分差机关

A. 青岛市部分参照管理单位录用的工作人员和青岛市部分机关考试录用公务员两种职位的差别

1、这是两个概念的问题：一个是公务员，一个是参照公务员法管理的事版业单位工作人员权；前者使用的是行政编制，也就是平时所说的公务员编制，后者使用的是事业编制，但是这些单位是参照公务员法管理的事业单位，实行的工资标准和公务员的工资标准是一样的。事业单位中有些单位没有参照公务员法进行管理，实行的是事业单位岗位制的工资标准。
2、公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员的相同点：一是实行的工资标准相同；二是退休后的待遇标准相同。三是招录的方式相同，都要经过公务员公开考试录用。
3、公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员的区别：一是使用的编制不同；二是参照公务员法管理事业单位工作人员不可以直接调入成为公务员；二是公务员录用后是要进行公务员登记的，而参照事业单位管理的工作人员不实行公务员登记。
4、关于竞争的问题。如果参照公务员法管理的事业单位较好，那么和公务员单位的竞争程度差不多是一样的。

B. 山西省考面试差第一名九分，有翻盘希望吗我报的是朔州市行政机关，

很轻松 我见过一个考场第一91最后的69的 你努力就行了 分差大也不能放弃啊

C. 农行省分行机关和城区的待遇和发展能差多少还有机会由城区进机关吗

待遇差不了多少发展吗就要因人而异了 看你的个人能力了！

城区进机关得靠机遇了！

D. 公务员分几种

公务员共有五种，国考、选调生考试、省考、乡镇公务员、遴选，对于未达到选调生报考要求的可以选择国考，省考和乡镇公务员，在成为公务员后，遴选是你必不可少的晋升渠道。

一、国考

1、报名考试时间

作为中央、国家机关公务员考试，时间相对比较固定，从2002年开始，报名时间固定在每年十月下旬，考试时间固定在每年十一月的第四个星期日，报名时间和考试时间如此接近，小伙伴们要提前准备啦!

2、考试内容

国考考试包括笔试和面试，公共科目笔试分别为行政职业能力测验和申论两科。在面试上基本采用结构化面试，部分国考职位采用无领导形式。

3、报考比例

国考近几年报考人数不断增加，以百万大军来形容其报考阵势毫不为过，据统计，2017年共有165.97万人通过用人单位资格审查，较16年增加了17.24万，报录比为58:1，相当于平均58人争同一岗位。竞争之大可见一斑。

二、选调生考试

1、什么是选调生

选调是作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体。

不限户籍地可多次报考!!

2、报名考试时间

参考2018年选调报名时间

注意：其他省份与省考合并，请关注省考!

面试上选调考试各省面试方式有所不同，有些采用无领导面试，有些采用结构化面试。

4、考试比例

从多省公告可以看出，选调生招考对象主要是针对于全日制普通高校应届毕业生中的党员(或预备党员)、学生干部、三好学生(三个条件视省份而变)，而对于高校也有所界定(民办院校不可参加选调考试)。这些条件限制了大部分高校毕业生，也为符合选调生报考条件的考生减轻了压力。

据统计，去年选调上考试报录比为15:1,单看比例貌似很大，但是相比于国考，选调生的竞争要小很多。

三、省考

1、报名时间

省考时间要晚于国考，大部分省份省考时间集中在每年的3、4月份(广东的省考一般都是在3月份左右出公告哦)，而这个时间也是很多省份选调生报名时间，你可以在参加考试的同时报名选调生考试哦!

2、考试内容

省考在笔试科目上与国考相同，都是《行测》和《申论》，在面试上基本采用结构化面试和无领导小组讨论两种面试方式。这一点和国考相似。

3、报考比例

省考报录比相对于国考来说没有那么大，据统计，省考报录比为38:1，可想而知，省考压力与国考相比毫不逊色。

四、乡镇公务员

1、报名时间

乡镇考试报名时间各省有所差别，大致集中在一月和三月份，考试时间有些省份在报名后一个月，而有些则在当月，报名时间相对于其他考试来说较短。(特别提示：这次广东乡镇公务员考试是要单独招录的，根据14年的情况呢，预计7月底或者8月初出公告呢~)

2、考试内容

考试内容一般为《行测》和《申论》，但是也有些省份考《公共基础知识》和《行政职业能力测验》。(特别提示:往年乡镇公务员申论是不考大作文的哦~）

3、报考比例

乡镇公务员报录比相对于国考和省考来说竞争力相对减小，但是其竞争力要大于选调生考试，乡镇公务员报考比大概为30:1，所以想参加乡镇的小伙伴不要掉以轻心!

五、遴选

遴选作为一个特殊的存在，其针对报考对象为在职公务员，是作为公务员晋升渠道的一种考试。

是在职公务员晋升市直，省直，中央的方式，也是各位即将成为公务员的小伙伴们需要时刻关注的考试。

原发布者，高裘，公众号：广东中公备考指导

E. 市级机关和乡镇机关有什么区别

市级机关和乡镇机关的区别：

1、级别不同。市级政府，一般为厅局级，市级部门，版一般为处级；而乡权镇一般为正科级。

2、工资支付对象不同：市级公务员工资待遇是由市财政支付，而乡镇公务员由县区财政支付。

3、晋升空间不同：因为市直机关科员级别的配比比较低，所以进市直机关比较容易晋升到科级甚至副处级别，但向更往上则比较难。而乡镇则相反。

4、是市级机关以决策为主，制定政策从全局考虑多一些；乡镇机关以执行为主，执行政策考虑当地实际多一些。

5、市级机关不属于基层，乡镇属于基层。

6、市级机关的同志陪同领导调研写调研报告讲话材料汇报材料文字性的工作多一些；乡镇机关的同志要贯彻落实各项政策深入群众了解群众发动群众动嘴宣讲的工作跑腿的工作多一些。

