采礦職責

『壹』 礦產資源評估計算

按其特點和用途，通常分為金屬礦產、非金屬礦產和能源礦產三大類。
它是發展採掘工業的物質基礎。礦產資源的品種、分布、儲量決定著采礦工業可能發展的部門、地區及規模；其質量、開采條件及地理位置直接影響礦產資源的利用價值，采礦工業的建設投資、勞動生產率、生產成本及工藝路線等，並對以礦產資源為原料的初加工工業（如鋼鐵、有色金屬、基本化工和建材等）以至整個重工業的發展和布局有重要影響。礦產資源的地域組合特點影響地區經濟的發展方向與工業結構特點。礦產資源的利用與工業價值同生產力發展水平和技術經濟條件有緊密聯系，隨地質勘探、采礦和加工技術的進步，對礦產資源利用的廣度和深度不斷擴大。
根據《礦產資源法實施細則》第2條規定，所謂礦產資源是指由地質作用形成的，具有利用價值的，呈固態、液態、氣態的自然資源。
目前我國已發現礦種171個。可分為能源礦產(如煤、石油、地熱)、金屬礦產(如鐵、錳、銅)、非金屬礦產(如金剛石、石灰岩、粘土)和水氣礦產(如地下水、礦泉水、二氧化碳氣)四大類。
礦產資源保護的廣泛含義:
(1)合理開發利用礦產資源,優化資源配置,實現礦產資源的最優耗竭;
(2)限制或禁止不合理的亂采濫挖, 防止礦產資源的損失, 浪費或破壞;
(3)對礦產資源的開發利用進行全過程式控制制, 將環境代價減小到最低限度;
(4)保護礦區生態環境, 防止礦山壽命終結時淪為荒蕪不毛之地
[編輯本段]礦產資源監督管理暫行辦法
第一條為加強對礦山企業的礦產資源開發利用和保護工作的監督管理，根據《中華人民共和國礦產資源法》的有關規定，制定本辦法。
第二條本辦法適用於在中 華人民共和國領域及管轄海域內從事采礦生產的礦山企業（包括有礦山的單位，下同），但本辦法另有規定的除外。
第三條國務院地質礦產主管部門對執行本辦法負有下列職責：
一、制定有關礦產資源開發利用與保護的監督管理規章；
二、監督、檢查礦產資源管理法規的執行情況；
三、會同有關部門建立礦產資源合理開發利用的考核指標體系及定期報表制度；
四、會同有關主管部門負責大型礦山企業的非正常儲量報銷的審批工作；
五、組織或者參與礦產資源開發利用與保護工作的調查研究，總結交流經驗。
第四條省、自治區、直轄市人民政府地質礦產主管部門對執行本辦法負 有下列職責：
一、根據本辦法和有關法規，對本地區礦山企業的礦產資源開發利用與保護工作進行監督管理和指導；
二、根據需要向重點礦山企業派出礦產督察員，向礦山企業集中的地區派出巡迴礦產督察員；派出督察員的具體辦法，由國務院地質礦產主管部門會同有關部門另行規定。
第五條國務院和各省、自治區、直轄市人民政府的有關主管部門對貫徹執行本辦法負有下列職責：
一、制定本部門礦產資源開發利用和保護工作的規章、規定，並報同級地質礦產主管部門備案；
二、根據本辦法和有關法規，協助地質礦產主管部門對本部門礦山企業的礦產資源開發利用與保護工作進行監督管理；
三、負責所屬礦山企業的礦產儲量管理，嚴格執行礦產儲量核減的審批規定；
四、總結和交流本部門礦山企業礦產資源合理開發利用和保護工作的經驗。
第六條礦山企業的地質測量機構是本企業礦產資源開發利用與保護工作的監督管理機構，對執行本辦法負有以下職責：
一、做好生產勘探工作，提高礦產儲量級別，為開采提供可靠地質依據；
二、對礦產資源開採的損失、貧化以及礦產資源綜合開采利用進行監督；
三、對礦山企業的礦產儲量進行管理；
四、對違反礦產資源管理法規的行為及其責任者提出處理意見並可越級上報。
第七條礦山企業開發利用礦產資源，應當加強開采管理，選擇合理的采礦辦法和選礦方法，推廣先進工藝技術，提高礦產資源利用水平。
