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急診領導職責

發布時間: 2021-01-23 11:57:10

1. 【意外事件發生了以後,怎麼判斷可能發生的所有急症及怎樣應對】

供你參考
第一條 為了進一步加強我縣院前急救工作,建立適應社會需求、比較完善的院前急救服務體系,保障人民群眾身體健康和生命安全,根據國務院《醫療機構管理條例》及衛生部、國家信息產業部《關於加強院前急救網路建設及「120」特服號碼管理的通知》的有關規定,特製定本實施方案。

第二條 本方案適用於縣境內從事院前急救等診療活動的醫院、衛生院、門診部及診所等醫療機構。

第三條 院前急救是指醫療機構及其醫護人員在本院外,對急診病(傷)員進行現場急救、搬運及監護運送等診療活動。

第四條 院前急救應當遵循就近、救急、安全、迅速、高效、先救命後治病(傷),先治重病(傷)後治輕病(傷)的急救原則,做到組織嚴密、反應及時、操作規范,盡量減少死亡或致殘的發生。

第五條 院前急救必須遵守國家有關法律、行政法規、部門規章和診療護理規范、常規,堅持以救死扶傷、防病治病,為公民的健康服務為宗旨。

第六條 縣衛生局成立院前急救領導小組,領導小組辦公室設在醫政防保科,具體負責全縣的院前急診急救的組織、協調和監督管理工作。

第二章 網路構建與職責

第七條 全縣建立「120」急診急救信息平台,在縣人民醫院設置「120」急救調度站,負責全縣院前急救醫療網路的日常調度、指揮工作。其工作職責是:

(一)受縣衛生行政部門的委託,負責5人及其以下的突發公共衛生事件和災害事故中的傷(病)員的院前急救工作的調度、指揮;

(二)負責受理全縣的醫療救援。當接到災情報告或救援呼救或救援指令後,應當根據院前急救原則,立即通知距離事故(事件)發生地最近的院前急救一級或二級醫療機構,組織現場搶救;

(三)當接到突發公共衛生事件或災害事故一次傷(病)5人及其以上醫療救援呼救後,應在5分鍾內報告縣衛生行政部門。由縣衛生行政部門負責組織、調度、指揮院前急救工作。

第八條 全縣建立院前急救網路體系,設一、二、三級院前急救網路醫療機構。具體設置為:

一級院前急救網路醫療機構:打通、安穩、扶歡、丁山、永城、橫山、新盛、中峰、蒲河、通惠、橋河、三會等衛生院及逢春煤礦、石壕煤礦、打通二礦、松藻煤礦、重慶冶煉廠、重鋼四廠、重慶鋁廠等職工醫院;

二級院前急救網路醫療機構:東溪、趕水、石壕、郭扶、篆塘、三江、石角、隆盛、三角、永新、古南等(中心)衛生院和縣中醫院、縣婦幼保健院及松電總公司、綦江鐵礦、綦江齒輪廠等職工醫院;

三級院前急救網路醫療機構:綦江縣人民醫院(重慶市急救中心綦江分中心)。

第九條 各級院前急救網路醫療機構工作職責:

(一)一級院前急救網路醫療機構工作職責

1、負責向縣院前急救領導小組辦公室和縣「120」急救調度站上一級院前急救網路醫療機構報告突發公共衛生事件或災害事故情況;

2、突發公共衛生事件或災害事故後,快速組織醫療救護隊伍,主動及時趕赴現場開展醫療救護工作;

3、負責承擔一般輕傷(病)員的醫療救治工作;

4、負責本醫療機構急診科室建設,儲備醫療救援葯品、器材和物資,建立醫療救護隊伍,開展救護相關業務知識、技能等培訓工作;

5、接受縣院前急救領導小組辦公室和縣「120」急救調度站的指令,服從調遣。

(二)二級院前急救網路醫療機構工作職責

1、負責承擔本轄(片)區突發公共衛生事件或災害事故以及危重傷(病)員的醫療急救任務;

2、負責制定本醫療機構的院前醫療急診急救的工作預案,並認真組織實施;

3、負責向縣院前急救領導小組辦公室和縣「120」急救調度站報告本轄(片)區的突發公共衛生事件或災害事故情況,並協助有關部門、有關單位對事件(事故)的調查;

4;負責建立和完善本醫療機構的急診急救科室,儲備、調配醫療救援葯品、器材和物資;

5、負責組建本轄(片)區的院前急救隊伍,開展對本級及下一級院前急救網路醫療機構相關專業人員的救護知識、技能的培訓工作;

6、配備能正常運行的急救車輛及相關院前急救器材、葯品和物資;

7、承擔縣院前急救領導小組辦公室和縣「120」急救調度站交辦的其它指令性任務,服從調遣。

(三)三級院前急救網路醫療機構工作職責

1、負責縣「120」院前急救信息平台建設,確保呼救與救援信息暢通;

2、承擔全縣突發公共衛生事件或災害事故以及危重傷(病)員的醫療急救任務;

3、受縣衛生行政部門委託,負責全縣院前急救醫療衛生資源的調度、指揮,合理使用全縣的院前急救醫療衛生資源;

