劳动监察骗

① 找工作被骗，应该到哪投诉，劳动局，劳动监察大队还是劳动仲裁院，青

可以向上级主管、上级部门、纪律监察部门投诉。 劳动监察大队监察员滥用职权、玩忽职专守、徇私舞弊的，可以向人属社局主管劳动监察的领导、人社局法制科、所在地政府法制办、市县长公开中国、上级劳动监察部门、纪律监察部门投诉或者举报，违法的，依法追究行政责任；构成犯罪的，追究刑事责任。 《劳动保障监察条例》 第三十一条劳动保障监察员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊或者泄露在履行职责过程中知悉的商业秘密的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 劳动保障行政部门和劳动保障监察员违法行使职权，侵犯用人单位或者劳动者的合法权益的，依法承担赔偿责任

② 单位造假工资表瞒骗劳动监察大队，监察大队也没权查证，怎么办

单位造假工资表瞒骗劳动监察大队，监察大队也没权查证，劳动者可以依法到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
申请劳动仲裁需要准备的材料及程序：
一、受理事项
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
二、应提交的材料
（一）向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份，内容包括：
1、劳动者的姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话。
2、用人单位的名称、单位地址、法定代表人姓名、职务。
3、仲裁请求和所根据的事实、理由。
4、证据和证据来源、证人姓名和住所。
5、致送单位名称。
（二）递交《劳动争议仲裁申请书》的同时，向劳动仲裁委员会递交下列材料：
1、身份证复印件一份；
2、劳动关系相关证明；其它证明材料。
3、申请人系用人单位的，交企业法人营业执照复印件；法定代表人身份证明；
4、有委托代理人的，提交授权委托书。委托代理人系律师的提交律师事务所公函；代理人系公民的，提交代理人身份证复印件。
三、受理和仲裁程序
（一）递交劳动仲裁申请书及相关证据；
（二）申请书符合要求的，仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭；决定不予受理的，说明理由，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
（三） 被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当在指定期限内提供。用人单位不提供的，应当承担不利后果。
（四）劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。仲裁庭在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期，由劳动争议仲裁委员会决定。
（五）当事人接到通知，无正当理由拒不到庭的，或未经仲裁庭同意中途退庭的，对申请人按照撤回申请处理，对被申请人可以缺席裁决。
（六）仲裁庭处理劳动争议应当先行调解，在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议，并将协议内容制作调解书，调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。
（七）仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经批准可以延期，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
（八）仲裁庭做出裁决前，申请人撤回仲裁申请的，仲裁庭经审查后，认为其撤回申请成立的，向双方当事人发出《准予撤回申请决定书》；但被申请人提出反申请的，不影响反申请的审理。

③ 劳动监察大队管不管招聘诈骗

如果你被诈骗了，或者发现诈骗的人，怎么应对：

1 、网络上可以报网警，线下报警但是意专义虽然不大，属报了总比没报强，正常途径
2 、整理好详细的要客观在网上还原事情的经过，让更多的人来站你一边
3 、把信息发布到网上，让他接受网络的谴责，切记要客观对待
4 、以其人之道还至其人之身，或者交给警察，迟早会有报应的
5 、用不同的号，继续联系骗子，记住要找到证据并保存下来
6 、前事不忘，后事之师，这次算是花钱买了个教训把，毕竟有时候也灭办法
7 、曝光之后让他没生意，也好给别人参考，不要让骗子得逞
8 、最终还是要报警，不管被骗金额多少。

④ 劳动监察是否还受理医保基经诈骗案

诈骗案属于经济犯罪呀，

跟劳动监察是没有任何关系的，

直接报警吧，有经济警察的。

⑤ 中介公司诈骗劳动保障监察大队受理吗

劳动保障监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位。是劳动保障行政机关依法对用人单位遵守劳动保障法律法规的情况进行监督检查，发现和纠正违法行为，并对违法行为依法进行行政处理或行政处罚的行政执法活动。而财物被中介公司诈骗无论属于治安案件或者刑事案件 ，均由公安机关管辖。因此，受害人应及时报警，由违法犯罪行为地的公安机关根据具体情节予以查处 。

法律依据：
一、《公安机关办理行政案件程序规定》第九条行政案件由违法行为地的公安机关管辖。由违法行为人居住地公安机关管辖更为适宜的，可以由违法行为人居住地公安机关管辖，但是涉及卖 淫、嫖 娼、赌博、毒 品的案件除外。
移交违法行为人居住地公安机关管辖的行政案件，违法行为地公安机关在移交前应当及时收集证据，并配合违法行为人居住地公安机关开展调查取证工作。

二、《公安机关办理刑事案件程序规定》第十五条 刑事案件由犯罪地的公安机关管辖。如果由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖更为适宜的，可以由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖。
犯罪地包括犯罪行为发生地和犯罪结果发生地。犯罪行为发生地，包括犯罪行为的实施地以及预备地、开始地、途经地、结束地等与犯罪行为有关的地点;犯罪行为有连续、持续或者继续状态的，犯罪行为连续、持续或者继续实施的地方都属于犯罪行为发生地。犯罪结果发生地，包括犯罪对象被侵害地、犯罪所得的实际取得地、藏匿地、转移地、使用地、销售地。
居住地包括户籍所在地、经常居住地。经常居住地是指公民离开户籍所在地最后连续居住一年以上的地方。
法律、司法解释或者其他规范性文件对有关犯罪案件的管辖作出特别规定的，从其规定。

⑥ 被劳务中介骗去200块钱体检费，派出所让我去劳动监察大队投诉，劳动监察大队不管，连告都告不了，请问

你们之间存在有劳动关系劳动监察大队才能处理。像你这种情况，派出所应该管的，是不是你没说清楚情况？你手上有收据么？如果有收据，你可以去政府信访局，上访，投诉派出所不作为。

⑦ 太原市劳动监察大队,要投诉一家公司，第三个月不发工资，被骗

1、用人单位自用工之日起1月内未和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以主张内第2个月起的双倍工资；

2、劳容动者提供了正常工作，用人单位拖欠工资，不合法。最起码不能低于当地的最低工资。不可能说没有工资。
3、建议尽快向当地的劳动监察大队投诉。带上身份证和其他所有的能证明你们之间存在劳动关系的证据前去投诉。如工牌、工装、盖公司章的有你名字的文件等。

⑧ 被中介骗了，找劳动监察部门投诉有用吗

没多大用，现在被中介骗的人太多了，负责的会管管，没责任心的直接就推脱掉了

⑨ 家政骗钱是找劳动局还是劳动监察大队

家政骗钱，找劳动监察大队，或者找劳动局，都可以，看哪一个比较方内便些，就找哪一个容，如果家政公司有营业执照，也可以找当地的工商管理局来解决骗钱的问题，有时候，没登记营业执照的，工商管理局也管。也可以找当地的消费者协会，因为家政之类服务行业，属于消费服务，骗钱属于违法，消费者协会也能管到