第八條礦山企業在基建施工至礦山關閉的生產全過程中，都應當加強礦產資源的保護工作。
第九條礦山企業應當按照國家有關法規及其主管部門的有關規章、規定，建立、健全本企業開發利用和保護礦產資源的各項制度，並切實加以貫徹落實。
第十條礦山開采設計要求的回採率、采礦貧化率和選礦回收率，應當列為考核礦山企業的重要年度計劃指標。
第十一條礦山企業應當加強生產勘探，提高礦床勘探程度，為開采設計提供可靠依據；對具有工業價值的共生、伴生礦產應當系統查定和評價。
第十二條礦山企業的開采設計應當在可靠地質資料基礎上進行。中段（或階段）開采應當有總體設計，塊段開采應當有采礦設計。
第十三條礦山的開拓、采准及采礦工程，必須按照開采設計進行施工。應當建立嚴格的施工驗收制度，防止資源丟失。
第十四條礦山企業必須按照設計進行開采，不準任意丟掉礦體。對開采應當加強監督檢查，嚴防不應有的開采損失。
第十五條礦山企業在開采中必須加強對礦石損失、貧化的管理，建立定期檢查制度，分析造成非正常損失、貧化的原因，制定措施，提高資源的回採率，降低貧化率。
第十六條選礦（煤）廠應當根據設計要求定期進行選礦流程考察；對選礦回收率和精礦（洗精煤）質量沒有達到設計指標的，應當查明原因，提出改進措施。
第十七條在采、選主要礦產的同時，對具有工業價值的共生、伴生礦產，在技術可行、經濟合理的條件下，必須綜合回收；對暫時不能綜合回收利用的礦產，應當採取有效的保護措施。
第十八條礦山企業應當加強對滯銷礦石、粉礦、中礦、尾礦、廢石和煤矸石的管理，積極研究其利用途徑；暫時不能利用的，應當在節約土地的原則下，妥善堆放保存，防止其流失及污染環境。
第十九條礦山企業對礦產儲量的圈定、計算及開采，必須以批準的計算礦產儲量的工業指標為依據，不得隨意變動。需要變動的，應當上報實際資料，經主管部門審核同意後，報原審批單位批准。
第二十條報銷礦產儲量，應當經礦山企業地質測量機構檢查鑒定後，向礦山企業的主管部門提出申請，屬正常報銷的礦產儲量，由礦山企業的主管部門審批，屬非正常報銷和轉出的礦產儲量，由礦山企業的主管部門會同同級地質礦產主管部門審批，同一采區應當一次申請報銷的礦產儲量，不得化整為零，分幾次申請報銷。
第二十一條地下開採的中段（水平）或露天采礦場內尚有未采完的保有礦產儲量，未經地質測量機構檢查驗收和報銷申請尚未批准之前，不準擅自廢除坑道和其他工程。
第二十二條礦山企業應當向其上級主管部門和地質礦產主管部門上報礦產資源開發利用情況報表。
第二十三條礦山企業有下列情形之一的，應當追究有關人員的責任，或者由地質礦產主管部門責令其限期改正，並可處以相當於礦石損失50%以下的罰款，情節嚴重的，應當責令停產整頓或者吊銷采礦許可證：
一、因開采設計、採掘計劃的決策錯誤，造成資源損失的；
二、開採回採率、采礦貧化率和選礦回收率長期達不到設計要求，選成資源破壞損失的；
三、違反本辦法第十三條、第十四條、第十七條、第十九條、第二十一條的規定，造成資源破壞損失的。
第二十四條當事人對行政處罰決定不服的，可以在收到處罰通知之日起十五日內，向人民法院起訴。對罰款的行政處罰決定期滿不起訴又不履行的，由作出處罰決定的機關申請人民法院強制執行。
第二十五條礦山企業上報的礦產資源開發利用資料數據必須准確可靠。虛報瞞報的，依照《中華人民共和國統計法》的有關規定追究責任。對保密資料，應當按照國家有關保密規定執行。
第二十六條對鄉鎮集體礦山企業和個體采礦的礦產資源開發利用與保護工作的監督管理辦法，由省、自治區、直轄市人民政府參照本辦法制定。
第二十七條本辦法由國務院地質礦產主管部門負責解釋。
第二十八條本辦法自發布之日起施行。

『貳』 采礦技術員崗位手冊，采礦技術員崗位職責。