4、承擔全縣院前急診急救的培訓、進修、學術等任務;

5、負責全縣院前急救應急預案的制定,並認真組織實施;

6、負責全縣院前急救相關葯品、器材及物資的儲備和調配使用;

7、承辦縣衛生行政主管部門交辦的其它有關急診急救任務。

第十條 實行突發公共衛生事件或災害事故院前急救報告制度。凡發生一次傷(病)在6人及其以上的突發公共衛生事件或災害事故,發生地就近的醫療機構及其有關人員均應當在最短時間內向縣院前急救領導小組辦公室和縣「120」急救調度站報告。其報告內容是:

1、事件(事故)發生的時間、地點、傷亡人數及事件(事故)性質;

2、傷(病)員的主要傷(病)情,已經採取的醫療救治措施,以及投入的醫療資源等情況;

3、救治傷(病)員基本情況(轉歸),急需解決的醫療救援等問題;

4、事件或事故受損情況評估;

5、相關部門、單位及人員參與事件(事故)調查處理情況。

第三章 院前醫療救護

第十一條 突發公共衛生事件或災害事故發生後,事發地的院前一、二級網路醫療機構接到呼救報告或上級指令,應當在5分鍾內調集完畢本院的醫護人員、車輛、搶救器材和葯品,由院長或分管院長帶隊,迅速及時趕赴事發現場,並積極開展醫療救護工作 。

第十二條 突發公共衛生事件或災害事故一次傷(病)6人或死亡1人以上時,參加醫療救護的各級各類醫療機構及其醫護人員 必須服從縣院前急救領導小組及「120」急救調度站的統一指揮和調遣,並 無條件承擔指派的各項救護任務。

第十三條 突發公共衛生事件或重大災害事故發生時,應當設立事件(事故)現場醫療救護指揮部,全權負責指揮現場的醫療救護工作。其指揮系統的設置是:

(一)事件或事故發生後,由最先到達現場的醫院院長(或職務最高的醫生)任搶救小組組長,在縣院前急救領導小組有關人員未到達前,統一指揮醫療救護工作,並隨時向趕赴事發現場的領導報告現場醫療救護情況;

(二)現場醫療救護指揮部由縣院前急救領導小組派遣的最高行政首長任組長,到達現場的各級院前急救網路醫療機構的負責人為成員,其工作任務為:

1、視傷(病)情況設置傷病員分檢處;

2、對現場傷病情況和事態作出快速、准確評估;

3、指揮、調遣現場及事發地的醫療衛生救護資源;

4、向縣院前急救領導小組匯報有關情況並接受指令。

第十四條 嚴格實行傷病員分診與轉運制度。一般災害事故實行就近就急分診和轉運傷病員;凡突發公共衛生事件或災害事故一次傷(病)6人(或死亡1人)及其以上的,由現場醫療救護指揮部決定是否轉診,並按具體情況,進行合理分流。

第十五條 傷(病)員現場檢查分類、處置後,根據傷(病)情向就近的醫療急救機構分流。其原則是:

1、由現場醫療救護指揮部或縣院前急救領導小組指定有關院前急救醫療機構轉送(途中必須有醫護的監護)到就近有能力救治的醫療機構;

2、傷(病)員的現場經治醫生應當填寫醫療文書一式二份,及時交現場指揮部匯總,並向接納轉運傷(病)員的的醫療機構提交一份隨行;

3、尊重傷(病)員及其家屬對救治醫療機構的選擇權;

4、轉送途中的監護人員,由到達現場接受救治任務的院前急救醫療機構指派醫護人員護送;

5、嚴禁院前急救醫療機構爭搶、推諉、拒診傷(病)員。

第四章 「120」設置與急診科室建設

第十六條 各級院前急救醫療機構應當切實加強本單位的急診科室建設,嚴格按照《急診科室建設規范》的要求,完善和配備相應的急診急救設施和搶救設備、葯品,隨時備用。

第十七條 各級院前急救醫療機構應當建立和完善院前急救領導小組,組建院前急救應急隊伍,並切實加強急診急救衛生知識、基本技能的培訓,不斷提高醫護人員的業務素質,增強急救水平和能力。

第十八條 各級院前急救醫療機構必須建立24小時值班制度,設立院前呼救值班電話,並向本行政區域內公布,有專人值班,專人負責院前急救工作;

第十九條 加強院前急救「120」特服號碼管理,全縣在縣人民醫院只建立一個急救中心,受理「120」醫療救援呼救任務。其它院前急救網路醫療機構設置的院前呼救值班電話,未經衛生行政部門批准,嚴禁設置「120」或與「120」相似的(如:96120、999或995等)其它形式的急救電話。

