有:边境商贸开发、房地产开发、矿产开采、水能发电、旅游资源开发、特色农副产品和民族手工艺品加工等。 追问: 为什么不查村级干部呢? 回答: 那属于反腐的工作,不是扶贫的内容
㈨ 森林消防人员被上级要求参加扶贫工作,这个要求合理不,可以拒绝吗
森林消防人员被上级要求参加扶贫工作,这个要求合理,反正都是工作,只是分开不同而已,工作就是要服从安排