篇一：采礦技術員崗位職責範文
1、負責採煤隊作業規程、技術措施的督促、審查、落實、考核、 復審工作。 
2、抓好綜采工作面質量標准化工作，確保達到州級以上等級。 
3、負責定期組織採煤工作面工程質量自檢，確保工作面質量標准 化動態達標。 
4、負責採煤專業資料收集整理建檔工作，保證資料齊全。 
5、負責採煤工作面現場指導工作，確保工作面安全生產。 
6、抓好科技創新項目的落實和新工藝、新技術的推廣應用。 
7、負責督促採煤隊定期組織進行採煤工作面的設備檢修，確保設 備完好率達標。 
8、負責採煤工作面礦壓觀測儀器、儀表管理工作。 
二、責任追究： 
1、採煤隊出現無規程、措施施工，罰款 100 元；規程措施與現場 不符罰款 50 元。 
2、工作面質量標准化驗收達不到州級標准，罰款 100 元。 
3、工作面每旬自檢一次，無自檢資料，罰款 50 元。 
4、採煤專業資料不齊全，影響達標，罰款 100 元。 
5、現場出現技術安全事故，視情況給予罰款。 
6、採煤專業不積極推廣新技術、新工藝，罰款 50 元。 
7、設備不定期檢修、帶病運轉，罰款 50 元。
8、礦壓觀測儀器儀表管理不善，影響觀測，罰款 50 元。
篇二：
一、 認真貫徹執行上級各項技術，方針，政策，及時把施工 方案傳達到每個員工，確保安全生產。 
二、 認真編寫施工措施，及時送交有關部門和領導審批，並 及時傳達到每個員工。 
三、 認真負責做好核算，杜絕各種材料浪費現象，堅持深入 一線，檢查工程質量，生產進度及用料情況。 
四、 及時和上級技術部門取的聯系保證生產接續， 確保嚴格 管理，一步到位，准確無誤。 
五、 按時參加技術部門的業務學習和專業會議， 提高自己的 業務水平，做到理論聯系實際，正確指導現場工作。 
六、 定期組織職工學習各種安全業務知識，提高工作質量， 干好自己的本職工作。
篇三：
一、積極配合採煤工區區長開展技術管理工作，認真組織採煤工區的生產， 保證遵守國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、規程、標准和技術規范。 
二、保證每項工程開工前規程、措施齊全，堅持一工程、一規程、一措施。 
三、編制採煤工作面作業規程、安全措施要內容齊全、符合現場實際、具有 可操作性，並負責報批、傳達、貫徹、監督執行。 
四、定期復查採煤工作面作業規程，根據現場情況及上級有關規定及時修改 補充完善。 
五、負責採煤工區的崗前培訓，從業人員考試合格後方安排上崗操作 
六、要深入現場，對生產工藝和職工規范操作進行技術指導。 
七、地質條件發生變化時，應及時編制具有針對性的安全技術措施、報批後 進行傳達、貫徹。 
八、對採煤工區生產系統排查出來的安全隱患，要落實整改措施。 
九、按時參加有關安全生產會議，並提出具體建議。 
十、協助區長組織好本工區的安全質量標准化活動。 
十一、要掌握工作面頂板來壓的規律，分析研究工區安全生產的動態，認真 
十一、 抓好工作面的正規循環作業，搞好工作面 搬家和接續的准備工作。 
十二、 負責搜集本工區的各種技術經濟指標的資料，及時分析完成情況，采 取各種有效的技術措施，完成各項技術經濟指標。 
十三、必須盡職盡責，杜絕「三違」現象。
篇四：
一、在總工程師、礦技術部門和區長的領導下進行工作，對本區的安全 生產負技術責任。
二、負責編制本區施工工程的作業規程和安全技術措施，對本區的「一 通三防」、頂扳管理負技術管理責任。 
三、配合有關科室搞好本區職工的安全生產技術培訓工作，組織全員學 習先進生產技術，積極開展技術革新，推廣新技術、新工藝，不斷提高全員 技術素質。 
