關於對台幹部堅守紀律

Ⅰ 黨員幹部必須堅守哪些底線

對於這個問題，宏觀回答更為合適。
一位黨員幹部必須堅守的底線是：
1，必須堅守政治紀律的底線；
2，必須堅守工作紀律的底線；
3，必須堅守生活紀律的底線；
4，必須堅守道德標準的底線。

Ⅱ 如何堅守廉潔從政，清白做人，做到慎獨慎微發言

如何嚴守為官從政的「底線」，就是要「廉」字當頭，廉潔從政。

首先，廉潔是一種政治智慧。領導幹部廉潔從政，不僅是一種職業道德和制度要求，更是幹事創業、延續政治生命的前提條件，是一種政治智慧。一是心態要平常。良好的心態是為人處世、為官從政的基礎，心態不正，就容易迷失方向，走向歧途。很多領導幹部犯事之處，就是與人盲目攀比，在政治待遇上與職位高的比，在生活上與老闆比，越比越不是滋味，越比越不痛快，越比越覺得不公，心態失衡，走向歧途。古人講「今日居官受祿，當思昔日秀才時，又思日後解官時。思前則知足，思後則知慎。」這和老百姓講的「知足才能常樂」實際上是一個道理。保持良好心態就要「知足」，不該得的，不要強求；不能得的，不要有非分之想。捫心自問，領導幹部待遇和生活水平要遠在普通群眾之上，老百姓尚能知足常樂，為什麼領導幹部就一定要盯著車子、房子、票子看，多想想人民群眾的需求，多看一看老百姓的生活，沒有什麼不知足的。二是代價要算清。廉潔是一名共產黨員、一個領導幹部最起碼的要求，沒有廉潔自律的覺悟和意識，就不具備當領導幹部的資格，即使當了領導也會「出事」。黨的十七屆四中全會提出堅持「德才兼備、以德為先」的用人導向。胡錦濤總書記強調，法律面前人人平等，紀律面前沒有特權，制度約束沒有例外，越是領導幹部違反制度，越是要依法從嚴處理。如果喪失原則，幹了違法亂紀的事，就必然受到黨紀國法的制裁，所有辛勤努力都會毀於一旦，公職沒了，黨籍丟了，政治前程斷送了，也給黨和政府威信、幹部隊伍形象帶來了嚴重損害。要多想一想利害得失，認一認腐敗成本，算清「六筆賬」，政治賬—自毀前程、經濟賬—傾家盪產、親情賬—家庭破碎、名譽賬—身敗名裂、自由賬—身陷囹圄、健康賬--身心憔悴。不要被燈紅酒綠迷了眼，被眼前利益迷了心，一失足成千古恨。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，掌好權、用好權，才能政途平穩、持久。三是位置要擺正。鄧小平曾在全國教育工作會議上指出：「什麼是領導？領導就是服務。」現在有些領導幹部認為，當官就是「妻貴富子、殷實家庭」，認為領導就是吃飯可以簽單，旅遊可以報銷，公車可以代步，集體資源可以享用，於是揮霍公款不當回事，陶醉於出則前呼後擁、住則賓館酒樓，事有人辦、常有人求的狀態。這種既想當官又想發財的領導幹部即使不走向腐敗墮落，也行之不遠，沒有任何前途。領導幹部必須擺正自己的位置，認清為誰掌權、為誰用權的問題，認清「官」是為民服務的崗位，「權」是為民服務的工具，自覺做到勤政廉潔、嚴格自律，摒棄特權思想，真心實意為民辦好事、辦實事、解難事。