F. 事业单位和公务员有什么区别

政府部门，行政单位和事业单位的区别：

1、内涵不同：政府部门、行政专单位是国家机关属，而事业单位是实施政府某项公益服务的部门，是社会服务组织。

2、担负的职责不同：政府部门、行政单位是负责对国家各项行政事务进行组织、管理和指挥；而事业单位是为了社会的公益目的从事教育、文化、卫生、科技等活动。

3、编制和工资待遇的来源不同：国家部门、行政单位使用行政编制、由国家行政经费负担。事业单位使用事业编制，由国家事业经费负担。事业单位由全额拨款的，有部分拨款的，还有事业单位企业化管理的。行政单位人员的工资按《公务员法》由国家负担，而事业单位则根据不同的管理模式实行不同的待遇。 行政单位或事业单位根据根据工作性质，也有具有行政事业编制的非公务员的人就职，一般是从事后勤保障的工勤人员，他们的待遇除职权不同外，收入和公务员完全一致。

G. 公务员考试的A类B类是什么意思

A类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规版划等的研究起草工作和政策权、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。

B类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位；直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。

A类为综合管理类，考试科目有：行测、申论，题目难度高于B、C。

B类为行政执法类，考试科目有：行测、申论，题目难度高于C。

C类为乡镇类，考生科目有：行测，申论，题目相对简单，但报考条件有限制。

(7)分差机关扩展阅读

各个地方的考试科目都是地方自定的，一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同，北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。

要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章，以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看，倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。

H. 今天的中国的政治制度与西周的分封制的区别

人民代表大会制度是我国的基本政治制度,也叫做我国的政体.人民代表大会制度是我国人民民主专政政权的组织形式,是社会主义上层建筑的重要组成部分,是国家的根本政治制度.按照法律程序,采取直接选举或间接选举的方式,由选民或代表在民主选举的基础上产生各级人民代表大会代表,组成地方各级和全国人民代表大会,即国家权力机关,并由国家权力机关产生其他国家机关,行使国家权力的政权组织形式.它不仅是国家权力机关的制度,而且包括了以人民代表大会为核心的整个国家机关组织体系的建立、职权划分、相互关系、运行机制和活动原则.实践证明,它对于保障人民当家作主,维护国家长治久安,推进社会主义民主法制建设,保障和促进改革开放和建设有中国特色的社会主义,都起着十分重要的作用.人民代表大会制度是马克思列宁主义基本原理同中国革命具体实践相结合的产物,是中国人民在中国共产党的领导下,在创建人民政权的过程中,参照巴黎公社的委员制和俄国工农兵苏维埃制,批判吸收国外议会制度的精华,总结不同时期革命根据地政权建设经验首创出来的,并在长期革命和建设实践中不断发展、完善的,是具有中国特色的政治制度.。
分封制在中国古代原叫做“封建制度”.但这个“封建”与我们用于社会发展史称“中世纪”为“封建”不是一个含义,而是“封诸侯,建藩卫”的简称.为了将这两个“封建”相区别,今天史学界多称“封诸侯,建藩卫制度”为“分土封侯制”或简称“分封制”.西周灭商,推行“封建”,所谓的封建,就是封侯建国,裂土封爵.分封的诸侯在封国内享有世袭特权,对天子有朝贡和提供军赋、力役的义务,负责藩卫王室.在西周鼎盛时期,周王对诸侯拥有很大的权威.各封国的诸侯要定期朝见周王,报告自己国内的情况,听取周王及其辅佐的指令；如临时发生重大事故,要及时向周王报告.他们还必须向周王贡献封国的产物和周王需要的东西.他们还有保卫王室的义务,包括为周王提供作战的军队.如果他们不履行自己的义务或超越周王赋予他们的特权,周王可以收回或削减他们的爵禄,改变他们的封地,可以废除和另立国君,甚至灭掉他们.西周封建社会最重要的上层建筑就是宗法制度,而宗法制度的基本精神就是以宗主为中心,按血统关系的远近来区别亲疏贵贱,从而规定出无可改变的等级制度.这种制度在统治阶级和被统治阶级里都是存在的,它对贵族领主来说是一种加强统治的力量,对农夫来说也是一种组织力量.
从此我们可以看出我国是选贤任能，任人唯贤，而分封制是任人唯亲，唯权。

I. 公务员考试笔试占百分之六十'面试占百分之四十'现相差1.12分'面试需要超过多大分差才能稳过

您好，华图教育为您服务。

这次公务员公务员笔试的信息请到华图查看，那内里有详细的介绍。有老师的培容训，还收集了历年的真题和热点解析。笔试时间和地点详情请见准考证

笔试科目和内容:笔试公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科，所有考生均需参加，其中，报考省、市机关和省以下垂直管理单位职位的人员考《申论》A卷;报考县(市、区)、乡镇(街道)机关职位的人员考《申论》B卷。报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外，还须分别参加计算机、法律、财会、外语等相关《专业知识》科目考试。http://htwx.huatu.com/gwy/

笔试结束后，由省公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测试》成绩最低合格分数线。体能测评、面试、体检和考察的入围人选，从同职位合格线以上人员中按规定确定。考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。

如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。