2. 急診科工作制度有哪些

急 診 科 工 作 制 度

一、急診科必須24小時開診,隨時應診,節假日照常接診。工作人員必須明確急救 工作的性質 、任務,嚴格執行首診負責制和搶救規則、程序、職責、制度及技術操作常規,掌握急救醫 學理論和搶救技術,實施急救措施以及搶救制度、分診制度、交接班制度、查對制度、治療 護理制度、觀察室工作制度、監護室與搶救室工作制度、病歷書寫制度、查房會診制度、消 毒隔離制度,嚴格履行各級各類人員職責。
二、值班護士不得離開接診室。急診患者就診時,值班護士應立即通知有關科室值 班醫師,同時予以一定處置(如測體溫、脈搏、血壓等)和登記姓名、性別、年齡、住址、 來院准確時間、單位等項目。值班醫師在接到急診通知後,必須在5~10分鍾內接診患者, 進行處理。對拒絕來急診科診治患者或接急症通知後10分鍾不到的醫師,急診室護士隨時通 知醫務科、門診部或總值班室,與有關科負責人聯系,查清原因後予以嚴肅處理。
三、臨床科室應選派技術水平較高的醫師擔任急診工作,每人任期不得少於6個月。 實 習醫師和實習護士不得單獨值急診班。進修醫師經科主任同意報醫務科、門診部批准,方可參加值班。
四、急診科各類搶救葯品、器材要准備完善,由專人管理,放置固定位置,經常檢 查,及時補充更新、修理和消毒,保證搶救需要。
五、對急診患者要有高度的責任心和同情心,及時、正確、敏捷地進行救治,嚴密 觀 察病情變化,做好各項記錄。疑難、危、重症患者應在急診科就地組織搶救,待病情穩定後 再護送病房。對需立即進行手術治療的患者,應及時送手術室進行手術。急診醫師應向病房 或手術醫師直接交班。任何科室或個人不得以任何理由或借口拒收急、重、危症患者。
六、急診患者收入急診觀察室,由急診醫師書寫病歷,開好醫囑,急診護士負責治 療,對急診患者要密切觀察病情變化並做好記錄,及時有效地採取治療措施。觀察時間一般不超過3天,最多不超過一周。
七、遇重大搶救患者須立即報告醫務科、護理部、門診部,有關領導親臨參加指揮 。凡涉及法律糾紛的患者,在積極救治的同時,要積極向有關部門報告。

3. 急症科、搶救室、急症觀察室職能特點

急症科簡單復的理解就制是病情比較緊急,有可能發生病變造成生命危險全體醫生即護士組成的常規單位
搶救室可以理解為病人已經在生命危險的邊緣治療的診室
急症觀察室可以理解為病情比較緊急,有可能再次突發活著病變也可能有生命危險的觀察室,一般是目前狀態穩定,但是未來的二十四小時內是否穩定需要觀察的地方

4. 護理崗位管理制度

護理人員崗位職責
一、 護理部主任職責
1、在院長的領導下,負責領導全院的護理工作,組織制定全院各科室護理人員配置方案,批准後組織實施與協調,適時調整;是醫院護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對院長負責。

2、根據醫院的計劃負責擬訂全院的護理工作計劃及目標,批准後組織實施。定期考核,按期總結匯報。

3、深入科室了解掌握護理人員的思想工作情況,教育護理人員改進工作作風,加強醫德醫風建設,改善服務態度。督促檢查護理制度、常規的執行和完成護理任務的情況,檢查護理質量,嚴防差錯事故的發生。

4、組織護理人員三基三嚴培訓、學習業務技術,定期進行技術考核,開展護理科研工作和技術革新,不斷提高護理技術水平。

5、指導各科護士長搞好病房和門診的科學管理、消毒隔離和物資保管工作。

6、組織檢查護生、進修生的實習工作,指導各級護理人員嚴格要求學生,做好傳、幫、帶。

7、確定全院護理人員的工作時間和分配原則,根據具體情況對全院護士做院內或臨時調配。

8、審查各科室提出的有關護理用具使用情況的意見,並與有關部門聯系協同解決問題。

9、主持和召開全院護士長會議,分析全院護理工作情況,並定期組織全院護士長到科室交叉檢查,互相學習,不斷提高護理質量。

10、提出對護理人員的獎懲、晉升、晉級、任免以及調動的意見。

11、教育全院各級護理人員熱愛護理專業,培養良好的作風,關心他們的思想、工作、學習和生活,充分調動護理人員的積極性。

12、作為醫院質量管理組織主要成員,承擔相關工作。

13、護理部副主任協助主任負責相應的工作,主任外出期間代理主任主持日常護理工作。

二、主任(副主任)護師職責
1、在護理部主任及科護士長領導下,負責指導本科護理技術、科研和教學工作。2、檢查指導本科急、危重、疑難病人護理計劃的實施,護理會診及危重病人的搶救工作。

