黨群服務中心工作職責

1. 如何將黨群部門的職責一並納入管控體系設計

將黨群部門的職責一並納入管控體系設計的方法如下：

一、明確一個目標。根據黨群部門新的職責定位，梳理納入對象范圍的17個黨群部門職責事項，進一步明確主要職責，理順部門(機構)間職責關系，積極推進職責公開規范運行，構建「權界清晰、分工合理、權責一致、運轉高效、法治保障」的職能體系，著力推進治理體系和治理能力現代化。

二、明確三類對象。本次納入黨群部門職責清單梳理范疇的，主要有三類對象：一是黨委工作部門、部門管理機構;二是納入機構編制管理的群團機關;三是黨委直屬的事業機構。

三、明確兩個批次。17個黨群部門按照「職能相近、均勻分配」的原則分兩批推進，其中第一批涉及9個部門，分別是區委組織部(區委兩新工委、區委老幹部局)、區委統戰部(區民宗局、區台辦)、區委農辦、區編辦、區文聯機關、區紅十字會機關、區科協機關、區社科聯機關及區殘聯機關，要求今年將職責清單所有內容梳理完畢並公布到位，第二批涉及8個部門，分別是區紀委機關(區監察局)、區委辦(區信訪局)、區委宣傳部、區委政法委(區委維穩辦、區委綜治辦)、區檔案局(區檔案館)、區總工會機關、團區委機關及區婦聯機關，要求主要職責事項與職責邊界事項兩個模塊今年梳理完畢，其餘模塊明年再行研究部署。

四、明確四個環節。此項工作具體分為准備、實施、公布、總結四個環節，每個環節都設有明確的時間截點和工作任務，各部門可倒排時間，根據時間截點有序推進。

五、明確五大模塊。一是進一步明確部門職責，按照上級黨委和對口部門，以及新的形勢任務對黨群部門新的職責定位和工作要求，在部門現行「三定」規定的基礎上，先對部門職責進行調整，再明確具體工作事項;二是梳理部門職權和責任事項，主要是管理服務職權(具體分為政策制定、指導協調、審核審批、監督檢查、宣傳教育、幹部管理和其他管理服務職權等7個子類)，以及行政職權;三是理清部門(機構)之間的職責邊界，按照黨委總攬全局、協調各方的要求和有關規定，逐項梳理部門與其他部門(機構)之間的職責交叉重疊事項，明確相關部門的履職界限;四是建立重大制度規范;五是梳理公共服務事項。

2. 社會領域黨群服務工作的重要性

開展黨群義工服務活動充分發揮先鋒模範作用

一、背景與起因

黨的十七屆四中全會提出，鼓勵黨員帶頭參與志願服務，推廣黨員承諾制等做法，探索建立黨員在居住地發揮作用機制。如何讓群眾隨時看到黨員的身影？黑龍江省雞西市委組織部在不斷探索中，針對一些基層黨組織、政府部門在社會管理和服務方面，存在的想辦不能辦、社區要辦辦不了、社會能辦辦不好等實際問題，順應社會發展和群眾需求的新變化，創建了黨群義工聯，把志願服務社會的黨員和群眾組合到一起，有組織、有計劃地在八小時之外，大力開展黨群義工服務活動，探索了黨員在居住地和社會生活中發揮先鋒模範作用的新途徑。

2009年以前，雞西市各類志願服務群體雖然積極參與扶困濟貧、奉獻愛心、弘揚新風等活動，整體上卻處於自發狀態，除共青團組織領導的青年志願者協會在民政部門依法注冊之外，其他義工服務組織均處於無章程、無制度、無序活動的層面，義工組織規模較小、義工年齡斷層、服務項目相對單一。為此，雞西市以創設組織架構為切入點，以黨員義工引領各個層面的志願服務，通過把以愛心回報社會、關愛群眾和弱勢群體，並且自願、無償地以業余時間、技能等資源奉獻社會的黨員義工組織起來，引導黨員依據自身優勢、特長、愛好、興趣主動參加社會活動，在社會生活中創先爭優，變要我做為我要做，變體內循環為體外循環，進而把各類群團義工、群眾義工凝聚在黨員義工的周圍，切實增強黨對義工活動的影響力。