四、負責本區經濟技術指標分析、工程技術數據觀測統計工作，負責本 區質量標准化內業資料的整理工作。
五、及時參加技術例會，參加每旬的工程質量檢查。 
六、必須堅持一工程一措施，工程施工及工作面回採，及時將作業規程 或安全措施貫徹傳達到本區全體人員，並經考試合格後方可上崗作業，試卷 及成績保留備查。 
七、堅持深入井下現場及時處理本區安全生產技術問題，發現技術問題 和不安全隱患及時向有關領導匯報， 並制定切實可行的技術措施， 督促落實。
八、協助區長抓好現場安全質量管理，發生事故時，提供技術資料，協 助制定救災措施，事故後參與事故的調查與分析。
篇五：
1、 在礦總工程師的領導下，全面負責本工區的技術管理工作。 
2、負責編制各掘進工作面的施工作業規程和安全技術措施，並向全體職工認真傳達貫 徹，經常深入作業現場檢查規程的執行情況，當規程措施與現場不符時，及時編寫補充 措施，並對原規程措施進行修訂。 
3、負責本工區職工安全技術知識的學習和「三大規程」的落實，經常組織職工進行崗位 練兵和技術比武活動，教育職工上標准崗、干標准活，不斷提高職工的技術素質和業務 水平。4、協助區長認真搞好質量標准化和安全評估工作，抓好材料消耗和勞動管理工作，采 取積極有效的技術措施，杜絕「三違」現象，避免安全事故、提高工程質量、降低材料消 耗、提高勞動生產率。 
5、認真抓好各掘進工作面的正規循環作業，搞好各迎頭的接續准備工作，分析研究各 掘進隊的安全生產動態，嚴格執行事故的追查、分析和處理制度，不斷總結經驗教訓， 確保安全生產。 
6、深入職工、深入現場，搞好調查研究，及時總結本工區安全生產和技術方面的方法 和經驗，不斷學習新知識，推廣新技術和新經驗。 
7、負責搜集本工區各種技術經濟指標的資料，及時分析完成情況，採取有效的技術措 施，完成各項技術經濟指標。

『叄』 急急急！！！！礦產資源管理未報即用的調研報告

指經過地質成礦作用，埋藏於地下或出露於地表，並具有開發利用價值的礦物或有用元素的集合體。礦產資源是重要的自然資源，是社會生產發展的重要物質基礎，現代社會人們的生產和生活都離不開礦產資源。礦產資源屬於非可再生資源，其儲量是有限的。目前世界已知的礦產有160多種，其中80多種應用較廣泛。按其特點和用途，通常分為金屬礦產、非金屬礦產和能源礦產三大類。

能源礦產:煤、石油、天 然氣、鈾、地熱等
金屬礦產：鐵礦、錳礦、鉻礦、鈦礦、釩礦、銅礦、鉛礦、鋅礦、鋁土礦、鎂礦、鎳礦、鈷礦、鎢礦、錫礦、鉍礦、鉬礦、汞礦、銻礦、鉑族金屬(鉑礦、鈀礦、銥礦、銠礦、鋨礦、釕礦)、金礦、銀礦、鈮礦、鉭礦、鈹礦、鋰礦、鋯礦、鍶礦、銣礦、銫礦、稀土元素(釔礦、釓礦、鋱礦、鏑礦、鈰礦、鑭礦、鐠礦、釹礦、釤礦、銪礦)、鍺礦、鎵礦、銦礦、鉈礦、鉿礦、錸礦、鎘礦、鈧礦、硒礦、蹄礦。
非金屬礦產:金剛石、石墨、自然硫、硫鐵礦、水晶、剛玉、藍晶石、夕線石、紅柱石、硅灰石、鈉硝石、滑石、石棉、藍石棉、雲母、長石、石榴子石、葉蠟石、透輝石、透閃石、蛭石、沸石、明礬石、芒硝、石膏、重晶石、毒重石、天然鹼、方解石、冰洲石、菱鎂礦、螢石、寶石、玉石、瑪瑙、石灰岩、白堊、白雲岩、石英岩、砂岩、天然石英砂、脈石英、硅藻土、頁岩、高嶺土、陶瓷土、耐火粘土、凹凸棒石、海泡石、伊利石、累托石、膨潤土、輝長岩、大理岩、花崗岩、鹽礦、鉀鹽、鎂鹽、碘、溴、砷、硼礦、磷礦等。

按其特點和用途，通常分為金屬礦產、非金屬礦產和能源礦產三大類。
