醫院器械科職責

❶ 福建婦幼保健院設備科科員主要工作職責及待遇

主要負責設備的采購申報等等一系列工作咯，表面待遇一般，混到科長那就不得了了，實在是太多的￥￥￥￥。。

❷ 醫院設備科工作內容

設備來科一般分為三部分：采自購辦、維修辦、庫房，估計你實習重點應該放在後面兩個。
建議你多看看上學時候一些簡單儀器的電路圖，維修手冊，故障排除之類的，實習時候也不會真讓你動手，看的時候知道怎麼回事就OK了。還有就是要搞清楚哪些科室用哪些設備，不要到時候鬧笑話。
至於庫房，也就是幫忙發發貨，細心點不出錯就OK了，建議你搞清楚各科室耗材種類名稱。
還有一點搞清楚人家有沒有人員招聘計劃，很重要，不要找工作的時候把自己耽誤了。
至於其他的，你懂的，祝你好運！

❸ 一個工廠設備部門的職責、職能，組織目標是什麼啊

1.編制公司設備、設施、裝備、動能、工具、通訊、裝置的管理及安全運行管理制度；

2.負責公司設備、設施、裝備、動能、工具、通訊、裝置的大、中、小修理計劃實施及委託業務，確保正常運行保證生產需要;

3.負責技措、技改項目的實施、招、投標及委託業務；

4.設備、裝備技術協議簽訂；

5.確保動能設備裝置的正常運行，做好動能成本核算、降低能耗、損耗的技措、技改計劃的研究和對策；

6.負責公司所有工具、易耗品、備品備件的管理工作;

7.負責公司生產設備、動能設施的現場管理，做好各類設備事故處理及財損保險前期工作;

