股监察
看一些卷宗，看有没有违规的，然后进行检查
㈡ 人力资源保障局监察股职责
人力资源社会保障局监察股职责：
1、拟订辖区内劳动监察工作规划和制度并组织实施；
2、依法组织监督检查中央、省属在定国有企业和市直机关、事业单位执行人力资源和社会保障法律法规情况及重大案件查处工作；
3、负责辖区内劳动保障监察员的培训、管理工作；
4、指导各级劳动监察工作；
5、协调跨区域劳动者维权工作；
6、拟订人力资源和社会保障依法行政各项政策并负责监督实施，规范执法行为，对局机关各项规范性文件进行审核；
7、负责行政诉讼及行政复议、行政赔偿案件的办理。
㈢ 挪用公款13万炒股监察委可以不移送检察院吗
还上可以
㈣ 监察机关可以查询，冻结被调查人的股票基金吗
可以。这是《监察抄法》赋予的权袭力。
《监察法》规定：
第二十三条监察机关调查涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或者职务犯罪，根据工作需要，可以依照规定查询、冻结涉案单位和个人的存款、汇款、债券、股票、基金份额等财产。有关单位和个人应当配合。
冻结的财产经查明与案件无关的，应当在查明后三日内解除冻结，予以退还。
㈤ 国土局执法大队监察股股长和执法大队大队长谁权力更大
国土资源局政策法规股(国土资源执法监察大队)职能:\r\n组织起草国土资源管理的规章草案，拟定执法监察和违法案件查处的规定、办法;\r\n组织法制宣传教育和办案程序的研讨;\r\n承办行政复议和行政应诉工作;\r\n组织开展国土资源管理政策措施和发展战略的调查研究，起草综合性国土资源管理政策;\r\n依法严肃查处国土资源违法案件;\r\n组织法律普及培训和考试;\r\n对执行和遵守国家、省、州有关国土资源法律、法规、规章情况进行监督检查;\r\n负责国土部门相关的来信来访工作。
㈥ 审批中心监察股党风廉政建设总结
2008年，项目部党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大精神，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新。紧紧抓住“保持共产党员先进性教育活动”的契机，加强对领导干部和党员的教育、管理和监督。在建管办廉政领导小组的指导下全面贯彻落实上级党风廉政建设工作会议精神，以党风廉政建设责任制为目标，大力加强监督管理工作，使党风廉政建设责任制真正落到了实处，现将有关情况报告如下：
一、 成立领导机构，落实责任制
为贯彻落实党风廉政建设责任制，项目部成立党风廉政建设领导小组，制定了2008年党风廉政建设责任制及责任追究制度，成立了以支部书记陈乾刚同志为组长，项目经理但兵同志为副组长的领导小组。项目部廉政建设工作实行党支部统一领导，党政齐抓共管，部门分工负责的制度，确保党中央、国务院和省、市、二级中心及施青线建管办党风廉政建设重大决策和部署的贯彻落实。
二、认真开展教育活动，确保党风廉政工作
1、在党风廉政建设中，结合全体职工政治学习，项目部支部和行办认真组织党员干部学习“十七大”文件，学习邓小平关于党风廉政建设理论，开展“两个务必”教育，深刻理解在新的历史条件下，大力发扬艰苦奋斗作风的重大现实意义和历史意义。
2、结合“保持共产党员先进性教育活动”，深入开展党纪政纪教育，组织党员干部学习新《新一届政府廉政工作会议》、《贵州省建设厅党组公布7项廉政承诺》、《贵州省建设厅服务承诺制度》、《省公路局开展深化干部作风建设活动》、《贵州省公路局制定学习型、效能型、服务型、廉洁型、节约型机关实施方案》、《全面推进依法行政加强政府廉政建设》、《中共贵州省政府发展研究中心党组2008年党风廉政建设和反腐败工作要点》、《全省落实党风廉政建设责任制工作电视电话会议召开》、《人民日报：“一把手”的政治职责抓好反腐倡廉建设》和5.12地震中涌现出的优秀共产党员先进事迹，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。