通過近三年的實踐，黨群義工聯隊伍快速發展壯大，由2000多名發展到了10071名。義工們通過一樁樁暖民心的實事，把黨員的形象根植到群眾心中。

二、做法與經過

為有力提升黨群義工服務組織化水平，切實加強黨對社會管理和服務的影響力。主要抓了以下四個方面：

（一）創設組織架構，進一步豐富社會管理和服務體系。建立了全市黨群義工服務活動聯席會議制度，會同有關部門定期研究、部署、指導和協調開展活動。依法注冊成立雞西市黨群義工服務活動聯合會，將市黨群義工服務組織設在中心區，安排專人負責組織、協調、指導、推進等日常事務性工作。依託各街道辦事處成立了黨群義工服務活動服務站，依託社區成立了黨群義工服務活動服務隊，承擔起轄區內黨群義工服務活動的設計、實施、管理等工作。根據參與者特長及要求，成立了跨轄區的黨群義工服務活動小組，並在縣（市）區、街道、社區安排固定場所，將「12371」黨員服務熱線新增了義工服務功能，使黨員能對接群眾需求，及時聯系和服務群眾。構建黨員自願的義工參與模式，科學制定《黨群義工服務活動聯合會章程》，明確了活動原則、運行機制和管理規范，組織參與者報名、登記和注冊，形成由黨員群眾廣泛參與，實行自我管理、自我服務的黨群義工服務活動的「聯合體」。拓寬雙向進入的義工服務通道，明確從事義工服務應具有相應的民事行為能力、身體條件和服務能力；明確從事義工服務的單位應當向市義工服務組織申請登記，個人應當向義工服務組織或通過專用QQ上申請登記；按照就近就便、利於服務的原則，設立了文化服務、環保生態、慈善公益等直屬組，義工站（隊）相應設立義工服務組。以街道、社區黨群義工服務隊（站）收集轄區內所需義工服務內容為主渠道，按服務內容搞好登記、分類，定期收集和發布義工服務需求信息。對以集體形式要求開展義工服務活動的，市義工聯結合其專業特長，制定義工組織服務計劃；對於個人申請義工服務的，由義工站、隊、組制定義工服務計劃。通過廣泛的宣傳發動和組織引導，以及規范集體和個人雙向進入的操作要求，建起了一支涵蓋各年齡段，有一定專長的黨、團員為主體，具有奉獻精神、數量適當、素質較高、相對穩定的黨群義工服務活動隊伍。

（二）堅持點面結合，進一步增強社會管理和服務的針對性和實效性。著力解決社會公共服務中服務對象帶有普遍性，對個體需求、個性需求服務不夠充分的現實問題，建立與群眾需求無縫鏈接的服務項目體系，按照義工成員專業特長和服務意向，確立了宣傳教育、扶弱濟困、便民利民、環境保護、安全穩定和公益活動六大服務項目。通過專業化分工合作，充分發揮黨員隊伍的潛力和特長，從而有效提高社會化服務水平，取得了黨員義工在居住地全天候提供社會服務的效應。集中活動突出計劃性，堅持每年年初要求市義工聯明確各個月份的活動主題、活動內容，先後開展了創建「三優」文明城市「三走進一服務」系列活動、開展種植「義工林」、深入基層服務群眾「春風行」主題活動月等活動，確保月月有主題、義工有行動，實現了義工服務由「運動式」向「經常式」的轉變。分散活動突出專業性，為進一步引導黨群義工在為群眾辦實事中創先爭優，著力引導黨群義工服務群眾趨向常態化、專業化。品牌活動突出持久性，將先進性教育開始抓的主題黨日活動固定下來，確定每年的三月五日為全市黨群義工集中活動奉獻日。推行的黨員為民服務全程代理制，通過在鄉鎮、村和村民小組分別設立為民服務代理室、代理點和聯絡員，向群眾公布服務電話和服務事項，明確鄉、村兩級代理員職責，幫助群眾傳遞信息、代辦事務，已建立服務站點503個，代理服務事項22754次，受益群眾達43027人。圍繞從制度保障義工參與創先爭優，重點建立了三項制度：建立黨群義工服務活動聯絡員制度，要求聯絡員認真做好橫向與縱向聯絡，掌握義工活動動態，及時發布服務項目、服務需求、服務對象、服務信息反饋等工作。建立黨群義工服務活動星級服務標識制度，設定一星、二星、三星、四星、五星五個等級，主要依據服務時間及服務質量兩方面要素評審認證，即依據從事義工以來的累計服務時間以及服務對象對義工的服務質量按滿意、比較滿意、基本滿意、不滿意四個檔次進行評價。建立黨群義工服務活動激勵制度，對於達到星級義工條件的，頒發雞西市黨群義工服務活動聯合會頒發的榮譽證書、證明，一星至五星均發放紅底證書；對於獲得一星至五星的義工，在推優入黨、評選各級先優時適當分配名額，沒有相關名額的適當優先考慮；在自身有困難時，優先得到義工服務；鼓勵有關單位在招工、招聘時，同等條件下優先錄用有義工服務經歷者。