8.設備、工具、能源經濟技術指標和考核管理；

9.動能供應計劃管理和調度；

10.設備、工具供應計劃管理和協調；

11.通訊聯絡設備計劃管理；

12.辦公、生活和後勤的動能、通訊、照明設備等維護管理；

13.完成領導交辦的其他工作事項。

❹ 設備科科長的職責有那些

在處長和主管處長領導下，主持設備科的全面工作。

一、貫徹執行黨和國家的物資工作方針政策，認真執行學校各項規章制度。根據學校及資產處年度工作計劃制定全科工作計劃和工作總結。

二、組織全科人員的政治和業務學習，及時做好思想政治工作，堅持教學為主、服務第一的原則，不斷提高服務質量和管理水平。

三、按照國家有關政府采購規定，負責編制設備、傢具購置計劃，綜合平衡經費指標，按照批準的計劃配合各使用部門和省政府采購中心做好采購工作。

四、組織安排設備和傢具的提運、驗收、索賠等工作。

五、負責組織儀器設備、傢具等固定資產的計算機管理，按要求做好統計報表工作。

六、負責儀器設備和傢具的資產處置等工作；審核儀器設備校內外調配、借用、領用等手續。

七、按照批準的申請報告，負責審核自製設備和改造設備的方案，配合使用部門進行安裝、調試並做好驗收工作。

八、負責全科範圍內的「四防」安全及衛生工作。

九、完成領導交辦的其它工作。

❺ 質量技術監督局特種設備管理科職責及權 限

特種設備安全監察科崗位設置及工作職責
負責全市鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施、場(廠)內專用機動車輛等特種設備的安全監察、監督工作；監督檢查特種設備的設計、製造、安裝、改造、維修、使用、檢驗檢測工作；按規定許可權組織調查處理特種設備事故並進行統計分析;監督管理特種設備檢驗檢測機構和檢驗檢測人員的資質資格; 監督管理特種設備作業人員的資質資格;監督檢查高耗能特種設備節能標準的執行情況；負責組織查處全市違反特種設備方面法律法規的行為；負責特種設備方面行政審批事項受理、審批和許可證的發放工作。
根據工作需要，本科下設3個崗，即科長崗、業務管理一崗、業務管理二崗，各崗位具體職責分別是：
科長崗職責
1.主持特種設備安全監察科工作；
2.負責本科崗位分工以及人員的日常管理、考核；
3.負責本科工作計劃的制定、實施、督查和總結；
4.負責本科精神文明和黨風廉政建設；
5.監督管理特種設備檢驗檢測機構和檢驗檢測人員的資質資格;
6.根據上級要求和領導安排，按規定許可權負責協調本級特種設備事故應急救援處置和調查處理工作；
7.負責全市特種設備安全監察、監督和違法行為查處工作的組織實施和督導協調；
8.做好上級和領導交辦的其他臨時性工作。
業務管理一崗職責
1.協助科長工作;
2.負責特種設備重點工作、計劃方案等工作文件的編制，並組織實施安全監察與監督工作；
3.負責特種設備年（季）度重要會議和重大活動的組織；
4.負責鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道等承壓類特種設備的安全監察、監督工作的組織實施和違法行為的組織查處；監督檢查特種設備的設計、製造、安裝、改造、維修、使用、檢驗檢測工作；
5.監督檢查高能耗特種設備節能標准執行情況；
6.負責特種設備的安裝告知、使用注冊登記（含氣瓶）的受理、審核、發證及安全監察信息錄入工作；
7.負責省局授權委託的氣瓶充裝許可行政審批事項的受理、審批等有關工作；
8.按規定許可權具體負責本級承壓類特種設備事故應急處置、調查處理和統計分析工作；
9.負責上級轉（交）辦案件和群眾舉報投訴問題的處理和回復，並對移送案件承辦單位的案件辦理情況實施督辦、督導。
業務管理二崗職責
1.協助業務管理一崗工作。
2.負責電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施、場（廠）內專用機動車輛等機電類特種設備安全監察、監督工作的組織實施和違法行為的組織查處；監督檢查機電類特種設備的設計、製造、安裝、改造、維修使用、檢驗檢測工作；
3.負責特種設備作業人員許可（含焊接、操作、管理）的受理、審核、發證和作業人員信息化系統的錄入維護更新和管理工作；監督管理特種設備作業人員的資質資格；
4.負責機電類特種設備施工告知、使用注冊登記的受理、審核、發證及安全監察信息錄入工作；
5.按規定許可權具體負責本級機電類特種設備事故應急處置、調查處理和統計分析工作；
6.負責特種設備工作信息宣傳、統計、材料和本科室信息化管理工作；
7.負責科室文件、監察文書、檢查檔案和特種設備告知、注冊、許可工作等相關資料的收集、歸檔和管理；
8.負責特種設備許可證的發放管理和本科室內勤工作。

可以行使下列職權：
（一）進入現場進行檢查，向特種設備生產、經營、使用單位和檢驗、檢測機構的主要負責人和其他有關人員調查、了解有關情況；
（二）根據舉報或者取得的涉嫌違法證據，查閱、復制特種設備生產、經營、使用單位和檢驗、檢測機構的有關合同、發票、賬簿以及其他有關資料；
（三）對有證據表明不符合安全技術規范要求或者存在嚴重事故隱患的特種設備實施查封、扣押；
（四）對流入市場的達到報廢條件或者已經報廢的特種設備實施查封、扣押；
（五）對違反本法規定的行為作出行政處罰決定。

特種設備安全法
第六十一條 負責特種設備安全監督管理的部門在依法履行監督檢查職責時，可以行使下列職權：
（一）進入現場進行檢查，向特種設備生產、經營、使用單位和檢驗、檢測機構的主要負責人和其他有關人員調查、了解有關情況；
（二）根據舉報或者取得的涉嫌違法證據，查閱、復制特種設備生產、經營、使用單位和檢驗、檢測機構的有關合同、發票、賬簿以及其他有關資料；
（三）對有證據表明不符合安全技術規范要求或者存在嚴重事故隱患的特種設備實施查封、扣押；
（四）對流入市場的達到報廢條件或者已經報廢的特種設備實施查封、扣押；
（五）對違反本法規定的行為作出行政處罰決定。
第六十二條負責特種設備安全監督管理的部門在依法履行職責過程中，發現違反本法規定和安全技術規范要求的行為或者特種設備存在事故隱患時，應當以書面形式發出特種設備安全監察指令，責令有關單位及時採取措施予以改正或者消除事故隱患。緊急情況下要求有關單位採取緊急處置措施的，應當隨後補發特種設備安全監察指令。

❻ 誰能給我一份瀝青攪拌站 生產科 實驗室 材料科 辦公室 財務科 的科室職責和科長職責！急用！！！

部門職能和崗位標准
（試 行）

【崗位設置：站長1人、經營副站長（兼辦公室主任）1人、生產副站長1人（兼）、財務主管1人（兼）、控制室操作人員2人、裝載機駕駛員1人、汽車泵駕駛員2人、汽車泵操作員2人、拖泵操作員2人、施工現場放料員2人、攪拌車駕駛員5人、水電及設備維修機動人員2人】

l 部門職能
1、負責根據需方和公司的要求進行商品混凝土的生產、銷售、運輸和施工。
2、在公司物資設備部的領導下，負責生產商品混凝土所需原材料（水泥、砂石、粉煤灰、添加劑等）的采購、接收、儲存和保管。
3、負責對所采購原材料的質量控制。
4、嚴格對所生產的商品混凝土進行質量控制。混凝土設計配合比、調整配合比、混凝土生產坍落度、運輸到工地混凝土強度等，必須符合國家、行業規范和需方的要求。
3、負責根據公司質量管理體系的總體要求，對操作人員、管理人員進行配備和歸口管理。
4、負責特殊（關鍵）崗位操作人員的培訓和資格確認。負責各崗位作業標准、操作規程、交接班制度、考勤制度、財務制度的修訂、實施和組織協調、監督控制。
5、負責對商品混凝土的生產量進行統計，及時與需方進行核對，收取原始單據，定期對往來賬的數量、金額進行核對並與公司財務核對，做到賬目真實、准確無誤。
6、負責攪拌站各類資料、檔案、原始單據、記錄的收集、整理和歸檔。
7、根據總公司的要求，完成對公司試驗室的代管，負責試驗室的計量、資質和人員的管理。
8、負責對攪拌站各種設備、車輛的維護、保養和管理，確保各類設備的正常運行。
9、協調周邊居民關系，確保攪拌站的正常生產、經營。

