組織部長職責

㈠ 學生會組織部的具體職責和怎樣做好一個組織部長

1、大學裡面參加協會和學生會都是從體驗開始的，一般都是有目的的，是內去學習東西的，來彌補自容身的不足或者是去發揮自己在某方面的優點。你作為一個前路者是帶著學弟學妹做部門當做的事情，部門在學校裡面要定期的舉辦活動，而舉辦權是需要你自己去院系爭取的，也只有在做活動的時候才能體現出團隊合作精神，而你要給你下面的人的是成就感，成功的活動做多了，凝聚力也就有了。
2、你說開會的問題。可能是你說的是廢話，開會時要歸納重點說，與部門利益相關、與各成員利益相關的事著重說。說話要自信，給人的第一感覺--行家（即使你不在行），說正事時氣氛嚴肅，偶爾可以調侃一下，緩解氣氛。再就是時間控制問題，盡量快，不耽擱大家時間。
3、你不是去問其他成員有啥想法，而是給選項讓他們討論。你可以跟極個別的成為好朋友，也就是培養接班人。良禽擇木而棲，良才擇主而事。你要透露出或者證明自己在某方面走在了前面，有值得他們學習的東西。

㈡ 社團部部長具體職務是什麼

社團部部長具體職務如下:

1、負責社團部的管理工作:部長需要具備一定的管理能力，維持整個社團的管理運作。

2、負責傳達團學聯精神，審批布置並宏觀管理社團財務工作及主題活動:部長起到了一個溝通的作用，有效的向部員傳達學校方面的要求。

3、負責管理並支配社團經費:部長管理著整合社團的經費支出。

4、負責社團內部組織建設:社團內部的組織構成需要部長根據具體情況制定。

5、負責通過考核審查，競聘，參與社團內部組織建設:部長需要組織部員進行各項活動的審查和競選。

6、負責參與社團部後備力量的培養與舉薦:部長需要為下一屆管理人員做人才儲備工作。

(2)組織部長職責擴展閱讀:

社團部是高校內部負責社團間協調、管理的學生組織，一般隸屬於團委或者學生會。主要職責是社團部主要職責是根據學校總體要求、結合學生特點，制定切實可行的社團工作計劃，選擇適宜的社團活動及內容。

監管社團運作，引導社團動向，指導社團活動開展。協調各社團之間關系，規范各社團的制度、活動，調動各社團的積極性，使各社團在統一管理下有序的開展工作。

社團部致力為社團創造一個有利開展活動的條件。指導社團與校內外各社團之間的溝通與聯系，聽取、反映和解決各社團的難題和要求，負責布置、安排、監督學校的社團活動。

㈢ 大學社團組織部副部長的主要職責是什麼組織部的主要工作是什麼

（一）組織部的主要職能：
1、負責書畫協會社內、社外各項具體活動的組織、策劃工作，根據學生工作部（處）關於學生工作的具體要求，以及翰墨情緣書畫協會自身發展需要，開展各項活動；
2、負責各項活動策劃書等相關文件資料的撰寫；
3、負責收集並匯總各項活動的策劃以及活動開展過程中出現的相關文件資料；
4、負責維持並加強書畫協會與校內外其他學生組織的友好關系，加強協會內部各部門的聯系和溝通；
5、安排各項活動的值班情況，並及時向會長反映活動中出現的問題；
（二）組織部（副）部長的職能：
負責人（部長）的主要職責是全面主持組織部工作，具體職責包括：
1、明確部門及社內工作職責，制定相應的工作計劃，完成各項活動的策劃；
2、保證書畫協會各項傳統活動的順利開展，並能舉辦創造性新活動；
3、不定期對部內成員進行活動組織策劃等方面的培訓，提高部內成員的綜合能力；
4、召開部門例會及臨時會議，探討、解決工作中存在的問題；
5、安排本部門其他成員完成相應的工作；
6、協助其他部門工作的開展，保證社內各項活動順利開展；

㈣ 組織部長的職責是什麼

執行組織人事政策，考察任免幹部。

㈤ 縣委組織部長若要陞官，則升到什麼職務

樓上不要亂說，一抄個縣委書記才是襲正處，組織部長要是兼縣委常委的話，最多隻是一個副處。副廳不是那麼好升的，處級是個坎，升就不好說了，關系好的當個縣長沒問題，處事關系一般的，當個地震局局長也是可以的。具體的不解釋，你懂的

㈥ 縣委組織部長和常務副縣長哪個職務高常務副縣長有多大權力

常務副縣長級別高，不論是論實權還是晉升空間，都是常務副縣長高。
常務副回縣長的排名比較答靠前，而且是政府的二把手，掌握著政府的許多重要部門。
常務副縣長很多時候都是縣長接班人第一候選人（第二候選人是縣委專職副書記），從這上邊可以看出來常務副縣長的權利大小了。
組織部長這個晉升空間沒研究過，不過按照慣有的升級模式，想升縣長機會幾乎沒有可能，所以說組織部長都是一些經驗豐富，組織觀念強的老同志擔任，意思就是要在職位上退下來的意思。
黨職晉升是很難的，不過像書記，副書記這些黨職除外，因為他們有豐富的政府行政經驗，所以下級政權書記上調上級擔任政府副職（平調就是廳局長），同級政府正職晉升書記是普遍現象。

