崗位職責供電

Ⅰ 供電局每個部門的主要職能是什麼

選擇依次調度室,繼保班，信息中心,計量，試驗所，變電所（變電運行工區）， 變電檢修工區和線路工區：
1、調度室(地調)就是調度地區電網運行的單位,調度員首先要下變電站實習幾個月,熟悉變電站運行方式,然後在調度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調度員.調度員的工作感覺比較乏味,整天都是電話,要倒班,上夜班是很正常的,而且調度命令絕對不可以有錯.對於調度員和編制電網運行方式的方式室工作人員都要對電網結構繼保工作事故處理有相當的掌握,因為難度在於在事故狀態下,他們是事故處理的指揮者.好處就是不累,不臟,平均上兩天休息四天,獎金高。
2、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作,這個是新進大學生經常去的而且很有學問的地方.一個搞繼電保護的人,一般最少要三四年的實際工作經驗才能充分熟悉掌握本局的保護工作,如果你一旦成為了繼保的技術骨幹,那你一定很吃香了，因為有些工作非你不可了。
3、信息中心,這也是近年來大量新生湧入的部門.因為現在供電局都有集控中心,都採用了能量管理系統(EMS),變電站大都實現了少人值守和無人值守,數據的採集設備的監控微機保護的實現,都離不開通訊.這個所年輕人特別多,多為計算機、通信專業畢業。
4、檢修試驗所: 這個所主要對一次設備進行檢修維護，定期進行試驗。設置有系統班(管主變互感器),開關班(管斷路器),高壓班和化驗班.修試所的人比較辛苦，工作環境充滿油污,很多時候非常需要體力,所以基本上沒有女生.以前,修試所的地位比較高,因為他們對一次設備了如指掌,修試所出來的人幾乎勝任其他所有位置.但是近年來修試所的地位有所下降(雖然工資獎金還是高),因為他們的工作尤其看重經驗,而技術難度不高，此外，隨著微機保護的普及和計算機通訊的應用,搞修試的對二次迴路知道得就越來越少了。
5、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗,沒很多技術。
6、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行.錢不少,但工作比較無聊,而且風險比較大,因為出事故的時候,基本上都可以從值班人員的身上找出一些責任來,所以被扣獎金的幾率是最高的.另外,據說這個所的人不大容易出頭。
7、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作).這個所的工作比較輕松,而且相對最安全,風險也極小,當然,相應地,收入稍少。

Ⅱ 國家電網各部門的崗位職責

國家電網公司包括6個分部，27家省電力公司、家直屬單位，這么多省公司和直屬單位裡面又包括很多分公司及部門。

綜合服務公司：負責社會保險、住房公積金賬戶的申報、建賬、核對、轉移、銷戶，社會保險、補充醫療保險和住房公積金資金的入、支、存等具體業務；負責綜合服務分公司及代管、受託單位的財務管理工作；負責人才交流平台的建設與管理，主業外借人員的勞動關系管理；開展主題傳播及對內對外宣傳工作，負責在國家電網公司以及電力行業層面媒體的日常宣傳等事務。

新能源公司：負責管轄地區新能源資源的獲取、並購、報批核准、項目建設和經營管理工作。

電力調控中心：負責管轄區域內電力調控、調度計劃、運行方式、水電及新能源、繼電保護、調度自動化和電力通信等專業管理；參與制定二次系統規劃等。

供電公司：負責管轄區域范圍內黨、政、軍、機關、工農業生產、各大商戶及居民生活供電服務和全區的電網運維工作。

培訓中心：負責公司員工培訓的專業機構，主要開展電力技術類、經營管理類、信息技術類、電力資質類培訓以及技能鑒定等工作，並承擔公司遠程培訓系統維護及各類競賽調考的組織工作。