l 崗位標准

【攪拌站站長崗位標准】

一、任職條件
1、中專以上學歷，建築工程類專業或相近專業畢業。
2、至少8年以上大、中型企業生產、經營和管理經驗。
3、熟悉國家建築工程法律、法規、規范、標准，熟悉混凝土相關法律、法規、規范、標准。
4、熟悉國家勞動法規，ISO9000系列標准知識，有較強的計劃、協調、溝通能力。
二、崗位標准
1、擬訂、頒布、解釋、督導商品混凝土攪拌站各類管理制度。
2、擬訂、督導、執行部門工作計劃，定期提交部門工作總結。
3、主持部門會議，傳達總公司文件精神。
4、部門工作檢查、監督、指導，下級聘用、獎懲提名。
5、企業貫標工作的監督、檢查。
6、下級工作計劃、總結、建議等報告文書審批。
8、負責攪拌站內外關系的協調、溝通。
9、負責混凝土的生產、銷售、施工等工作的監督、指導。
10、負責監督控制攪拌站所生產混凝土的質量。
11、負責監督攪拌站各類設備、車輛的監督管理，確保生產正常進行。
12、完成總經理委派的其它工作。

【經營副站長（兼辦公室主任）崗位標准】

一、任職條件
1、中專以上學歷，建築工程類專業或相近專業畢業。
2、至少5年以上大、中型企業生產、經營和管理經驗。
3、熟悉試驗室工作流程，熟悉混凝土、砂石、輕集料、混凝土小型砌塊等建築材料的檢測方法。
3、熟悉國家勞動法規，ISO9000系列標准知識，較強的計劃、協調、溝通能力。
4、有一定寫作能力，熟悉計算機操作。
二、崗位標准
1、擬訂、頒布、執行、解釋攪拌站各類管理制度。
2、負責攪拌站內外關系的協調、處理，負責處理客戶的抱怨，以確保攪拌站的正常生產、經營。
3、在公司物資設備部的領導下，負責生產商品混凝土所需原材料（水泥、砂石、粉煤灰、添加劑等）的采購、接收、儲存和保管。對不合格材料嚴格按總公司有關制度進行拒收。
4、負責生產混凝土的對外銷售，建立完善的客戶網路。
5、對外銷售混凝土時，提前准備好需方所需資料（檢測報告等），不得將錯誤的資料提供給需方。
6、負責對公司試驗室的代管：負責試驗室資質和計量管理；負責制訂試驗室能力比對計劃並組織實施；負責制訂試驗室的質量內審和管理評審計劃並組織實施。
7、負責混凝土試件的外委檢測工作。對施工現場和站內試件的製作養護，以及施工現場混凝土澆築和養護，並及時跟蹤服務。
8、負責攪拌站人員（含試驗室人員）的檔案和人事管理，確保關鍵崗位人員的持證上崗；負責年度培訓計劃的制訂和實施，不斷提高員工素質，以確保公司質量管理體系和商品混凝土生產對員工能力的要求。
9、負責採取各種措施降低混凝土生產成本，以獲得最大收益。
10、負責生產和銷售混凝土各種資料、原始單據的收集、整理和歸檔，並及時與總公司財務進行核對。
11、負責攪拌站各類檔案、資料和合同的管理。
12、做好後勤保障工作。
13、完成站長委派的其它工作。