它是發展採掘工業的物質基礎。礦產資源的品種、分布、儲量決定著采礦工業可能發展的部門、地區及規模；其質量、開采條件及地理位置直接影響礦產資源的利用價值，采礦工業的建設投資、勞動生產率、生產成本及工藝路線等，並對以礦產資源為原料的初加工工業（如鋼鐵、有色金屬、基本化工和建材等）以至整個重工業的發展和布局有重要影響。礦產資源的地域組合特點影響地區經濟的發展方向與工業結構特點。礦產資源的利用與工業價值同生產力發展水平和技術經濟條件有緊密聯系，隨地質勘探、采礦和加工技術的進步，對礦產資源利用的廣度和深度不斷擴大。
根據《礦產資源法實施細則》第2條規定，所謂礦產資源是指由地質作用形成的，具有利用價值的，呈固態、液態、氣態的自然資源。
目前我國已發現礦種171個。可分為能源礦產(如煤、石油、地熱)、金屬礦產(如鐵、錳、銅)、非金屬礦產(如金剛石、石灰岩、粘土)和水氣礦產(如地下水、礦泉水、二氧化碳氣)四大類。
礦產資源保護的廣泛含義:
(1)合理開發利用礦產資源,優化資源配置,實現礦產資源的最優耗竭;
(2)限制或禁止不合理的亂采濫挖, 防止礦產資源的損失, 浪費或破壞;
(3)對礦產資源的開發利用進行全過程式控制制, 將環境代價減小到最低限度;
(4)保護礦區生態環境, 防止礦山壽命終結時淪為荒蕪不毛之地
[編輯本段]礦產資源監督管理暫行辦法
第一條為加強對礦山企業的礦產資源開發利用和保護工作的監督管理，根據《中華人民共和國礦產資源法》的有關規定，制定本辦法。
第二條本辦法適用於在中 華人民共和國領域及管轄海域內從事采礦生產的礦山企業（包括有礦山的單位，下同），但本辦法另有規定的除外。
第三條國務院地質礦產主管部門對執行本辦法負有下列職責：
一、制定有關礦產資源開發利用與保護的監督管理規章；
二、監督、檢查礦產資源管理法規的執行情況；
三、會同有關部門建立礦產資源合理開發利用的考核指標體系及定期報表制度；
四、會同有關主管部門負責大型礦山企業的非正常儲量報銷的審批工作；
五、組織或者參與礦產資源開發利用與保護工作的調查研究，總結交流經驗。
第四條省、自治區、直轄市人民政府地質礦產主管部門對執行本辦法負 有下列職責：
一、根據本辦法和有關法規，對本地區礦山企業的礦產資源開發利用與保護工作進行監督管理和指導；
二、根據需要向重點礦山企業派出礦產督察員，向礦山企業集中的地區派出巡迴礦產督察員；派出督察員的具體辦法，由國務院地質礦產主管部門會同有關部門另行規定。
第五條國務院和各省、自治區、直轄市人民政府的有關主管部門對貫徹執行本辦法負有下列職責：
一、制定本部門礦產資源開發利用和保護工作的規章、規定，並報同級地質礦產主管部門備案；
二、根據本辦法和有關法規，協助地質礦產主管部門對本部門礦山企業的礦產資源開發利用與保護工作進行監督管理；
三、負責所屬礦山企業的礦產儲量管理，嚴格執行礦產儲量核減的審批規定；
四、總結和交流本部門礦山企業礦產資源合理開發利用和保護工作的經驗。
第六條礦山企業的地質測量機構是本企業礦產資源開發利用與保護工作的監督管理機構，對執行本辦法負有以下職責：
一、做好生產勘探工作，提高礦產儲量級別，為開采提供可靠地質依據；
二、對礦產資源開採的損失、貧化以及礦產資源綜合開采利用進行監督；
三、對礦山企業的礦產儲量進行管理；
四、對違反礦產資源管理法規的行為及其責任者提出處理意見並可越級上報。
第七條礦山企業開發利用礦產資源，應當加強開采管理，選擇合理的采礦辦法和選礦方法，推廣先進工藝技術，提高礦產資源利用水平。
第八條礦山企業在基建施工至礦山關閉的生產全過程中，都應當加強礦產資源的保護工作。
第九條礦山企業應當按照國家有關法規及其主管部門的有關規章、規定，建立、健全本企業開發利用和保護礦產資源的各項制度，並切實加以貫徹落實。
第十條礦山開采設計要求的回採率、采礦貧化率和選礦回收率，應當列為考核礦山企業的重要年度計劃指標。