㈦ 初中學生會組織部長、宣傳部長職責是什麼

學生會宣傳部部長工作職責
1、宣傳部實行部長負責制，副部長協助部長的工作。及時完成德育處、年級組交給的各項任務，定期向德育處匯報工作情況
2、快速傳遞德育處、年級組、學生會信息，向同學們宣傳相關情況。
3、定期召開各班宣傳委員例會，對各班的宣傳委員進行培訓。指導各班搞好班級的黑板報，從而不斷提高班級黑板報的質量。
4、督促各年級各班班級文化建設工作、黑板報等，廣泛徵集宣傳稿件，為其它各部門開展的活動作好前期宣傳。
5、配合德育處進行班級文化建設、黑板報檢查、評比工作。
6、貫徹執行學校對宣傳工作的意見和措施。
7、運動會期間廣泛進行徵稿、約稿、及時表揚宣傳工作積極的班級，為德育處評選「體育道德風尚」班級提供有力參照。
8、組織各班積極向《新星河》投稿，及時表揚宣傳工作積極分子。
9、負責學生會內部宣傳活動及協助德育處或意外的學校相關部門的宣傳工作。
組織部部長
1.了解全校青年積極分子的情況，並對其進行培養、考察。
2.組織學生會幹部學習理論及對全體幹部工作情況加以考核、記載、監督。
3.負責團幹部、團員的統計、建立和管理好團員檔案，負責團費的收繳。
4.制定年度工作計劃，組織好民主生活會和各種團內活動。
5.組織籌備校團委、學生會換屆選舉工作，指導各系團支部、學生會換屆選舉工作。
6.監督、指導各系團支部、組織部工作。
7.負責學生團體的管理工作。

㈧ 宣傳部部長職責

中宣部的主要職能是管控意識形態、新聞出版甚至教育方針。

它對中國大陸與媒體、網路和文化傳播相關的各種機構的監督以及對新聞、出版、電視和電影的審查。

另外對國務院組成部門中華人民共和國文化部和國務院直屬機構國家廣播電影電視總局也有監督權，在省級及省級以下文化與廣播電視行政管理機構由同級黨委宣傳部管理。

第一，負責指導全國馬克思主義理論的研究、學習和宣傳；

第二，負責引導社會輿論，指導協調中央的各新聞媒體做好新聞宣傳工作，搞好輿論引導；

第三，從宏觀上指導精神文化產品的創作和生產；

第四，規劃和部署全局性的思想政治工作的任務；

第五，受中央的委託，協同和會同有關部門對我們宣傳文化系統的重要崗位的領導幹部進行管理。聯系宣傳文化系統的知識分子，協助有關部門做好知識分子的工作；

第六，負責提出宣傳文化事業發展的指導方針。指導宣傳文化系統制定政策和法規；同時還要按照中央的統一工作部署，做好宣傳文化系統各有關部門之間的協調工作；

第七，為中央領導和中宣部領導的決策和指導全局工作提供輿情信息的服務，並且要負責組織協調和指導宣傳文化系統的輿情信息工作；

第八，負責文化體制改革，包括新聞出版、廣播電視業的改革和發展的調研，提出政策性的建議。這是中宣部主要的八項職能。

第九，貫徹落實黨的宣傳工作方針，擬訂新聞出版業的管理政策並督促落實，管理新聞出版行政事務。

統籌規劃和指導協調新聞出版事業、產業發展，監督管理出版物內容和質量，監督管理印刷業，管理著作權，管理出版物進口等。

第十，管理電影行政事務，指導監管電影製片、發行、放映工作，組織對電影內容進行審查，指導協調全國性重大電影活動，承擔對外合作製片、輸入輸出影片的國際合作交流等。

第十一，關於新聞出版管理方面的主要職責是，貫徹落實黨的宣傳工作方針，擬訂新聞出版業的管理政策並督促落實，管理新聞出版行政事務，統籌規劃和指導協調新聞出版事業、產業發展，監督管理出版物內容和質量，監督管理印刷業，管理著作權，管理出版物進口等。

(8)組織部長職責擴展閱讀：

中共中央宣傳部是中共中央主管意識形態方面工作的綜合職能部門。1924年5月，中央正式決定分設宣傳、組織、工農等部，羅章龍為中央宣傳部部長。

「文化大革命」期間被取消。1976年10月中央決定恢復成立。主要職能是：負責指導全國理論研究、學習與宣傳工作；負責引導社會輿論，指導、協調中央各新聞單位的工作；負責從宏觀上指導精神產品的生產；負責規劃、部署全局性的思想政治工作任務，配合中央組織部做好黨員教育工作，負責編寫黨員教育教材，會同有關部門研究和改進群眾思想教育工作；受黨中央委託，協同中央組織部管理文化部、新聞出版署、中國社會科學院的領導幹部。

會同中央組織部管理人民日報社、光明日報社、經濟日報社、廣播電影電視總局、新華社等新聞單位和代管單位的領導幹部，對省、自治區、直轄市黨委宣傳部部長的任免提出意見；負責提出宣傳思想文化事業發展的指導方針，指導宣傳文化系統制定政策、法規，按照黨中央的統一工作部署，協調宣傳文化系統各部門之間的關系；完成黨中央交辦的其他任務。

㈨ 團委組織部部長是干什麼的

•
負責起草團組織的各項制度和規定，監督基層組織執行；內
•
負責團的基層組織、團幹部及廣大團員情況的容統計；
•
負責團員發展、團證的頒發、注冊、補辦；
•
負責團的組織關系轉接和團籍管理、團費收繳工作；
•
負責組織團校、團幹部上崗培訓、掛職鍛煉、理論研討會等培訓工作；
•
負責組織評優工作，包括分團委工作評估、團支部工作等級評估、優秀學生幹部的評選等；
•
負責先進集體和先進個人的材料整理，並及時向上級報告；
•
了解並抓好基層的組織工作；
•
開展推優工作，指導下級團組織協助同級黨組織做好積極分子工作；
•
審查入黨積極分子材料，推薦優秀團員作為黨的發展對象；
•
完成領導交辦的其他工作。