其次，廉潔是一種自我保護。據《人民論壇》雜志調查結果顯示，44%的受調查者認同「做官也是一種高風險職業」，認為官場十大高風險崗位分別為國土局長、交通廳長、縣委書記、公安局長、組織部長、建委主任、安監局長、市委書記、國企老總、房管局長。官場何以成為高危行業?無非是容易腐敗。腐敗的原因是什麼？腐敗沒有客觀原因，都是主觀問題，至今還沒有發現世界上有哪個官員是被逼腐敗的。做官「不危」的關鍵，在於領導幹部能否時時處處嚴格要求自己，把廉潔自律作為防身利器，練好內功，護好命門，保自己一身清白。一要防微杜漸。任何事物都有從量變到質變的過程，在小事上不注意，小節上不檢點，久了就會出大格。縱觀一些領導幹部蛻變，雖然職務有高低、年齡有不同、學歷有差別，但有一個共同之處，都是從沒有嚴格執行廉潔自律有關規定，從接受吃吃喝喝、貪圖蠅頭小利開始，逐漸私慾膨脹，得寸進尺，最終大節不保。古代有一個「踩進泥水坑」便「不復顧惜」的典故。嘉靖十四年進士張瀚初任御史，去參見都台長官王廷相，王廷相給張瀚講了一個乘轎見聞，說他乘轎遇雨，一轎夫穿了雙新鞋，開始時「擇地而行」，小心翼翼沿著干凈路走，後來不小心踩進了泥水坑，由此便「不復顧惜」了。人一旦踩進了泥水坑，心裡往往就放鬆了戒備，反正鞋已經臟了，一次是臟，兩次也是臟，便「不復顧惜」了。每個黨員領導幹部都要常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，對黨紀國法要有敬畏感，把好第一關，守住第一道防線，不邁違規違紀的第一步，不犯廉潔從政的第一錯，如履薄冰，防微杜漸，警鍾長鳴，防止小洞不補變大洞，小錯不糾釀大錯，以至斷送前程。二要堅守准則。黨中央頒發《廉政准則》來立規立矩，及時對黨員領導幹部中出現的苗頭性問題，早提醒、早打招呼、早糾正，就是要讓幹部守規守矩，是為了愛護幹部，為了警醒幹部，為了讓幹部不犯或少犯錯誤，是每一名黨員幹部必須遵守的法則、必須執行的守則、必須維護的規則、必須堅持的原則。領導幹部都要堅持把《廉政准則》作為規范從政行為的標尺，自覺做到標准更高一些、要求更嚴一些，要求一般黨員幹部做到的，領導幹部必須首先做到；要求下級做到的，上級必須首先做到；要求別人做到的，自己必須首先做到。三要潔身自好。領導幹部手裡掌握一定的人、財、物支配權，在工作、生活中面臨更多的金錢誘惑和人情壓力，經受更多是與非、名與利、得與失、權與錢考驗。面對誘惑、壓力、考驗，能否做到謹小慎微，大義凜然，關鍵就看為官者能否正確把握自己。領導幹部是公眾人物，一言一行、一舉一動，都有人關注，特別是有了負面消息，往往會迅速在社會上流傳，成為談論的話題，影響幹部的名譽和黨委、政府的形象。所以，領導幹部一定要自律，要潔身自好，管住自己的手，不該拿的不拿；管住自己的嘴，不該吃的不吃；管住自己的腳，不該去的不去，始終堅持堂堂正正做人，清清白白為官。

