家政服务公司招聘

① 开一家家政公司需要具备什么条件

开个家政公司只需要满足以下三点即可。

一、为家政公司选址

首先为自己的家公司选择一个营业地址是很重要的，如果我们想开一家中介型的家政公司，最好选择在写字楼租赁办公场所。如果是服务型的家政公司的话，我们最好在一些小区附近开设家政公司，这个方便客户找到自己的家政公司，而且自己也有个门帘好做宣传。

二、注册营业执照

注册好营业执照是我们开家政公司的第二步，也是很重要的一步，我们要带着自己家政公司的备选名字、法人代表身份证、股东身份证、租赁房产的证明、填好注册资金，就可以到工商局办理营业执照了，一般来说，营业执照会在一个月之内颁发下来。

三、招聘家政职工

一切都准备好了之后，我们接下来要做的就是招聘家政服务员工了，一般在公司上班的职员在1-5名即可，可以根据自己公司情况而定。而招聘家政服务人员，我们至少也要保证10名以上的员工可以合作。当然在此基础上家政服务员工是越多越好的。

(1)家政服务公司招聘扩展阅读

家政公司分类

家政公司一般分成三种，服务型、中介型和会员型。

服务型

员工属于公司管理和培训，由公司发工资，服务项目以钟点工为主；

优势：统一管理，员工的控制度比较好，客户服务满意度较高；

劣势：公司运作需要按照劳动法来实施，运行成本较高，承担的风险较大；

2、员工的积极性并不高，且在非工作时间会去接私活，长时间下去，又会反过来影响到正常工作的效率和质量；

3、员工工作时间难以满负荷，做钟点的服务，一般每天工作量都不会多于6小时，大部分在4-5小时，这样一个员工每月的实际工作时间大约在130小时左右，这样算下来1500元的工资不算低哟。

中介型

概念就比较简单，收集大量家政员工的信息资料，然后推荐给客户，收中介费而已。这类公司大部分是以介绍12小时或24小时制的保姆、月嫂或养老人员为主。

优势是：成本低，风险小，利润可控，不需要花更多时间去搞管理和培训；

劣势是：员工队伍很不稳定，生意的波动也很大，与客户之间的关系相对较弱。

会员制家政服务组织

会员制家政服务组织（或称为：综合型家政服务组织）运作模式既不同于纯粹的中介型家政服务组织，又不同于全面管理的员工制家政服务组织，它是中介型家政服务组织和员工制家政服务组织两种模式的综合运作方式，是介于两者之间的一种经营管理模式。

该类运作模式是一种根据不同经济收入的雇主对家政服务员的需求，利用市场经济手段对雇主的不同服务需求而采取差异化服务的一种运作模式。

优势是：此运作模式的经营管理方式、经济收益等方面要优于中介型家政服务组织。

劣势是：要求家政服务企业规模大、场地大、投入大。

② 请问家政服务的一般招聘方式有哪些

最佳家政行业来的遇冷，让源一直从事社会公益事业的李先生做了很大的决心，从去年开始，李显示就立志打造一个有着规范化、标准化、模式化的家政行业品牌，为家政公司招到真正的家政行业人才，帮助一些下岗职工实现再就业。带着这个信念，李先生建立了一个家政公司，并且亲自家政行业的工人制定了工薪标准。

③ 如何开家政服务公司

第一步：为家政服务公司取名

一个好的家政服务公司更容易让客户记住你的公司，对于家政服务我们尽量选择比较温馨的、能深入民心的名字。一定要起三到五个名字，用于注册营业执照的核名。因为你想的名字有可能是在当地已经存在的或者是侵犯别人的商标。

第二步：开家政服务选址

有了一个办公场所才可以办理营业执照。你可以选择在小区、繁华的街区、写字楼等等地方。小编建议专业的家政服务公司办公场所最好在60平米以上最佳。这也是最低去标准了。视各自的情况而定吧！资金条件好一点的可以选择门面，资金条件薄弱的可以考虑在小区或写字楼！

第三步：注册家政服务公司的营业执照

现在注册一个公司没有之前那么复杂，一般注册一个家政服务公司的营业执照费用也比较低。正常情况下几百块钱就可以搞定，如果自己不会还可以请专业的工商代理机构为你办理，费用也就一千块左右。你需要提供的就是法人身份证，房产证，家政服务公司的名字。

一般到当地工商部门去告诉工作人员说你需要办理一个营业执照，具体的东西也会告诉你。

第四步：家政服务公司店面的装修

对于装修这一块我们一般直接交个装修公司来做，同时进行的工作就是等核名之后设计广告牌和logo之类的。印刷宣传单、名片等可以同时进行。对于装修风格，小编建议还是不宜过于复杂奢华！

