监狱监管民警
根据关于加强监狱安全稳定工作的若干规定》的通知
（2006年7月24日司发通[2006]47号）
四、禁止将移动电话带入罪犯生活、学习、劳动现场。违反规定带入、未造成后果的，给予行政纪律处分；将移动电话提供给罪犯使用的，对警察一律辞退，取消警衔；对工人一律辞退，解除劳动关系。
根据《关于加强监狱安全管理工作的若干规定》司法电[2009]第91号
第四章、警察队伍管理
第29条坚持依法治警、从严治警。监狱大门外应设警察手机存储专柜，对携带手机进入监狱的人民警察，一律取消警衔。
(1)监狱监管民警扩展阅读：
根据监狱法
第三十九条监狱对成年男犯、女犯和未成年犯实行分开关押和管理，对未成年犯和女犯的改造，应当照顾其生理、心理特点。
监狱根据罪犯的犯罪类型、刑罚种类、刑期、改造表现等情况，对罪犯实行分别关押，采取不同方式管理。
第四十条女犯由女性人民警察直接管理。
第二节警戒
第四十一条监狱的武装警戒由人民武装警察部队负责，具体办法由国务院、中央军事委员会规定。
第四十二条监狱发现在押罪犯脱逃，应当即时将其抓获，不能即时抓获的，应当立即通知公安机关，由公安机关负责追捕，监狱密切配合。
第四十三条监狱根据监管需要，设立警戒设施。监狱周围设警戒隔离带，未经准许，任何人不得进入。
第四十四条监区、作业区周围的机关、团体、企业事业单位和基层组织，应当协助监狱做好安全警戒工作。
Ⅱ 司法部哪个文件规定监狱民警不准将手机带入监管场所
一、《关于加强监狱安全稳定工作的若干规定》司发通[2006]47号）
第四条、禁止将移动电话带入罪犯生活、学习、劳动现场。违反规定带入、未造成后果的，给予行政纪律处分；将移动电话提供给罪犯使用的，对警察一律辞退，取消警衔；对工人一律辞退，解除劳动关系。
二、《关于加强监狱安全管理工作的若干规定》司法电[2009]第91号
第四章、警察队伍管理
第29条坚持依法治警、从严治警。……监狱大门外应设警察手机存储专柜，对携带手机进入监狱的人民警察，一律取消警衔。……
三、《监狱和劳动教养机关人民警察违法违纪行为处分规定》中华人民共和国监察部 中华人民共和国人力资源社会保障部 中华人民共和国司法部令 第25号
第十六条 有下列行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职或者开除处分：
……
（四）携带违禁品进入监狱、劳动教养场所的。
呵呵，这些文件都是全国通发的，当时都应该学习过了的。
Ⅲ 谁知道湖南省直监狱公务员的详细情况
1 公务员还讲条件么？狱警分工很细，提前没有说明的，一般值班是主要工作，其专它还很多
2 技术类体检比较属严格，当然，你要是能走走门子，另说了
3 你要了解那么多做什么，每个岗位都有自己的职责，监狱的工作就是维护国家司法公正
4 待遇，这个，呵呵，呵呵，呵呵，前途，呵呵呵。
Ⅳ 报内蒙古省考公务员纠结不知道报哪个市公安局的监管民警好还是监狱里的监狱管理好监狱的城市比较好实
狱警比较好，时间多，适合你考研的需要。
Ⅳ 部门规章能不能剥夺公民通讯权，具体点就是，司法部规定禁止监狱民警将手机等移动通讯工具带入监管区，
神经病，来值个班而已。十年前还没有手机这东西呢，你见谁疯了？
而且监狱属于国家保密单位，你在那工作，就要遵守保密法。
Ⅵ 考公务员要不要考狱警这个岗位
什么是狱警？
狱警，监狱人民警察。是警察的一个警种，但不是公安系统，准确地讲属专于司法属行政系统人民警察。着人民警察制服，区别是胸标是司法。一般归属省级司法厅管理（二级单位省级监狱管理局具体管理各监狱，也有少数省份的监狱是市属的，全国大部分还是省直单位）。
福利待遇怎么样？
监狱人民警察和其他警察一样，待遇高于本地区公务员，因为警察有警衔工资、执勤津贴等。
工作内容主要有哪些？
一般新招录的干警都是分配到监管一线，从事具体管教业务。大部分都需要倒班制，比如：上1天休2天，具体倒班方式各单位不一样，但都比较辛苦，责任重，压力大。
那么，狱警值得考吗？
小编提示：如果符合条件，狱警相对于普通岗位公务员来说考上的几率更大一些，加之福利待遇好，是个不错的选择。但监狱内上班，工作期间不允许使用外线手机，加之工作环境，若心理素质不过关，不建议报考。
Ⅶ 司法部监狱管理局 监狱人民警察不得带手机进入监管区及处理办法依据是什么
1、司法部印发《关于加强监狱安全稳定工作的若干规定》的通知
（2006年7月24日司发通[2006]47号）
四、禁止将移动电话带入罪犯生活、学习、劳动现场。违反规定带入、未造成后果的，给予行政纪律处分；将移动电话提供给罪犯使用的，对警察一律辞退，取消警衔；对工人一律辞退，解除劳动关系。
2、《关于加强监狱安全管理工作的若干规定》司法电[2009]第91号
第四章、警察队伍管理
第29条坚持依法治警、从严治警。监狱大门外应设警察手机存储专柜，对携带手机进入监狱的人民警察，一律取消警衔。
Ⅷ “从事监管改造罪犯工作”具体是在监狱里面哪个部门工作是一线看管民警么
你好
刚进公务员的人员到监狱都是要先进基层学习锻炼的
你所说的从事监管改造罪犯工作
分为两种
一是管改造
还有一个是分管劳动
正常情况下来说
刚去都是分管改造比较多
Ⅸ 监狱警察体检标准是通用标准还是特殊标准
