什麼是治安耳目

⑴ [轉載]社區民警如何做到「耳聰目明」

治安耳目是加強社會面控制，預防和掌握違法犯罪動向的一支重要的秘密力量，是基礎工作的重要組成部分。社區民警要達到對社區情況耳聰目明，就必須在布建耳目上下功夫，才能實現「社區不發案、少發案，發案能提供線索破案」和「社區不窩賊、少窩賊，窩賊能提供信息抓賊」的目標。通過多年來的社區工作，在耳目的建設和使用上，社區民警應該抓住以下幾點： 一、耳目的選擇與管理 實踐證明，只有正確選擇好耳目，才能使社會面控制工作立於不敗之地。只有管理好，才能使其發揮作用。結合派出所轄區情況，我認為應從以下幾個方面去選擇和管理治安耳目。一是敢於布建，並正確選擇發展對象。社區民警必須明確物建治安耳目的條件，正確選擇對象是充分發揮治安耳目的關鍵。一選「紅色耳目」 ，即熱心治安工作的群眾。在選擇對象時，民警要根據自己實際工作需要，有目的確定對象，並要調查研究，全面考核。二選「綠色耳目」 ，即因社會照顧、下崗、拆遷等得到社會效益，願意為社會管理事務提供幫助的群體。三選「灰色耳目」 ，即有犯罪前科，現已改邪歸正，願為我工作的人員或有輕微違法行為，經教育願為我所用的人員。社區民警對選擇的對象要完全了解個人歷史、家庭情況、社會關系、思想表現、社會經驗、嗜好特點、活動能力、機敏程度等等情況。再經過一段時間的考察，認為符合條件，報經領導批准，予以登記建立，耳目本人不履行任何手續。二是嚴格管理，要嚴格遵守工作紀律。治安耳目選建後，實行專人管理，單線聯系。工作中注意方法，講究策略，嚴格保密。逐人建立檔案。社區民警每半年對耳目考察一次，單位年終考核一次，對表現好、工作積極的耳目給予獎勵並可繼續使用。對不起作用和已暴露的耳目立即清洗淘汰，停止使用。社區民警使用耳目是一項很復雜的工作，其關系是組織與個人關系，不能當成私人關系。要求社區民警要立場堅定、熟悉業務、全面及時掌握耳目的思想動態，使耳目出自內心的為我所用。 二、耳目布建的范圍與任務 社區民警在布建耳目時，要著重選擇在治安情況復雜，違反犯罪嫌疑人易於落腳藏身進行活動的地方，易於銷臟的行業，也可以秘密布建到列管的重點人周圍，隨時掌握和了解這些地方是否有違反犯罪活動，這些人是否有違反犯罪行為，能夠及時為公安機關提供信息線索。這些地方單靠社區民警的公開管理，很難了解更深層次的違反犯罪信息，這些人的活動情況就難以掌握，就無法為有效地為「打防控」工作提供精確的打擊目標。在明確布建耳目的范圍的情況下，還要明確耳目的工作任務。在布置耳目任務時，因該注重收集三個方面的情報信息線索：一是收集和反映潛在的群體性的鬧事、群體訪活動的信息，使公安機關及時掌握工作的主動權。二是加強對社區內復雜場所，特種行業的秘密監控，幫助社區民警提供難以發現的深層次的違反犯罪活動。三是通過社區民警的部署，對可嫌疑人進行貼靠獲取線索，協助派出所偵破刑事案件。同時，要針對違法犯罪活動的特點，物色的耳目應該在不同的年齡、不同的職業、不同身份的人員中布建，針對每一個人的經歷背景，使用不同的工作方法採取與耳目交朋友的方式拉進與他們的距離。 三、耳目建設要處理好三個關系 針對當前治安耳目建設方面普遍存在的重數量輕質量、重使用輕管理、重獎勵輕處罰的問題，具體應處理好三個關系。一是「質」與「量」的關系。治安耳目在社會治安工作中發揮著積極的作用，但如果物建不好，把關不嚴，少數治安耳目就會仰仗其特殊的工作關系，從事一些違法犯罪活動。因此，在物建治安耳目時，要嚴格把關，認真審查，堅持成熟一個，發展一個，寧缺勿濫。既要確保治安耳目的「質」 ，又要確保治安耳目的「量」，「質」是基礎，是首要條件，要在確保「質」的基礎上，實現「量」的擴大。二是「管」與「教」的關系。「管」就是嚴格管理，要對物建的耳目逐個建立檔案，實行規范化管理。「教」 ，就是強化教育工作。治安耳目本身的工作特點，決定了耳目在工作中必須接觸社會的陰暗面，極易受到各種不良因素的侵蝕。因此，要抓好治安耳目的日常教育工作，以增強其自我保護能力和工作責任感。三是「獎」與「懲」的關系。

