江津区监察

① 江津客运中心到劳动监察大队怎么坐车去

公交线路：江津106路，全程约1.3公里

1、从江津客运中心步行约160米,到达客运中心站内

2、乘坐江津106路,经过3站, 到达小西容门站（也可乘坐江津102路）

3、步行约130米,到达重庆市江津区劳动保障监察大队

② 环境监察总队待遇怎样样

重庆市江津区环保局行政在编待遇怎样样啊?2个回答请叫各位大虾,重庆长寿区环保局的待遇,整体收入区间,希望..8个回答重庆市环保局魂精监察总队收入待遇如何

③ 怒江州监察局局长大还是江津区商务区副局长大

怒江的局长大属于正处级，江津副局属于副处。监察局局长一般是纪委常务副兼任的，权利比江津的副局大的多。

④ 江津劳动局电话

江津区劳动保障监察大队咨询投诉，联系电话：47532201，地址：江津区几江街道办事处三通街33号三楼。

⑤ 重庆市江津区劳人局劳动监察大队有没有网上咨询

社会保障必须有一个江津区社保局的录取通知书，成都应出具“基本养老传输信介绍”专附件包含了基属本养老保险关系转移表和个人账户的基本养老关系转移附表“，”成都市社会保险的被保险人支付申请单。通常情况下，你有录取通知书，社保局将放料给你。虽然各地区，各直辖市的名称可能会有所不同，但实际内容是您的付款帐户。

⑥ 我今年报考了重庆市江津区的公务员，求知情人帮忙，市政监察支队的园林管理岗位主要干嘛的待遇如何。。

这种岗位严格来说应该不算公务员，只属于参照公务员法管理人员,实际上是事业编制工作人员,不过可以参加公务员的流动!市政的岗位都比较舒服的了,能进去就很不错了!

⑦ 2016年江津区现任副区长分工

现任海州区领导及工：
（1）单晓敏同志：主持区政府全面工作兼管编制、监察、财政、力资源社保障、审计、外事、资产监管、投融资、民武装面工作
（2）王友君同志：负责区政府务工作管经济信息化与发展改革、沿海发、政策研究、目标管理、土资源、统计、物价、税务、金融、机关事务、应急管理、信访等面工作协助单晓敏同志管财政、资产监管、投融资、监察面工作
管区政府办公室、经济信息化与发展改革局（市发展与改革委员应工作）、统计局、政府金融工作办公室、信访局协助管区财政局、监察局、江苏瀛洲集团、江苏海州发展集团、资产监督管理委员办公室
联系税各局、税各局、土局、物价局、驻区金融、保险证券机构
（3）江锦峰同志：管工业经济、发园区、科技术、安全产工作、环境保护
管区经济信息化与发展改革局（企业局）（市经济信息化委员应工作）、科技局、安全产监督管理局、环境保护局
（4）顾建华同志：管文化、体育、旅游、民族宗教、制、司、行政审批、侨务、台务、档案、志面工作协助单晓敏同志管力资源社保障、编制、审计、外事面工作
管区政府制办、外事与侨务办公室、司局、文化体育旅游局、民族宗教事务局、志办公室协助管区力资源社保障局、审计局、编办
联系广播电视、新闻版、区文联、档案局、台湾工作办公室面工作
（5）崔胜同志：负责扶贫发工作协助江锦峰区管工业经济、发园区
（6）史 伟同志：主持海州公安局全面工作管公安、消防、社稳定面工作
（7）江希路同志：管城乡规划建设、交通及运输业、城市防汛、园林绿化、建筑业、房产、防震减灾、民防空、核电协调面工作
管区住房城乡建设局、区政府民防空办公室
联系规划、交通、供水、供电、供气工作
（8）袁丽霞同志：管教育、卫、四城同创、食品安全、妇童、口计划育面工作
管区教育局、卫局、口计划育局、妇童工作委员办公室
联系总工、团区委、妇联、红十字、科技术协驻区省市属院校
（9）徐雪峰同志：管城市管理、房屋征收面工作
管区城市管理局、房屋征收局
（10）于 卉同志：管服务业、市场建设、药品监督、工商管理、民营经济、步行街、招商引资工作
管区商务局、区陇海步行街管委办公室
联系工商局、区工商联、通讯、邮政、盐务、烟草专卖、海关、海事、检疫、边检、质监、药监局工作
（11）徐 冰同志：管农业农村经济、民政、水利、农村防汛抗灾、林业、森林防火、双拥、扶贫、残疾、供销面
管区民政局、农林水利局、农局、农机局、林业局、水利局、粮食局、新浦供销总社
联系区残联驻区部队农垦、气象工作
（12）陈士斌同志：协助崔胜管扶贫发工作
希望我答帮助

⑧ 重庆江津劳动局的投诉电话是多少

江津区劳动保障监察大队咨询投诉，联系电话：47532201，地址：江津区几江街道办事处三通街33号三楼。川黔渝金三角旅游网回答

⑨ 重庆江津双福新区劳动局拖欠工资举报电话

用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以拨打12333进行投诉举报，也可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。

用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。

劳动者去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据，由劳动保障监察大队下达限期改正，逾期不改正的，劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定；逾期未执行的，申请法院强制执行。同时逾期不改正的，劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金（劳动保障监察条例第26条）。

《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。