3、了解國內外護理發展動態,根據醫院具體條件努力引進先進技術,提高護理質量,發展護理學科。

4、主持全院或本科護理大查房,指導下級護理人員的查房,不斷提高護理業務水平。

5、對院內護理差錯、事故提出技術鑒定意見。

6、組織主管護師、護師及進修護士的業務學習和護士規范化培訓,擬定教學計劃和內容,編寫教材並負責講課。

7、帶教護理系和護理專科學生的臨床實習,擔任部分課程的講授並指導主管護師完成此項工作。

8、負責組織全院或本科護理學術講座和護理病案討論。

9、制定本科護理科研計劃,並組織實施,通過臨床實踐寫出有較高水平的科研論文,不斷總結護理工作經驗。

10、參與審定、評價護理論文和科研成果以及新業務、新技術成果。

11、協助護理部做好主管護師、護師的晉升、考核及評審工作,承擔對下級護理人員的培養工作。

12、參與全院業務技術管理和組織管理工作,經常提出建設性意見,協助護理部主任加強對全院護理工作的業務指導。

13、參與全院護理質量督察工作,指導護理質量控制工作。

三、主管護師職責
1、在科護士長、護士長領導下及本科主任護師指導下進行工作。

2、對病房護理工作質量負有責任,發現問題,及時解決,把好護理質量關。

3、解決本科護理業務上的疑難問題,指導危重、疑難病人護理計劃的制定及實施。

4、負責指導本科各病房的護理查房和護理會診,對護理業務給予具體指導。

5、對本科各病房發生的護理差錯、事故進行分析鑒定,並提出防範措施。

6、組織本科護師、護士進行業務培訓,擬定培訓計劃,編寫教材,負責講課。

7、組織護理進修生和護生的臨床實習,負責講課考核和評定成績。

8、制定本科護理科研和技術革新計劃,並組織實施。指導全科護師、護士開展護理科研工作,寫出具有一定水平的護理論文及科研文章。

9、協助本科護士長做好行政管理和隊伍建設工作。

四、護師職責
1、在病房護士長領導下和本科主管護師指導下進行工作。

2、參加病房的護理臨床實踐,指導護士正確執行醫囑及各項護理技術操作規程,發現問題,及時解決。

3、參與病房危重、疑難病人的護理工作,承擔難度較大的護理技術操作,帶領護士完成新業務、新技術的臨床實踐。

4、協助護士長擬定病房護理工作計劃,參與病房管理工作。

5、參加本科主任護師、主管護師組織的護理查房、會診和病例討論。主持本病房的護理查房。

6、協助護士長負責本病房護士和進修護士業務培訓,制定學習計劃,並擔任講課。對護士進行技術考核。

7、參加護校部分臨床教學,帶教護生臨床學習。

8、協助護士長制定本病房的科研、技術革新計劃,積極參與科研活動。

9、對病房出現護理差錯、事故進行分析,提出防範措施。

五、門診護士長職責
1、在護理部、門診部、科護士長領導下,負責本科室護理業務及行政管理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、門診部、科護士長負責。

2、制定門診工作計劃,明確護理人員的分工,經常進行督促檢查,不斷提高護理質量,改善服務態度,與門診醫師組長取得密切聯系。

3、認真執行崗位責任制、各項規章制度和技術操作規程。嚴防差錯事故,認真執行登記及上報制度,及時總結經驗與教訓。

4、負責組織護士做好協診工作和實施等待服務。

5、負責組織專科業務和新技術的學習,不斷提高門診護理人員的業務技術水平。

6、負責對新調進的醫生、護士和實習生、進修人員,介紹門診工作情況及各項規章制度,負責實習、進修護士的教學工作。

7、負責計劃組織候診教育和健康教育工作。

8、負責督促檢查搶救用物、毒麻葯品和儀器管理工作。

9、認真執行疫情報告、消毒隔離制度,預防交叉感染,保證門診清潔及工作有序。

10、督促檢查診療登記和治療統計工作。

11、負責傢俱被服保管,物品請領、驗收維修工作。

12、負責考勤、考核,獎優罰劣,促進門診文明建設。

六、門診護士工作職責
1、在門診護士長或護士組長領導下進行工作。

2、負責器械的消毒和開診前的准備工作。

3、協助醫生完成有關工作,按醫囑給患者進行處置。

4、經常觀察候診患者的病情變化,對較重的患者應提前診治或送急診室處置。

5、負責診療室的整潔、安靜、維持就診秩序,做好等待服務。

6、實施候診教育和健康教育工作

7、做好消毒隔離工作,防止交叉感染。

8、認真執行各項規章制度和技術操作規程,嚴格查對制度,防止差錯事故的發生,做好交接班工作。

9、按照分工,負責領取、保管葯品、器材和其它物品。

10、認真學習業務,提高理論水平,向患者做耐心、科學的解釋工作,提高服務質量。

七、急診科護士長職責
1、在急診科主任和護理部領導下,負責領導急診室和觀察室的護理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對科主任、護理部負責。