（三）強化先進意識，進一步發揮黨員在社會管理和服務中的示範引領作用。著力解決一些黨員意識和先進意識不夠強，黨員發揮作用舞台不廣的實際問題，引導黨員義工活動在服務中創先爭優，拓寬黨員發揮作用的空間。在環境整治中創先爭優。積極參與環境整治，組織廣大黨群義工在「三優」文明城市創建中走在前、做貢獻，以栽種「雞西市黨群義工林」的形式，樹立黨群義工「堅韌不撥、眾志誠城、迎難而上」的社會價值導向。集中開展了「環境治理集中整治月」活動，黨員義工的示範帶動了3000餘名群眾主動參與到環境整治活動中來，推動了「創建文明，人人有責」良好局面的形成。黨員義工按照居住地「分區劃片」，開展城鄉結合部、垃圾偷拋區、小區衛生死角等整治工作。組織義工在服務群眾中創先爭優。堅持把服務廣大群眾作為義工活動的根本出發點，不斷豐富服務形式，提升服務效果。通過舉辦文藝活動，豐富群眾業余文化生活。通過開展醫療衛生服務，努力滿足群眾健康生活需求。通過吸納有特長的義工組建專業服務隊，採取義工QQ群、服務站、社區黨組織「三級聯動」的方式，隨時了解和掌握群眾需求，及時提供服務。組織義工在急難險重工作中創先爭優。注重發揮黨群義工在自然災害、中心工作和維護穩定等方面的重要作用，建立了應急服務工作機制。通過以上活動，引導黨員樹立奉獻、服務的價值取向，叫響了「是黨員當義工、有時間做義工」，在潛移默化中養成「我參與，我奉獻，我快樂」。

（四）密切黨群關系，在社會管理和服務中進一步鞏固黨的執政基礎。著力解決個別群眾對黨組織的認識抽象、對黨員社會生活中的形象認同不夠高的現實問題，推進義工活動向社區延伸，重點圍繞豐富群眾業余文化生活、提供法律援助、社區居民醫療、青少年心理輔導等方面開展服務，通過提高社區義工服務能力和水平，解決群眾日常生活難題，促進社會和諧穩定。推進義工活動向農村延伸，根據新農村建設需求，不斷發展壯大農村黨群義工隊伍，擴大服務范圍，細化服務領域，重點在涉農政策宣傳、農業生產技術推廣、助貧幫扶等方面開展服務，促進了農業增產和農民增收致富。開展「百局義工聯百村群眾」活動作為深入義工服務活動的有效載體，通過採取下鄉「結對子」、上門「認親朋」的方式，組織城市機關、事業單位義工集體與農村黨組織實行「百個支部結對、千名黨員幫扶」，共建立「幫帶式」和「聯帶式」聯合義工組織101個。推進義工活動向非公企業延伸，在有條件的非公企業中，根據行業和技術特點，鼓勵和支持組建黨群義工服務隊，通過黨員、入黨積極分子中的義工帶動職工參加義工活動，開展形式多樣的黨群義工活動，增強企業員工奉獻意識，激發員工潛能，助推企業發展，實現經濟效益和企業形象雙豐收。

