高校教務處職責

㈠ 大學教務處的職能是什麼

大學教務處的職能是:
1、在校長和主管教學副校長的領導下，認真履行教務處的行政職能，具體負責全校的教學管理工作。嚴格執行上級教育行政部門制定的政策、法規；
2、牽頭擬訂本校教育事業發展規劃，提出教學改革意見，經批准後組織實施；為教學副校長當好參謀；
3、擬訂教學管理的規章制度；
4、按照國家教育部和上級教育行政部門的原則要求，落實培養目標，負責專業申報工作。負責組織制訂專業教學計劃、理論教學和實踐教學大綱並組織實施。根據社會對人才的需要對教學計劃進行必要的修訂和完善，並對落實情況進行監督檢查。
5、編制學年、學期教學進程計劃，編制校歷，編排課程表，下達教學任務，負責調課。
6、組織全校的教學改革及教學研究工作；組織科研立項、科研成果和優秀教學成果獎的評獎及申報工作；負責優秀課程、網路課程和精品課程的建設和申報工作；
7、抓好教學基本建設，做好學校教學的日常運行管理和監控考評，對教師的教學質量進行檢查和監督，保證教育教學活動的順利進行；做好教學信息數據的採集和管理工作，組織教師教學質量評估和學生學習質量評估，不斷提高教學質量；
8、組織開展專業建設、課程建設、教學評價、師德教風建設、教材建設。
9、加強實踐教學，探索學校辦學及發展新模式，。
10、協助主管副校長，配合人事保衛處提出教學人員調整計劃，配合做好調入師資的考核；協助人事處做好師資隊伍建設規劃；做好教師的業務考核、培養、進修計劃等工作。
11、負責全校教師業務檔案的規范管理和指導檢查工作，組織完成教師工作量的統計和上報工作。
12、負責考試的組織管理、學生專業考試及全校學生專業成績檔案管理工作。
13、負責與上級主管部門溝通、協調，及時完成上級各項統計報表和資料的上報及有關文件材料的收集、保管、整理歸檔工作。負責教學例會的組織工作；
14、負責教學督導工作，對全校教學和教學管理工作進行檢查、督促、評價和指導。
15、負責網路中心的正常運轉。
16、負責電化教學設備、文印室材料的采購及設備人員管理工作。
17、完成校領導交辦的其他任務。

㈡ 學校里的教務處是做什麼的起什麼作用

教務處是安排學校教學工作的部門，比如排課表，調課，成績管理，監督老師上課，評估教學質量，組織考試，學籍管理都是教務處的職責。

㈢ 學校里的教務處主要負責哪些工作

希望 可以幫助你！教務處工作職責1、貫徹執行黨的教育方針政策，負責全校教學事務的貫徹、落實，指導和協調教務系統各科室的教學及相關技術改造、建設等工作。2、嚴格按照《教學管理規范》要求和有關評估要求布置和解決處理日常教學事務。維護正常的教學秩序，杜絕各類教學事故的發生。3、負責安排教學任務與配置教學資源。統籌安排全校教學進程、教學任務，向各年級下達教學任務，確定教師名單和教學任務，下達教學任務書。編制教學進程表和全校課程表。4、負責教學督導與質量評價。定期檢查教學進度和教學質量。檢查教學計劃、實習計劃和教師授課計劃實施情況。組織教師進行定期、不定期聽課檢查，依據質量評價體系，進行教學質量評價，並及時反饋信息。5、組織教師經驗交流和各種教學基本功競賽，促進教師隊伍建設，提出改進教學工作提高教學質量的意見和辦法。6、組織制訂、修定實施性教學大綱、實施性教學計劃等教學文件。審核授課計劃和實驗材料、設備購置計劃。7、負責教材、教具的審定、采購和管理，確保教學所需教材、教具的供應。負責實驗材料的采購與發放。8、制定教師工作量統計辦法和考核方案，負責匯總審核全校教師及有關人員教學等工作量。9、負責全校考務工作和學生成績管理、畢業生畢業資格審查等工作，並保管《教師記分冊》、試卷分析表等教學檔案，建立完善教務管理軟體系統。10、完成校領導交辦的其它工作。

㈣ 教務處是幹嘛的

教務處（有的學校也稱為教務部，如北大）是學校等教育機構的教學管理機構，主管各教師的教課任務、目標、進度及計劃，學生的學習要求、目標、計劃及考試等教與學各方面的事務，是學校的主要機構之一。