【生產副站長崗位標准】

一、任職條件
1、中專以上學歷，建築工程類專業或相近專業畢業。
2、至少5年以上大、中型企業生產、經營和管理經驗。
3、熟悉試驗室工作流程，熟悉混凝土、砂石、輕集料、混凝土小型砌塊等建築材料的檢測方法。
4、熟悉國家建築工程法律、法規、規范、標准。熟悉混凝土相關法律、法規、規范、標准。
5、熟悉國家勞動法規，ISO9000系列標准知識，較強的計劃、協調、溝通能力。
6、熟悉攪拌站各類設備的操作規程，有一定的設備管理經驗。
7、具有較強的組織、協調和溝通能力。
二、崗位標准
1、負責攪拌站混凝土的生產、運輸和現場施工組織、管理。
2、通過對設備、人員的管理和對生產過程的控制，使整個生產過程、運輸過程和施工過程處於良性循環過程中。
3、嚴格執行國家及行業規范、標准，同試驗室密切配合，嚴格控制混凝土生產質量。生產混凝土設計配合比、調整配合比、混凝土生產坍落度、運輸到工地混凝土強度等，必須符合國家規范和需方的要求。
4、混凝土生產和施工前要提前考察需方施工現場，確定是否具備澆築條件，不得盲目生產，給公司造成不必要的損失。
5、負責攪拌站生產操作人員和車輛的調配，確保生產的有序進行，盡最大努力防止堵管現象發生。在施工過程中，如出現機械設備故障，應迅速組織人員搶修，將損失降低到最小程度。
6、負責攪拌站操作人員的交接班管理和技術交底工作，交接班為機械保養和維修檢查時間。
7、根據與需方簽訂的合同（計劃），提前核實需方所需混凝土的方量，並隨時跟蹤控制，及時與主管領導和控制室取得聯系，保證生產的混凝土量基本准確，不得有浪費現象發生。
8、負責組織車輛駕駛員與需方簽單，保證混凝土的質量和數量與需方要求相符，並及時得到需方的簽證。
9、接受總公司物資設備部的領導和管理，負責攪拌站各種設備、車輛的保養、檢修、維護，以確保混凝土生產的正常進行。
10、完成站長委派的其它工作。

【財務主管崗位標准】

一、任職條件
1、中專以上學歷，財會專業畢業。
2、至少3年以上本職工作經歷。
3、具有助理會計師以上職稱，熟悉國家稅收政策和相關法律、法規。
4、熟悉會計電算化管理，熟練操作財務軟體。
二、崗位標准
1、執行部門分配的工作計劃。
2、審核原始憑證、記賬憑證，登記各類明細分類賬和總分類賬，負責結算、對賬。
3、編制會計報表，負責會計憑證和報表的總核。
4、辦理攪拌站財、稅登記工作。
5、負責攪拌站的納稅申報、上繳、核對，辦理稅收減免申請及退稅事務。
6、負責攪拌站空白票據、財務印章的保管，並配合內部審計工作。
7、負責會計檔案管理。
8、負責對商品混凝土的生產量統計，及時與需方進行核對，收取原始單據，定期對往來賬的數量、金額進行核對並與公司財務進行核對，做到賬目真實、准確無誤。
9、負責攪拌站往來賬及零星混凝土款的收取，按時向公司財務報賬並提供報表。
10、完成領導交辦的其它工作。

【控制室操作人員崗位標准】

一、任職條件
1、高中以上學歷。
2、至少2年以上本職工作經歷。
3、熟悉攪拌站生產操作流程。
4、熟悉計算機操作。
二、崗位標准
1、負責混凝土生產過程的控制、操作，按時保質保量完成攪拌生產任務。
2、實行兩班制，交接班為機械保養和維修檢查時間，兩班交叉作業保養維護1-2小時。
3、機械設備大修應放在不澆混凝土時進行，進攪拌機內進行維修必須停電，如施工過程中機械設備出問題，兩班人員應無條件進行搶修，不得以任何理由拒絕搶修。
4、嚴格執行生產操作規程，不得因操作失誤造成混凝土坍落度過大或過小引起堵泵事件發生。
5、操作時嚴格執行試驗室提供的的混凝土配合比，不得有混凝土等級輸入錯誤現象發生；當班人員對輸入的混凝土強度配合比要進行自我檢查，交叉檢查，確認無誤後再進入攪拌程序；交接班時，兩班班長相互確認，並辦理交接班手續。
6、如混凝土生產攪拌過程中突下大雨要及時通知試驗室作含水率調整。開盤攪拌時5-10盤內應與試驗室技術人員一起對混凝土坍落度進行現場調試，在水灰比穩定後再進行自動攪拌。攪拌過程中要隨時對坍落度進行檢查，不得有意外事故發生。如接到現場負責人通知，應按通知要求的數量、質量進行嚴格控制，不得造成混凝土浪費。

【現場裝料人員崗位標准】

一、任職條件
1、高中以上學歷，至少5年駕駛經驗。
2、熟悉本地交通路線，具有一定的車輛維修技能。
3、脾氣柔和，不好煙酒。
4、年齡25-45歲。
二、崗位標准
1、負責現場砂石料的裝料工作。
2、及時對裝載機進行維護保養，以滿足攪拌站上料和施工現場的需要。
3、完成領導交辦的其它工作。