再次，廉潔是一種強大力量。廉潔，標志著公正、公道、正義、樸素、勤儉等內涵，在社會政治中具有重要價值，是為官從政者修身做人的基本准則，代表著一種積極向上的強大力量。一要養浩然正氣。大凡廉潔奉公者，不以權謀私，不營私舞弊，沒有「辮子」可抓，也沒有把柄掌握在別人手上，一身正氣，在執行公務特別是執法過程中和原則問題面前，就敢於碰硬，不必瞻前顧後，不必照顧、平衡各種關系，可以義無反顧、大刀闊斧、一抓到底、決不手軟。相反，吃了人家的嘴軟，拿了人家的手短，要了人家的心慌，所以面對別人就理不直，氣不壯，軟綿綿，沒有力量。領導幹部要胸懷浩然正氣，「養正氣祛邪氣」，堅持以儉修身、以德律己，經得起考驗、耐得住清貧、抗得住誘惑，不貪不佔、不拿不要，敢於挑戰不正當行為和利益，學做黑臉包公，慎同餐、慎同樂、慎同事。二要聚發展合力。官員的威信源於何處?不是資歷，不是權力，不是氣勢，而是人格力量。廉生威，奢毀譽，貪喪志。一名領導幹部如果知方圓，明尺度，保持清正廉潔的操守，其人格力量就會使人心生敬畏，就能增強自身的道德凝聚力和感召力。領導幹部廉潔不廉潔、重視不重視廉潔，直接影響一個地區、一個部門、一個單位的發展，影響一個班子、一支隊伍、一個地方團結共事的氛圍。事實證明，凡是領導「出了事」的地方和部門，風氣就不正，就沒有執行力。領導幹部要有憂患意識、危機意識，不能只盯著成績看，講功勞、要待遇、比地位、圖享受，要把思想和行動統一到黨委、政府決策部署上，干凈做人、干凈做官、干凈做事，瞄準目標，心往一處想，勁往一處使，以自身的實際行動影響和帶動部屬盡心盡責，開拓創新，不斷進取，奮力開創經濟社會發展新局面。三是揚優良風氣。風氣問題至關重要。現在部分領導幹部身上有一些很不好的風氣，台上講官話，台下擺架子，出則前呼後擁，派頭十足；是非觀念淡薄，請吃請喝、禮尚往來，花公家的錢，拉自己的關系；不收不辦事，收了亂辦事，凡此種種，敗壞了風氣，影響了隊伍，群眾意見很大。這些都是廉潔意識弱化的體現，很容易為別有用心的人提供可乘之機，很危險。黨的領導幹部應是幹部群眾的榜樣和標桿，必須帶頭知榮辱、明是非、講黨性、守原則，要堅決反對吃喝、請送之風，敢於拒絕、敢於扯下面子，狠剎歪風邪氣，做良好社會風氣的先行者和引領者。

廉潔才能幹事，廉潔才能成事，廉潔才能不出事。領導幹部一定要當揚則揚，當止則止。

Ⅲ 如何堅守紀律

「離婁之明，公輸子之巧，不以規矩，不能成方圓。」規矩是做人做事的的邊界。
德，是為人之本，為政之基。對於自身而言要加強個人道德修養，提升黨性修養。對於工作而言要時刻遵守職業道德，做到忠於職守，清正廉潔，愛崗敬業。二是在做人上要講規矩。為人做事要講誠信，對自己、朋友、同事要以誠相待，要正派。三是要在工作上講規矩。「正以處心，廉以律己」。對待工作要公正廉潔，要腳踏實地，求真務實，在工作程序上要遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越許可權辦事。守紀律是底線，守規矩靠自覺。底線是分界線，是做人做事的警戒線，不可踩、更不可越。每一個人必須自覺地，牢固樹立底線意識，時刻牢記越過底線的嚴重後果，始終警醒自己堅守紀律的底線，自覺地守規矩，做合格的公民。要讓「守紀律，講規矩」成為自身的底線自覺。
守紀律，就是在任何情況下都要以集體利益為中心，堅持組織原則，照章辦事，找准位置，幫忙不添亂，就比如說按時上下班，不遲到，不早退等等這些最基礎的紀律，我們每個人都應該遵守並做到，並更加嚴格的要求自己。在工作中一定要認真學習和遵守規章制度，明晰工作流程和工作許可權，保證日常工作的順利和高效，減少和避免工作的錯誤性。從日常的每一言每一行做起，遵守紀律，服從安排，養成良好的行為習慣和做人習慣，為社會發展盡一份綿薄之力。

