安全监管部门与企业

『壹』 安全生产监督管理部门对生产企业进行检查时可以要求暂时停工吗

某农药厂在进行配料时，先由化验员对配料的样品进行化验。在化验过程中，安全生产监督管理部门来检查相关的安全配置，因为化验要求的密闭性较高，并且化验装置大部分在使用中，于是安全生产监督管理部门要求化验室暂时停工来配合检查，化验室的所有工作人员暂停实验，导致了农药配料未能及时地配出比率，影响了农药厂的生产。问:安全生产监督管理部门的做法是否正确？

安全生产监督管理部门应当对生产单位安全检查负责，但是如果在检查过程时生产单位在进行正常的生产，安全生产监督管理部门不能要求生产单位暂时停工来进行检查，影响生产单位的正常运营。《安全生产法》第六十二条第二款规定监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。本案中，化验员在对农药的配料进行化验以达到标准的配料比率，在实验过程中安全生产监督管理部门要求暂时停工进行安全检查，影响了农药厂的正常经营，是违反法律的规定的，所以安全生产监督管理部门的这个要求是不合理的。

《中华人民共和国安全生产法》

第六十二条第二款监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。

企业的生存之道在于利益。企业每时每刻都在创造价值。法律是基于保护单位更加健康地运营才规定安全生产监督部门要对单位进行安全检查，针对安全生产监督管理部门的监察检查，应当在不影响被检查单位的正常运营的情况下进行，保障好企业生产的效益。

『贰』 安全生产应该属于哪个部门

企业安全管理机构的名称没有统一的规定，主要就是根据本单位实际起名。如：安全管理回部、安全环答保处、安全技术处、安全科、安全生产部等等名称。
安全生产法规定，企业法人是企业安全生产第一责任人，对企业的安全生产全面负责。同时还规定，企业必须设置安全生产管理机构（也就是你所说的安全科），条件不具备的小企业要设置专兼职安全生产管理人员。
企业法人可以兼任企业内部安全管理机构的负责人，而且不管其是否在安全管理机构任职，他都是本企业的安全生产工作的最高管理者。
安全生产委员会是企业法人必须依法建立的安全生产决策机构，一般由企业法人或其委托代理人牵头负责，企业各分管领导、各职能部门负责人为成员，任务是研究、分析和解决企业重大安全生产问题。安全管理机构负责落实日产工作，遇到重大问题，要及时向安全生产委员会报告，由安委会决策。

『叁』 企业安全生产管理机构和安全生产委员会有什么区别

1、包含的范围不同。

安全生产管理机构包含安全生产委员会以及安全专职部门、兼职部门以及、安全生产相关联部门及办事人员。安全生产委员会为公司内设的安全专职管理部门，属安全生产管理机构的一个具体部门设置。

2、人员构成不同。

安全生产管理机构的人员企业最高负责人、安全第一责任人以及其他各层级的管理人员和非管理人员。安全生产委员会为企业安全生产管理的最高机构，包含企业最高负责人，高层负责人以及部门负责人。

根据《安全生产法》第二十一条规定，矿山、金属、危险物品的生产经营等单位，应设置安全生产管理机构或配专职安全生产管理员。在此之外的企业人员超一百人的，应设置安全生产管理机构或者备专职安全生产管理员；从业人员在一百人以下的，应配备专职或者兼职的安全生产管理人员。

(3)安全监管部门与企业扩展阅读：

安全生产标准化评定程序：

1、企业自评，企业成立自评机构，按照评定标准的要求进行自评，形成自评报告。

2、申请评审，企业根据自评结果，经相应的安全生产监督管理部门（以下简称安全监管部门）同意后，提出书面评审申请。

3、评审报告，评审单位收到评审通知后，应按照相关评定标准的要求进行评审。将符合要求的评审报告，报送审核公告的安全监管部门；对于不符合要求的评审报告，书面通知单位，并说明理由。

4、审核公告，审核公告的安全监管部门对提交的评审报告进行审核，对符合标准的企业予以公告；对不符合标准的企业，书面通知申请受理单位，并说明理由。

5、颁发证书和牌匾，经公告的企业，由安全监管部门或指定的评审组织单位颁发相应等级的安全生产标准化证书和牌匾。证书和牌匾由总局统一监制，统一编号。

安全标准化评定标准：

1、一级：安全质量标准化考核得分不少于900分（含900分）。

2、二级：安全质量标准化考核得分不少于750分（含750分）。

3、三级：安全质量标准化考核得分不少于600分（含600分）。

『肆』 矿山安全法中所说的安全生产监督管理部门和管理矿山企业的主管部门以及劳动行政部

1、安全生产监督管理部门主要是指各级地方政府的安全生产监督管理局和煤矿监察局
2、矿回山企业的主答管部门还应包括国土，环境，卫生、技术等部门，如‘环境保护归环保局管，职工健康归职防所，矿山设备归技术监督局
3、煤炭工业和煤矿安全监察局是安全生产监督管理部门
4、人力资源和社会保障局就是劳动行政部门
5、安全生产监督管理部门是管理矿山企业的主管部门

