教師十級崗位職責
⑴ 教師管理十級和專技十三級有何區別
教師管理崗位和專業技術崗位的區別,主要在事業單位中存在。
事業單位工作人員的身份有三種崗位:專業技術人員(簡稱「專技」)、管理人員(簡稱「管理」或「職員」)和工勤人員(簡稱「工勤」)。
專業技術人員主要從事專業技術類的工作,如教師、醫生、會計師、經濟師、農藝師等。
管理人員主要從事管理類工作(類似於機關公務員),對專業技術無要求。如辦公室工作人員,人事管理人員,物資管理人員等。
工勤人員主要從事後勤服務工作,如打字員、駕駛員、炊事員等。工勤服務社會化是必然趨勢,所以工勤人員招聘極少。
專技人員與管理人員的區別在於:
一、招聘考試科目不同。XX省事業單位招聘考試,專技類崗位的考試科目為《綜合基礎知識》、學科專業知識(如數學、醫葯學、計算機等);管理類崗位的考試科目為《綜合基礎知識》、《管理基礎知識》。《綜合》、《管理》教材只能選擇「XX省人事局編寫」的教材。
二、工資標准不同。專技人員拿職稱工資,最低的是技術員級(即專技13級),然後是助理級(專技11-12級),本科生工作五年後即可晉升中級(專技8-10級),中級後再過五年可晉升副高級(即副教授級、專技5-7級),特別優秀的可晉升至正高級(即教授級、專技2-4級)。管理人員拿職務級別工資,管理職務分1至10級,10級職員工資最低。專業技術人員只要自己努力,職稱評上去了,工資就高了,副高級基本相當於處級公務員的工資喲。基層事業單位的專技人員只要努力就可晉升到副高級。但管理人員的職級是與單位的級別掛鉤的,對於鄉鎮農業服務中心的管理人員來說,要晉升個8級職員都累,工資僅僅相當於助理級專業技術人員的工資。一句話,單從工資看,專技人員肯定優於管理人員。
三、政治前途不同。專技人員從事專業技術工作,技術性強,挪窩兒也就相對困難一些。而管理人員的工作說白了是萬精油,什麼都要曉得點兒,但都不需要精,而且任何人都做得來,所以管理人員換崗位、換單位就容易些。
⑵ 教師崗位要求12級是什麼意思
即教師專業技術崗位等級十二級。
教師職務分為初級職務、中級職務和高級職務。
統一後的中小學教師職稱(職務),與原中小學教師專業技術職務的對應關系是:原中學高級教師(含在小學中聘任的中學高級教師)對應高級教師;原中學一級教師和小學高級教師對應一級教師;原中學二級教師和小學一級教師對應二級教師;原中學三級教師和小學二級、三級教師對應三級教師。
中小學教師職稱(職務)分別與事業單位專業技術崗位等級相對應:正高級教師對應專業技術崗位一至四級,高級教師對應專業技術崗位五至七級,一級教師對應專業技術崗位八至十級,二級教師對應專業技術崗位十一至十二級,三級教師對應專業技術崗位十三級。
(2)教師十級崗位職責擴展閱讀:
教師崗位職責:
1、忠誠人民教育事業,熱愛本職工作,遵守《中小學教師職業道德規范》,堅持教育的「三個面向」,遵循教育規律,全面貫徹教育方針,加強素質教育,做到教書育人,為人師表。
2、根據新課標、教材和學生實際,認真制訂教學計劃,在學科教學中滲透德育,切實做到認真備課、認真上課、認真批改、認真輔導、認真考核,努力完成本學科的教學任務。不斷改革教法,努力減輕學生負擔,提高課堂教學效率,准時上課,按時下課。
3、積極參加教研活動,每學期不少於6次,每學期聽課不少於15節,不斷增強科研意識,樂於承擔科研課題和校內外公開課,及時總結教學經驗,積極撰寫教學論文,每學年至少一篇。
4、關心政治,努力提高思想和業務素質,積極進修學習,勇於創新,不斷提高教學和科研水平。