三、成效與反響

2011年「七一」前夕，黑龍江省委組織部向全省推廣雞西「黨群義工聯」的經驗。《黑龍江雞西市成立黨群義工聯 服務社會 八小時之外 黨員做義工》在人民日報7月日政治版頭條刊發，《雞西市開展黨群義工服務活動 積極探索黨員在加強和創新社會管理中充分發揮先鋒模範作用的途徑》在《黑龍江省基層組織建設情況通報》黨員隊伍建設專刊（5）刊發，《雞西黨群義工聯八小時之外黨旗飄揚》在黑龍江日報頭版頭條刊發；《雞西黨群義工「春風行」活動掀起創先爭優新高潮》上人民網重要新聞提要，並在中央創先爭優領導小組官方網站創先爭優網刊發。2011年11月，雞西市委組織部被省志願服務協調小組授予「全省十佳志願服務組織獎」， 雞西市中心區黨群義工服務活動活動獲得「全省百個優秀志願服務活動品牌」。

（一）黨員在居住地做義工，為城市創建「愛心銀行」。「現在部分黨員身份意識淡化、先鋒模範作用發揮不明顯。」談到開展黨群義工服務活動，雞西市委組織部負責此項工作的同志認為，開展黨群義工「走進社區、走進農村、走進企業，服務人民群眾，共建美好家園」等主題服務活動，就是讓黨員把形象亮在群眾眼前，把實際行動擺在群眾面前，讓人民群眾直觀地稱一稱、量一量、比一比，進一步樹立起黨的形象，密切黨群關系，增強黨的感召力。通過黨群義工的身份，把關愛延續下去。如今，雞西市注冊黨群義工達10071名，有12個集體義工服務組、7支市義工聯服務隊和9支縣（市）區義工服務隊，服務內容包含約20個大項、200個小項，基本涵蓋了人民群眾的基本生活需求。

（二）有困難找黨員義工，打造常態化專業化模式。過去的「12371」黨員服務熱線，很多人都很陌生，新增了義工服務熱線功能後，雞西的老百姓知道，有了困難，撥打這個電話「好使」。雞西市委組織部副部長曲家蕃說，我們借鑒了深圳等地義工的先進經驗，提出「讓黨員在八小時以外當義工，在社會管理和服務中創先爭優，為黨員全天候發揮作用提供了有效途徑。」

（三）從中心區向縣區展開，義工服務創新性延伸。雞西黨群義工服務活動啟動以來，義工聯組織還實現了由中心區向縣（市）區拓展創新，在社會管理和服務方面有效解決了一些基層黨組織、政府部門想辦不能辦、社區要辦辦不了、社會能辦辦不好的實際問題。雞冠區西山道街電台社區創辦了「四點鍾學校」，社區免費提供場所給那些放學孩子活動，黨員義工老師組織孩子們做游戲、寫作業，30多個社區孩子放學有了去處，解決了雙職工家庭的後顧之憂。雞西市委副書記、組織部長范宏說，我們就是要建立健全黨群義工活動管理、服務、激勵等方面的各項制度，探索建立長效工作和活動機制，確保活動持之以恆、創新發展、形成品牌。讓黨群義工的團隊更加壯大，黨群義工的作用更加明顯，讓黨群義工為需要幫助的人們傳遞黨的關懷，讓愛心接力永遠持續下去。

四、探討與評論

近年來，志願服務勃然興起，義工服務活動廣泛開展。北京奧運會上的志願者，成為「北京最好的名片」；2008年的四川汶川大地震以及2010年的玉樹抗震救災中，廣大的志願者成為了抗震救災的重要力量。這些義工的表現弘揚了中華民族的傳統美德，體現了現代公民的社會責任意識，彰顯了社會主義核心價值體系的根本理念。

