河北城管合同工2020待遇

『壹』 城管局内勤考进去的，合同工是不是工资特别低啊，有没有发展啊

好好工作，等待机会

『贰』 城管合同工队长，和正式工队长有什么区别，工资待遇有差别没有

所谓正式工和临时工，实际上是有编制和没有编制的。编制，工资来自国家财政，有较稳定并且较全面的薪酬制度；而没有编制的（合同工），跟企业的合同工差别不是很大。二者最大的区别应该是薪资待遇。

『叁』 有编制的城管工资高吗

有编制的城管工资会比较高一点，但是基本不会超过3000元。不同的地方肯定都是有不同的标准的，像在深圳这种大城市，城管的工资还是比较不错的，一般都可以拿到手四五千块钱，这工资比进工厂都强的，所以很多人都抢着进去当城管。

当然，还有最后一类人员就是合同工了。往往我们外面马路上能看到的都是这类合同工的人员了，这类人有也是最多的。工作不仅比较辛苦，工资还是比较低的，一般在2500-3000左右吧。不过唯一的好处就是不用承担压力，跟着领导走就好了。

而对于很多人都看重的转为正式员工，除非立了大功，不然想转正还是比较难的，城管队伍里面80%都是合同工，正式员工是非常少了，一般都是呆在办公室。平时有工作也就是一个正式员工带着很多合同工一起去工作，基本上都是合 同工冲在前面的。

现在的城管队伍都是一个岗位一个坑，不可能会有那么多正式员工的编制，所以真的想靠当城管转正的机会还是非常小的。不过对于一些只有高中学历，或者是在小城市工作的年轻人来说，当城管还是一个比较稳定的工作，虽然是合同工，但是福利也不会少，还是值得干下去的。

『肆』 [c亲戚告诉我说，城管执法队员都是有人才能进去的，普通人只能是合同工，真的是这样吗那么他们都

城管局执法队的编制也是逢进必考的，属于事业单位管理，哪来的这么多有背景的人，大部分都是靠实力考进去的。

『伍』 [c亲戚告诉我说，城管执法队员都是有人才能进去的，普通人只能是合同工，真的是这样吗那么他们都

执法局在编工作人员分为行政编和事业编，以前可能有照顾性质进入事业编制的情况。现在是逢进必考，有编制的人员录用必须经人事部门统一组织的公招程序才能进来。一是作为考试题，由人事部门统一随机抽取题库，统一封存，与高考题目管理等级相同，故意泄露题目属违法行为。二是面试考官也是随机选取，并且考官之间相互大多不认识，也不认识考生，考官分配在哪个考场也是随机的，所以打招呼作弊是很难的。三是近年来中央反腐败工作抓得非常紧，谁还敢乱来？

『陆』 城管合同工有前途吗

现如今建议学下厨师，特别是川菜厨师特别的火，而且学成后待遇绝对不差，对今后的发展也有很大的帮助。希望我的回答能对你有所帮助。

『柒』 事业单位改革，合同工和城管临时工有什么区别

合同工，企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取版书面形式，内容包括权时限、任务及共同遵守的各项义务等。

临时工泛指在工作场所里非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。临时工又分成约聘雇员，与人力派遣，这两类。

『捌』 城管（临时工，合同工）在以后有可能转为有编制的吗

不会。

临时工、合同工不可以。行政执法人员必须是行政执法机关的在编工作人员。非在编人员可以受行政执法机关的聘用协助执法，但不得实施行政处罚。行政执法人员在执法时，必须出示行政执法证件。

根据《中华人民共和国行政处罚法》第16条规定：国务院或者经国务院授权的省、自治区、直辖市人民政府可以决定一个行政机关行使有关行政机关的行政处罚权，但限制人身自由的行政处罚权只能由公安机关行使。

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注意事项：

1、认真学习好城市管理的各项法律、法规、不断强化城市管理。

2、掌握辖区城市管理方面存在的漏洞，发现问题，及时解决。

3、要建立健全辖区城市管理网络，督促驻地单位加强自我管理，健全组织、制度，经常督促、检查驻地单位的城管工作，并建立良好的工作关系。

4、要加大宣传力度，利用各种形式、场合，使城市管理工作的重要性家喻户晓，人人明白，真正把城管工作提到高度。

『玖』 城管合同工有没有可能转正式工

很难，城管正式编制不多，工资五万有点悬。城管合同制的编制一般就一千多，不到两千。另外，城管正式编制（执法）是要对社会公开招考的。

『拾』 城管合同工以后能转成正式工吗

基本无望，
要么撞上所在地城管改革，可能转，撞上几率极低。
要么自己努力通过考试类转正，这个看有没有内招，
如果是公开招考的话，在不在里面当合同工没区别。