社區主任職責

① 社區領導的職責是什麼

社區領導主要是指社區黨總支書記和社區居委會主任

書記的主要職責是：

1.主持日常工作。黨支部書記在支部委員會的集體領導下，按照黨員大會、支部委員會的決議，負責主持黨支部的日常工作。

2.負責落實政策。黨支部書記是國家政策和各種指示落實的第一責任人。要通過召開各種會議、舉辦骨幹培訓班、樹立典型等多種方法途徑，認真宣傳、貫徹黨的各項路線、方針和政策。

3.主持召開會議。黨支部書記是支委會和支部黨員大會的召集人。要根據支部的工作情況，確定會議的議題，並將會議的中心議題提前通知參加會議的同志。討論問題時，要注意發揚民主，同時按照少數服從多數的原則做出決議。

4.抓好自身建設。支部書記作為「班長」，在支部委員會自身建設中負有主要責任。要抓好支部委員的政治理論學習，定期開好支部委員會的民主生活會，加強支部委員會的思想作風建設，注重支部委員會的制度建設。

主任的主要職責是：

1.自覺接受社區黨組織的指導，依法實行社區居民自治。

2.帶頭貫徹執行黨的路線、方針、政策，組織社區居委會成員堅持政治學習和業務學習，不斷提高社區居委會成員的整體素質。

3.認真落實居民代表會議形成的決議、決定；積極協助政府搞好對本社區的行政管理，抓緊抓好社區建設工作。

4.努力完成本職工作，督促其他成員做好工作並幫助他們解決困難。

5.認真聽取社區單位和居民的意見、建議，如實向政府及有關職能部門反映。

6.管理好社區居委會的固定資產及財務帳目，定期向社區居民代表會議報告財務收支情況和社區工作情況。

拓展資料：

社區的具體工作職責：

社區是基層居民自治的組織，實際上歸街道辦事處領導指揮。2015年之前，社區的重點工作為：1、計生（對口單位為計生局，負責計劃生育、實住人口登記）；2、民政（對口單位為民政局，負責高齡補助、低保、殘疾人救助、留守兒童、傷殘退役軍人等）；3、衛生（對口單位為愛衛辦，主要負責管區內無物業管理的居民區衛生）；4、勞動保障（對口單位為就業局、社保局，主要為負責4050人員補助、五七工、新農合的辦理並提供合法就業崗位）；5、醫保（對口單位為醫保局，社保局，主要負責辦理病退、醫療救助和社區醫保的繳費）；6、黨建宣傳（對口單位為組織部、宣傳部，主要負責基層黨組織建設，發展優秀居民入黨、管理退休黨員並積極宣傳黨的政策方針）；7、綜治（對口單位為安監局、消防隊、信訪局，負責排查管區內居民安全隱患和安全生產隱患，有居民上訪需配合信訪部門摸底，了解情況）；8、統計（對口單位為統計局，負責摸底社區內各類統計工作如商鋪、華僑、健身場所、教育機構等）；9、武裝（對口單位為武裝部，主要負責招募民兵預備隊及每年的徵兵工作）。10、教育；11、民族宗教；12、住建；13、城管；14、環保；15、地方稅收

除上述的工作外，社區工作還包括團委、婦聯、關工委、文化、老年體協、司法普查等大大小小最多120個項目。然而，一個社區工作人員僅有4-8人，工作壓力非常大，疲於奔命應付政府工作，而喪失了社區的服務功能，為了回歸社區本質，有些省市如內蒙古自治區在2015年出台了社區工作減負政策，刪除了很多社區職責，如各類生存證明、大部分的統計工作、上訪摸底、十年一次的人口普查等。

社區人員的構成：

社區的工作人員成份多樣，一般有以下幾類：1、街道正式招募的社區幹部，每3年接受一次換屆選舉，由居民投票選舉，占社區工作人員的大部分人數，由街道財政所負責工資上報並打款；2、信息員（勞保員）、醫保員，這倆類業務較重要，一般由就業局和醫保局招募，培訓合格後分配到各個社區工作，由所派科局負責工資上報，由財政局打款；3、社區民生人員，是由省一級人社廳統一招考的大學畢業生，服務期限2年，屬於基層鍛煉崗位，由街道財政所負責上報工資，省一級財政部門撥款，縣一級財政打款；4、公益性崗位，一般由各地級市批准，縣一級招募並培訓分配，屬於基層服務崗位，服務期限3年，由街道財政所上報工資，縣一級財政打款。