電力醫院：電網公司的醫療中心和健康管理中心。

送變電公司：主營高壓及超高壓輸變電工程建設，以送變電工程施工為主導，集設計、建築、安裝、調試、超高壓運行檢修、加工、大件運輸等於一體的多元化經濟實體。

變電檢修中心：主要負責各變電站一、二次設備的維護檢修工作、繼電保護及自動裝置的校驗工作、高壓及儀表試驗、油務化驗等工作，並承擔低壓、輔助設備的檢修工作。

調度通信中心：主要負責公司的生產、檢修調度、各類通信線路和設備的運行維護、檢修以及信息網路系統的管理工作。

直流運檢中心：主要負責公司換流站的運維管理工作。

物流服務中心：主要從事公司物資供應協調、接收檢驗、儲存保管、消耗領用等工作，配合做好物資采購、供應、應急物資管理和廢舊物資處置等工作。

超能電力有限公司：主要從事輸變電設備的基建、技改工作以及汽車運輸、物流、物業管理、餐飲服務等工作。

電力科學研究院：集電力生產、試驗、研究、基建調試於一體的知識技術密集型企業。

後勤服務中心：服務於電力職工生活、公司生產辦公的後勤服務機構，主要承擔電力公司的物業管理服務工作。

置業公司：負責地產項目。

希望對大家有一定的幫助。

Ⅲ 供電局各種崗位的職責風險和待遇前景，求大神解答。

靠，你問對人了，缺分數，所以手打多一些字，必須選我。廣東
1）首先看你學什麼專業，電氣工程及其自動化專業就是本科學歷啦，所有崗位都是可以的。
2）電氣工程及其自動化專業通常搞不懂自己和電力系統有啥區別，很多本科生畢業也沒明白，電氣工程及其自動化專業比電力系統更廣泛，電力系統更切近供電局。
3）電力系統方向在供電局比高壓方向更吃香，電力系統考研分數都比高壓要高，且高壓方向有超高壓輸電公司，在那可能高壓方向更吃香。
4）變電崗位分變電檢修與變電運行兩個崗位，變電檢修就是維修變電站，不過一般由廣東省電網公司電力科學研究院做有技術的活，變電運行就是守變電站，一般廣東電網公司是上2休2，上2休4這種3班到，在變電站一線運行崗位，招的人數是最多最多的，好處是清閑，沒事就坐著，有事晚上都要幹活，自己時間很多，工資是管理同級別崗位的1.1倍，招的人多。缺點在山溝溝里，沒多少人，一線職工，混出頭的機會較少，變電站可能有電磁輻射或者潛在風險，畢竟是一線。
5）輸電崗位其實就是巡線班，開著供電局的車巡線，一線職工，混出頭的較少，風吹日曬，工資是管理同級別崗位的1.1倍。
6）配電崗位就是10kV及以下線路電纜負責的崗位了，技術含量較低，將來如果政策分離，輸配分離將成為新的公司，個人不喜歡配電，覺得主網更有技術。
7）調度崗，牛X崗，招的人少，一般本科生進不去，坐在調度大廳負責從中調接命令，對變電站下達指令，責任高，技術高，如果出了調度事故可能連飯碗都沒了，比普通崗位高兩崗，很多領導都是從調度口上去的，優點：辦公環境舒服，崗級高，晉升快，缺點風險大，總考試。
8）電力營銷那些就在營業廳那裡了，最沒技術含量的，可能需要與人民群眾打交道，招的人也不多