一、在通用体检标准的基础上，特殊体检标准对于视力等要求更加严格，在通用体检的基础上，再进行特殊体检标准的一些检查。
二、公务员录用体检特殊标准（试行）：
本标准适用于报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生。报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生，其身体条件应当符合《公务员录用体检通用标准（试行）》和本标准有关职位对身体条件的要求。
第一部分 人民警察职位
第一条 单侧裸眼视力低于4.8，不合格（国家安全机关专业技术职位除外）。法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。
第二条 色盲，不合格。色弱，法医、物证检验及鉴定职位，不合格。
第三条 影响面容且难以治愈的皮肤病（如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等），或者外观存在明显疾病特征（如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等），不合格。
第四条 文身，不合格。
第五条 肢体功能障碍，不合格。
第六条 单侧耳语听力低于5米，不合格。
第七条 嗅觉迟钝，不合格。
第八条 乙肝病原携带者，特警职位，不合格。
第九条 中国民航空中警察职位，身高170-185厘米，且符合《中国民用航空人员医学标准和体检合格证管理规则》IVb级体检合格证（67.415（c）项除外）的医学标准，合格。
第十条 海关海上缉私船舶驾驶职位、海上缉私轮机管理职位、海上缉私查私职位、出入境边防检查船舶驾驶职位，还需执行船员健康检查国家标准和《关于调整有关船员健康检查要求的通知》（海船员[2010]306号）。
第二部分 其他职位
第十一条 色弱，口岸现场旅客检查职位、海关货物查验职位、测绘及地图印刷方面职位、医学检验职位、纺织品检验监管职位、仪器检验监管职位、化妆品检验监管职位及动植物检疫职位，不合格；色盲（单色识别能力正常者除外），外交部门职位、机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、煤矿安全监察执法职位及登轮检疫鉴定职位，不合格。
第十二条 肢体功能障碍，煤矿安全监察执法职位、登轮检疫鉴定职位、现场查验职位及海关货物查验职位，不合格。
第十三条 双侧耳语听力均低于5米，机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、动物检疫职位及煤矿安全监察执法职位，不合格。
第十四条 嗅觉迟钝，食品检验监管职位、化妆品检验监管职位、动植物检疫职位、医学检验职位、卫生检疫职位、化工产品检验监管职位及海关货物查验职位，不合格。
第十五条 传染性、化脓性或渗出性皮肤病，医学检验职位、卫生检疫职位、食品检验监管职位、化妆品检验监管职位、动植物检疫职位、化工产品检验监管职位及口岸现场旅客检查职位，不合格。
第十六条 中国民航飞行技术监管职位，执行《中国民用航空人员医学标准和体检合格证管理规则》的Ⅰ级（67.115（5）项除外）或Ⅱ级体检合格证的医学标准。
第十七条 水上作业人员职位，执行船员健康检查国家标准和《关于调整有关船员健康检查要求的通知》（海船员[2010]306号）。
《公务员录用体检特殊标准（试行）》操作说明
1、体检医院与医务人员在体检前应明确需要按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的职位及项目。
2、体检应在独立场所进行，要保持安静，减少外界干扰。人民警察体检要做到封闭式体检。
3、考生体检前，必须详细填写报考职位。
4、《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目均不进行复检。
5、佩带隐形眼镜的考生在眼科检查前应先摘掉隐形眼镜，再进行视力检查。义眼者应向眼科医生讲明。
6、色觉检查：必须由专科护士或医师检查。用俞自萍等人编印的《色盲检查图》，或空军后勤部卫生部编印的《色觉检查图》，检查时考生双眼以距离图面60-80cm为标准，不得使用有色眼镜，考生须在3-5秒内读出颜色名称。
7、单色识别能力检查方法：⑴ 检查者从红、黄、绿、蓝、紫各种颜色中任选出一种让考生识别，在3-5秒内读出颜色名称。⑵ 检查者任意讲出一种颜色名称，让考生在3-5秒内从红、黄、绿、蓝、紫各种颜色中找出该种颜色。以上两种方法也可交替进行。
8、色弱者不合格的职位，色盲者也不合格。
9、嗅觉检查：用醋、酒精、水三种，全能辨别者为正常，能辨别1-2种为迟钝，三种均不能辨别者为丧失。
10、嗅觉迟钝者不合格的职位，嗅觉丧失者也不合格。
11、只有特警职位才可进行乙肝表面抗原检查。
12、文身：是指皮肤刺有“点、字、图案”，或虽经手术处理仍留有明显文身瘢痕。
13、肢体（包括脊柱）功能障碍：是指因各种原因造成肢体残缺、畸形、麻痹等，以致引起永久性人体运动功能不同程度的受限。
14、本体检标准中有关数值的表述方法：凡用“低于…”词表述的，不含该数值本身。
三、体检标准中，有些单位有身高要求。招聘单位对于身高要求，具体以公告、职位表详细要求为准。