『伍』 监管部门对企业全员安全生产责任制的监督检查和依法处罚有哪些要求

对企业全员安全生产责任制的监督检查的方式有：
1、安全隐患点标识是否明确。完整
2、是否有相关安全作业规则，及责任制度；
3、安全现场检查，是否按规则进行操作，如人员配置、设施保养维，人员培训记录及证书等。

『陆』 请问“安全生产监督管理部门对不具备安全生产条件的企业可以给予关闭”这句话对吗请安环人员回答一下。

此句话不严谨，根据相关法律法规条款规定，作为安全生产监督管理部门，在执法程序上应该这样措辞：“安全生产监督管理部门对现场不具备安全生产条件的企业，责令其限期整改或停产整顿。”

『柒』 安全相关法律有没规定企业必须成立安全生产监督管理部门，具体哪条规定的

《中华人民共和国安全生产法》
第十九条 矿山、建筑施工单位和危险物品的生回产、经营、储存单答位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过三百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在三百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。

『捌』 安全生产监督管理部门对生产企业进行检查拥有哪些职权

某煤矿厂采矿作业是在地下1000米以下进行的。由于煤矿挖掘行业要求高，危险程度大，所以在地下作业时，首先要保证的是矿工们的氧气供给和安全。安全生产监督管理部门在对煤矿厂安全检查时发现下到地下1000平米左右时，电梯一侧会与墙体一侧发生摩擦，出现火花。这在开采煤矿的行业是极其危险的，存在安全隐患。于是安全生产监督管理部门要求有关负责人消除电梯一侧出现火花的安全隐患，同时地下工作的所有矿工要暂时停止作业，等待排除安全隐患后再继续工作。而负责人认为安全生产监督管理部门并不享有要求暂停开矿权力，问:安全生产监督管理部门有这样的权力吗？

地下作业的矿工所做的工作相对来说是危险的。所以保障地下矿工的安全是煤矿厂的首要任务。安全生产监督管理部门的职权范围也是比较广泛的，但也只是限制在安全方面的监督。我国《安全生产法》第六十二条第一款第(三)项有明确的规定:“安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，行使以下职权:(三)对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除;重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备;重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用。”本案中，下降到地下的电梯存在事故隐患，擦起的火花有可能引起整个煤矿的爆炸，所以安全生产监督管理部门有权针对此项安全隐患，责令煤矿厂立即消除隐患。并且要求在消除隐患前停止地下作业的做法也是合乎相关规定的。

《中华人民共和国安全生产法》

第六十二条第一款安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，行使以下职权:(一)进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况;(二)对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正;对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定;(三)对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除;重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备;重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用;(四)对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押，对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封，并依法作出处理决定。

企业的生命维系着每个员工的生命，安全生产监督管理部门既然检查生产单位的安全问题，法律就会赋予其一定的职权。法律的强制性避免了安全生产监督管理部门只享有检查安全的虚名，也督促了安全生产监督管理部门在发现生产单位存在安全隐患时，做出及时的纠正措施，防患于未然。

『玖』 安全生产监督管理部门对企业进行监督检查时，拥有哪些职权

根据我国《安全生产法》第62条的规定，安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，行使以下职权：（1）进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况；（2）对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正；对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定；（3）对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用；（4）对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押，对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封，并依法作出处理决定。此外，监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。

『拾』 .《安全生产法》明确规定企业负责人职责,并成立安全管理部门,如何理解主要负责人和安全部门的责任和角色

主要负责人职责
3.1.1.公司总经理是公司安全生产的第一责任人，负安全管理的全面领导责任。
3.1.2.贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和上级有关规定。亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定。
3.1.3.负责组织公司安全生产责任体系的建立完善工作，组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；负责建立落实各级安全生产责任制，督促检查企业副职和下属单位行政正职抓好安全生产工作。
3.1.4.主持公司安全生产委员会的工作。直接领导公司的安全生产管理部门，并对公司及下属单位安全保卫机构的建立健全负责，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。
3.1.5.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；审定公司年度安全目标计划，负责批准公司职业健康安全管理方案。
3.1.6.审批公司安全投入计划，确保安全生产费用的提取和使用,保证本单位安全生产投入的有效实施。
3.1.7.负责并监督公司及下属单位安全奖励专用基金的建立和使用。负责组织制定安全施工与经济挂钩的实施办法，做到对安全工作重奖重罚。
3.1.8.组织制定并实施公司安全生产应急救援预案。
3.1.9.按“四不放过”的原则，参加或组织死亡事故的调查处理工作。
3.1.10.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；对各单位、施工现场进行检查指导工作时，检查各单位安全生产工作，提出指导意见。
3.1.11.安全考核执行中国电力建设集团有限公司相关考核标准。
3.1.12.及时、如实报告生产安全事故。