⑵ 公安警務秘密含哪些項目

根據《公安機關警務工作秘密具體范圍的規定》

第三條警務工作秘密的具體范圍：

(一)打擊違法犯罪活動的具體工作部署、行動方案、情況報告及其他有關情況；

(二)隱蔽工作單位的代號、地址和電話號碼；

(三)警務活動中使用的密語、代號和通信聯絡方法；

(四)治安耳目、監所內耳目的布建、使用及檔案管理情況；

(五)正在偵查的一般刑事案件的具體工作方案、案情、工作進展情況，將對犯罪嫌疑人採取刑事措施的情況；

(六)爆炸物品的專門管理技術；

(七)公安機關內部計算機主幹網、區域網的規劃、建設、使用和安全防範措施情況；

(八)不宜公開的資料庫服務器、工作站、網路設備的網路地址；

(九)計算機主機系統管理員口令，應用資料庫的用戶名和口令；

(十)國內安全保衛、技偵等部門的機構設置、人員編制、業務分工及裝備情況；

(十一)公安機關武器裝備標准、配備情況；

(十二)未公布的民警違法違紀的統計數字和情況；

(十三)公安科技研究的技術資料及裝備器材；

(十四)刑事技術的具體方法和具有國際先進水平的刑事技術器材；

(十五)不宜公開的各種內部參閱資料和內部教材；

(十六)公安機關調查掌握的一般社情動態及綜合情況；

(十七)縣級(含)以上公安機關規定的其他事項。

(2)什麼是治安耳目擴展閱讀

根據《延安市公安機關文明形象規范》

第十六條秘密是在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項，秘密可分為國家秘密、警務工作秘密、商業秘密、個人隱私。保密是有統一的制度規范和紀律約束、採取一系列措施保守受法律保護的各類秘密的活動。

保密工作事關國家安全和利益、警務工作正常開展、市場有序競爭、公民合法權益。公安機關和公安民警應保守國家秘密、警務工作秘密、商業秘密和個人隱私。

第十七條國家秘密是關系國家安全和利益、依照法定程序確定、在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項。國家秘密的密級分為絕密、機密、秘密。國家秘密受法律保護，一切國家機關、武裝力量、政黨、社會團體、企業事業單位和公民都有保守國家秘密的義務。

公安機關作為具有武裝性質的國家治安行政機關和刑事執法機關，承擔著維護國家長治久安的重大責任，應按照《中華人民共和國保密法》要求，依法確定國家秘密密級，加強保密工作，嚴格保守國家秘密，不得有以下行為：

(一)非法獲取、持有國家秘密載體;

(二)買賣、轉送或者私自銷毀國家秘密載體;

(三)通過普通郵政、快遞等無保密措施的渠道傳遞國家秘密載體;

(四)郵寄、托運國家秘密載體出境;

(五)未經有關主管部門批准，攜帶、傳遞國家秘密載體出境；

(六)非法復制、記錄、存儲國家秘密；

(七)在互聯網及其他公共信息網路或者未採取保密措施的有線和無線通信中傳遞國家秘密；

(八)在私人交往和通信中涉及國家秘密；

(九)國家法律法規禁止的其他泄密行為。

⑶ 警察出外勤是什麼意思

派出所外勤民警職責

一、 對特種行業進行治安管理。

二、 對槍支彈葯、管制回刀具和易燃、易爆、劇毒等危答險物品進行安全管理。

三、 對公共復雜場所進行治安管理，維護秩序。組織聯防巡邏，建立和使用治安耳目及時發現和控制違法犯罪分子。

四、 調查、取締、打擊賭博、賣淫、吸毒等有危害社治安的行為。

五、 調查處理治安案件，保護重大案件發案現場並協助查破、追捕通緝的罪犯。

六、 對暫住人口和流動人口進行治安管理。

(3)什麼是治安耳目擴展閱讀:

內勤和外勤的區別

內勤是指部門內部的「勤務兵」，歸屬辦公室工作，是領導的參謀，幹部的後勤，有時也可與「後勤」混用。也就是說，除要干好自己份內工作外，還要協助領導完成場面上迎來送往的工作，當好領導外交的參謀助手。