當今社會志願者的重要作用日益明顯，加強和創新社會管理，當然需要政府的指導和推進。但是，不可否認，在一些方面的問題上，群眾迫切需要辦，但政府想辦不能辦，社區要辦辦不了，社會能辦辦不好，正需要具有高度覺悟的黨群義工站出來，本著為人民服務的精神，以自己的無私奉獻彌補社會管理的不足。

3. 組織部門的工作職能

一、組織部門的工作職能

1、服務功能

服務於黨的政治路線和中心任務,是新時期黨的組織工作的基本原則。組織部門作為具體負責黨的組織工作的業務部門,其服務職能十分明顯。

2、參謀功能

組織部門需要經常調查研究、掌握情況,對所管轄的黨組織、黨員和幹部的情況比較了解,對上級有關組織工作的方針政策和指示規定比較熟悉。

3、執行功能

組織部門是在黨委領導下具體負責組織工作的業務部門,黨委是組織工作的決策和領導機構,組織、幹部部門是執行機構。凡黨的建設和幹部工作的重大問題,一旦經黨委討論決定後,組織部門要認真、堅決執行,不能自作主張,另搞一套。

4、管理功能

組織部門是協助黨委管理黨組織、黨員和幹部的職能部門。組織部門要根據黨中央和本級黨委的指示與意圖,加強對黨的組織成分、組織形式、組織制度的管理,加強對幹部的管理

5、指導功能

組織部門在組織工作方面有檢查指導的職能。主要表現在三個方面:一是各級組織部門對所屬單位黨組織建設的指導；二是各級組織部門對所屬單位整個幹部工作的計劃指導與政策指導；三是上級組織部門對下級組織部門的具體業務指導。

6、監督功能

組織部門的監督功能主要體現在檢查、監督各級黨組織和黨委是否認真遵守黨綱、黨章、黨的路線方針政策,是否認真落實黨的各項制度,是否嚴格遵守黨紀國法並發揮其應有的作用,是否認真貫徹黨的幹部路線方針政策,黨中央和上級黨委關於幹部工作的各項指示是否得到落實等。

二、組織部門和人事部門的區別

工作內容不同，人事部門是對人才的引進與最初的培訓，以及後期的考核。而組織部門是為了加強領導班子的組織、思想、作風建設和幹部隊伍的建設的

三、組織部門的含義

組織部是市委組織部是市委主管組織、幹部工作的職能部門。

(3)黨群服務中心工作職責擴展閱讀：

組織部門的作用：

1、指導作用

黨的組織工作對下級黨委、基層黨組織貫徹執行黨的基本路線、上級黨委的指示和決議、民主集中制方面;對廣大黨員在思想、組織、作風建設方面;對所屬組織部門在履行組織工作職能、提高組織幹部的素質方面;對國家機關、群眾團體的工作方面,都具有指導作用。

2、保證作用

黨的組織工作必須貫徹黨的政治路線並確保黨的政治任務的完成,這是黨的組織工作必須堅持的基本原則。我們黨的歷史經驗證明,正確的政治路線還要由正確的組織路線來保證。在有了一條正確的政治路線,並且確定了相應的組織路線以後,黨的組織工作發揮著關鍵性的保證作用。

3、管理作用

黨的組織工作對黨組織、群眾組織和政治工作機構等具有重要的管理功能。組織工作根據黨的政治路線和政治任務,依據黨的章程和管理原則、管理制度、管理體制、管理形式等,通過管理活動,把黨組織建設成為堅強的領導核心。

4、監督作用

監督作用是黨的組織工作的一項重要職能。組織工作的監督,既包括對黨的工作和自身建設的監督,也包括對國家政府機關、企事業單位堅持四項基本原則,堅持正確的政治方向,認真貫徹執行黨的路線方針政策和國家法律法令的監督。