【商品混凝土攪拌站處罰管理辦法（試行）】

一、總則
1、積極參加公司和站內組織的各項理論學習和業務培訓活動，不斷提高自身素質。
2、具有強烈的責任心和良好的工作態度，認認真真做事，踏踏實實做人，既分工負責，又團結互助，做一個敬業愛崗的優秀員工。
3、遵守公司及攪拌站各項規章制度，不遲到、不早退、不無故曠工。
4、服從攪拌站統一安排，尊重科學、尊重知識，嚴格遵守各項操作規程，不得野蠻施工、不文明施工。
5、愛護站內各種設施、設備，並及時維修、保養，確保各種設施、設備處於良好的工作狀態。
6、勤儉節約，採取各種措施降低生產、施工和管理成本，為公司創造最大的效益。
7、嚴格保守商業機密，不做有損公司形象和利益的事情。
二、管理細則
1、各崗位人員管理通則：
（1）攪拌站所有員工必須確保24小時通訊暢通，隨時隨地滿足工程需要，如因工作打不通電話，當月電話費不予報銷，所造成的損失由當事人全部承擔，並扣罰當月工資50元。
（2）嚴格執行上、下班考勤制度和交接班制度。不按時上、下班，中途擅自離崗，30分鍾內罰款10元，超過2小時扣罰當天全部工資；未經請假，曠工一天罰款100元，連續曠工三天作自動離職處理。
（3）服從領導安排，不得自行隨意調換工作崗位和請他人代崗，如因此出現責任事故，處於200元罰款直至解除勞動合同的處罰。
2、操作控制班組是混凝土生產控制機構，必須以高度的責任感保質保量完成操作控制任務。如由於操作失誤，按以下條款進行處罰：
（1）交接班為機械保養和維修檢查時間，兩班交叉作業保養維護1-2小時，機械設備大修應放在不澆混凝土時進行，進攪拌機內進行維修必須關閉總電源，並鎖好操作室門，操作人員如違犯此條，罰款200元。
（2）機械設備大修時，如因當班人員操作失誤，造成混凝土坍落度過大過小，引起堵泵事件發生，每次每人扣當月工資50-100元，非坍落度原因與當班操作人員無關。
（3）如因當班人員不認真執行混凝土配合比，造成混凝土等級輸入錯誤並造成事實，扣罰當班人員的本月全部工資，如造成嚴重的質量事故，扣除全年工資獎金，並作辭退處理。當班人員對輸入的混凝土強度配合比要自我檢查，交叉檢查，確認無誤後再進入攪拌程序。交接班時，兩班班長相互確認，並辦理交接班手續。
（4）如攪拌過程中突下大雨要及時通知試驗室作含水率調整。開盤攪拌時5-10盤內應與試驗室技術人員一起對混凝土坍落度進行現場調試，在水灰比穩定後再打自動攪拌。攪拌過程中要隨時對坍落度進行檢查，不得有意外事故發生。如接到現場負責人通知，應按通知要求的數量、質量進行嚴格控制，否則造成混凝土浪費由當班責任人賠償所造成損失的50%。
（5）除當班人員和領導檢查外，其它人不處無故進入操作室，如發生其它人員無故進入操作室一次，則對當班人員罰款50元。
3、裝載機手全面負責機械設備完好無損，並及時對裝載機進行維護保養，滿足攪拌站上料和其它工作需要，不得因個人原因造成整過系統不能正常運行。服從主管領導安排，如不服從安排一次扣罰當月工資50-100元，如多次不聽指揮，影響整體工作，造成嚴重後果的作辭退處理。
4、攪拌車司機要保證本攪拌車的維修、保養和清潔衛生，確保車輛的正常運行。如發生責任事故按以下條款處罰：
（1）保證攪拌車內外清潔，確保車內混凝土沒有積存，隨時對車內的清潔情況進行檢查，發現有混凝土堆積要及時清除，如車內越積越多需要清除時，由司機自己解決，公司不承擔任何費用；
（2）擇時對車輛外掛砂漿進行清洗，保證車輛干凈整潔。如車輛長時間不幹凈，公司將派人清洗，每清洗一次扣除司機當月工資100元；
（3）攪拌車裝第一車時應對車內積水進行清除，如車內存積水造成坍落度大而堵管，每次扣除司機當月工資200元。
（4）合理安排好休息時間，不開疲勞車，確實疲勞無法駕駛車輛時，應及時通知主管領導安排他人替換。如因司機沒有主動要求休息換班而出現交通及安全事故，除保險公司賠償以外，所發生的費用，司機本人承擔80%的責任。
（5）攪拌車司機運輸混凝土到達施工現場時，必須取得需方簽字。如沒取得需方簽字，所發生的損失由司機賠償。
5、車泵、拖泵班組人員負責車輛清潔衛生和維修、保養，確保設備的正常運行。如發生責任事故按以下條款處罰：
——泵車移動、架設、泵送：
（1）在不具備泵車進入的條件的地方進入；
（2）架設支撐不牢造成泵車傾覆；
（3）日常維護保養不到位，要用車時無法正常工作，或使用時造成機械設備損壞；
（4）車輛到處都是砂漿；
（5）移動時泵車撞人；
（6）泵車移動時不洗管；
（7）在車輛出場前必須檢查車輛運行情況是否良好，檢查潤滑系統，液壓系統，臂架系統，電控系統是否正常，發現異常應立即報告；
（8）出車前檢查油料是否充足，非正常情況不得因缺油而停工；
（9）出現堵泵不積極主動採取措施的。