② 社區黨組織的主要職責是什麼

1、宣傳和執行黨的路線方針政策，宣傳和執行黨中央、上級黨組織和本組織的決議，團結、組織幹部和群眾，努力完成社區各項任務。

2、討論決定本社區建設、管理中的重要問題。

3、領導社區居民自治組織，支持和保證其依法充分行使職權，完善公開辦事制度，推進社區居民自治；領導社區群眾組織，支持和保證其依照各自的章程開展工作。

4、聯系群眾、服務群眾，宣傳群眾、教育群眾，反映群眾的意見和要求，化解社會矛盾，維護社會穩定。

5、組織黨員和群眾參加社區建設。

6、加強社區黨組織自身建設，做好黨員的教育管理和發展黨員工作。

(2)社區主任職責擴展閱讀：

社區黨委總體思路：

根據《黨章》第32條規定的街道、社區黨組織「領導本地區的工作」的精神，突破社區黨組織的傳統建制，探索建立新的社區黨組織體制。進一步鞏固和加強基層黨組織，必須立足形勢，統籌全局，從體制機制改變黨組織設置模式，成立社區「大黨委」，廣泛吸納轄區單位黨組織負責人、居民黨員代表、黨員民警進入社區黨委班子；

建立以社區黨建工作為基礎，以駐區單位黨建工作為依託，以健全和完善黨建工作共建協作機制為關鍵，以共同利益、共同需求為紐帶的社區黨建工作模式，推進社區黨建工作從垂直管理向區域整合，實現社區黨建工作「條塊結合、資源共享、優勢互補、共駐共建」。

③ 社區主任應做什麼事

往大了說是：

一、負責黨和國家的各項方針政策在本社區的貫徹實施。
二、在政府(街道辦事處)的指導和社區黨支部 (總支)的領導下，團結、組織、領導社區居委會認真履行所擔負的職責，對社區成員代表大會負責，自覺接受社區議事監督委員會和社區成員的監督。

三、以身作則，模範遵守社區各項規定和社區成員代表會議的各項決議、決定，完成各項工作任務，管理好各項社區事務，並接受社區議事監督委員會的建議和監督。

四、全面負責對本社區居委會及其成員工作的督促檢查，幫助解決工作中遇到的問題，協調各工作委員會處理好日常事務。

五、抓好副主任、委員之間的團結，充分調動和發揮各工作委員會以及居民小組長的作用，積極完成各項任務。

六、管理好社區居委會的固定資產及財務帳目，定期向社區議事監督委員會及社區成員代表會報告財務收支情況。

七、經常組織社區居委會成員開展對政策和業務的學習，熟練掌握相關政策和業務知識，提高社區居委會成員整體隸質。

說的普通點就是：
為了這個社區的和諧、和睦、小康家庭的發展而服務！

④ 社區居委會職責有哪些

根據《中華人民共和國城市居民委員會組織法》第三條規定居民委員會的任務：

（一）宣傳憲法、法律、法規和國家的政策，維護居民的合法權益，教育居民履行依法應盡的義務，愛護公共財產，開展多種形式的社會主義精神文明建設活動；

（二）辦理本居住地區居民的公共事務的公益事業；

（三）調解民間糾紛；

（四）協助維護社會治安；

（五）協助人民政府或者它的派出機關做好與居民利益有關的公共衛生、計劃生育、優撫救濟、青少年教育等項工作；

（六）向人民政府或者它的派出機關反映居民的意見，要求和提出建議。

(4)社區主任職責擴展閱讀

《中華人民共和國城市居民委員會組織法》第十三條居民委員會根據需要設人民調解、治安保衛、公共衛生等委員會。居民委員會成員可以兼任下屬的委員會的成員。居民較少的居民委員會可以不設下屬的委員會，由居民委員會的成員分工負責有關工作。

第十四條居民委員會可以分設若干居民小組，小組長由居民小組推選。

第十五條居民公約由居民會議討論制定，報不設區的市、市轄區的人民政府或者它的派出機關備案，由居民委員會監督。執行居民應當遵守居民會議的決議和居民公約。 居民公約的內容不得與憲法、法律、法規和國家的政策相抵觸。

第十六條居民委員會辦理本居住地區公益事業所需的費用，經居民會議討論決定，可以根據自願原則向居民籌集，也可以向本居住地區的受益單位籌集，但是必須經受益單位同意；收支帳目應當及時公布，接受居民監督。