5、調控作用

調控作用是黨的組織工作在組織內外交流、聯系、傳遞信息中,對各種人員、各個部門、各種組織環節進行科學調控,以充分發揮整體效能,實現組織目標的功能。

參考資料：網路-中國共產黨中央委員會組織部

4. 黨群辦主要是做什麼工作的有發展前途嗎

黨群辦公室主要職責：

1、負責全區的黨風廉政建設，對區機關及其工作人員履行職責行為進行監督檢查。

2、負責對行政事業單位和國有及國有控股企業的財務收支、財政投資的建設項目及其他依法應當接受審計的基金、資金進行審計監督。

3、負責全區黨組織建設、黨員管理工作。

4、負責區各部門、各單位領導班子建設，在職及離退休幹部管理、幹部培訓工作，負責機構編制管理。

5、負責全區社會治安綜合治理、民事調解、普法教育、法制建設的工作。

6、負責轄區內的社會保障及勞動監察管理工作，管理區社保基金管理中心和區勞動就業服務中心的工作。

7、負責全區的精神文明建設、幹部群眾的思想政治工作，文化、廣播電視部門的管理以及指導協調區內工、青、婦等群團組織的工作。

8、承辦區委、區管委會和上級業務主管部門交辦的其他事項。

黨群辦公室是黨委、管委會主管全區的紀檢監察、組織人事、社會治安綜合治理、司法、勞動和社會保障、精神文明、宣傳、廣播電視、文化及指導聯系工、青、婦等工作的綜合部門，是黨委、管委會工作部門。

(4)黨群服務中心工作職責擴展閱讀:

黨群辦工作特色：

1、是創新性：作為全省以地方標准形式發布的第一個黨建工作標准，以標准化的思維和方法推進城市基層黨建工作，探索出了一條「以標准促黨建」的新路子

2、是領先性：從《標准》內容上看，充分體現了區域整體推進，通過制定四級運行機制、區域化共駐共建機制、「四社聯動」機制、社區協商等相關標准，凝聚各方力量參與城市基層黨建，實現一盤棋、一條心、一起乾的黨建新局面。

3、是科學性：標准符合上級精神要求，標準的一個重要來源就是梳理中央和省、市委的有關文件規定，並且經過了專家論證。

4、是全面性：標准覆蓋全面，涵蓋組織機制、組織生活、組織隊伍、社區治理、工作保障、統籌協調等各個方面，全面體現了新時期城市基層黨建的各項工作。激活「普通多數」，城市基層黨建工作既要抓「關鍵少數」，也要依靠「普通多數」。