第五步：物品的采购

包括办公室所需要的办公家具，家政人员所需的工具、工作服的定制等等。在采购之前小编建议还是整理一份清单。避免浪费时间来回跑。

第六步：招聘家政服务人员

制定符合自己家政服务公司的招聘要求，对于家政人员的招聘，可以通过互联网招聘，也可以通过张贴招聘广告或亲朋好友介绍适合的家政服务人员！

第七步：家政服务公司的业务宣传

对于业务宣传，方式方法也有很多，目前见效快的还是散发小广告，散布互联网广告等等。也可以利用开业之际做一些有活动等等方式来获取家政客户。

(3)家政服务公司招聘扩展阅读：

家政服务公司指的是由专业家政人员来提供室内外清洁、外墙清洗，清洗地毯、石材翻新 石材养护等服务、钟点服务等家政服务，将部分家庭事务社会化、职业化的社会盈利组织。以此来帮助家庭与社会互动，构建家庭规范，提高家庭生活质量，以此促进整个社会的发展。

服务内容

（1）一般家务：制作家庭便餐、家居保洁、衣物洗涤、园艺等等，以器物的服务为主；

（2）看护婴幼儿：对婴幼儿的照料、看管；

（3）护理老年人：照料、陪护老年人；

（4）照顾病人：在家庭或医院照料、看护病人；

（5）护理产妇与新生儿：护理产妇与新生儿，亦称月嫂；

（6）家庭教育：主要是对幼儿或小学生的品德和良好习惯的培养、智力开发和学业辅导；

（7）家庭理财：对客户日常生活开支的管理，包括采购、记账等；

（8）家庭秘书：从事家庭或家庭企业的文书档案处理、电脑操作、公关事务、汽车驾驶等；

（9）家庭安全员：一类是负责家庭器物的维修与安全，如负责水电、电器、电脑、住宅的维修服务与安全等，又称家庭技术员；另一类是负责家人的安全，又称家庭保安员；

（10）陪伴：陪同购物或聊天，主要满足客户舒缓情绪，排遣孤独感，或通过其他陪伴方式满足客户的心理需求；

（11）管家：对客户的家庭事务进行全面安排，具体安排其他家庭服务员的日常工作。能针对客户家人的不同特点，调配膳食，美化家庭环境，科学体育锻炼，安排家庭休闲娱乐、旅游，迎送宾客，指导合理的作息等等；

（12）居家服务的家政从业人员（保姆）其服务项目一般是全面多项的，而钟点工、计件工则有单项或多项的，其具体服务项目应以客户与家政企业或家政从业人员所签订的合同内容为准。

（13）单位、社区的服务项目，如清洁托管、单位保洁等，因其后勤服务比较专业化，其项目一般以单项或几项为主。

(14)家庭电器的维修、维护、清洗（包括：厨房电器，电视、电脑、空调等家用电器）。

参考资料：家政服务公司——网络

④ 家政公司的保姆怎么样，还是说自己在网上招聘一个好

通过家政公司或者在网上招聘都可以，差异主要体现在招聘速度和费用上面。

根据行业及切身经验，北京家政行业在规范化程度上处于较好的水平。

当然不管通过家政公司还是自己招聘，最后都需要认真对保姆进行面试，分享下总结的面试经验，希望过帮助到你：

1.通过轻松的开场降低阿姨紧张感

1）需要在一种比较放松的情况下，让保姆卸下警惕，尽量让保姆表现出真实的自己。这样做的目的是防止保姆隐藏自己真实的性格，从而影响我们的判断。越轻松，越放松，越能看到保姆的真实性格。

2）在这个过程中如果发现这个保姆很会说话，或者发现这个保姆话非常少，这两种情况都非常需要谨慎，我们需要找一个懂得适可而止的保姆，也就是在聊天中看出她的情商如何。

2.注重实操提问和操作

1）这个过程需要检验的是保姆的专业扎实程度，是不是在正规的机构培训的。也可以佐证这个保姆经验的真实性。举例子，如果是请育儿嫂，可以提问宝宝的大动作发育都在什么阶段？宝宝什么时候要刷牙？宝宝什么时候可以吃水果？小月龄宝宝容易得哪些疾病？在日常护理中怎么去预防？什么时候对宝宝进行早教？做哪些事情可以促进宝宝视觉发育等等问题。

