城管编外人员招聘

① 请问广州市城管岗位编内与编外人员的待遇和福利差距如何

事业单位的编外人员和编内人员工资待遇差距还是很大的，但是2017年事业单位工资改革已经部分开始实施，会逐步缩短编外人员和编内人员之间的待遇差距。
2017事业单位改革后，缩短了编制人员与合同工之间的差距，特别是高校和公立医院。事业单位改革给大家提了个醒，不管怎么稳定的工作，都不存在绝对的稳定。所以无论自己身处何处，都不要忘了学习，只有不断的通过学习提升自己，提高自己的能力，自己才有能力应付不断的变化，在变化中求生存。

② 城管成立综合执法局，落编时里面的临时工能通过内部招聘成为有编人员吗

不一定，要看有没有扩编，如果会扩编，临时工纳编的机会是比较大.

③ 请问城管局的招考属于什么编制附带招聘公告

招聘的是网格员，不是城管执法人员，是合同制聘用人员。现在事业单位正在改革，逐步取消事体单位，因此不太可能招录事业编的。

④ 城管对外招聘的协管员和协管执法人员，有区别吗

有区别的，两来者的区别自如下：

1、行驶职责不同

协管人员只从事一般的管理职责，没有独立的执行权；协管执法人员是配合执法人员进行执法的相关工作工作

2、法律承担责任不同

协管员只负责一般的基层管理，一般没有太大的法律责任；协管执法人员行驶一定的执法权，要付一定的法律责任

3、工作待遇不同

协管员因为从事的是普通的城市管理，所以工作待遇不高；而协管执法人员需配合执法人员工作，待遇较好

(4)城管编外人员招聘扩展阅读：

《城市管理执法办法》

第十六条城市管理执法主管部门应当依据国家相关标准，提出确定城市管理执法人员数量的合理意见，并按程序报同级编制主管部门审批。

第十七条城市管理执法人员应当持证上岗。

城市管理执法主管部门应当定期开展执法人员的培训和考核。

第十八条城市管理执法主管部门可以配置城市管理执法协管人员，配合执法人员从事执法辅助事务。

协管人员从事执法辅助事务产生的法律后果，由本级城市管理执法主管部门承担。

城市管理执法主管部门应当严格协管人员的招录程序、资格条件，规范执法辅助行为，建立退出机制。

⑤ 城管辅助人员：劳务派遣能转成合同工吗（就是和街道或城管局签合同，但没有行政事业编那种！

这个得单位有招才可以，现在很多单位都是不自己招聘编外人员，直接按每年多少钱购买服务，也就是劳务派遣的

⑥ 城市管理协管员，属于编外合同制吗

是的，城市管理协管员不在正式编制，属于编外合同制。主要是协助单位做一些管理事务，不具备执法资格。

⑦ 城管是不是有分在编人员和编外人员的就是一个是正式的，一个是聘请的

城管是全额财政拨款的事业编制，他们是建设局下设的执法单位，每个单位都有固定的编制数，如果工作多，编制数又满了，可以签订临时合同，作为临时工种协助城管人员管理。

⑧ 厦门思明区城市管理编外人员招聘公告出来了吗

您好，中公教育为您服务。

您可以直接点击2014厦门思明区城市管理行政执法局补充非在编协查员23人公告进行查看。这是最新的厦门思明区城市管理编外人员招聘公告。

报名时间：2014年5月19日—5月27日（工作日，上午8：00—11：30 下午3：00—5：00）

4.报名地点：思明区城市管理行政执法局(湖滨四里69号之一) 联系人：王珊玲联系电话：5095277

笔试

笔试采取闭卷方式进行，卷面分值100分。笔试内容为城市管理行政执法法规及相关业务知识（《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国城乡规划法》、《厦门市经济特区城市管理相对集中行使行政处罚权规定》、《厦门市市容环境卫生管理条例》，可上网下载）。

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⑨ 公招的城管执法属于什么编制

参照公务员管理是指事业编制，但是全额拨款，不属于公务员。因为公版务员名额比较有限，但是权处级以上基本上就自动转为公务员了。
国家事业单位正在改革，参公类，尤其是执法类一般不会被裁员，相对事业单位要稳定，也有的地方属于公务员。
现场执法一般要去，也是增长经验接触基层了，对个人成长应该有好处。
据了解，城管局正式在编人员，一般为大学生和部队转业军人。
待遇标准按照当地公务员工资，属于撑不着饿不死的那种。

同样的，女性一般在各地都不是直接面对当事人，或者一般在没有危险的情况下。从安全和性别考虑的话，应该要比男性轻松不少，内勤的话一般不会上街或经常到现场。女性还是有自己身的优势的

⑩ 城管协管员有前途吗

前景一般，城管协管员是城管编外人员，也就是城管雇佣的临时工，多为无正当职业人员，因为城管是政府部门，协管人员不可能成为正式城管编制人员的。

协管员，主要工作以协助城管，进行城市的治理，由城市管理执法局管理，比较常见的有交通协管员、治安协管员、城管协管员等，不在正式编制，属于临时性质的。有的协助行政管理部门，做一些基层工作，如社区协管员；有的协助做一些党群工作，如工会协管员、妇联协管员。

(10)城管编外人员招聘扩展阅读：

城市管理综合执法体制是改革试点的产物，从出现之初就备受质疑，作为其中组成部分的城管协管员，由于其特殊的身份和地位，被置于更为独特的境地，“这样一个群体被大肆引进到城管机构中，堂而皇之地获得执法权，不能不让人怀疑，城管吸纳临时工就是既为方便作恶，也为方便作恶后推卸责任”。

舆论的评价是否理性客观，固然值得商榷，但却现实地提出一个不容回避和忽视的问题，那就是如何在遵循城市管理和城管执法规律的基础上，从法律层面认识评价城管协管员的地位和作用，并在制度上建立和完善科学有效的管理机制，从而推进城市管理综合执法体制改革。