5. 村（社區）黨群服務中心

兩者是不一樣的。不設區的市，市轄區的的人民政府或者派出機關對居民委員會的工作給予指導，幫助。居民委員會協助不設區的市，市轄區的人民政府或者它的派出機關開展工作。

主要區別有如下幾個方面

1、含義不一樣：

按照《中華人民共和國居委會組織法》

社區服務中心:是政府公共服務延伸到社區的工作平台，承擔政府公共職能。

居民委員會：是居民自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾性自治組織。

2、目的不一樣：

社區工作站的目的是通過建立一支專職社區工作者隊伍，通過開展行政管理和服務，保證社區居民的訴求有專人受理和服務。

居委會的目的則是調節人民糾紛，維護治安，並向人民政府反應人民的訴求等。

3、職責不一樣：

社區工作站是行政性服務、福利性服務、社會化服務。

居委會則是宣傳法律法規和政策，調節民間糾紛和維護社會治安。

主任、副主任和委員，由本居住地區全體有選舉權的居民或者由每戶派代表選舉產生；根據居民意見也可以由每個居民小組選舉的2～3名代表中選舉產生。

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基本職能

根據居民委員會組織法的有關規定，居民委員會的基本職能和任務是：

①宣傳憲法、法律、法規和國家的政策，維護居民的合法權益，教育居民履行依法應盡的義務。

②辦理本居住區居民的公共事務和公益事業。

③調解民間糾紛。

④協助維護社會治安。

⑤協助人民政府或者其它的派出機關做好與居民利益有關的公共衛生、計劃生育、優撫救濟、青少年教育等項工作。

⑥向人民政府或者其它的派出機關反映居民的意見、要求和提出建議。

參考資料：網路-居民委員會

參考資料：網路-社區工作站

6. 社區服務中心跟街道辦事處有何不同

街道辦事處是市人民政府的派出機關，受市人政府領導，依法在本轄區內行使相應的政府管理職能。其主要職責是：
一、貫徹執行國家法律、法規、規章，執行市人民政府的決定、命令、指示、規定等，完成市人民政府布置的各項任務。
二、對社區建設工作履行以下職責：
1、指導、幫助社區居委會加強組織建設、制度建設，順利開展各項工作，發揮好社區居委會群眾自治組織的作用。
2、制定社區建設發展規劃，開展便民、利民的社區服務，加強基層社區管理工作。
3、組織社區志願者工作隊伍，組織動員轄區內單位和居民參與社區建設。
4、做好社區救助、社會保險、養老服務、扶貧幫困等工作。
5、依據規劃建立、健全社區衛生服務機構，開展預防、醫療、保健、康復、健康教育、計劃生育技術指導為一體的綜合性社區衛生服務。
6、及時向市人民政府反映社區居民的意見和要求，處理群眾來信、來訪等事項。
三、對城市市容環境管理工作履行以下職責：
1、負責轄區內街巷、住宅區的市容秩序、環境衛生管理工作，並配合綠化行政主管部門搞好綠化管理工作。
2、組織單位和居民開展愛國衛生運動，落實門前「三包」責任制和長效管理措施，組織經常性的檢查和監督。
3、協助有關部門監督施工單位依法文明施工，防止施工噪音擾民。
4、配合市環境保護行政主管部門對破壞生態環境的行為進行監督，積極做好環保綜合防治工作。
5、履行好市人民政府確定的其他職責。
四、對社會管理工作履行以下職責：
1、制定並組織實施本轄區社會治安綜合治理規劃，建立健全矛盾糾紛排查調處工作機制和制度，做好刑滿釋放、解除勞教人員的安置、幫教工作，配合做好防災救災工作。
2、開展治安保衛、青少年教育、人民調解工作。
3、做好失業人員的登記、管理、培訓、就業指導等工作。
4、會同有關部門做好轄區外來人員和出租房屋的綜合管理工作。
5、做好計劃生育、精神病人監護、紅十字會等工作。
6、做好擁軍優屬、民兵預備役、徵兵、人民防空、國防動員等工作。
7、維護老年人、婦女、未成年人和殘疾人的合法權益。
五、對精神文明建設履地以下職責：
1、組織轄區內單位和居民開展以創建文明社區為重點的社會主義精神文明建設活動。
2、積極開展社區文化、衛生、教育、體育、娛樂等有益於身心健康的群眾性活動。
3、協助有關部門做好文化市場管理和古跡保護工作。
4、對居民進行社會公德、家庭美德、職業道德的教育，組織居民參與社會公益活動。
5、宣傳、普及現代科學技術和法律知識，倡導科學精神和健康、文明的生活方式，提高居民的文明程度。
六、
1、街道興辦的企業按規范要求改制、轉制，實行政企分開。
2、建立街道資產經營公司，負責街道集體經營性資產的增值保值。
3、為轄區內各類經濟組織，各種經濟成份的發展營造良好環境，提供優質服務。
4、配合稅務部門做好護稅、協稅工作。
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7. 什麼是黨群工作了解國企裡面政治工作部平常要干哪行工作了解國企裡面政治工作部的工作職責有哪些

黨群工作指的是黨建工作+群眾工作。
黨建工作即所在單位的黨的組織工作，國企作為企業，黨組織級別應該是黨委，並且下轄多個黨支部，黨委服務生產但不參與人事管理，也就是說，黨建工作主要包括：
1、組織建設（黨委內部的選舉任命、基層組織工作包括各支部的日常工作、各項活動科學發展觀創先爭優什麼的）
2、服務發展黨員（思想政治教育、培訓、培養、發展、慰問、關愛幫扶、外出組織活動什麼的）3、人才工作（把人才培養成黨員把黨員培養為人才）
4、服務企業發展（參與決策什麼的這活有兼職領導幹了）
5、其他等等雜七雜八的，（黨代會啊黨代表常任制啊結對活動啊志願者工作啊什麼的）
企業裡面這些工作往往跟人力資源部或者辦公室合並開展，同時注重文案資料的收集，也方便開展工作。