Ⅳ 供電局和供電所的職責有什麼不同

供電局的職責范圍比供電所職責范圍大。供電所屬於供電局（電力公司）的派出機構，分布在各鄉鎮，主要進行線路維護服務、停、送電服務、抄表、電費收取等工作。
供電局與供電公司有相同的意義。供電公司是指將電能通過輸配電裝置安全、可靠、連續、合格的銷售給廣大電力客戶，滿足廣大客戶經濟建設和生活用電的需要。由供電局或電業局改制為供電公司，要將行政管理職能移交經貿委。
供電公司崗位介紹
選擇依次調度室,繼保班，信息中心,計量，試驗所，變電所（變電運行工區）， 變電檢修工區和線路工區.
1、調度室(地調)就是調度地區電網運行的單位,調度員首先要下變電站實習幾個月,熟悉變電站運行方式,然後在調度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調度員.調度員的工作感覺比較乏味,整天都是電話,要倒班,上夜班是很正常的,而且調度命令絕對不可以有錯.對於調度員和編制電網運行方式的方式室工作人員都要對電網結構繼保工作事故處理有相當的掌握,因為難度在於在事故狀態下,他們是事故處理的指揮者.好處就是不累,不臟,平均上兩天休息四天,獎金高.
2、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作,這個是新進大學生經常去的而且很有學問的地方.一個搞繼電保護的人,一般最少要三四年的實際工作經驗才能充分熟悉掌握本局的保護工作,如果你一旦成為了繼保的技術骨幹,那你一定很吃香了,因為有些工作非你不可了.
3、信息中心,這也是近年來大量新生湧入的部門.因為現在供電局都有集控中心,都採用了能量管理系統(EMS),變電站大都實現了少人值守和無人值守,數據的採集設備的監控微機保護的實現,都離不開通訊.這個所年輕人特別多,多為計算機、通信專業畢業.
4、檢修試驗所: 這個所主要對一次設備進行檢修維護,定期進行試驗.設置有系統班(管主變互感器),開關班(管斷路器),高壓班和化驗班.修試所的人比較辛苦,工作環境充滿油污,很多時候非常需要體力,所以基本上沒有女生.以前,修試所的地位比較高,因為他們對一次設備了如指掌,修試所出來的人幾乎勝任其他所有位置.但是近年來修試所的地位有所下降(雖然工資獎金還是高),因為他們的工作尤其看重經驗,而技術難度不高,此外,隨著微機保護的普及和計算機通訊的應用,搞修試的對二次迴路知道得就越來越少了.
5、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗,沒很多技術。
6、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行.錢不少,但工作比較無聊,而且風險比較大,因為出事故的時候,基本上都可以從值班人員的身上找出一些責任來,所以被扣獎金的幾率是最高的.另外,據說這個所的人不大容易出頭.
7、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作).這個所的工作比較輕松,而且相對最安全,風險也極小,當然,相應地,收入稍少.

Ⅳ 電工的崗位職責是什麼（全面）

電工崗位職責崗位職責
1、負責本公司、本車間的高、低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養工作。
2、認真學習和掌握先進的電力技術，熟悉所轄范圍內的電力、電氣設備的用途、構造、原理、性能及操作維護保養內容。
3、嚴格遵守部頒電路技術規程與安全規程，保證安全供電，保證電氣設備正常運轉。
4、經常深入現場，巡視檢查電氣設備狀況及其安全防護，傾聽操作工的意見，嚴禁班上睡覺。
5、認真填寫電氣設備大、中修記錄（檢修項目、內容、部位、所換零部件、日期、工時、備件材料消耗等項）積累好原始資料。
6、按試車要求參加所修設備的大、中修的試車驗收工作。
7、掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法並精心保管，節約使用備件、材料、油料。搞好文明生產，做好交接班記錄。
安全操作規程
1、停電作業時，必須先用電筆檢查是否有電，方可進行工作，凡是安裝設備或修理設備完畢時，在送電前進行嚴格檢查，方可送電。
2、在一般情況下不許帶電作業，必須帶電作業時，要做好可靠的安全保護措施，有二人進行（一人操作一人監護）。
3、雷雨天禁止高空、高壓作業（禁止使用高壓拉桿等），雨天室外作業必須停電，並盡量保持工具乾燥。
4、高空作業必須佩戴好安全帶、小繩及工具袋，禁止上下拋擲東西。
5、高空作業必須執行停送電工作票制度，做到無工作票不上桿，不交票不送電。
6、高空作業堅持「四不上」：梯子不牢不上，安全用具不可靠不上，沒有監護不上，線路識別不明不上。
7、帶電工作時，切勿切割任何載流導線。
8、工作前必須檢查工具是否良好，並要合理使用工具，工作前需首先檢查現場的安全情況，保證安全作業。
9、任何電氣設備拆除後不得有裸露帶電的導體，清掃電動機線圈時，不得用洗油及尖銳金屬以免損壞絕緣，設備檢修時不得私自改變線路，安裝必須按圖紙施工。
10、凡是一般用（臨時）的電器設備與電源相接時，禁止直接或搭掛，需裝臨時開關或刀閘。
11、使用高壓拉桿時，須戴高壓絕緣手套。
12、遇有嚴重威脅人身或設備的安全緊急情況時，可先拉開有關開關，事後向上級報告。
13、在設備進行維修前，必須將電源切斷並加鎖或懸掛「停電作業」牌。
14、對變壓器維修時，高低壓側均需斷開線路電源及負荷線，防止意外發生高壓等危險。
15、300安以上電流互感器，次級迴路禁止帶電作業。
16、電工安全用具裝備應經常檢查絕緣情況並規定每年一次耐壓試驗。
17、在帶電操作換燈泡（防止電壓不符燈泡爆炸）和切線等作業時，要戴防護眼鏡。 以上詳細你可以參考建築培訓網。