違犯以上第（2）條，主要責任人、責任人扣除當月工資和全年獎金，並作辭退處理；違犯第（1）條、第（3）條、第（5）條，扣除主要責任人當月工資500元；違犯第（4）條、第（6）條、第（7）條扣除主要責任人當月工資100元；違犯第（6）條、第（7）條、第（8）條，扣除責任人當月工資200元。
——拖泵移動、布管、泵送、堵管、拖泵清潔衛生維護、保養，安全生產等：
（1）應選擇相當的拖車拖泵，不得因連接不牢造成拖泵損壞，或損壞車輛；
（2）日常保養維護不到位，造成不能正常使用，或使用時造成機械設備損壞；
（3）拖泵清潔衛生不到位，到處都是砂漿不清除；
（4）因操作不注意控製造成混凝土坍落度過大或過小而造成堵管的；
（5）出現堵管不積極主動採取措施的。
違犯以上第（1）條、第（2）條扣罰第一責任人當月工資200元；違犯以上第（3）條、第（4）條、第（5）條扣罰責任人當月工資100元。
——車泵放料員的現場控制：
（1）第一罐不打砂漿或堵泵後通過維修不用水試泵；
（2）對不符合泵送要求的混凝土堅持放料的；
（3）明知已下灌的混凝土不符合要求不把混凝土放掉的；
（4）不積極主動全力排除堵管隱情的；
（5）沒有指揮好倒車，損壞泵車的；
（6）放料員精力不集中放料過多，浪費混凝土不收集的；
（7）控制員精力不集中，造成空泵的。
違犯第（1）條、第（2）條、第（3）條並造成堵管的，扣罰責任人和第一責任人當月工資200元；違犯第（5）條、第（6）條扣罰放料員當月工資50元；違犯第（4）條、第（7）條扣除責任人當月工資50元。
——無線控制員的現場控制：
無線控制員必須熟練掌握操作規程，安全、迅速、准確地掌握支撐、收、放臂架基本要領。無線控制員主要責任：
（1）要做到精確配合，協調一致，准確無誤地將混凝土送到指定的位置；
（2）要根據現場需要調整混凝土泵送排量，做到攪拌站生產量與泵車排放相匹配，要與泵車司機緊密協作；
（3）要集中精力，全心貫注臂架的運行過程，不得與塔吊、鋼繩、電線、腳手架、施工電梯發生碰撞；
（4）特別注意在行駛和升立臂時要注意電線，嚴禁與高壓線相碰。
如違犯以上第（1）條、第（2）條扣罰當月工資50元；違犯第（3）條、第（4）條根據損失情況，扣罰當月工資500元直至作辭退處理。
6、攪拌站設財務主管1名，主要職責為：
（1）負責對攪拌站生產量的統計。及時與需方進行核對，收取原始單據，定期核對往來單位賬的數量、金額，及時與公司財務部溝通，做到真實、准確無誤；
（2）負責全額收回往來單位的賬款，做到賬款相符，並確保收回資金的安全；
（3）負責攪拌站零星混凝土款項的收取，並及時按規定到公司財務部報賬；
（4）每個月底及時向總公司財務部上報各種報表。
財務主管應保證所有往來單位賬款相符。如因工作失誤造成賬款相差，由責任人全額賠償；如收回的款項發生意外損失，由責任人全額賠償。
7、攪拌站衛生清潔員的主要職責：
（1）對攪拌站內外及主要交通要道進行清理整修，保證場內外道路暢通，不得因道路不修影響生產，更不能因此造成對車輛的損壞；
（2）對洗車、洗攪拌機留下的漿水及時清理，保證人員行走方便不出事故，無積水現象發生；
（3）負責打掃攪拌站內公共部分、機械設備辦公室和試驗室的衛生；
（4）積極配合各類設備事故的搶修工作。
如生產現場發生泥漿四濺、污水橫流、行走困難、機械設備不清潔，晴天一身灰，雨天一身泥的現象，每次扣罰當月工資50元。
8、車輛運輸班組全面負責機械設備的維護和保養，應經常對車輛各部件進行檢查、清洗、潤滑、調整、防腐，並自行承擔四級保養任務，使車輛保持良好的運行狀態，確保安全運輸。如發生責任事故則按以下條款進行處罰：
（1）違章操作所造成的責任事故由當事人承擔全部責任，並處500元罰款；
（2）不按交通法規行車、停車，違章罰款由當事人承擔；
（3）未經請示，打疲勞戰，如造成經濟損失當事人承擔80%責任，並處200元罰款；
（4）按公司和攪拌站要求及時、准確將所載貨物運送到指定地點交驗收人員驗收，及時到財務部登記報賬，不得將提貨單積壓保存。如出現只見票不見貨或者票貨不相符現象，處於500元罰款直至辭退的處罰；
（5）要及時清理車輛積存的混凝土，如造成在街面拋撒混凝土，由責任人承擔城管部門的罰款，並處罰款50元；
（6）攪拌車在裝第一車混凝土時應對車內積水進行處理，如因此造成混凝土坍落度過大，由責任人承擔一切經濟損失，並處200元罰款；
（7）掛靠車輛參照公司相關制度進行管理。
9、攪拌站設炊事員1 人，主要責任如下：
（1）按時保質按量把飯菜做好，確保員工隨時可以進餐；
（2）根據采購員采購回的物資安排餐食，不偷工減料，盡最大的努力將飯菜做到色香味俱全，滿足大多數員工的要求；
（3）必須保證食堂和飯菜的清潔衛生，不得將變質、變味的飯菜提供給員工食用。
如因工作失誤造成食物中毒事故發生，一切責任由責任人承擔；如員工百分之五十的人認為飯菜質量不行，炊事員應自動離職。
三、本辦法於2006年6月1日起實施。其它管理制度如與本制度不符的，按本制度執行。
四、本制度解釋權屬**公司**商品砼攪拌站辦公室。