Ⅳ 關於病句的練習

1.去年我國的石油輸出量是世界上石油輸出最多的國家之一。
2.我們搞四化建設，需要繼承和發揮艱苦奮斗的優良傳統。
3.下半夜，突然雷聲隆隆，接著電光閃閃。
4.稻米是浙江、江蘇兩省的重要產區。
5.一會兒，我們就清潔了好幾處不幹凈的地方。
6.目前，正值北京黃金季節，各國遊客紛至沓來。
7.王老師對我們可好了，說話總是甜言蜜語的。
8.燕子、啄木鳥和青蛙等益鳥都專吃害蟲，是人類的好朋友。
9.3月份，北京各影院准備上映70多部古今中外的新影片。
10.我們老師口才好，講起道理誇誇其談。
11.黨中央大力重視並支持科學事業的發展。
12.每個同學都應該成為德育、智育、體育的勞動者。
13.今天是我的小表弟五歲誕辰。
14.他這種違反錯誤的做法，受到了大家的批評。
15.蘭蘭助人為樂的精神值得大家感動
16.同學們都炯炯有神地聽老師講課
17.英模團的同志給我們全體同學報了一次告
18.兩個學校的興趣小組昨天開始活動了
19.直到19世紀的下半葉，才被人發現珊瑚是生活在海里的食肉動物
20.展覽會開幕的第一天，就有工人、農民、戰士、學生和婦女等許多人來參加。
21.八國聯軍侵略我國的時候，燒毀並洗劫了北京西郊的圓明園。
22.王平和李華建立了深刻的友誼
23.勞動時，老師和大同學乾重活，女同學干輕活
24.回憶自己的成長，每一步都離不開「園丁」的培育
25.經過努力，小東做題馬虎的現象比以前進步了
26.學習各項法律是目前的一個重要問題之一
27.空氣和其他別的東西一樣，也有熱脹冷縮的特性。

答案
1.去年我國是世界上石油輸出最多的國家之一。
2.我們搞四化建設，需要繼承和發揚艱苦奮斗的優良傳統。
3.下半夜，突然電光閃閃，接著雷聲隆隆。
4.浙江、江蘇兩省是稻米的重要產區。
5.一會兒，我們就清理了好幾處不幹凈的地方。
6.目前，正值北京黃金季節，各國遊客絡繹不絕。
7.王老師對我們可好了，說話總是輕聲細語的。
8.燕子、啄木鳥等益鳥和青蛙都專吃害蟲，是人類的好朋友。
9.3月份，北京各影院准備上映70多部反映古今中外內容的新影片。
10.我們老師口才好，講起道理頭頭是道。
11.黨中央重視並大力支持科學事業的發展。
12.每個同學都應該成為德育、智育、體育全面發展的勞動者。
13.今天是我的小表弟五歲生日。
14.他這種違反紀律的錯誤做法，受到了大家的批評。
15.蘭蘭助人為樂的精神值得大家學習。
16.同學們都聚精會神地聽老師講課。
17.英模團的同志給我們全體同學作了一次報告。
18.學校的兩個興趣小組昨天開始活動了。
19.直到19世紀的下半葉，珊瑚才被人發現是生活在海里的食肉動物。
20.展覽會開幕的那一天，就有工人、農民、戰士和學生等許多人來參加。
21.八國聯軍侵略我國的時候，洗劫並燒毀了北京西郊的圓明園。
22.王平和李華建立了深厚的友誼。
23.勞動時，老師和男同學乾重活，女同學干輕活。
24.回憶自己的成長歷程，每一步都離不開「園丁」的培育。
25.經過努力，小東做題馬虎的現象有所改變了。
26.學習各項法律是目前的一個重要任務之一。
27.空氣和其他物質一樣，也有熱脹冷縮的特性。