3、切实加强领导班子成员和党员的品质修养，坚持“两个务必”，发扬优良传统，以自谦的精神、自信的状态、自律的意识和自责的勇气正确对待工作中的成绩和失误，要求具有心底坦荡的胸襟、虚怀若谷的品格、无私奉献的精神和团结协作的能力。在先进性教育第二阶段，每个党员进行了深刻的党性分析，通过广泛征求群众意见、写分析材料、党员大会剖析等，党员和干部对自己思想、工作、作风和廉政等各个方面存在的不足作了深刻地认识并制订了具体的整改措施。
三、加强领导干部监督工作
1、加强对权力运用的监督和制约，建立健全并严格执行党的民主集中制的各项具体制度。项目部门领导认真执行廉政规定，牢固树立公仆意识，正确运用党和人民给予的权力为员工服务。明确认识权力就是责任，权力就是服务，权力就是奉献。全年班子成员无一人在工作中出现违法违纪行为。
2、建立和完善述职述廉制度、个人重大事项报告制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度。
2008年度，施青二级公路第二合同段项目经理部加强党风廉政建设责任制的建立和领导干部廉洁自律的监督工作，努力提高党员和干部的思想政治素质，依靠监督，保证对权力的有效制约，依靠法制，从根本上解决不正之风和腐败现象，保证了党风廉政建设工作的顺利开展。今后，我部领导班子一定要按照共产党员标准严格要求自己，廉洁自律，要清清白白做人，堂堂正正办事，同时对社会上的各种歪风邪气，敢于反对，敢于抵制，勇当反腐倡廉带头人。
㈦ 监察委有没收股份制企业股东的股份的权力吗
股份制企业大股东和法人都直接行使话语权。股份公司有事情要表决就由股东大会投票,投股权比例计票,占多数通过,不是谁一人说了算的,当然持股超过百分之50就一人说了算.平常日常经营事项由总经理，也就是法人说了算,股东大会公司章程规定了总经理的权限的，在他的权限内他说了算。股东如果对总经理的经营管理不满,可以召集召开股东大会罢免总经理。根据法律程序，公司的最高权利机构是股东会而不是股东。股东通过股东会行使权利，法人代表是经股东会或者股东会下属董事会选举产生的，法人代表行使公司法定工作并向股东会或者股东会下属董事会负责。在股东会中一切事项按照法律程序都是投票表决的，股东会的表决不是按照人数多少而是按照股份比例行使权利的，也就是说控股者拥有最大的发言权和表决权。大股东从法律上将是公司最大所有者 法人代表并非必须是大股东，甚至都可以不是股东。公司是一个法人实体，而法人代表就是这个公司在社会和法律上的代表人。所以就权利大小而言，所有权控股者最大，而公司行政权力法人代表最大。法律依据：《中华人民共和国公司法》第四十二条股东会会议由股东按照出资比例行使表决权;但是，公司章程另有规定的除外。《中华人民共和国公司法》第九十八条股份有限公司股东大会由全体股东组成。股东大会是公司的权力机构，依照本法行使职权。
㈧ 质量技术监督局里的特种设备安全监察股办事员职位，他的高空作业具体干的是什么
涉及到所有特殊设备的安全监察、检测检验等作业中的高空作业项目。
㈨ 劳动保障监察能否对实际控股人立案调查么
劳动保障行政部门劳动保障监察案件立案后经调查，对有下列情形之一的，可内以撤销立案：容
1、违法事实不能成立的；
2、违法情节轻微，且已改正的；
3、被调查用人单位依法宣告破产、解散、关闭，没有财产进行分配，又没有相关义务承受人的；
4、不属于立案的劳动保障行政部门管辖的；
5、不属于劳动保障部门监察职权范围的；
6、根据《关于实施＜劳动保障监察条例＞若干规定》第十五条应当由劳动争议处理或诉讼程序办理的；
7、违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生超过2年的；
8、其它法律法规规章规定应当撤销立案的情形。
㈩ 联想控股股份有限公司监察,审计部门是不是同一隶属关系
想控股股份有限公司监察审计部门是不是通用隶属关系的？呃，他们。是的。