⑤ 社區居委會的職責有那幾種

社區居委會職責和任務：

宣傳憲法、法律、法規和國家的政策，維護居民的合法權益，教育居民履行依法應盡的義務，愛護公共財產，開展多種形式的社會主義精神文明建設活動；協助辦理本居住地區居民的公共事務和公益事業。

調解民間糾紛；做好生活安全，社會治安宣傳；協助人民政府或者它的派出機關做好與居民利益有關的工作； 向人民政府或者它的派出機關反映居民的意見、要求和提出建議。開展便民利民的社區服務活動，可以興辦有關的服務事業。

(5)社區主任職責擴展閱讀：

社區居委會設立原則：居民委員會按照居民的居住狀況和便於居民自治的原則設立。一般以100～700戶居民設立一個居民委員會。

居民委員會由主任、副主任和委員5～9人組成。主任、副主任和委員，由本居住地區全體有選舉權的居民或者由每戶派代表選舉產生；根據居民意見也可以由每個居民小組選舉的2～3名代表中選舉產生。居民委員會根據需要設人民調解、治安保衛、公共衛生等委員會。

同城市基層政權的關系居民委員會同城市基層政權的關系是：居民委員會在市轄區人民政府、不設區的市人民政府或者它的派出機關-街道辦事處的指導下進行工作，市、市轄區人民政府的有關部門也可以對居民委員會有關的下屬委員會進行業務指導。

⑥ 居委會主任的工作職責是什麼

社區居委會主任的工作職責如下：
1、帶頭擁護黨的領導，執行黨的路線、方針、政策和國家法律法規，並負責黨和國家的各項方針政策在社區的貫徹落實。
2、在街道辦事處指導和社區黨組織的領導下，團結、組織、領導社區居委會成員認真履行所擔負的職責，密切與轄區內各單位的聯系，對社區成員代表大會負責。
3、以身作則，模範遵守社區各項規定和社區成員代表會議的各項決議、決定，完成各項工作任務，管理好社區的各項社區事務，並自覺接受社區成員的監督。
4、全面負責本居委會工作並督促檢查其它成員的工作，幫助解決工作中遇到的問題。充分調動和發揮居委會委員、居民骨乾的作用，推進社區自治。
5、管理社區居委會的固定資產及財務帳目，嚴把財務關，做到財務公開，民主理財。
6、加強社區專職工作者隊伍建設，不斷深化完善包片聯戶工作，不斷提高社區專職工作者服務群眾、社會基礎管理和化解社會矛盾的能力。
7、認真完成應該協助政府部門完成的各項工作任務。

⑦ 社區的主要工作職能是什麼

1、管理職能：在政府部門的指導下，在社區黨組織的領導下，組織社區成員進行自治管理，搞好社區衛生、社會保障、文化、計生和治安等各項管理，完成社區成員代表大會，共建理事會確定的管理目標。

2、服務職能：組織社區成員進行便民服務，動員和組織社區成員共駐共建，資源共享，辦理社區公共事務和公益事業，組織志願者隊伍，辦好社區服務業；協助政府落實城鎮最低生活保障制度，介紹就業和開展優撫救濟工作。

3、教育職能： 組織引導社區成員開展法制教育、公德教育、青少年教育和「兩勞」人員教育，開展職業培訓，文化娛樂和體育活動，開展五好文明創評活動，形成具有本社區特色的文化氛圍，增強社區成員的歸屬感和凝聚力。

4、監督職能： 受社區成員代表大會成員指派或共建理事會成員委託，並及時將監督意見向上級機關及部門反饋，對社區內的物業管理，履行其工作職責的情況進行監督。

5、配合協助政府及其派出機構完成有關任務。

(7)社區主任職責擴展閱讀：

自1986年民政部倡導社區服務以來，社區服務已從最初探索社會福利社會辦和職工福利向社會開放，向社會生活更廣泛的領域拓展和延伸，這對於促進經濟發展、社會安定和人民生活質量的提高，發揮了重要作用。

社區服務范圍和內容得到拓展。目前，社區服務的項目和內容已基本涵蓋廣大居民物質生活和精神生活的各個領域，服務內容由10多項發展到200多項，包括婦女、兒童、老年人、殘疾人、青壯年人和優撫對象、駐社區單位等各類群體，社區衛生、社區文化、社區環境、社區治安、社區保障等服務項目普遍展開，多種便民生活服務圈不斷涌現，社區居民需求得到不同程度的滿足。

