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创建节约型机关创建的信息

发布时间: 2021-01-02 18:12:03

A. 浅谈新形势下如何打造节约型机关求解答

在创建节约型社会中,各级党政机关负有重要的责任和使命,要通过创建节约型机关,为建设节约型社会起到示范带头作用。在当前新形势下如何打造节约型机关,笔者认为应从以下四方面着手。 一、树立节约意识,倡导节俭风尚。创建节约型机关,就要使节约不仅成为一种美德和素质、一种品格和风尚、一种价值观和人生观,而且还要成为一种工作模式和生活方式,成为一种工作和生活的良好习惯,养成崇尚节约、科学合理的生活习性。 二、深化机构改革提高行政效能首先,创建节约型机关,必须深化机构改革。必须按照中央、省上的部署要求和《公务员法》的实施规定,坚持以转变政府职能为重点,进一步深化行政管理体制改革,使各级机关真正做到机构数量合理,职位设置合法,人员配置优化,各项职能到位,工作效能提高,财政负担减轻。其次,创建节约型机关,必须改进工作作风,提高办事效率。 三、拓展民主渠道,促进科学决策决策正确是最大的节约,决策失误是最大的浪费。只有实行科学决策、民主决策,才能克服领导干部判断和预见能力的缺陷,有效地规避风险,减少失误。如何在集思广益中实现科学决策、民主决策呢?本人认为,首先,要建立完善的重大问题集体决策制度。其次,要建立专家咨询制度和社会公示、社会听证制度。第三,要建立决策责任制度,实行“谁决策、谁负责”。在推进决策科学化、民主化进程中,当前尤其要充分发挥人民政协的作用,逐步形成深入了解民情、充分反映民意、广泛集中民智、切实珍惜民力的决策机制并长期坚持下去。 四、领导机关带头,自律奢费行为。 领导机关一定要带头学习和全面贯彻中央、省、市关于建设节约型社会的政策,积极开展内容丰富、形式多样的节约节俭活动,广泛倡导自律奢侈和浪费行为。要切实从小事抓起,从领导做起,从每位机关干部的自身行为做起牞以此带动其他机关、其他干部职工,打造节约型机关。 (作者单位:庆阳市政协办公室)

B. 关于创建节约型机关

http://www.zsjsw.net/LTLIST.ASP?tab=&menuid=430
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C. 节约型公共机构示范单位创建内容包括哪些

节约型公共机构示范单位创建以实现科学合理消费和提高公共机构能源利用效率为核心,以节电、节水、节油、节气、节约用纸等为主要内容,以建设节约型公共机构为目标,通过健全制度、严格管理、更新技术、监督考核等措施,切实增强节能意识,提高节能管理水平,为建设节约型单位作贡献。

节约型公共机构示范单位创建的基本原则是坚持管理节能、行为节能和技术节能相结合的原则;坚持近期计划和远期计划相结合的原则;坚持制度约束与激励引导相结合的原则;坚持单位领导、中层干部带头,全体干职工共同参与的原则。

(3)创建节约型机关创建的信息扩展阅读

节能制度建立与健全

建立能源消耗统计和报告制度。实行节能工作目标责任制,节能工作领导小组办公室负责能源资源节约工作;进一步完善节能综合目标考核、评价、奖惩机制和节水、节电、节油、节气等规章制度。

节能办公室要按规定和要求如实记录能源原始数据,建立统计台账,做好能源资源消耗的统计和上报工作。办公室要加强指导和组织协调,做好单位统计报表、数据的汇总。

D. 浅谈如何建设节约型机关

一、广泛宣传鼓动,打牢思想基础。思想态度决定认识高度,认识高度决定重视程度,重视程度决定落实力度。只有认识达到了,思想重视了,才能战胜前进道路上的各种困难。因此,建设节约型机关的首要问题,是统一思想,提高认识,广泛动员,形成合力,切实提高机关上下对建设节约型机关重要性的认识。只有人人都领悟其深刻意义,节约型机关的建设才有牢固的思想基础。 二、确立节约目标,形成努力方向。要建设节约型机关,少不了节约目标的激励和引导。而节约目标的提出要明确清晰,符合机关工作实际。建设节约型机关是一个长期过程,要把短期目标与长远目标有机结合起来,重视长远目标的发展。要充分发动群众,善于走群众路线,努力增强节约目标的吸引力。因此,节约目标应该是人人真心向往、个个努力方向。 三、转变思想观念,领导干部带头。 节约型的机关,需要有节约型的领导。要建立节约型机关,首先领导必须转变思想观念,不仅主要领导要思考,而且整个机关的所有层次都要进行思考。同时,领导也必须相应转变角色。在节约型机关中,领导是一个单位的舵手,也是躬行实践的模范。领导者只有带头厉行节约, 树立科学的管理理念,才能有助于节约机关内部创新环境的形成。 四、建立科学制度,提供坚强保证。如果一个人在没有制度的监督下,那么其节约意识就会淡化。因此,在建设节约型机关中,一定要特别重视制度约束的作用。一是要建立汇报制度。机关上下要定期汇报个人节约情况和打算,及时掌握机关节约动态,杜绝浪费现象的发生。二是要建立检查评比制度。领导牵头建立检查评比组,把定期检查与不定期检查结合起来,及时通报机关所发现到各种情况,并张榜公布。三是要建立奖惩制度。把那些严重违规者,或造成社会恶劣影响的,视情节给予相应的处罚;而对那些艰苦奋斗、无私奉献、厉行节约为社会、机关作出特殊贡献的要大力加强宣传并给予适当的奖励,奖励坚持以精神奖励为主,物质奖励为辅助的原则。建设节约型机关,只要坚持求真务实,有条不紊,积极推进,就一定能够取得成功

E. 节约型公共机构示范单位创建内容包括哪些 节能

1、建筑节能,2、节能技术和产品推广,3、节水和资源循环利用,4、可再生能源应用,5、绿色消费,6、监督管理。

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