執行董事的職責

① 執行董事的職能責任

董事會成員中至少有一人擔任執行董事，負有積極地履行董事會職能責任或指內定的職容能責任。
因董事會職能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受經濟損失的，股東要求董事會承擔賠償責任的，該原因發生時並未明確歸屬某位董事職責分工的，則所有執行董事應當承擔連帶經濟責任。
有限責任公司，股東人數較少和規模較小的，可以設一名執行董事，不設立董事會。執行董事可以兼任公司經理。執行董事的職權，應當參照公司法中關於董事會的規定，由公司章程規定。有限責任公司不設董事會的，執行董事為公司的法定代表人。

② 執行董事崗位職責

首先，不同公司執行董事的崗位職責可以不同，要（最好由股東或股東會來）根據實際情況確定
其次，執行董事的崗位職責可以在《公司法》賦予執行董事的職責基礎上確定

《公司法》第五十一條 股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一名執行董事，不設董事會。執行董事可以兼任公司經理。
執行董事的職權由公司章程規定。

具體地，執行董事的職責可以參照董事會的職責確定：

《公司法》第四十七條 董事會對股東會負責，行使下列職權：
（一）召集股東會會議，並向股東會報告工作；
（二）執行股東會的決議；
（三）決定公司的經營計劃和投資方案；
（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；
（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（六）制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案；
（七）制訂公司合並、分立、解散或者變更公司形式的方案；
（八）決定公司內部管理機構的設置；
（九）決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，並根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；
（十）制定公司的基本管理制度；
（十一）公司章程規定的其他職權。

執行董事擔任法定代表人的，還應履行法定代表人職責。

③ 請問執行董事的工作職責是什麼

行董事，也稱積極董事，指在董事會內部接受委任擔當具體崗位職務，並就該職務負有專業責任的董事。
執行董事是公司的當然職員。
董事會成員中至少有一人擔任執行董事，負有積極的履行董事會職能責任或指定的職能責任。
因董事會職能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受經濟損失的，股東要求董事會承擔賠償責任的，該原因發生時並未明確歸屬某位董事職責分工的，則所有執行董事應當承擔連帶經濟責任。
有限責任公司，股東人數較少和規模較小的，可以設一名執行董事，不設立董事會。執行董事可以兼任公司經理。執行董事的職權，應當參照公司法中關於董事會的規定，由公司章程規定。有限責任公司不設董事會的，執行董事為公司的法定代表人。

④ 執行董事的崗位職責是什麼謝謝

行董事，也稱抄積極董事，指在董事會內部接受委任擔當具體崗位職務，並就該職務負有專業責任的董事。
執行董事是公司的當然職員。
董事會成員中至少有一人擔任執行董事，負有積極的履行董事會職能責任或指定的職能責任。
因董事會職能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受經濟損失的，股東要求董事會承擔賠償責任的，該原因發生時並未明確歸屬某位董事職責分工的，則所有執行董事應當承擔連帶經濟責任。
有限責任公司，股東人數較少和規模較小的，可以設一名執行董事，不設立董事會。執行董事可以兼任公司經理。執行董事的職權，應當參照公司法中關於董事會的規定，由公司章程規定。有限責任公司不設董事會的，執行董事為公司的法定代表人。

⑤ 執行董事的職責是什麼

董事會成員中至少有一人擔任執行董事，負有積極地履行董事會職能責任或指定的職能責任。

因董事會職能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受經濟損失的，股東要求董事會承擔賠償責任的，該原因發生時並未明確歸屬某位董事職責分工的，則所有執行董事應當承擔連帶經濟責任。

有限責任公司，股東人數較少和規模較小的，可以設一名執行董事，不設立董事會。執行董事可以兼任公司經理。執行董事的職權，應當參照公司法中關於董事會的規定，由公司章程規定。有限責任公司不設董事會的，執行董事也可以作為公司的法定代表人。

(5)執行董事的職責擴展閱讀

作為法定意義上的執行董事（Executive Director），是指規模較小的有限公司在不設立董事會的情況下設立的負責公司經營管理的職務。

作為上市公司意義上的執行董事，執行董事並沒有明確的法規依據，它和非執行董事（Non-executive Directors）是相對的，所謂執行董事，它本身作為一個董事是參與企業的經營，執行董事也稱積極董事，指在董事會內部接受委任擔當具體崗位職務，並就該職務負有專業責任的董事。執行董事是公司的職員。

⑥ 非法人執行董事的職責

《公司法》規定，股東人數較少和規模較小的有限責任公司，可以設一名執行董事，不設立董事會，執行董事可以兼任公司經理，執行董事的職權由公司章程規定。原則上，執行董事應當履行公司董事會的職責，兼任公司經理時，還應當履行公司經理的職責。

法條鏈接：《公司法》的相關規定

1、第五十條股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一名執行董事，不設董事會。執行董事可以兼任公司經理。

執行董事的職權由公司章程規定。

2、第四十六條董事會對股東會負責，行使下列職權：

(一)召集股東會會議，並向股東會報告工作；

(二)執行股東會的決議；

(三)決定公司的經營計劃和投資方案；

(四)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

(六)制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案；

(七)制訂公司合並、分立、解散或者變更公司形式的方案；

(八)決定公司內部管理機構的設置；

(九)決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，並根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；

(十)制定公司的基本管理制度；

(十一)公司章程規定的其他職權。

3、第四十九條有限責任公司可以設經理，由董事會決定聘任或者解聘。經理對董事會負責，行使下列職權：

(一)主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議；

(二)組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

(三)擬訂公司內部管理機構設置方案；

(四)擬訂公司的基本管理制度；

(五)制定公司的具體規章；

(六)提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人；

(七)決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員；

(八)董事會授予的其他職權。

公司章程對經理職權另有規定的，從其規定。

經理列席董事會會議。

⑦ 有限責任公司執行董事的職責

有限責任公司執行董事的職責相當於董事會董事長。
小公司股東不多，不成立董事會，以執行董事來代表股東履行職責。