2、組織安排急診搶救工作,督促檢查護理人員配合醫生診治情況。經常了解留觀危重患者的病情,指導護士嚴格按醫囑進行治療護理。做好各種記錄和交

接班的工作。

3、督促護理人員認真執行各種規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故發生。

4、制定工作計劃,檢查各項護理工作執行情況,保證護理質量,負責護理人員的排班工作。

5、負責檢查各種搶救葯品、器材、被服及室內所需物品的使用、保管情況,做到計劃請領,及時維修和報損。

6、加強對護理人員的業務技術訓練,不斷提高業務水平。

7、負責組織護理科研和技術革新工作。

8、督促護士、護理員、清潔員經常保持室內外清潔、整齊、安靜,做好消毒隔離,預防交叉感染。

9、做好計劃和總結工作,按要求定期上報各種統計表。

10、制定和實施應急預案,做好突發事件管理

八、急診室護士工作職責
1、在護士長領導下進行工作。

2、做好急診患者的檢診工作,根據患者情況決定優先就診,必要時請示醫生決定。

3、急診患者來就診,應立即通知值班醫生,在醫生未到之前,遇到特殊危急病人,可行必要的急救處理。

4、在急救過程中,備好各種搶救物品、葯品,迅速、准確地執行醫囑,協助醫生進行搶救。

5、負責危重患者的巡視、觀察,及時完成治療與護理工作,嚴密觀察並記錄患者的病情變化。

6、認真執行各種規章制度和技術操作常規,做好查對和交接班工作,嚴防差錯事故。

7、嚴格執行各項無菌操作規程,做好消毒隔離工作,防止院內交叉感染。

8、負責准備各種急救所需葯品、敷料、儀器等,並使之處於完好狀態。

九、科護士長職責
1、在護理部、科主任領導下全面負責所屬科室的臨床護理、教學、科研及在職教育的管理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、科主任負責。

2、根據護理部、科工作計劃制定本科室的護理工作計劃,按期督促檢查、組織實施並總結。

3、負責督促本科各病室認真執行各項規章制度、護理技術操作規程。

4、負責督促檢查本科各病室護理工作質量,發現問題及時解決,把好質量關,並有記錄。

5、解決本科護理業務上的疑難問題,指導危重、疑難患者護理計劃的制定及實施。

6、有計劃地組織科內護理查房,及時總結本室護理工作中的經驗和教訓。

7、有計劃地組織安排全科業務學習。負責全科護士的三基三嚴培訓和在職教育工作。

8、負責組織本科護理科研、護理革新計劃的制定和實施,指導本科護士及時總結護理經驗及撰寫護理文章。

9、對科內發生的護理問題和差錯,應及時了解原因,總結經驗教訓,採取防範措施,並及時上報護理部。

10、科學管理病房,做好文字記錄及教學各項統計工作,每月總結、分析提出整改意見。

11、每月聽取進修護士意見,檢查護生教學計劃的實施情況。

十、病房護士長職責
1、在科護士長和科主任的領導下,負責本病室行政管理和護理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對科護士長、科主任負責。

2、根據護理部及科內工作計劃,制定病房護理工作計劃,並組織實施。認真做好護理質量檢查,記錄和統計工作,並定期總結。

3、負責本病房護理人員的素質培養工作,教育護理人員加強責任心,改善服務態度,遵守勞動紀律,密切醫護配合。

4、合理安排和檢查本病房的護理工作,落實質量控制方案,參加並指導危重、大手術患者的護理及搶救工作。

5、督促護理人員嚴格執行各項規章制度和操作規程,嚴防差錯事故的發生。對本病區發生的護理差錯、事故,及時查明手因報告護理部,並組織整改。

6、定期參加科主任和主治醫師查房,參加科內會診及大手術或新手術前、疑難病例、死亡病例的討論。

7、組織護理查房,護理會診,積極開展護理科研工作和護理經驗總結。

8、組織領導護理人員的業務學習及技術訓練,實施三基三嚴培訓工作。

9、定期督促檢查表格用品、護理用具、儀器設備、被服、葯品的請領及保管。

10、負責護生、進修護士的實習安排及檢查護士的帶教工作。

11、督促檢查護理員、配膳員、衛生員的工作質量,搞好病房的清潔衛生、消毒隔離工作。

12、定期召開工休人員座談會,組織安排健康教育宣傳工作,聽取病人對醫療、護理及飲食等方面意見,不斷改進病室管理工作。

十一、病房護士職責
1、在護士長領導及護師指導下進行工作。

2、認真執行各項規章制度,崗位職責和護理技術操作規程,正確執行醫囑,准確及時地完成各項護理工作,嚴格執行查對及交接班制度、消毒隔離制度,防止差錯事故的發生。

3、做好基礎護理和患者的心理護理工作。

4、認真做好危重患者的搶救工作及各種搶救物品、葯品的准備、保管工作。

5、協助醫師進行各種治療工作,負責採集各種檢驗標本。

6、經常巡視病人,密切觀察記錄危重患者的病情變化,如發現異常情況及時處理並報告。

7、參加護理教學和科研工作,工作中應不斷總結經驗,寫出論文,以提高護理水平。

8、指導護生、護理員、配膳員、衛生員工作。

9、負責做好患者的入院介紹、在院健康教育、出院指導。經常徵求患者意見,做好說服解釋工作並採取改進措施。定期組織患者學習、宣傳衛生知識和住院規則,經常徵求患者意見,做好說服解釋工作並採取改進措施,在出院前做好衛生宣教工作。

10、辦理入院、出院、轉科、轉院手續,做好有關文件的登記工作。

11、認真做好病室物資、器材的使用及保管工作,並注意堅持勤儉節約的原則。

十二、手術室護士長職責
1、在護理部及科主任領導下,負責本室的行政管理和護理業務工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、科主任負責。