該機構的負責人為教務處長（或教務長，也有的叫教導主任）。工作職責如下：

1、參與制定學院教學發展規劃，組織專業建設規劃的制訂與實施。

2、制定專業設置計劃，並組織申報及實施。

3、參與招生計劃的制定。

4、組織各類教學評估。

5、組織制（修）定、審核全院各專業教學計劃。

6、組織和協調各專業教學計劃的實施。

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教務處組織管理如下：

一、課程建設

1、制定學院課程建設規劃並組織實施、交流評估、驗收和落實獎勵。

2、組織各課程教學大綱的制定和選課指南的編印。

二、教學過程

1、編制教學日歷、教學進程表和課程表。

2、協同系部落實師資配備。

3、管理學生成績、學籍檔案。

4、發放各種學歷證明和證書。

5、負責日常教學調度，統一安排全院教室的使用。

6、組織國家及省的統考統測。

7、負責校外班的教學質量的監控。

三、教材建設與供應

1、組織全院教材建設規劃與落實。

2、組織全院自編教材、講義的評審。

3、負責全院學生（包括校外班）的教材供應。

四、實驗實習實訓管理

1、協同系部落實實驗室和實習場所的建設規劃與實施。

2、協同系部組織、協調校外實習基地的建設。

3、負責各類實驗實習等教學相關費用的使用分配。

4、負責全院的英語和計算機等級考試。

五、教學改革與研究

1、組織和實施全院的各類教學改革。

2、負責全院的教學信息的收集和研究。

3、組織教學評優和經驗交流。

4、組織學生的各類競賽活動。

㈤ 教務處的職能是什麼

教務處是學校重要的綜合業務職能部門，是學校各教學單位相互聯系和溝通的樞紐，是推進教育教學改革、保證人才培養質量的重要管理部門，也是學校領導在教學業務方面的參謀機構。教務處在校長及主管教學副校長的直接領導下，行使學校教學行政管理、運行管理、教學質量管理、師資管理及科研學術管理等職能。工作重點是不斷深化教育教學改革，全面提高教育教學質量。
教務處具體職能如下：
1、在校長和主管教學副校長的領導下，認真履行教務處的行政職能，具體負責全校的教學管理工作。嚴格執行上級教育行政部門制定的政策、法規；
2、牽頭擬訂本校教育事業發展規劃，提出教學改革意見，經批准後組織實施；為教學副校長當好參謀；
3、擬訂教學管理的規章制度；
4、按照國家教育部和上級教育行政部門的原則要求，落實培養目標，負責專業申報工作。負責組織制訂專業教學計劃、理論教學和實踐教學大綱並組織實施。根據社會對人才的需要對教學計劃進行必要的修訂和完善，並對落實情況進行監督檢查。
5、編制學年、學期教學進程計劃，編制校歷，編排課程表，下達教學任務，負責調課。
6、組織全校的教學改革及教學研究工作；組織科研立項、科研成果和優秀教學成果獎的評獎及申報工作；負責優秀課程、網路課程和精品課程的建設和申報工作；
7、抓好教學基本建設，做好學校教學的日常運行管理和監控考評，對教師的教學質量進行檢查和監督，保證教育教學活動的順利進行；做好教學信息數據的採集和管理工作，組織教師教學質量評估和學生學習質量評估，不斷提高教學質量；
8、組織開展專業建設、課程建設、教學評價、師德教風建設、教材建設。
9、加強實踐教學，探索學校辦學及發展新模式，。
10、協助主管副校長，配合人事保衛處提出教學人員調整計劃，配合做好調入師資的考核；協助人事處做好師資隊伍建設規劃；做好教師的業務考核、培養、進修計劃等工作。
11、負責全校教師業務檔案的規范管理和指導檢查工作，組織完成教師工作量的統計和上報工作。
12、負責考試的組織管理、學生專業考試及全校學生專業成績檔案管理工作。
13、負責與上級主管部門溝通、協調，及時完成上級各項統計報表和資料的上報及有關文件材料的收集、保管、整理歸檔工作。負責教學例會的組織工作；
14、負責教學督導工作，對全校教學和教學管理工作進行檢查、督促、評價和指導。
15、負責網路中心的正常運轉。
16、負責電化教學設備、文印室材料的采購及設備人員管理工作。
17、完成校領導交辦的其他任務。

㈥ 南京理工大學教務處的職責范圍

1、提出制定教學計劃的意見及要求；組織各院（系）論證專業培養目標、培養要求，制定人才培養方案；組織制定（修訂）教學大綱，並組織實施。
2、按學期教學計劃下達教學任務、編排課表、組織全校本科生選課，調度教室，組織考試（考核）。
3、學籍管理（成績、學歷、學位管理），辦理學生出國成績。
4、制定年度分專業招生計劃。
5、組織協調各類進修班、短訓班的開辦工作，接受、管理進修生、旁聽生。
6、組織管理實踐教學（實驗、實習、畢業設計），制定本科實驗設備年度需求計劃。
7、負責組織教材、圖書采購招投標工作小組的相關工作。組織教材的征訂、采購、發行。
8、負責全校本科教學質量的目標管理和過程監控，組織教學檢查，進行教學信息的反饋、統計及分析，組織開展校內各項教學工作的評價。
9、在學校的統一領導下，牽頭組織上級對我校的各項教學評估的迎評工作。
10、參與制定本科教育事業長遠和近期發展規劃。
11、組織本科各級各類教學改革的立項、檢查、驗收，有重點的組織教學改革試點。
12、組織全校的專業建設、課程建設、實踐教學基地建設、教材建設、現代化教學管理手段建設、教學管理制度建設。
13、參與師資和教學管理隊伍建設，建立教學激勵及約束機制，組織評審各級各類教學獎勵，組織對教師教學工作的考核；核算本科教學編制；組織對青年教師教學工作的培養及教學合格認證。
14、參與學風建設，組織各級各類學科競賽、選拔培養優秀學生、推薦免試研究生。
15、開展全校的語言文字工作，組織普通話培訓與測試。
16、制定年度本科教學經費預算，經學校批准後制定本科教學經費分配方案；負責本科教學各專項建設經費的管理。
17、負責本單位的黨風廉政建設及安全、保密工作。
18、完成校領導交辦的臨時性任務；協助、配合其他部門做好相關工作。