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ka職責

發布時間: 2020-12-16 07:56:30

Ⅰ KA銷售主要的職責是什麼

仁兄問的應該是KA業務員的職責吧。
主要職責就是售後服務,和超市系統的內維護容。
超市裡陳列維護,庫存管理。 包括陳列排面,陳列位子,保證超市不會出現斷貨且預防即期品出現過多,出現即期品的退貨手續辦理。(如果廠家有導購,這些就是導購的事,你還要管理導購,培訓導購,很少見飲料有導購O(∩_∩)O)
當然可能還會有新產品的上架,那個是要談條碼費的。(廠家的KA員好像不用管,大點的賣場一般是廠家直接去談的)
超市促銷政策的執行,比如說做買贈,降價啦,或者新品促銷,免費品嘗等。。
打堆頭(公司有理貨員的話,就是理貨員打堆頭)
打入新超市的話,就要和采購經理談堆頭費啦,進店費啦,陳列費啦,還有很多雜七雜八的費。談這些很頭痛,超市苛捐雜稅很多。還要簽協議等等。。。
還有處理超市裡面砸價等等一系列問題。

Ⅱ 你父親是做什麼的英語翻譯

1、What is your father 's job?

翻譯:你父親是干什麼工作的?

2、What does your father do?

翻譯:你父親做什麼工作?

3、What is the father of your work?

翻譯:你的爸爸是做什麼工作的?

4、what kind of job does your father do?

翻譯:你的爸爸是做什麼樣的工作?

5、what does your father do for a living?

翻譯:你的爸爸是做什麼的?

(2)ka職責擴展閱讀:

job的基本意思是指為謀生或糊口而乾的有報酬的工作。可泛指「職業,職位」,也可指一件具體的工作,尤指難以完成的工作,是可數名詞。

job引申可指「職責,責任」,這時通常用單數形式。

在廣告用語中,job可指「以…為宗旨」。

job作「做某事很吃力,干某事很困難」解時,其後可接to- v 或 v -ing作主語;job還可以as短語表示具體的「職業」「工作」。

job的詞彙搭配:

1、job as a cook 擔任炊事員的職務。

2、job as a secretary 秘書工作。

3、job at hand 手頭的工作。

4、job at the factory 工廠里的工作。

5、job in a clothing factory 服裝廠的工作。

6、job in the Civil Service 政府的文職工作。

Ⅲ 現代渠道管理(KA客戶管理) 是什麼類型 什麼級別的職務啊 渠道管理這個職務可大可小 不知道做過的朋友

1.級別不好界定,每個公司都不同,如你現在的公司開始准備做現代渠道,那麼版你的這個位置就非常權重要,上行發展空間就看貴公司的具體要求了,以後可以做全國KA經理,營銷總監等中高層的管理職位。
2.待遇就看你目前的崗位職責了,一般很多公司若沒做現代渠道,讓你開始去做的話會從現代渠道管理經理開始定位,後期根據具體的工作表現和市場業績表現來確定你的未來職位。待遇你可以談的嘛,一方面結合你上一家公司的待遇,另一方面結合你目前期望的待遇去和人家人事部談就是了。
3.發展前景問題要看你的綜合能力了,現代渠道管理做的好的人是個香餑餑!
希望對你有所幫助。

Ⅳ 醫葯行業有個職位是KA經理和KA專員,是什麼意思

KA經理:(復KA:KEY ACCOUNT,重點、制重要的意思)重點客戶經理或大客戶經理。

KA經理是企業與KA賣場合作關系的建立、維護與促進者,透過KA經理的努力,協調平衡公司與KA賣場的利益點,打造順暢良好的合作平台,不斷創造共同的目標、期望和利益分享,使公司與KA賣場的合作不斷深入和緊密。

(4)ka職責擴展閱讀:

臨床上療效確切、毒副作用低的β內醯胺類系列產品在抗生素類化學原料葯中的比重由"八五"末的15.3%提高到1999年末的20.3%。

一些緊缺的醫葯專用關鍵中間體如6-氨基青黴烷酸(6-APA)、7-氨基頭孢烷酸(7-ACA)、7-氨基3-去乙醯氧基頭孢烷酸(7-ADCA)、異植物醇、三甲基氫醌等基本實現了替代進口。

高效分離與純化技術、超臨界萃取技術、生產過程的自動控制技術、微囊化及靶向技術等一批高新技術在醫葯生產中得到推廣應用。

青黴素產率已由"八五"末的0.7-0.8噸/年?立方米發酵容積提高到的1.0-1.1噸,維生素C的總收率由"八五"末的48%提高到60%左右;地塞米松生產採用生物脫氫新工藝,大幅度降低了成本,提高了國際競爭力,不僅替代了進口,而且有批量出口。

Ⅳ KA主管的工作職責和工作性質

我現在做的是K/A渠道經理,把你這個職位的職責簡單概括一下:

1、制定並執行公司特專許經營渠道和K/A渠道的年、季屬、月的銷售計劃指標,並對銷售目標、市場佔有率、渠道滲透率的達成情況負責。

2、創建銷售團隊開拓特許經營渠道,負責團隊成員的招聘、培訓、評估與激勵工作。

3、協同財務部管控銷售回款及費用支出,對公司的資金安全負責。

4、制定並推行新的銷售流程,以維護良好的產銷連續關系。

5、配合市場部制定有效的促銷計劃和新產品上市計劃,並協同執行。

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