2、根據手術室工作任務和護理人員情況,制定工作計劃,組織實施並定期總結。

3、嚴格要求各級人員遵守無菌操作規程,認真執行各項規章制度和技術操作規程,定期抽查各類人員的工作質量。

4、負責組織護理人員的業務學習,三基三嚴培訓,開展新技術、新業務及護理科研工作。督促檢查教學計劃的實施,指導進修、實習護士工作。

5、檢查核對各交接班程序,嚴防差錯事故的發生。

6、督促檢查有關人員做好消毒工作,定期進行室內空氣及工作人員手的細菌培養,以鑒定消毒效果。

7、隨時檢查毒、麻、限劇葯物及貴重儀器設備管理情況及急診手術用品的准備情況,發現問題及時處理,破損儀器送檢維修。

8、負責手術室葯品、器材、敷料、衛生設備等物品的保管、請領、報損工作。9、定期徵求各科室對手術室工作的意見和建議,總結和改進工作

10、負責指導和檢查手術器械的清潔、消毒及保養等工作。

十三、手術室護士職責
1、在護士長領導下擔任洗手、供應、巡迴護士等工作,負責手術前准備、手術中配合和手術後整理工作。

2、嚴格執行無菌操作及其它技術操作規程,嚴防差錯事故發生。

3、負責手術後病人的包紮、保暖、護送及手術標本的保管、送檢工作。

4、負責器械、敷料的打包消毒及葯品、儀器設備的保管工作。

5、指導進修、實習護士的工作。

6、負責分管手術患者的術前訪視和術後隨訪。

7、做好手術期間患者的心理護理。

8、嚴格執行對患者的識別制度,做到正確的患者、正確的部位與體位、施行正確的術中配合、正確核對手術器材敷料、正確交接手術患者。

十四、供應室護士長職責
1、在護理部、科護士長領導下,根據全院工作計劃制定本室工作計劃並組織實施,定期總結。負責組織醫療器材、敷料的制備、消毒滅菌、儲存、供應和

行政管理工作;是本科護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、科護士長負責。

2、負責本科室護理人員的素質培養,樹立為臨床一線服務的觀念。

3、負責本室各崗位值班人員的工作安排,保證每日工作任務的完成和工作質量。

4、督促檢查無菌物品的滅菌及物品供應情況。

5、嚴格監測高壓蒸汽滅菌器的滅菌效果。

6、領導本室工作人員共同遵守醫院內各項規章制度和技術操作規程。

7、負責抽查供應室各種物品及使用單位的物品保管情況。

8、負責請領、報損本室器材、被服及其它物品。

9、負責本室工作人員的繼續教育及技能訓練,不斷提高其工作水平。

10、徵求臨床科室意見和建議,加強溝通和協調,以改進物資供應工作。

十五、供應室護士職責
1、在護士長領導下進行工作。遵守院內、室內各項規章制度及技術操作規程。

2、負責各種醫療器械的清潔、包裝及各種敷料的裁剪、制備工作。

3、負責院內一切無菌醫療器械、敷料、溶液及有傳染性被服用品的高壓消毒工作,保證消毒物品的絕對無菌及安全使用。

4、負責與病房及有關單位的無菌物品交換工作,堅持下收下送,做到態度和藹、堅持原則。

5、做好院內臨時任務或急救工作的物品消毒及供應工作。

6、指導消毒員進行醫療器材、敷料的制備、消毒工作。

7、組織、領導院內臨時任務及急救工作所需物品的供應。

8、組織本室工作人員做好下收下送工作,深入臨床第一線徵求意見,改進工作。

十六、重症監護室(科)護士長工作職責
1、在護理部、科主任領導下,負責本病室行政管理和護理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、科主任負責。

2、根據患者病情及護士工作能力,妥善安排患者的責任護士。

3、每日主持晨會交班及床頭交接班,組織並參與危重患者的搶救工作。

4、督促檢查各項護理工作,及時幫助解決疑難問題。

5、定期檢查儀器、急救物品及葯品的使用及保管情況,保證搶救葯品、儀器性能完好,及時登記使用情況。

6、定期檢查各項護理表格的記錄情況,保證其完整性與准確性。

7、定期檢查各種消毒物品尤其介入性物品的消毒情況。

8、有計劃組織護士業務學習,強化三基三嚴培訓,負責新入室護士的培訓帶教工作,使護士掌握新技術、新儀器的操作使用、安裝、消毒處理,不斷提高護理質量。

9、其它同病房護士長工作。

十七、重症監護室(科)護士職責
1、在護士長、科主任領導下進行護理工作。

2、交接班前要認真閱讀病室報告本、醫囑本、治療本,詳細了解科室內病人診斷、治療和病情。認真做好護理記錄(如:病情、用葯、24 小時出入量、手術情況、治療方案等),並按要求進行護理。

3、認真進行床頭交接班(檢查皮膚、卧位、了解各種管道用途,檢查是否通暢,明確輸液的用葯、劑量、濃度、速度等)。

4、全面掌握患者的 T、P、R、BP、PR、RR、EKG、CVP、血液動力學監測、呼吸監測等情況,檢查各種儀器(呼吸機、心輸出量儀、輸液泵等)的運轉情況。

5、每日消毒更換創傷部位敷料(如:氣管切開、靜脈插管等)。

6、其它與病房護士職責相同。

十八、血液凈化室(科)護士長職責
1、 在護理部、科主任的領導下,負責本科室行政管理和護理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、科主任負責。