尤其是伴隨著市場經濟體制的建立，一些社區服務企業開始為社區內居民和單位提供送餐、存車、物業管理等後勤社會化服務，開辟了社區服務業發展的新領域。目前初步構築起以社會救助為基礎的集家政服務、物業管理、職業中介、心理咨詢、健康保健等內容於一體的綜合服務體系。

服務設施和網路初具規模。目前，我國有城區852個，街道6152個，社區79947個。各城區、街道普遍建立了社區服務中心，各居民委員會大都建立了社區服務站，形成了區、街道、居委會三級社區服務網路，極大地方便了居民生活。目前，我國已建成社區服務中心8479個，各類社區服務設施19.5萬個，便民利民網點66.5萬個。

2001年至2003年，各級民政部門通過實施「星光計劃」，籌集134.8億元在全國城鎮建立起了3.2萬個老年活動之家，有效改善了為老服務條件。目前全國40%的社區組織服務用房已達到100平方米以上，87%的社區有社區服務中心（站），93%的社區有勞動保障所（站），80%的社區有警務室，85%的社區建有衛生服務站（點），70%的社區有圖書室。初步形成了以社區服務中心為紐帶，廣泛聯系各類社區服務企業、服務人員的社區服務網路。

吸納就業和維護社會穩定作用突出。各城區、街道和社區以社區服務為載體，認真做好社區就業崗位開發、社區再就業服務和城市居民最低生活保障工作，加快社區服務業的發展，推動社區再就業工作融入到社區，服務到社區，落實到社區，促進社區再就業工作與社區建設同步發展。

積極拓寬社區就業門路，引導和幫助更多的下崗失業人員在社區服務領域實現再就業，2005年底，我國現有社區服務從業人員357.8萬人，其中安置下崗失業人員138.8萬人。特別是一批大中型工業企業通過剝離後勤服務、利用閑置資源、興辦社區服務實體等，實現了人員分流，增加了職工收入，極大地促進了社會穩定。

改進了社區服務的方式和方法。全國許多地方在街道層面開展 「一站式」服務，為居民提供便捷優質的辦事服務。一些地方還加大了政府購買服務的力度，在社區配備了勞動保障、計劃生育、衛生保潔、社會治安等協管員，使社區服務的社會效益明顯增強。許多城市社區還建立了陽光超市、慈善超市、扶貧超市等扶貧幫困載體，積極為社區困難群體排憂解難。

一些地方已經開始把計算機信息網路技術應用於社區服務，一些地方的城區和街道普遍建立了信息網路平台，並與社區居委會的社區服務站實現聯網，為廣大社區居民提供優質快捷的服務。

目前，全國60%的城區建有社區管理服務信息網路，例如太原市廟前街社區創建的《社區服務網》，在方便社區居民隨時獲取社區服務信息的同時，促進了社區服務的效率和質量的提高。

⑧ 社區居委會職責

社 區 居 委 會 職 責

社區居委會主任職責：
社區居委會主任是社區居委會日常工作的主持者，在社區黨委的領導下，按照《中華人民共和國城市居民委員會組織法》的規定開展工作。其主要職責：
一、負責黨和國家的各項方針政策在社區居委會的貫徹實施；
二、在街道黨工委、辦事處的指導和社區黨委的領導下，團結、組織、領導社區認真履行社區居委會職責，密切與轄區內各單位的聯系，對社區成員代表大會負責，自覺接受社區成員和居民的監督；
三、以身作則，模範遵守社區各項規定和社區成員代表會議的各項決議、決定，完成各項工作任務，管理好社區的各項事務，並接受社區成員代表大會和黨支部的建議和監督；
四、全面負責本居委會工作並督促檢查其他成員的工作，幫助解決工作中遇到的問題，協調各工作委員會處理好日常事務；
五、協調副主任、委員之間的關系，充分調動和發揮各工作委員會成員和居民小組長的作用，積極完成各項任務；
六、管理社區居委會的固定資產及財務賬目，定期向社區成員代表大會報告財務收支情況；七、經常組織社區居委會成員開展政策和業務學習，熟練掌握社區工作知識，提高居委會成員的整體素質。

社區居委會副主任職責：
一．協助主任落實黨的路線、方針、政策，執行國家的法律、法令，處理好日常工作。
二．協助主任制定年、季、月工作計劃和完成工作的措施。
三．組織管理的工作委員，實施居民委的決議和居民公約。
四．負責總結分管方面的工作情況，並向居委會進行報告。
五．按照居委會的決定完成臨時確定的任務，接受主任的委託，召集與主持有關會議。
六．協調分管工作的關系，處理存在的矛盾，組織有關人員保證完成任務。
七．及時向主任反映工作中的問題，及居民的意見、建議和要求