Ⅳ 關於堅守底線的名言

1、古代大名士對自己的要求就是，在外面要鐵骨錚錚，有氣節，跟皇帝死諫;外族來就是留取丹心照汗青;到了青樓里，就是喝酒、吟詩等，各種風流倜儻的一面都出來了。

大家覺得這是大名士應該做的，就是在這兒自由奔放，在那兒堅守自己的氣節和底線。

——作者：高曉松出處：《曉說》。

(5)關於對台幹部堅守紀律擴展閱讀：

底線是事物質變的分界線、做人做事的警戒線，不可踩、更不可越。黨員幹部必須牢固樹立底線意識，時刻牢記越過底線的嚴重後果，始終警醒自己堅守底線。習近平在對「兩學一做」學習教育的重要指示中強調，要「把做人做事的底線劃出來」。要堅守法律底線、紀律底線、政策底線和道德底線。

「底線」，就是最低的約束、最低的准則，對於黨員幹部來講，「底線」就是老實做官的本色，就是要堅持真實、真切的人生准則，就是在法律和紀律的范圍內活動。作為黨員幹部，要時刻牢記黨紀黨規，堅持守住自己的「底線」，堅決不碰「紅線」。

Ⅵ 領導班子遵守政治紀律的評價

黨員領導幹部必須嚴格遵守政治紀律，特別要將對黨絕對忠誠作為最重要的政治紀律，無論在任何時候、任何場合，都必須始終與黨中央保持高度一致，確保中央重大決策部署得以有效落地，不得搞「有令不行，有禁不止」、「上有政策，下有對策」的一套，不得妄議中央大政方針，不得陽奉陰違、不明是非。忠誠無處不在。只有絕對忠誠，才能所向無敵。黨員幹部常補精神之鈣，常思權力之源，常除非分之想，常懼法紀之威，常照作風之鏡，始終把好思想「總開關」，才能保持對黨100%的忠誠度。

管黨治黨責任是最根本的政治責任。在其位，謀其政，擔其責。權力就是責任，責任就要擔當。而管黨治黨責任是最根本的政治責任。各級各地黨委以及紀檢監察機關必須始終將管黨治黨的主體責任和監督責任扛在肩上，種好「責任田」。各級領導幹部要落實全面從嚴治黨責任，做到敢管敢治、嚴管嚴治、長管長治，營造風清氣正的政治生態。各級黨委、領導班子、特別是「一把手」首先要從思想意識上高度重視。要時時躬身自問：黨委是不是真正做到了聚精會神抓黨建，黨委書記是不是真正成了從嚴治黨的書記，班子成員是不是真正履行了分管領域從嚴治黨的責任？

守住紀律底線是最基本的政治要求。做事要講原則，為官須守底線。黨員幹部特別是領導幹部必須知行止存敬畏明底線，無論在任何時候、任何場合，都必須守住紀律底線，這是最基本的政治要求，也是始終保持清廉本色的根本前提。要自覺嚴於律己，做清正廉潔的表率。帶頭認真學習「准則」和「條例」兩項黨內法規，尊崇法治，敬畏權力，主動接受監督，不踩「紅線」、不越「底線」、不闖禁區，心有所畏、言有所戒、行有所止，樹立黨員幹部的良好形象。要切實增強紀律意識，嚴格遵守法律法規，始終做到在法律和制度的框架內履行職責、開展工作。


管黨治黨，是一項系統的長期的復雜的工程。推動全面從嚴治黨各項要求落地見效，絕不能簡單粗糙、敷衍應付、短期行為，必須從根本上抓、在關鍵處管。要全面把握好對黨絕對忠誠、管黨治黨責任、守住紀律底線這「三個最」，對黨不三心二意，對事不失職瀆職，對己不放鬆放縱，不斷推進黨的建設新的偉大工程上台階、上水平、見實效。（文/馮春艷）

Ⅶ 黨員幹部在遵守政治紀律和政治規矩方面存在哪些突出問題

其主要表現呈現以下「四性」：

(一)政治上的迷茫性。

一是政治方向偏向。有些黨員幹部針對我國改革發展進程中遇到矛盾和困難，比如貧富差距拉大、行業分配不公、少數人價值觀扭曲、一切向錢看等，就在政治方向把握上搖擺不定，甚至把此類問題歸結為改革開放造成的。