5、面向全體學生,關心後進生,認真輔導,努力提高學習成績及思想、健康水平。努力協助班主任開展工作,組織和開展與本學科有關的課外興趣活動。要因材施教,對少量尖子生要培養特長,發展智力,培養能力。
6、加強職業道德,嚴禁體罰和變相體罰學生。
7、衣著清潔、儀表端正,校內使用普通話,上課精神飽滿,眼保健操一律由當節上課教師督促檢查,保證質量。
8、加強與家長的聯系,爭取家長配合。
9、積極承擔學校分配的臨時性工作,承擔各類比賽任務的教師,賽前要加強訓練,爭取優異成績。
10、堅持寫教育教學隨筆,每周不少於一次(一年級教師不少於兩次)。
⑶ 十級教師什麼意思
專業技術十級,是教師的專業技術劃分。比如剛參加工作,職稱為中學二級,屬於專業技術十二,過幾年才能升十一級,十級。十級教師就是工作了幾年,職稱應該屬於一級,即中學一級教師。
⑷ 教師的崗位職責是什麼
(一)模範遵守憲法、法律和職業道德,熟悉和遵守學校教學工作的有關規定。
(二)堅持社會主義辦學方向,貫徹國家的教育方針,忠誠人民教育事業,樂教敬業,具有強烈的事業心和責任感。
(三)履行教師聘約,積極承擔教育教學工作,努力提高教學質量,按規定保質保量地完成一定數量的教學工作任務。
(四)樹立現代教育思想和觀念,認真學習教育教學理論,積極參加教學研究和教育改革,努力掌握教育規律,改進教學方法,積極運用現代教學手段,不斷提高教學水平和教學效果。
(五)刻苦鑽研科學知識,積極參加社會實踐、生產實踐和科研實踐,不斷提高自身的學術和業務水平。
(六)加強社會主義精神文明建設,努力提高自身道德情操的修養,以身作則、為人師表。
(七)全面關心、愛護學生的成長,努力作好教書育人工作,寓德育於教學過程之中,寓愛心於嚴教之中,做學生的良師益友,促進學生在品德、智力、體質等方面的全面發展。
(4)教師十級崗位職責擴展閱讀:
教師職業要求
以愛崗敬業為榮,以敷衍塞責為恥。
以開拓創新為榮,以因循守舊為恥。
以勤勉博學為榮,以懶惰膚淺為恥。
以關愛學生為榮,以漠視學生為恥。
以廉潔從教為榮,以崗位謀私為恥。
以因材施教為榮,以千篇一律為恥。
以團結協作為榮,以損人利己為恥。
以儀表端莊為榮,以不修邊幅為恥。
以尊重學生為榮,以辱罵學生為恥。
⑸ 教師的工作職責是什麼
教師在培養人才過程中的實際作用。可歸納為:
(1)傳播和傳遞人類科學文化知識,使之延續與發展;
(2)依據教育規律和青少年身心發展的規律、特點,通過傳授科學文化知識和技能,發展學生的智力與體力,培養學生良好的思想道德品質;
(3)宣傳社會思想,發展與創造新的科學文化知識,促進社會全面進步;
(4)廣泛為社會服務。
(5)教師十級崗位職責擴展閱讀:
《教師法》第八條對教師義務作了規定,共有六個方面:
(一) 遵守憲法、法律和職業道德,為人師表;
(二) 貫徹國家的教育方針,遵守規章制度,執行學校的教學計劃,履行教師聘約,完成教育教學工作任務;
(三) 對學生進行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義、民族團結的教育,法制教育以及思想品德、文化、科學技術教育,組織、帶領學生開展有益的社會活動;
(四) 關心、愛護全體學生,尊重學生人格,促進學生在品德、智力、體質等方面全面發展;
(五)制止有害於學生的行為或其他侵犯學生合法權益的行為,批評和抵制有害於學生健康成長的現象;
(六) 不斷提高思想政治覺悟和教育教學業務水平。
⑹ 畢節教師十一級崗位進十級崗位需要什麼條件
節就是11級崗位進十級崗位需要教師資格證,還有,你叫我就零多少年?
⑺ 中小學一級教師三級崗位十級
中小學一級教師崗分三個級別,分別是八級,九級,十級。其中最低崗是十級。