社區居委會工作職責：
社區居委會是黨領導下的依法開展 「 自我教育、自我管理、自我服務、自我監督 」 和履行 「 民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督 」 的群眾性自治組織。社區居委會具有以下基本職責：
一、宣傳憲法、法律、法規和國家政策，教育公民履行法律規定的義務，合理利用自然資源，保護和改善生態環境，愛護公共財產，維護居民的合法權益。
二、動員和組織社區居委會共駐共建，資源共享，發展社區文化、教育事業，普及科技知識，開展多種形式的社會主義精神文明建設活動。
三、辦理本社區居民的公共事務，發展本社區的公益事業，管理和維護本社區集體資產。
四、開展便民利民的社區服務，興辦社區的福利事業，指導、管理社區養老、助殘等社區服務機構。
五、做好社區內離退休人員的管理與服務。
六、向城市基層人民政府或者它的派出機構反映居民的意見、要求和提出的建議。
七、組織社區居民，對城市基層人民政府及其派出機構的各項任務進行民主評議、民主監督。
八、協助城市基層人民政府開展各項工作。

⑨ 如何做好一名社區副主任並履行好自己的職責

社區副主任職責 1、 主持辦好社區服務站及便民利民服務網路點，不斷增加社區福利服務項目和便民服務項目，拓展服務領域，創造就業崗位，為滿足社區居民的服務需求，增強社區的經濟實力和促進下崗人員再就業做出貢獻。
2、 經常組織走訪社區居民，慰問優撫對象和困難戶，通過舉辦社區募捐，組織志願者隊伍，開展安老、助殘、扶貧幫困等活動，在社區成員間倡導互助互濟的良好風氣。
3、 做好城市最低生活保障的申請及申報材料歸檔保管工作。
4、 在社區居民中倡導婚事新辦、喪事簡辦，提倡移風易俗，反對封建迷信活動。
5、 指導下崗人員轉變擇業觀念，隨時掌握下崗人員情況，了解空崗與招聘信息，幫護下崗與待業人員實現就業。
社區居委會主任(副主任)職責 一、主任主持社區居委會全面工作，領導居委會成員認真履行所擔負的職責，對社區居民代表大會負責，自覺接受議事會和社區居民監督，定期向議事會報告工作。二、副主任配合主任搞好各自分管業務，在工作中，要與其它成員密切配合，分工協作，共同搞好工作。三、以身作則，認真學習，模範遵守社區各項規定和議事會的各項決議、決定，完成政府有關部門委託和交辦的各項工作，管理好社區的各項社會事務和社區居委會的固定資產。四、經常深入社區居民中開展政策、法律等宣傳活動，了解居民生活、工作情況、幫助居民解決困難，形成良好的工作作風。</SPAN>

⑩ 社區工作者的工作職責是什麼

1.擁護黨的領導，認真執行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規;
2.認真執行社區成員代表大會、社區居委會的各項決議、決定，做好社區
各項事務工作，加強與轄區單位、居民小組長、居民骨乾的溝通和聯系，充分調
動和發揮居民小組長及居民骨乾的作用，積極完成各項任務;
3.開展政策和業務學習，宣傳相關的政策法規，提高社區成員的整體素質;
4.認真聽取並及時向社區居委會反映居民的意見、要求和建議，自覺接受社區居委會和社區成員的監督;
5.協助政府部門認真完成各項工作任務。
工作職能：
1.管理職能
在政府部門的指導下，在社區黨組織的領導下，組織社區成員進行自治管理，搞好社區衛生、社會保障、文化、計生和治安等各項管理，完成社區成員代表大會及確定的管理目標。
2.服務職能
組織社區成員進行便民服務，動員和組織社區成員共駐共建，資源共享，辦理社區公共事務和公益事業，組織志願者隊伍，辦好社區服務業;協助政府落實城鎮最低生活保障制度，介紹就業和開展優撫救濟工作。
3.教育職能
組織引導社區成員開展法制教育、公德教育、青少年教育和「兩勞」人員教育，開展職業培訓，文化娛樂和體育活動。開展五好文明創評活動，形成具有本社區特色的文化氛圍，增強社區成員的歸屬感和凝聚力。
4.監督職能
受社區成員代表大會成員指派，及時將監督意見向上級機關及部門反饋，對社區內的物業管理履行其工作職責的情況進行監督。
5.配合協助政府及其派出機構完成有關任務。