群眾工作包括三個部分：工會、婦聯、青年團
每個部門都有相關的負責人，在企業里應該簡化全部歸政治部館，每個機構的職能可以去網上查，比較明確的。

政治部的地位，也就是企業里負責做好黨群工作的部門，主要是黨的組織工作，地位有點類似於地方行政機構的組織部，但是由於是企業，所以地位遠沒政府機構裡面的組織部重要，因為組織手握幹部考評、升遷、嘉獎的大權，具體政治要干什麼工作，一個你可以跟上級部門溝通，也就是直接管理你們黨委的組織部，估計是省委組織部，另一個就是看前任留下的資源，領導不重視，你啥也沒有，如果領導很重視，樹典型什麼的，就是炙手可熱的，同時，政治部可能還肩負著文案起草、調研、檔案收集等相關職能。

8. 黨群工作具體都做些什麼呢

黨群工作部是黨委的辦事機構，其職責是：

一、 負責黨的組織工作，安排和實施對基層黨支部建設、黨員思想教育、黨的組織發展和黨員管理

工作。組織開展「三先一優」活動。

二、 負責黨的宣傳工作，對全局職工思想教育、形勢教育，職工學習的安排和組織實施。

三、 負責全局付科級以上幹部的考核，並協同有關部門辦理呈報和任免事宜。

四、 負責起草黨委文件、工作計劃、工作總結，做好黨委會議記錄及黨委會決定和交辦的各項工作任務。

五、 負責對黨內文件收發、傳閱、催辦、保管、歸檔、清退、等項處理工作。

六、 負責黨委各項工作的綜合工作和黨委系統的人民群眾來訪工作。

七、 完成領導交辦的各項臨時性任務。

不同單位，編制也不同，供參考：
一、主任一人

職責：在集團黨委的直接領導下，全面負責黨群部的黨務、工委會、共青團、女工委、計生、老幹部、機關工會及每 項工作任務，負責監督檢查，考核每個成員完成工作

二、副主任一人

職責：具體負責黨務宣傳、教育、培訓及黨務的日常工作並根據黨辦主任交辦的各時期工作任務，具體落實檢查。

三、工委辦、機關工會、一人

職責：具體負責工委會的日常工作，機關工會日常工作及老乾中心日常工作，並根據黨辦主任交辦的各個時期市裡有

四、 機關福利、財會人員、機關工會出納、女工委一人職責：具體負責機關總部，每月的福利現金的發放會計工作,並兼管計生和女工委日常工作及每一階段的中心工作，具體落實，並向主任匯報。

五、 團委、黨委文書一人

職責：具體負責集團共青團及機關工會、工委會的日常工作及現金出納，並負責列印黨委、工委、黨務、工委會等各 方面的文件，及上下級文件的收發傳遞工作，具體落實並向主任匯報。

黨群工作部職責

黨群工作部是公司黨委和工會的參謀、服務部門，是黨委和工會的綜合性辦事機構。

1、按照公司黨委和工會的要求，起草黨委和工會的工作計劃，總結活動方案，以及上級黨委和工會的報告和其他文件並組織實施。

2、負責組織「雙優工程」競賽，搞好黨員教育和管理，定期考核分析黨員情況。

3、負責組織「雙文明建設」競賽和「九方創新杯」競賽。

4、負責黨委、工會各類會議的安排、通知、記錄及決議的整理，並做好決議事項執行情況與督促檢查。

5、做好入黨積極分子的考察和教育培訓工作，提出發展黨員年度計劃建議。

6、負責審查建黨對象的政治歷史、社會關系及現實表現，辦理新黨員的審批手續。

7、接轉黨員的組織關系，負責黨員統計。按有關規定，做好黨費的收繳、管理和使用工作。

8、負責實行公司民主管理和民主監督的日常工作 ，尤其是不斷完善公司職工代表大會制度、廠務公開工作。