2、 根據病房的情況和護士的能力及要求,合理安排班次。

3、 實施全面質量控制,保證各項規章制度的落實。

4、 督促檢查各項護理工作,及時幫助解決護理工作中的問題。發現問題及時處理,防止差錯事故的發生。

5、 負責監督所屬人員做好本科室內感染控制,按規定做好相應檢測(空氣、透析液、反滲水)。

6、 經常檢查各儀器的使用情況,有問題及時告知技師。

7、 經常檢查護理表格的紀錄情況,保證其完整性與准確性。

8、 定時聽取醫生及技術員對護理工作的建議,促進醫、護、技的合作。

9、 定期了解患者及家屬的意見,及時改進工作。

10、有計劃組織護士業務學習、三基三嚴,技術培訓,及時掌握新儀器、新技術的操作,並定期組織考核。

11、做好本科室各類物品的管理。包括各類物品的請領、保管、檢查和維修。

12、定期總結工作,並及時向領導匯報,共同研究討論工作中存在的問題,有針對性地做好下一步的工作。

十九、血液凈化室(科)護士職責
1、血液凈化室護士應在專科醫師指導及護士長領導下工作,負責血液凈化室患者日常透析期間的護理及患者的管理 。

2、認真遵守醫院各種規章制度、各項護理工作制度和操作規程,准確及時地完成各項護理工作及技術操作。

3、正確執行醫囑,遵循醫師的診治計劃並制定相應的護理計劃,協助醫生作好各種診療工作。

4、透析過程中,經常巡視患者,密切觀察患者病情,應及時記錄,有問題及時處理。

5、了解患者病情、飲食、生活等情況,為患者進行相關指導,積極開展各種形式的健康教育,作好患者的飲食管理和生活指導。

6、保持血液凈化室秩序,為患者創造清潔、舒適、整齊、安靜的治療環境。

7、做好血液凈化室的消毒隔離工作,嚴格遵守國家透析器材的有關使用管理規定。

8、積極參加業務學習,強化三基三嚴培訓,認真學習新技術,不斷豐富血液凈化方面的理論及實踐知識,為患者接受高品質的透析創造良好條件。

二十、介入導管室(科)護士長職責
1、在護理部及科主任、科護士長的領導下,負責介入導管室(科)日常行政管理和護理業務工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、科護士長負責。

2、有計劃地安排工作。根據手術和護理人員情況,進行科學分工,必要時進行具體指導或親自參加手術。

3、督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程。負責本科室護理人員的素質培養工作,教育護理人員加強責任心,改善服務態度,遵守勞動紀律,密切醫護配合。

4、督促檢查各級護理人員及衛生員的工作,並予以指導,發現問題及時處理,防止差錯事故發生。

5、定期檢查急救物品備用情況、毒麻葯品及貴重器械儀器使用與管理情況。

6、負責監督護士做好院內感染監測,做好導管室無菌技術監測(空氣 無菌物品 手等)及護士對一次性醫療用品按照規定進行毀型處理。

7、負責指導各類物資的管理,包括各種介入耗材、器械、葯品、敷料、被服、表格等領取保管工作,出入賬目要清楚。

8、定期召開全科護理會,定期總結工作,並向有關領導匯報,共同研究討論工作中存在的問題,有針對性地做好下一步工作計劃,並尋求上級支持和幫助。

9、督促護士做好自身防護工作,解決或反映其在工作、學習和生活中遇到的困難,發揮積極性,調動主觀能動性,注意人力資源開發利用管理。

二十一、介入導管室(科)護士工作職責
1、在護理部、科主任及護士長的直接領導下,配合手術醫師,負責介入治療術前的准備、介入術中的配合和介入治療後的導管室整理工作。

