測試的工作職責

A. 軟體測試崗位主要工作內容是

想轉行IT,朋友建議學習軟體測試,他說容易一些,不知道這個崗位主要做什麼工作一般測試流程:需求分析階段:只要就是對業務的學習,分析需求點。

B. 軟體測試的工作內容包括哪些

軟體測試工程師的工作內容當然主要就是進行軟體以及系統的測試了，那麼具體的測試工作則分為以下幾個部分：

一、需求評審

在整個團隊拿到需求之後的第一件事是進行需求分析，看看要這個軟體要實現哪些需求。需求分析的後一步就是需求評審了，這個環節需要軟體測試工程師與產品需求人員、開發人員、QA人員共同進行參與，評審這些需求能不能夠實現。

二、寫測試計劃

接下來在開發人員編寫開發計劃的同時，測試人員要寫測試計劃，就是哪些人要在什麼時間做哪些測試工作，最後產出什麼工作結果也就是提交哪些文檔。

三、編寫測試用例

測試用例就是指導測試工作進行的文檔，比如要測試系統的登錄功能、購買功能等，會通過測試方法和策略來設計測試用例。所以編寫測試用例是軟體測試工程師進行測試之外最重要的工作了。

四、用例評審

用例評審就是評價和審查測試方法和測試內容是否合理全面。不能只做基礎的測試工作就可以，還得全面進行可能會出現各種各樣錯誤的測試，盡可能把bug降到最低。

五、執行測試、提交bug

執行測試自然不必多說，就是測試工程師真刀真槍地進行測試工作，找出了bug之後會進行提交，讓軟體開發人員進行修改。

六、回歸測試、編寫測試總結報告

回歸測試就是對開發人員改好bug的軟體再次進行測試，看bug是否都已經修改好。待bug都修改好之後，測試人員要編寫測試總結報告，闡述軟體的質量如何，軟體才可以上線發布。

C. 軟體測試的具體工作內容是什麼

在軟體測試初抄級階段，不襲需要編程能力。但是任何一個職業，都會追求長期發展。
讓我們來看看軟體測試的幾種職業生涯歷程（轉行的就另說了）。
1、技術 + 管理方向：一枚萌新 - 》技術階段 -》測試經理、主管這樣的管理崗
-------編程能力 + 管理能力俱在
2、純技術方向 ：一枚萌新 -》功能測試 -》自動化/性能/安全 - 》測試開發/性能、安全測試專家/架構師
-------優秀的編程能力
3、產品方向：一枚萌新 -》業務專家 -》產品經理、產品需求等崗位。
-------不需要編程能力

D. 測試經理的職責

職責
1、在測試組織內部制定和分配測試角色。
2、針對測試物制定測試范圍。
3、為符合測試需求做測試環境的配置和管理。
4、衡量可執行和可行性:產品是否可以測試 是否已經做好測試准備
5、制定測試計劃、開展及匯總測試結果並管理。
6、測試團隊成員的培養、擴員，測試資產的管理及擴增
7、自身熟練的技術水平

E. 軟體測試崗位的主要工作內容是做什麼

你朋友是推薦你去某某地方培訓軟體測試吧？？？
說前景不錯？？？

如果是的話專 你需要衡量下你這屬個朋友了。
正規公司，中大型項目里的軟體測試，至少要懂的編程的，要能跟程序員具體溝通的，
如果你不是程序員從業者，沒有基礎的編程基礎，
那就是培訓陷阱，類似各種小廣告吹噓的考消防證這類的。
正規公司，但凡有一點規模的，都不會錄用這樣的培訓黨的，除非你編程基礎原本就非常扎實

F. 軟體測試有哪些工作職責

軟體抄測試，在專業上區分工襲作，分黑盒和白盒測試兩種，白盒測試一般在一些大的軟體工程項目裡面使用得到，要求的技術層次相對較高，基本上是半個以上研發人員的技術水平要求。（具體兩者區分可以自行網路）這里具體說說軟體測試中，兩種測試工種的工作內容。