二是政治立場偏移。有些黨員幹部實為政治上的糊塗人，在重大原則問題上，立場不堅定;在大是大非面前，態度不鮮明的又對。

三是政治言辭偏激。有些黨員幹部私下顯能，口無遮攔，慣於傳播小道消息，議論網上熱門話題，甚至喪失黨性原則，傳播政治謠言、政治笑話，對黨的重大政治問題說三道四，在社會和群眾中造成了極壞影響。

(二)思想上的片面性。

一是於己無關論。有的黨員將自己混同於普遍百姓，消極遁世，不問政治。認為自己無職無權，黨的政治紀律沒有遵守的必要;有的一般黨員幹部，則認為自己有職無權，黨的政治紀律也沒有約束的必要。

二是民主自由論。有的黨員幹部在黨內片面要求決策要民主、言論要自由，不能擺正民主與集中、自由與紀律的辯證關系。說了一些違反組織原則的話，做了一些違反政治紀律的事。

三是自以為是論。

(三)工作上的本位性。

一方面重局部利益，輕整體利益。

另一方面重眼前利益，輕長遠利益。有些單位受自身利益的驅動，不從經濟社會發展長遠利益考量，只顧眼前利益，不顧長遠利益，從而出現「利大快執行，利小慢執行，無利不執行」現象。

(四)行為上的自由性。

一是陽奉陰違，我行我素。有少數單位黨員領導幹部貌似「雙面人」，對中央方針政策和上級決定陽奉陰違，說一套做一套，或者消極應付，難以落實。有的黨員幹部參與組織討論決定時，仍然存在當面不說，背後亂說，會上不說，會後亂說的違紀行為。

二是信仰缺失，行為荒唐。有極少數基層黨員幹部政治信仰缺失，不信馬列主義，信宗教迷信。不講班子團結，講團團伙伙。其行為完全喪失共產黨員的立場，在幹部群眾中造成極不良影響。

三是利益至上，違紀違法。

Ⅷ 談談你對講規矩守紀律堅守底線的認識

首先，嚴格遵守黨章。黨章是全黨必須遵循的總章程，是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規矩，在各級黨組織的全部活動中，都要堅持引導廣大黨員、幹部特別是領導幹部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章;做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。
其次，維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕，必須以嚴的標准要求黨員、嚴的措施管住幹部，確保黨規黨紀剛性約束，決不能成為"稻草人",決不允許『上有政策、下有對策』，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。
第三，堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求。自覺講誠信、懂規矩、守紀律，襟懷坦白、言行一致，心存敬畏、手握戒尺，對黨忠誠老實，對群眾忠誠老實，做到台上台下一種表現，任何時候、任何情況下都不越界、越軌。把好權力關、金錢關、美色關，清清白白做人、乾乾凈凈做事、坦坦盪盪為官。
第四，遵循組織程序，服從組織決定。重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越許可權辦事。襟懷坦白、光明磊落，對上對下講真話、實話;堅持原則、恪守規矩，嚴格按黨紀國法辦事;決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;營造良好的政治生態，堅守正道、弘揚正氣，堅持以信念、人格、實干立身;嚴肅綱紀、疾惡如仇，對一切不正之風敢於亮劍。
第五，自覺弘揚和踐行社會主義核心價值觀。艱苦奮斗、清正廉潔，正確行使權力，在各種誘惑面前經得起考驗;做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權、執行紀律沒有例外;管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益，切實做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。
最後，嚴格遵守本地本部門規章制度。"細節決定成敗，小事考量大德。"從落實《旬陽縣科級領導幹部請銷假制度》和"執行24小時兩名幹部值班和一名實職領導帶班制度"等細節著手，從嚴格遵守本單位、本部門既定的規章制度開始，"不以善小而不為，不以惡小而為之。"