外勤，與「內勤」相對，顧名思義是部門外部的勤務和事物，相對內勤來說，外勤一般需要出差或者在市內外出辦公。

參考資料來源：網路-外勤民警

⑷ 治安學的專門術語

治安學所具有的公認的專門術語，是治安學理論研究的成果，也是治安學成為一門獨立學科的重要標志之一。治安學所具有的專門術語主要有：治安秩序、治安管理、治安管理原則、治安效益、治安管理主體、治安管理客體、治安管理對象、治安管理手段、治安耳目。治安防控體系、治安區域控制、治安聯防、治安巡邏、堵截、守望、盤查、安全檢查、安全保衛、特種行業、危險物品管理、公共復雜場所、要害保衛、大型群體活動、治安案件、治安事件、治安事故、社區警務、戶政管理、戶籍制度、法定住址、戶口登記、戶口統計、戶口遷移、戶口調查、重點人口、出入境管理、涉外警務、消防監督、消防管理、消防組織。交通勤務、交通規劃、交通監測等。這些專門的術語都是行政管理學及其他部門法學所不能包容或取代的。 治安學-方法論體系
治安學在長期的發展過程中，已經形成了自身較完整的方法論體系。其主要的研究方法有：
1．社會調查法（Socialsurveymethod）。
2．內容分析法（Contentanalgnis）。
3．歷史法（Historicalmethod）。
4．比較法（Comparativemethod）。
5．實驗法（Experimentalmethod）。
6．系統研究法（Systematicmethod）。

⑸ 如何選治安耳目

治安耳目是更加深入接近問題的委託人員， 主動收集情報信息，及時舉報破壞活動回，以便有效控答制事態的擴大與惡化，維護社區穩定。社區民警可以根據具體情況在各個社會階層，各種行業從業人員中建立。一是要注意保密，二是要注意不能被耳目牽著鼻子走。

⑹ 治安耳目能否配合公安民警執法

不能 他沒有執法權。連協警都不算！只能給警方提供線索！

⑺ 什麼是公安機關的秘密力量

1、治安耳目有幾點不可分割的屬性：

（2）信息活動性

（3）活動區域性

（4）不權可暴露性

（5）非職業性

2、治安耳目的含義：治安耳目是指我國公安機關在治安管理工作中專門建立和使用的一支能夠搜集並反映社會治安信息的秘密力量。

3、治安耳目的作用

（1）秘密協助

（2）掌握社會面上的治安信息

4、治安耳目的類型

（1）依據治安耳目的性質來分，分為紅色和灰色兩種。紅色是具備一定工作條件的治安積極分子；灰色是具有違法和輕微犯罪行為，有一定的悔改表現願意為我工作的人。

（2）依據步建的部位、任務來分，分為控制耳目、情報耳目、專門耳目。

(7)什麼是治安耳目擴展閱讀：

人民警察保密守則

一、不該說的秘密不說。

二、不該知悉的秘密不問。

三、不該看的秘密不看。

四、不在私人交往或公開發表的作品中涉及秘密。

五、不在非保密場所閱辦、談論秘密。

六、不擅自記錄、復制、拍攝、摘抄、收藏秘密。

七、不擅自攜帶秘密載體去公共場所或探親訪友。

八、不使用無保密措施的通信設備、普通郵政和計算機互聯網路傳遞秘密。

⑻ 派出所警長和所長平級么 警長是做什麼的.

派出所警長和所長不是平級的。

派出所所長：派出所的負責人，領導和組內織全所的業務、行政、容政治工作，社會關系。
派出所警長：在派出所工作，負一定職責的人民警察。
派出所警長職責：
1、負責警區內民警的教育管理工作。
2、指揮、安排警區內民警的治安巡邏和案件的辦理工作。
3、 負責警區內暫住人口和流動人口的管理工作。
4、 負責建立警區完善的預防體系，深入轄區，了解民情，及時反映在治安方面存在的重大問題。
5、 負責警區內重點人口的管理與監控工作，及時反映重點人員的情況。
6、 負責警區內的治安耳目建設。

⑼ 治安耳目對治安管理的作用

治安耳目，是公安機關物建、使用的秘密力量的一種，是為收集難以公開收集的特殊治安信息、實施公開管理無法替代的特殊控制而建立的，專門用於治安管理領域的一種秘密控制力量。

⑽ 戶籍內勤崗位職責風險是什麼

戶籍檔案內勤民警工作崗位職責

（1）落實完成所長所交辦的和所里規定下達的一切工作任務。以所為家，吃苦耐勞，勤奮工作，愛崗敬業，合理安排，搞好團結，主動工作，出主意，想辦法，創新工作；

（2）負責戶籍室、檔案信息室的工作管理及人員管理和安全管理；

（3）具體負責戶口、檔案、信息採集、綜合信息平台、會議記錄、宣傳報道、編報信息、信息快報、各種會議活動照相攝像存檔、辦公用品的購買、考核統計、文件材料編寫上報、統計報表、月底工作情況通報、照相攝像器材保管管理、戶籍辦證費用的收取建賬管理、治安情況研判等管理工作；

（4）負責有關台帳的建立與管理。負責各類管理檔案的建檔與督促；

（5）完成治安耳目建立任務；

（6）負責戶籍室、信息採集室、檔案室的環境衛生、管理與安全；

（7）負責戶籍專用章的管理與保管；

（8）負責戶籍室、信息採集室及其他服務群眾工作。