2）如果环境允许可以向中介借一个实操娃娃，让保姆演示操作动作，这样可以更加直接地去观察阿姨动作的正确性。还以育儿嫂为例，比如如何帮宝宝穿脱衣服，如何给孩子做抚触，如何和孩子互动，如何给孩子洗澡，让育儿嫂进行操作演示等。

3）故意指出其中的一个操作错误，看看保姆的反应。保姆是说培训就是这样（存在推卸责任嫌疑），还是需要进一步确认或者说愿意跟你一起讨论一下怎样才是正确的做法（优秀）

4）提问的关键是要把核心的问题都问清楚，以育儿嫂为例，围绕着宝宝的喂养/抚触/睡眠/皮肤护理/早教/疾病预防等最核心的方面仔细提问，问题如如何拍奶嗝，如何处理红屁股，孩子被呛了怎么办，孩子频繁有哪些原因，怎么处理等等，可以找更多的实操问题来进行提问，确保育儿嫂都能答对。

3.过往经验的核实

1）对最近至少3段保姆经验进行细致的提问，可以细问客户的小区，家庭成员情况，都是什么性格，做哪个行业，宝宝有什么特点，有哪些印象突出的事情，可否看看宝宝照片，视频等进行佐证。

2）问细致的原因可以在回答的过程中通过保姆的反应来佐证她的经历是否真实，毕竟当场编故事还是需要一定的基础。所以，建议各位一定要对过往经历问得非常仔细。

3）可以问保姆是否能够提供前雇主联系方式或者寻求前雇主出具推荐信，这点也可以看出保姆是否对自己之前的工作经历自信，也可以佐证真实性。

希望这些经验可以帮助到你，如还有找保姆的问题，可以关注博雅家服咨询～

⑤ 开家政公司从哪里招聘家政服务人员

有很多方法啊
比如做广告啊，在网上发贴啊。
到小区里去贴广告，把待遇写的诱人一些，也可以去附近的报亭，给报亭几十块钱放个广告牌在他那。很快就会有人来的。我就是做这个的，也是用的这种方法。

⑥ 三河点到家政服务有限公司招聘信息,三河点到家政服务有限公司怎么样

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• 公司简介：

三河点到家政服务有限公司成立于2018-11-19,注册资本50.00万人民币元,法定代表人是那成娟,公司地址是河北省廊坊市三河市燕郊开发区燕顺路西侧、高尔夫路南侧京贸金融商务中心（北区）第3幢1单元6层0605号,统一社会信用代码与税号是91131082MA0CY4FC8D,行业是其他居民服务业,登记机关是廊坊市三河市工商行政管理局,经营业务范围是家政服务；保洁服务；建筑物清洁服务、管道疏通；零售：清洁用品、日用百货、洗涤用品（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。,三河点到家政服务有限公司工商注册号是131082000184077

⑦ 如何开个小型家政公司

第一步：找一家家政公司上班，目的是学习技能，管理。以及如何宣传营销等等。

第二步：当自己入行以后，也就是技术，管理等都会了，考虑注册一个营业执照，再小的个体也得合法经营。不能做无证的买卖，对自己公司没有好处，对客户，员工也没有好处！

第三步：工具设备人添置，一开始没有必要什么都买，有什么才买什么，可以缓解资金压力。

第四步：在互联网，小区门口，写字楼都打广告，宣传自己的公司。

第五步：随着业务的攀升，逐步招聘服务人员，一定要记住不要盲目招聘一些闲人，有几个人的活招聘几个人。建议前期自己也参与其中。一来可以培训自己的手下，二来可以锻炼自己。

第六步：制定员工的管理制度，奖惩制度等公司规范

开家政公司客户关系的建立是很重要的，一不小心就成为别人的客户了，只有你自己制定出一套合理的优质的客户管理方案方能赢得客户的真心，取得客户的信任！客户的建立是一个很长的过程，切不可操之过急。

(7)家政服务公司招聘扩展阅读：

家政公司指的是提供室内外清洁、打蜡，房屋开荒，月嫂、育婴，催乳，老年护理员，护工，钟点工，涉外家政，别墅管家，等服务的公司。家政公司又称保姆公司，指的是提供、月子护理、家庭管家、老人陪护、管道疏通、开荒保洁、室内外清洁、打蜡、清洗地毯、沙发、月嫂服务、管家、钟点工，等服务的公司。

⑧ 家政公司里面可以找工作吗

家政公司里面可以找到工作的这个当然是非常简单的，只要你做事勤劳不怕吃苦就可以在家政公司里面找到工作，不过你也要好好梳理一下见到面试官之后要说的话，这样可以给面试官留下好的印象以便你面试通过。