大潤發崗位職責

❶ 超市 營運部 是做什麼工作的

超市營運部的工作內容：在賣場或樓面進行現場管理。

營運總監下有店長、部門經理、主管、資深員工、員工。超市裡看到的收銀員、理貨員、保管員、質檢員、導購員、咨詢台服務員等都屬於營運部。

各個崗位的工作內容不同。

收銀員：收款、推薦促銷商品；

理貨員：賣場商品擺放；

保管員：倉庫內商品出入庫及保管；

質檢員：定期檢查貨架商品是否過期，驗收廠家送來的貨品是否包裝完好，質量合格；

導購：在賣場服務顧客，簡單向顧客介紹推薦商品；

咨詢台服務員：存包取件，開發票，兌換中獎禮品，會員卡辦理等；

這些都是營業員工作的內容，除此以外，可能還有會定期盤點，定期打掃賣場衛生等工作。

營運部具體的工作職責包括：

1 、全面負責超市和便利店的營運管理工作，指導各門店的經營活動，掌握各門店的經營動態，及時進行營銷分析，並將各種信息及時反饋領導及相關部門；

2 、制定對本部門的各種管理制度及崗位職責，制定對員工的考核、實施辦法及其管理細則，抓好對一線崗位 ( 理貨員、收銀員 ) 的基礎培訓，加強對門店的監督和管理；

3 、根據各超市、便利店的銷售量和庫存情況，調整和制定商品續訂貨計劃、促銷建議等，對門店的庫存合理互調；對季節性商品提出引進和淘汰建議；

4 、抓好門店服務質量、商品質量管理，督促檢查和指導店長現場管理工作；

5 、負責商品陳列（商品的區域劃分及品牌陳列區域由采購部負責）、貨架調整、超市氣氛布置及美化購物環境等工作；

6 、組織開展市調工作，了解市場動態，提出經營對策（包括新品引進及換季商品引進建議）；

7 、協調營運部內部的營銷工作，組織店際交流，開展多種業績競賽活動，促進各門店經營目標的實現；

8 、總部各種單據的錄入 ( 包括快訊商品、新品單、進價調整單、售價調整單、店內促銷單等 ) ，辦理商品轉簽供應商和庫存商品做促銷的空退空進業務，分析審核門店的商品退貨單據 , 審核門店商品的進貨及退貨價格差異；

9 、做好食品安全索證建檔工作，做好供應商證件的管理；

10 、建立健全團購檔案，完成團購銷售任務指標；

11 、為公司市場拓展選擇新網點，做好新店商圈。

拓展資料：

超市即超級市場，一般是指商品開放陳列、顧客自我選購、排隊收銀結算,以經營生鮮食品、日雜用品為主的商店。一種消費者自助選購、統一收銀結算的零售企業。目前我國大型超市包括：沃爾瑪、家樂福、好又多、大潤發、樂購、華聯、華潤萬家、麥德龍、世紀聯華、永輝等。

❷ 大潤發超市 收銀課長工作流程和 崗位職責是怎樣的 東北區工資是多少吉林和長春

對課內人員的工作時間安排，人員位置的調動，收銀器械的維護，收銀區事件的處理版等等權都是課長安排的。因為不直接參與銷售，相對來說還是比較輕松的，工資據我所知東北區應該沒有樓上說的那麼高，副課在1800左右，正課在2500左右，還有加班工資獎金福利等其他形式的收入，每年也會酌情加工資的。100至300不等。