白盒測試， 往往要直接接觸程序的 源代碼 ，所以白盒測試人員任職的一個很重要的條件就是讀懂對應開發語言，最好是半個以上的開發人員。

黑盒測試， 則沒有要能讀懂程序 源代碼 要求（當然有軟體開發這方面知識的更佳）， 黑盒測試 人員的要求往往更側重測試人員對軟體測試理論和對應行業了解。

(6)測試的工作職責擴展閱讀

軟體測試工程師可發展為軟體架構師，系統架構師，首席技術官，產品總監乃至CEO，職業晉升空間非常大。

同時，由於移動互聯網已經與百姓生活息息相關，創業機會將遠高於其他任何行業，創業門檻也相對較低。

G. 軟體測試員的主要工作職責是什麼

檢測產品質抄量是否符合客戶需求。舉個例子說吧：
做一個購物網站的功能測試，站在客戶的角度測試網站的購物流程能否正確正常的進行，客戶要求的功能是否正確實現，產品數量價格等參數是否正確一致等等。。。
做該網站的性能測試，寫相應腳本並運行，檢測系統響應的頁面響應時間是否符合客戶需求，客戶能否接受；檢查該網站能否支持一定數量的用戶同時登錄，會不會因為用戶的登錄數量過多導致系統崩潰等等。。。。。

H. 軟體測試工程師的崗位職責是什麼

1. 主要職責說明：
1 編寫測試計劃：仔細閱讀項目規格說明、設計文檔、使用說明書等，充分掌握軟體的
性能、特點、使用方法、業務流程等，協助測試經理制定項目的測試計劃，保證產品測
試工作的計劃性與規范性
2 編寫測試用例：按照測試流程、計劃以及對產品特性的把握，溝通確認測試的范圍、
重點，考慮邏輯、數據完整性等要求，詳細規定測試的要求，策劃、編寫測試用例，設
計測試用數據及預期結果，做好測試前的准備工作，確保測試目的的達成
3 搭建測試環境，保證測試環境的獨立和維護測試環境的更新，做好測試前的准備工作，
確保測試環境的穩定和版本的正確。
4 執行測試，根據測試計劃及測試案例，執行測試，並根據產品特點及測試要求，實施集成測試、系統測試等，及時發現軟體缺陷，評估軟體的特性與缺陷，確保測試目的的
達成。
5 進行BUG驗證根據測試結果，與開發部門反復溝通測試情況，督促開發部門解決問
題，修正測試中發現的缺陷，完善軟體功能
6 進行測試記錄和相應文檔編寫。
7 編寫測試報告和對測試結果分析，通過測試，掌握軟體具有的能力、缺陷、局限等，
對軟體質量給出評價性的結論與意見，整理測試文檔，填寫軟體測試報告,編寫測試總
結，為軟體開發成果提供總結性意見
8 完成上級及部門其他領導交辦的臨時任務
2.熟悉測試流程，能獨立完成測試計劃，測試用例設計。
熟悉資料庫檢索操作，需要熟悉Oracle，Sybase，Mysql，SQLserver中至少一種。
黑盒測試，灰盒測試，需要有一定的代碼基礎（.net/c#/php)
會使用一種或多種功能自動化測試工具有一定的系統配置經驗的優先考慮

3.根據項目計劃制定項目測試用例並實施，保證項目質量和進度-根據項目設計與實現有關自動化測試的代碼與用例-根據項目特點，開發合適測試工具或自動化解決方案，提高測試效率-參與程序架構和代碼的評審工作，並提出改進意見-設計與執行測試用例，跟蹤定位產品軟體中的缺陷或問題-與項目相關人員就項目進度和問題進行溝通
4.5.參與電信項目開發；參與參加定製終端項目開發，包括但不限於：
6.負責測試計劃編寫，測試用例設計，測試執行和報告，編寫必要的測試工具。
7.任職要求：

8.統招正規大學本科以上計算機相關及相關專業；
9.熟練操作UNIX和windows操作系統，熟悉Unix Shell編程；
10.熟悉常用的Test工具和bug tracking 工具；
11.熟悉常用大型資料庫如
Oracle/Sybase
的使用及安裝；
12.良好的文檔書寫能力；
13.要求英語具有良好的聽寫能力；
14.具有電信軟體開發經驗者優先；