机关系数

⑴ 科级干部和处级干部退休以后有何区别

政治待遇是老干部退休待遇区别的主要部分。处级干部可以与同级在职干部一样，阅读相关文件，及时了解国家的路线、方针、政策和一些大事，这是充分尊重老干部的一个体现，有利于老干部继续发挥余热，发挥好传帮带的精神，这些正科级干部是没有的。

在有些重要的人事任免大会上，退休的处级老干部是会被邀请参加的，而正科级干部是不会被邀请的。

在每年春节，处级退休老干部都会得到上门慰问，正科级干部却不一定有。

这个待遇也分得在什么地方，在县城或地市级城市，正处级干部和正科级是干部的区别就比较明显。如果在省级，处级干部和科级干部基本上没有什么区别。

⑵ 党政机关办公用房总建筑面积计算中的k是多少

K---- 基本办公用房建筑总使用面积系数。即该办公用房总使用面积与总建筑面积之比值版。
注：第十权四条 党政机关办公用房应合理确定门厅、走廊、电梯厅等面积，提高使用面积系数。基本办公用房建筑总使用面积系数，多层建筑不应低于65%，高层建筑不应低于60%。

⑶ 山东机关事业单位退休工资调整方案职务层级系数怎么确定

事业单来位，于人员自管理上实行分类、分级的管理制度。具体说来可以分为三类：一是专业技术类人员，分13级；二是管理类人员，分10级；三是工人类，分6级，工人类人员也叫工勤人员，多为军转干部安置。

事业单位工资构成之种类繁多

例专业技术类9级实职正科级干部，正高职称。

其基本工资包括有岗位工资2420、薪级工资2151；

国家津补贴包括基础性绩效工资1610、艰苦边远地区津补贴365、教（护）津补贴0（因为此补贴仅限于教师或护士）；

地方津补贴包括附加基础性绩效工资1500、改革性补贴即车补183.78、行业津补贴0（此补贴限于特岗教师、医生、卫生防疫站、公安岗位）；

年终绩效考核奖金在年底根据考核档次一次性发放，具体数额因财政收入状况每年均有所变化，一般在1.5W到3W不等，终绩效考核奖金按月折算的话2016年折算到每月为1400。

由此可见事业单位岗位工资构成真真是种类不同花样繁多。

⑷ 效能考核系数是政府机关规定的吗

为提高机关效能，强化内部管理，科学评价机关工作人员的绩效，建立有效的内部激励机制，特制定本制度。

⑸ 机关公务员2016退休工资级别系数如何规定

国家公务员退休待遇主要包括政治待遇、生活待遇以及住房、医疗等其它福利待遇。

1、政治待遇。

政治待遇是指国家公务员退休后应享有的政府权利。国家公务员退休后，其基本政治待遇保持不变。各有关单位要按照党和国家的政策规定，组织退休公务员学文件、听报告，参加有关的活动，通报有关情况，使他们及时了解党的路线、方针、政策和国内外大事，勉励他们在新的形势下，继续坚持四项基本原则，坚持改革开放，发扬光荣传统，永葆革命青春。

2、生活待遇

(1)基本退休金待遇。基本退休金是退休公务员最主要的生活待遇。1993年工资制度改革后，国家公务员实行职务级工资制。国家公务员退休后，其退休金的计发办法是：职务工资、级别工资按一定比例计发，基础工资、工具工资均按原工资的100%计发。

随着社会经济的发展和人民生活水平的不断提高，国家公务员基本退休金也应适时调整。其调节办法是：在国家统一调整生活必要品价格时，退休公务员可按在职国家公务员并入基础工资的补贴数额增加退休金;在职国家公务员根据企业相当人员的工资水平和物价变动指数调整工资标准时，退休公务员可按调整工资标准的幅度度相应提高基本退休金标准。

(2)地区津贴。1993年工资制度改革方案实施后，各地将建立新的地区津贴制度。国家公务员退休后，可享受原单位所在地同职级在职人员的地区津贴。

(3)物价、生活补贴和各项福利待遇。这也是国家公务员退休生活待遇中一个重要的组成部分。

3、医疗和伤残保险待遇

国家公务员退休后，可继续享受同职级在职国家公务员的医疗待遇，保证退休公务员有病能得到及时有效的治疗。

对因公(工)致残的退休公务员，除发给基本退休金外，另发给因公伤残保险金。其中对生活不能自理、饮食起居需要人扶助的，每月再发给一定数额的护理费。

4、住房待遇。

国家公务员退休后，其住房标准和办法按同职级在职国家公务员的规定执行，并给予优先照顾。

5、丧葬、抚恤待遇。

退休公务员去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的，按照国家有关规定给予补助。

⑹ 生产型企业经济责任制考核中机关科室岗位系数如何设定

学校始建于1981年，安徽省文明单位，教育先进单位，在中国西部学校的教育顾问的全国专网络。属 2005年被教育部评定为“国家级重点中等职业学校”，2007年收购了新世纪阜阳双语学校南校区（2007年6月28日，二级部都已经搬到南校区）。两个校区具有占地200亩，总面积，建筑面积4000平方米，教学，实习和培训，生活配套设施区。学校坚持以就业为导向，全面推进教育的“秩序”，已与用人单位雨润集团，海尔集团，绿城集团，富士康集团，夏普电子元器件有限公司达成协议，并派专人到指导学生实习和就业跟踪服务，确保就业质量。
中国

不是很好

⑺ 机关事业单位退休工资如何计算

机关事业单位工作人员退休工资与退休年龄有关。因为影响养老金高低的因版素主要权有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等，并和上述因素成正比。

基本公式：基本养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%+个人账户本息和÷120+调整系数，各地实际计发公式会有差别，以当地政策为准。
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

⑻ 省直监狱调动省监狱管理局(属于司法厅二级机关，管所有省直监狱 )难度系数大么如果可以 具体流程

属于省直监狱内部调动，只要监狱管理局同意即可。当然，没有人脉关系的话，想调入省会城市难，从省会城市调出容易些。