❼ 釆購辦職責和設備科職責是不是一樣

當然不一樣，采購辦負責采購相關事宜，設備科負責設備的管理和維護

❽ 環保局各科室職能職責仕什麼啊

環衛局下設行政科室5個，即：行政辦公室、業務管理科、設備設施科、人事保衛科、財務審計科。各科室崗位職責如下：

（一）行政辦公室崗位職責：

1．按時完成全局發展規劃、階段性工作計劃總結、給上級單位的請示報告等文字材料的草擬和行文。

2．做好各種行政會議的組織准備和會議議定事項的催辦落實工作。做好局長辦公會議題徵集、會議記錄和決議事項的督辦，擬發會議紀要。

3．針對不同時期工作中出現的敏感問題和領導決策的實施情況，組織進行調查研究；及時准確地做好信息的收集、傳遞、處理和反饋。對來自上下、左右、內外的各種信息、資料、情況進行加工和綜合分析，為領導決策提供可靠的依據和可行性的建議。

4．按照公文辦理程序、行文關系和行文規則做好公文的起草、製作和傳遞。把好公文文字關和政策關，做好文件的收集、日常管理和存放使用。

5．指導機關各科室和基層各單位，對工作中形成的有重要保存價值的文件、實物、影像資料進行分類整理，立卷歸檔，確保檔案資料齊全完整，符合規范，便於利用。

6．做好群眾來信來訪、熱線電話，人大代表建議、政協委員提案的受理、登記、督辦和反饋。

7．落實綜合統計組織指導職能，落實「統一領導、分級管理、專業負責」管理機制，確保各項統計數據准確、及時,按時限完成年度統計工作。

8．加強印章管理，落實專人負責，確保存放安全。嚴格審批程序，建立用印登記制度。

9. 做好機關領導帶班和幹部值班的安排，加強對基層行政值班工作管理，適時對機關幹部和基層單位行政值班工作進行檢查。

10．負責全局計劃生育、獻血、防汛、愛國衛生、綠化、按比例安排殘疾人就業年審等項工作的組織領導，落實上級單位的各項目標考核。

11．做好公務接待工作，對來自上級、平級和其他相關組織的來賓進行接洽，語言規范，舉止端莊，從容大方。接待中做到細致周到、按章辦事、勤儉節約、保守秘密。

12．指導後勤服務隊做好全局企業產房屋的管理。

13．做好機關辦公大樓閑置房屋的出租管理，按要求完成創收指標的上繳。

14．做好機關後勤保障工作，加強對機關辦公地點房產的管理，加強辦公用品的管理，合理、安全、科學的管好機關辦公用車，加強對機關辦公環境衛生管理，加強對機關食堂的管理，

15．完成領導臨時交辦的其他工作。

（二）業務管理科工作職責

1、組織指導道路清掃、垃圾收運、公廁保潔三大工種作業和對居民區環境衛生的作業。

2、負責施工工地環境衛生、渣土排放許可、道路污染、結合部治理等環衛管理工作的指導。負責環境衛生執法管理涉及的有關法律依據、程序、處罰決定的審核。負責環境衛生執法人員的管理、教育和培訓。

