不在编制内城管工资待遇怎样

㈠ 城管的性质是什么待遇怎样，城管是不是正式工

城管正式编制:1公务员2事业编制3合同工 执法人员有3种，1是公务员。2是事业编制.3是协管员，他们都上路执法.衣服也一样，可工资不一样，看你的样子是想考公务员，那工资当然高，协管员工资低，单也交3金

㈡ 城管是公务员吗工资水平高吗

城管分三种。
城管的领导干部，比如城管科的科长、副科长、科员等，属于公务员，大多数是转业军官出身。这类城管收入最高，享受公务员的收入和待遇。表面上看不出来他们是不是城管，因为他们从来不穿制服，也没有制服。一般这类城管不进入执法现场，只坐在办公室里下达执法命令。
行政执法中队的城管队员，属于事业编制人员。这种城管是正规城管，通过地方事业单位考试录用，比较年轻，文化普遍在本科以上，数量非常少。在普通城管面前，事业编的城管相当于“将”，穿制服，戴钢盔，配防刺背心和对讲机。素质上，事业编城管普遍比较高，是不会随便动手动脚的。一般除查处违章建筑外，这种城管不会到现场执法，工资相当于同地区事业单位，待遇上与同地区警察类似。
最后是城管协管员。这种城管属于临时工，地方随时可以招，数量非常庞大，占城管群体总数的90%以上。这类城管大多由老企业破产后的失业工人组成，少部分以前是农民工，极少数人以前坐过牢。这种城管文化程度普遍低下，多数不识字，素质差，主要干体力活。打小贩、拆房子什么的一般都由这些城管实施。这类城管有制服，但制服跟行政执法中队的制服很不一样，也不配头盔、对讲机和防刺背心。收入方面，这类城管收入微薄，很多其实比摆地摊的小贩收入还要低，只达到当地规定的最低工资标准。由于做错事可以随时裁掉，工资又低，这类城管往往成为地方政府城管的主力军。

㈢ 城管合同工待遇怎么样啊！和有正式编制的人是不是相差很多啊能不能说的具体点！速求！！！谢谢

分地，各地不一样。因为城管是归属地管理。有归市的，有归县的，像北京上海之类的都是公务员。可参见阳光工资。小地方有事业编还好点。要是合同工，你就成了所谓的临时工了。

㈣ 正规编制城管一般工资是多少

正规编制的城管是公务员哦，因此与公务员的工资、待遇差别不达，而且有五险一金哦。但是你要搞清楚，城管局，一般只有局长、副局长、队长、副队长才是公务员编制，而且都是通过公务员考试进来的。

㈤ 不知城管局执法大队事业编制待遇怎样

分地方分岗位，我们这的城管执法是自筹自支的，月工资也就一千左右，非常低。其他收入要看你分管的片区怎么样，要是分管有菜市场之类的地方那是相当好。要是全是居住区就不行了。

㈥ 内江做城管怎么样，不是正式编制，工资多少

1800+买社保、加班8元每小时。转正的话，要参加公务猿考试，参考人数多，你不能考进前三，有关系都白搭

㈦ 没有编制的城管工作怎么样

那就是临时工，随时被甩锅的，而且做长了很容易废，当然也有混的好的，看你怎么玩了

㈧ 城管待遇怎么样

城管待遇还是不错的，具体要看个人表现。

城市管理行政执法局或城市管理综合行政执法局，简称“城管局“城管”，是中国内地城市管理中负责综合行政执法的部门。其前身“城管办”等属中华人民共和国国家事业单位。

后来，城管部门逐渐纳入各地方的行政编制，成为行政机构“城管局”，以自己的名义行使职权。城市管理行政执法（简称城管执法）是城市管理的重要组成部分。其执法依据是1996年颁布的《行政处罚法》、以及各城市颁布的地方性法规。

城市管理综合行政执法，或城管执法因经常被称为“城管”而被等同于城市管理工作而与“城市管理”的概念混淆。而实际上，城市管理与城管执法是两个不同的概念。城市管理是时间、逻辑和知识三个维度的系统管理。

1、从知识维看，城市管理是利用自然科学、社会科学、人文科学等多种知识对市政基础设施、公用事业、城市交通、环境卫生、市容景观、环境保护等城市管理众多领域的综合管理。城市管理行政执法也就是将分散在这些领域的行政执法进行整合，避免出现多头执法扰民的现象并发挥综合行政执法的整体效应。

2、从时间维看，城市管理是城市规划、城市建设、城市运行全过程的管理，包括规划管理、建设管理和运行管理，这三个阶段的管理都包括执法和监督的部分，也就是城管执法的工作，包括规划执法、建设执法和市容、节水、绿化等城市运行管理的执法。

3、从逻辑思维看，城管执法则是城市管理中位于决策、执行、监督逻辑流程的末端环节。