Ⅵ 供電公司綜合配電的崗位職責是什麼

這里有詳來細的解釋源：http://www.docin.com/p-116242186.html 打開就能看到，望採納我的回答。

Ⅶ 一名電力員工的職責是什麼

一名電力員工他的責任是他要保證城市的電力保障和居民的生活用電，出現電力故障要做到24小時緊急搶修。保障用電。

Ⅷ 供電所工作負責人的職責

供電所工作負責人的職責：
1、 掌握用電管理及電氣設備等專門知識，熟悉國家供用電法規，用電監察條例等，熟悉電力企業的計劃、生產、經營等管理知識，了解電力企業現代化管理知識。
2、領導全所人員和農村電工認真貫徹執行黨的方針、政策和電業的有關規章制度，努力完成上級下達的各項生產經營任務和安全經濟指標。安排年、季、月度的生產計劃，並按時布置、檢查和總結。審核生產、基建、財務、事故等各項統計報表。
3、建立好班組機構，搞好班組建設，督促建好各項班組記錄。
4、負責完成局下達的年售電量、線損率、售電平均電價、電費回收率等經濟指標。根據電力生產計劃，組織人員及時組織好負荷，提高負荷率，加強電能計量管理，管理好關口表、線損表、用戶電能表。檢查抄、核、收工作質量，正確收取用戶線損電量，認真查實專線用戶進行正確的行業分類，正確核定電價，努力追回用戶欠費，保證完成當年電費回收率。
5、負責經營管理，定期組織營業普查，力爭做到多供少損，增收節支，准確計量，合理收費，提高效益和減輕農民負擔等。
6、 負責設備的安裝、運行和線路維護，組織季節性安全大檢查，制定和落實預防事故的措施，及時做好事故的調查分析和處理，保證電網安全運行。
7、對供電所實行科學、規范化管理，做好基礎資料規章制度的建立和完善工作。

Ⅸ 求供電所安全員崗位職責

安全員崗位職責：

1、堅持「安全第一，預防為主」的方針，認真貫徹國家有關專安全生屬產的方針、政策、法律、法規和上級主管部門頒發的規章制度。
2、提出本所安全生產工作計劃和工作目標；監督本所各崗位安全責任制的落實，監督各項安全生產規章制度、安全措施、反事故措施的落實。
3、嚴格執行「兩票」、「三制」。協助所長定期或不定期地召開安全工作例會，分析安全形勢，研究安全工作；制定並落實安全管理辦法，認真開展安全考核。
4、組織對轄區內的電力設施進行定期安全巡視檢查，並認真組織開展安全性評價活動。
5、按「四不放過」的原則，嚴格查處違章行為，並參與事故調查，做好調查統計和上報工作。
6、協助所長組織季節性安全檢查，對檢查中發現的問題與安全隱患，應及時提出整改意見，詳細做好記錄，向領導匯報。
7、依法保護供電區域內的電力設施,負責做好交通、防火、防盜等安全工作。
8、負責全所人員的安全培訓、安全規程學習與考試工作，按時、准確填報有關安全報表。
9、負責編制本所安全措施計劃並組織落實，搞好勞動保護和安全工器具的管理。
10、負責提出全所安全管理考核意見。
11、完成所長安排的臨時任務。