3、制定、修改和完善道路清掃、垃圾清運、公廁保潔和居民區環境衛生作業的操作規程及考核標准。探索環衛作業規律，不斷創新作業招法，研究解決作業中存在的難點熱點問題。

4、對全局業務和管理工作進行日常監督檢查及季度、年度考核。

5、做好市區重大活動和專項檢查環境衛生保障的組織和指揮。

6、組織落實門前衛生清掃責任制和垃圾袋裝化推動工作。

7、協助相關科室完成業務工種職工技能崗位培訓和勞動力配備；配合做好環衛設備的使用分配和環衛設施新建、改建的選址、竣工驗收。

8、完成有關業務管理工作來信來訪、熱線電話和提案建議的接待、辦理和答復。

9、制定階段性業務工作計劃，做好業務數據的歸納分析和業務資料的收集整理。

10、完成領導臨時交辦的工作。

（三）設備設施科崗位職責

1、依據市、區環境衛生管理的發展需求，編制環衛設備設施發展規劃，編制年度環衛設備更新購置、環衛設施建設改造計劃。

2、依據有關條例對拆遷的系統內環境衛生設施的拆遷方案進行行政許可審批及方案落實。

3、負責系統內的安全生產管理工作，組織、協調有關部門制定和落實安全生產責任制和安全生產規程；對相關單位處理交通事故進行協調指導。

4、負責對本局年度設備設施購置更新、建設改造項目的預算、施工及竣工情況監督、管理。

5、負責系統內年度設備設施購置更新、建設改造專項資金的協調落實。

6、匯總、上報及相關數據的分析、整理。

7、負責對系統內設備技術指標進行有效的指導、考核。

8、負責全局設備的管理、檢查及設備改造、大修、報廢的鑒定和審批；重點設備相關資料的收集、整理、歸檔。

9、對系統內辦公用房、生產業務用房進行宏觀管理，對日常維修項目進行審批安排，協調落實維修資金，對維修施工進行監理、驗收。

10、負責系統內先進技術的推廣，以及技改工作的指導服務。

11、按照《天津市市容和環境衛生管理條例》規定，加強對系統外環衛設施配置和新建、改建、擴建標准進行管理，對環衛設施移動、停用、佔用、拆除或改變用途進行審批。

12、完成局領導臨時交辦的工作。

（四）人事保衛科工作職責

1、根據局總體規劃、目標，編制科內的工作安排，擬定人事管理、工資管理及保衛工作等方面的管理規定、規劃及實施細則。

2、根據市區文件規定，結合本局實際，按照各崗位、工種的分布、需求情況，做好事業單位崗位設置的管理，充分利用勞動力資源，搞好勞動力的綜合平衡。

3、做好事業單位管理崗位、專業技術崗位、工勤技能崗位的聘用工作。

4、負責組織安排事業單位年度考核工作，並進行匯總備案。

5、負責專業技術人員的職稱評定、培訓、繼續教育的組織工作，並作為專業技術人員職務晉升、年度考核的重要依據。

6、負責參加技術工種培訓考核人員報名的組織工作。

7、加強對臨時工、4050人員的管理，確保作業職工隊伍的穩定，保證經濟工作的落實。

8、根據市、區人事部門的安排部署，負責組織公務員學習、培訓、考核。

9、做好機關離退休人員的管理工作。

10、熟悉掌握社會保險項目有關繳納與支付政策。

11、對工資計劃、使用進行統籌管理。

12、落實系統內安全保衛、社會治安綜合治理等目標責任制的簽狀工作，做到責任落實。

13、組織人事勞資幹部、保衛幹部進行政策、法規、規定的學習、培訓工作。

（五）財務審計科工作職責

1、認真貫徹執行《會計法》及國家的各項經濟法規，並結合本局實際研究制定有關財務規章制度，並組織實施。

2、根據局經費計劃和經濟發展實際，做好局年度經費預算、決算工作。

3、按照會計電算化要求，做好局及局機關會計帳務核算、結算工作，並認真准確的編制各類會計報表，及時掌握資金流動和收支情況，為領導提供可靠的會計數據。

4、加強對各類資金使用的調控和監督、組織落實好事業收入資金的管理，組織落實好行政事業單位收費許可證及收費票據的審驗工作。

5、貫徹執行國有資產管理的法律、法規，加強局固定資產的管理，辦理固定資產劃撥和調轉手續，對各單位申請報廢的固定資產（不包括設備設施）要現場勘察並及時辦理增減手續。

6、認真、及時、准確地做好劃撥款工作，並對基層單位經費預算的實施，做好調整和監督落實，保證經費預算的正常執行。

7、做好會計檔案的整理、裝訂、歸檔、移交工作，並保證會計檔案安全、完整。

8、以《審計法》和《內部審計基本准則》為依據，按照內部審計工作程序，制定年度審計計劃。

9、在主管局長的領導下，按照審計計劃，完成對局屬基層各單位的年度財務收支審計和其它專項經濟責任和經濟效益審計。

10、有針對性地開展審計調研工作和財務分析工作，及時向領導提供有參考價值的調研報告，為領導決策提供依據。

11、定期組織財會人員學習經濟法律法規，和專業培訓，不斷提高專業水平。

12、完成領導交辦的其他工作事項。