第十一條礦山企業應當加強生產勘探，提高礦床勘探程度，為開采設計提供可靠依據；對具有工業價值的共生、伴生礦產應當系統查定和評價。
第十二條礦山企業的開采設計應當在可靠地質資料基礎上進行。中段（或階段）開采應當有總體設計，塊段開采應當有采礦設計。
第十三條礦山的開拓、采准及采礦工程，必須按照開采設計進行施工。應當建立嚴格的施工驗收制度，防止資源丟失。
第十四條礦山企業必須按照設計進行開采，不準任意丟掉礦體。對開采應當加強監督檢查，嚴防不應有的開采損失。
第十五條礦山企業在開采中必須加強對礦石損失、貧化的管理，建立定期檢查制度，分析造成非正常損失、貧化的原因，制定措施，提高資源的回採率，降低貧化率。
第十六條選礦（煤）廠應當根據設計要求定期進行選礦流程考察；對選礦回收率和精礦（洗精煤）質量沒有達到設計指標的，應當查明原因，提出改進措施。
第十七條在采、選主要礦產的同時，對具有工業價值的共生、伴生礦產，在技術可行、經濟合理的條件下，必須綜合回收；對暫時不能綜合回收利用的礦產，應當採取有效的保護措施。
第十八條礦山企業應當加強對滯銷礦石、粉礦、中礦、尾礦、廢石和煤矸石的管理，積極研究其利用途徑；暫時不能利用的，應當在節約土地的原則下，妥善堆放保存，防止其流失及污染環境。
第十九條礦山企業對礦產儲量的圈定、計算及開采，必須以批準的計算礦產儲量的工業指標為依據，不得隨意變動。需要變動的，應當上報實際資料，經主管部門審核同意後，報原審批單位批准。
第二十條報銷礦產儲量，應當經礦山企業地質測量機構檢查鑒定後，向礦山企業的主管部門提出申請，屬正常報銷的礦產儲量，由礦山企業的主管部門審批，屬非正常報銷和轉出的礦產儲量，由礦山企業的主管部門會同同級地質礦產主管部門審批，同一采區應當一次申請報銷的礦產儲量，不得化整為零，分幾次申請報銷。
第二十一條地下開採的中段（水平）或露天采礦場內尚有未采完的保有礦產儲量，未經地質測量機構檢查驗收和報銷申請尚未批准之前，不準擅自廢除坑道和其他工程。
第二十二條礦山企業應當向其上級主管部門和地質礦產主管部門上報礦產資源開發利用情況報表。
第二十三條礦山企業有下列情形之一的，應當追究有關人員的責任，或者由地質礦產主管部門責令其限期改正，並可處以相當於礦石損失50%以下的罰款，情節嚴重的，應當責令停產整頓或者吊銷采礦許可證：
一、因開采設計、採掘計劃的決策錯誤，造成資源損失的；
二、開採回採率、采礦貧化率和選礦回收率長期達不到設計要求，選成資源破壞損失的；
三、違反本辦法第十三條、第十四條、第十七條、第十九條、第二十一條的規定，造成資源破壞損失的。
第二十四條當事人對行政處罰決定不服的，可以在收到處罰通知之日起十五日內，向人民法院起訴。對罰款的行政處罰決定期滿不起訴又不履行的，由作出處罰決定的機關申請人民法院強制執行。
第二十五條礦山企業上報的礦產資源開發利用資料數據必須准確可靠。虛報瞞報的，依照《中華人民共和國統計法》的有關規定追究責任。對保密資料，應當按照國家有關保密規定執行。
第二十六條對鄉鎮集體礦山企業和個體采礦的礦產資源開發利用與保護工作的監督管理辦法，由省、自治區、直轄市人民政府參照本辦法制定。
第二十七條本辦法由國務院地質礦產主管部門負責解釋。
第二十八條本辦法自發布之日起施行。

『肆』 煤炭采礦許可證被注銷後還需履行什麼職責

采礦許可證是一定要由國土資源部頒發的。 新辦煤礦一般需要五證一照： 1、采礦許可證（國回土資源部門核答發）； 2、煤炭生產許可證（煤炭管理部門核發）； 3、安全生產許可證（安全生產監督部門核發）； 4、礦長安全生產許可資格證（安全生產監督部門核發）； 5、礦長資格證（安全生產監督部門核發）； 6、營業執照（工商行政管理部門核發）。