2、認真執行各項規章制度和無菌技術操作常規,並監督上台醫師的無菌操作。負責導管室的保潔、消毒及感染監控工作,防止感染和交叉感染。

3、負責各種介入耗材及有關器械、葯品、敷料的清領、保管、保養工作,放置應定點定位有序,出入帳目要清楚。

4、認真核對患者姓名、病案號、診斷、手術名稱,並做好患者心理護理;返回病房時按照規定的程序嚴格逐項交接,並做好交接記錄及簽字確認。

5、協助醫師掌握手術適應症,術前建立靜脈通道、協助醫師對患者進行導尿、備皮和消毒鋪巾等,術中配合,用葯前要嚴格三查七對,密切觀察病情變化,並及時報告醫師。

6、負責供氧、吸引器及心電監護儀、除顫器等應急設備的日常保養維護,並熟悉使用方法,正確使用。同時負責急救葯品的清點,隨時做好急救准備。

7、術後負責對一次性醫療用品按照規定進行銷毀處理。

二十二、護理員職責
1、在護士長領導下和護士指導下進行工作。

2、擔任病人生活護理和部分簡單的基礎護理工作,不得從事臨床護理技術操作。

3、隨時巡視病房,應接病人呼喚,協助生活不能自理的病人進食、起床活動及遞送便器等。

4、做好病人入院前的准備工作和出院後床單、鋪位的整理以及終末消毒工作。協助護士搞好被服、傢具的管理。

5、及時收集送出臨時化驗標本和其它外送病人工作。

二十三、病房衛生員職責
1、在總務科領導和護士長的業務指導下,擔任病房的清潔衛生工作。

2、擔任病房的門、窗、地面、床頭桌椅及廁所、浴室的清潔工作,並保持經常整潔。

3、負責清潔和消毒病人的臉盆、茶具、痰盂、便器等用具。

4、及時做好病房和病員的飲用水供應,協助配餐員做好配膳工作。

5、根據需要協助護送病人,領送物品,送病理、檢驗標本及其它外勤工作。

二十四、助產士職責
1、在護士長的領導和醫師的指導下進行工作。

2、負責正常產婦接產工作,協助醫師進行難產的接產工作,做好接產准備,注意產程進展和變化,遇產婦發生並發症或嬰兒窒息時,應立即採取緊急措施,並報告醫師。

3、經常了解分娩前後的情況,嚴格執行技術操作常規,注意保護會陰及婦嬰安全,嚴防差錯事故。

4、經常保持產房的整潔,定期進行消毒。

5、為產婦做好計劃生育圍產期保健和婦嬰衛生的宣傳教育工作,並進行技術指導。

6、負責管理產房和嬰兒室的葯品器材。

7、可根據需要,負責孕期檢查外出接產和產後隨訪工作。

8、指導進修、實習人員的接產工作。

5. 120急救中心的職責與職能

急救中心是全額撥款科級事業單位,主要職能是:

1、在轄區內(薌城、龍文兩區約60萬人口)的各種傷病員(戰時和重大自然災害、生物災害、意外事故等傷病員)提供院前急救和參與110社會服務聯動的各種緊急醫療救治服務。

2、中心應配置一套120指揮調度系統,整套系統由數字調度交換機(可編程語音卡)和建立在計算機信息網路基礎上的數字同步錄音錄時系統、電子地圖系統(GIS)、衛星定位監控系統(GPS)、120醫療急救接處警系統及相關數據統計系統組成,可實現對120醫療急救的計算機自動化受理和指揮調度。

3、中心應具有急救車。急救指揮車,急救車配置多參數監護儀、呼吸機、心電圖機、除顫起搏器、吸痰器等先進急救醫療設備和急救葯品,24小時值班備勤,按照「集中受理,出車施救,就劃定區域就近、就急協作醫院轉送傷病員」的急救運行模式,擔負自身市區的院前急救醫療服務。

(5)急診領導職責擴展閱讀:

120的主要事項:

為了使病人及時得到運送和救治,在撥打120時要注意:

1、確定對方是否是醫療救護中心。

2、在電話中講清病人所在的詳細地址。如"XX區XX路X弄X號X室",不能因泣不成聲而訴說不全,也不能只交待在某廠家旁邊等模糊的地址。

3、說清病人的主要病情。諸如嘔血、昏迷或從樓梯上跌下等,使救護人員能作好救治設施的准備。

4、報告呼救者的姓名及電話號碼,一旦救護人員找不到病人時,可與呼救人聯系。

5、若是成批傷員或中毒病人,必須報告事故緣由,比如樓房倒塌、火車出軌、毒氣泄漏、食用蔬菜中毒等,並報告罹患人員的大致數目,以便120調集救護車輛、報告政府部門及通知各醫院救援人員集中到出事地點。

6. 醫生的工作職責包括哪些呢

醫生的工作職責:

1、在組長的領導和各級上級醫師的指導下,負責本專業的各項醫療工作,擔任住院、門診、急診的值班工作。

2、對接診病員進行檢查、診斷、治療,開寫醫囑、處方,並檢查其執行情況,同時還要做一些必要的檢驗和物理檢查工作。

3、及時填寫門診日誌、傳染病登記本、傳染病報告卡、發熱病人登記本及其他登記本。

4、書寫病歷。新入院病員的病歷,一般應在病員入院後24小時內完成。負責病員住院期間的病程記錄,及時完成出院病員病案小結。及時書寫門診病歷。

作為醫生,應時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛;救死扶傷,實行人道主義。尊重病人的人格與權利,對待病人不分民族、性別、職業、地位、財產狀況,都應一視同仁;文明禮貌服務。舉止端莊,語言文明,態度和藹,同情、關心和體貼病人。

(6)急診領導職責擴展閱讀:

醫生的分類

1、急診科:急診醫生特指的是急診專科醫生,我國急診醫師專業學會由世界急診醫學會和中華急診醫學會管理,一般在急診醫學科(室)或急診醫學中心以及急診病房包括重症監護病房(ICU)從事急診、急救和危重病監護治療工作。

2、全科:全科醫生是經過全科醫學專業培訓,臨床技能全面、醫德高尚的高素質基層醫療保健人才,富有獨立工作能力,對個人、家庭及社區提供便捷、廉價的防、治、保、康全方位的優質服務。

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