研發總監崗位職責

① 食品研發總監的工作內容、職責范圍、工作關系是什麼

工作內容：
1、結合公司實際，制定公司整體的研發計劃，進行相關技術研究
2、關鍵工藝和技術標準的制定，公司技術人員的培訓，相關檔案和技術資料的管理
具體得看你公司是經營什麼食品，休閑類的零食還是什麼

職責范圍：
為研發團隊開發並推薦政策和流程。
建立流程以確保新產品開發，目前產品的改進並保證所有產品的質量。
保持食品技術和研究前沿的知識。
預算管理以確保長期和短期的研發工作。
能夠獨立研究和設計發展新產品或工藝。
管理培訓研發部人員。

工作關系不懂

② 軟體公司的技術總監的職責是什麼

一般技術總監需要兩方面責任，管理職責和技術職責

1、管理職責
a)參與制定公專司軟體產品的發展方向，屬確定公司產品框架及開發實施計劃；
b)規劃產品研發進度安排，根據公司需要確定產品開發周期及人員安排；
c)全面監控產品開發質量、進度和成本控制；
d)針對公司具體項目實施，控制項目需求變更,支持項目實施的順利進行；
e)負責研發中心各部門的日常管理工作和部門建設，制訂並監督執行部門工作計劃。

2、技術職責
a)解決目前公司已使用技術框架中存在的問題並進行有效優化
b)負責培訓公司軟體開發人員的整體開發技能
c)負責公司軟體構件庫的搭建、第三方控制項的選型

③ BIM從業人員的就業前景怎麼樣

BIM工程師的待遇如何未來發展前景怎樣

bim工程師是近兩年我國建築行業新誕生的一個職位，這完全要歸功於BIM在我國建築行業的快速普及與發展。尤其是近些年，越來越多的企業對於BIM應用投入非常之大，相關的職位也呈現出一個較大的缺口，很多小夥伴都在盯著BIM工程師這個職位，關心BIM工程師的待遇如何?未來發展前景怎樣?

一、BIM工程師≠BIM建模師

很多小夥伴尤其是剛剛接觸BIM的朋友，錯誤的認為BIM工程師就是BIM建模師，這里筆者要鄭重聲明一下，兩者是完全不一樣的。如果說兩者有交集，無非就是在工作中所用的BIM軟體也許相同而已。為什麼這么說?

首先，BIM建模師可以說是BIM工作裡面相對較低的一個職級此類人員往往只是簡單的翻模工作，重復重復再重復，說白了就是熟練工種，一般只是會應用一款軟體。而BIM工程師是需要根據項目的不同需求，調整自己的設計理念與思維模式，一切從項目出發，運用自己所學應用到項目之中。

其次，BIM建模員往往是實習生或者僅僅會單一軟體。而BIM工程師不但工作經驗豐富，而且可以運用多款BIM軟體進行BIM模型的建立、調整以及校對，大大提高模型的進度與可用性。

最後，一般建模員都非本工出身，半路出家。而BIM工程一般都具有相當專業的知識背景，可謂是科班出身。他們具備了專業資質，技術成熟，在企業與團隊中有著非常重要的話語權，甚至可以左右BIM在企業中的推廣。(註：僅為比較)

二、關於待遇的問題

其實在BIM工程師待遇的問題上，筆者之前寫過一篇名為BIM各職位薪資待遇的文章，裡面有一些介紹。這里筆者就嘮叨幾句，筆者將BIM工程師分為了BIM技術工程師和BIM專業工程師，他的區別如下：sz.yd119.cn

1、BIM技術工程師

此類人員數據精通軟體操作，能夠獨立解決技術上的諸多問題，有了幾年的工作經驗，不但在技術上越來越成熟，而且還可以將自己所學的知識，積累的經驗運用到實際工作當中。薪酬方面：一般在6000-8000每月左右。當然不排除其中的佼佼者，月收入過萬也是很正常。可以參與到項目分紅當中去，利潤較好時年薪可過十萬。

2、BIM專業工程師

此類人群不但在技術方面是佼佼者，而且基本都是相關專業知識背景畢業，用行話說就是科班出身。他們在BIM行業中屬於金字塔頂端人才了。薪酬方面：稍微有幾年工作經驗，年薪輕輕鬆鬆15萬，資歷較厚的年薪20萬不是夢。

其實大家學習BIM或者是了解BIM為了就是給自己未來找一個好出路，從BIM未來的在我國的發展來看，路咱們是選對了，問題就是你有多努力了，想或者較好的待遇前期努力辛苦的付出是必須的。不要在該學習的年齡過多的關注待遇。